Doradca ds. zasobów naturalnych
Soczewka roli
Doradcy ds. zasobów naturalnych świadczą usługi doradcze w zakresie ochrony zasobów naturalnych i zarządzania nimi, a mianowicie fauny, flory, gleby i wody dla przedsiębiorstw i rządów, które wykorzystują te zasoby. Starają się kierować przedsiębiorstwami w ramach odpowiedniej polityki na rzecz eksploatacji zasobów naturalnych w kontekście przemysłowym, podnoszenia świadomości na temat kwestii zdrowotnych oraz zapewnienia ochrony ekosystemów na potrzeby zrównoważonych interwencji w siedliskach przyrodniczych.
Praca doradcy ds. zasobów naturalnych to odpowiedzialne i wymagające zadanie, które łączy wiedzę z zakresu ekologii, ochrony środowiska i zarządzania zasobami. Codziennie analizujesz wpływ działalności przemysłowej na środowisko, opracowujesz strategie minimalizujące negatywne skutki i wspierasz wdrażanie zrównoważonych praktyk. Współpracujesz z przedsiębiorstwami, instytucjami rządowymi i organizacjami pozarządowymi, doradzając w zakresie zgodności z przepisami prawa i najlepszymi praktykami w zakresie ochrony środowiska.
- • Przeprowadzanie ocen wpływu na środowisko (OOŚ) i opracowywanie raportów.
- • Opracowywanie i wdrażanie strategii zrównoważonego zarządzania zasobami naturalnymi (fauna, flora, gleba, woda).
- • Doradzanie w zakresie przestrzegania przepisów prawa dotyczących ochrony środowiska i zasobów naturalnych.
Gdzie ten zawód jest poszukiwany
Zgłoszone niedobory i nadwyżki siły roboczej, według roku. Publikowane dla grup zawodowych, nie dla pojedynczych stanowisk.
Dane obejmują Specjaliści nauk fizycznych, matematycznych i technicznych — 274 zawodów, w tym ten.
Niedobór: Dania, Holandia.
Najdłużej trwający niedobór: Holandia, 4 lata.
Wybierz obszar na mapie, aby zobaczyć jego dane.
O tym źródle›
Źródło: ELA/EURES, niedobory i nadwyżki siły roboczej. Dane publikowane są na poziomie grupy zawodowej i obejmują Europę. Wydania różnią się układem załącznika oraz zakresem krajów, więc zmiana między latami nie zawsze oznacza, że zmienił się rynek pracy. Kraje na szaro nie zostały zgłoszone, co nie jest tym samym co równowaga.
Co oznaczają te słowa
Cztery informacje przedstawiane w tej sekcji
- Zgłoszone zapotrzebowanie
- Zgłoszone zapotrzebowanie pokazuje, czy pracodawcy zgłaszają potrzebę zatrudnienia osób w tym zawodzie — jest to ocena opublikowana przez organ krajowy lub unijny, a nie liczba.
- W którą stronę zmierza
- W którą stronę zmierza zatrudnienie w tym zawodzie w nadchodzących latach, zgodnie z oficjalną prognozą.
- Wakaty
- Wakaty pokazują w przybliżeniu, ile wolnych miejsc pracy powstaje w wyniku rozwoju oraz odchodzenia osób z tego zawodu.
- Typowe wynagrodzenie
- Typowe wynagrodzenie osób pracujących w tym zawodzie, jeśli dane źródło je publikuje. Brak danych nie oznacza, że praca jest bezpłatna — oznacza, że nikt nie publikuje takich danych dla danego miejsca.
Informacja jest pomijana, jeśli nikt nie publikuje jej dla danego miejsca, zamiast przedstawiać ją jako zero.
W którą stronę rynek skłania się w Twoim przypadku
- Na Twoją korzyść
- Więcej wolnych miejsc niż szukających — pracodawcy konkurują o kandydatów.
- Zrównoważony
- Liczba wolnych miejsc i szukających jest mniej więcej równa.
- Konkurencyjny
- Więcej szukających niż wolnych miejsc — licz się z konkurencją.
- Sprzeczne dane
- Źródła się różnią albo w tej samej grupie zawodowej w jednym miejscu brakuje ludzi, a w innym jest ich nadmiar.
Każde źródło przypisuje wynik do jednej z tych czterech kategorii, dzięki czemu można posługiwać się jednym zestawem określeń. Różnią się natomiast dane będące ich podstawą, które są podane pod każdym wynikiem — jest to zmierzony stosunek liczby wolnych miejsc pracy do liczby osób poszukujących pracy albo ocena opublikowana przez organ krajowy.
Jak ten zawód wypada na tle innych zawodów w tym samym kraju
- Silny
- Wśród najsilniejszych w kraju that country
- Dobry
- Silniejszy niż większość zawodów w kraju that country
- Niejednoznaczny
- Mniej więcej typowy dla kraju that country
- Słaby
- Słabszy niż większość zawodów w kraju that country
To pozycja w rankingu w jednym kraju, a nie wynik, który można porównywać między krajami — rejestry będące podstawą danych dla dwóch krajów obejmują różne osoby, więc ta sama liczba oznacza w każdym z nich coś innego. Z tego samego powodu zawód może należeć do najsilniejszych w danym kraju, a mimo to mieć wynik Konkurencyjny: zajmuje czołowe miejsce na rynku, na którym ogólnie panuje duża konkurencja.
Skąd pochodzą te dane
Każda liczba jest publikowana przez krajowy urząd statystyczny, publiczne służby zatrudnienia lub organ Unii Europejskiej, a na każdej karcie podano źródło i okres, którego dotyczą dane. W niektórych miejscach dane są zbierane co miesiąc, a w innych oceniane raz lub dwa razy w roku, dlatego dwa miejsca na tej samej mapie mogą opisywać różne momenty — data jest zawsze podana.
Żadna z tych informacji nie przewiduje szans konkretnej osoby. Opisuje rynek.
Zgłoszone zapotrzebowanie · Typowe wynagrodzenie · W którą stronę zmierza (Polska, Niemcy, Holandia, Czechy, Irlandia, Norwegia)
| Zgłoszone zapotrzebowanie | Typowe wynagrodzenie | W którą stronę zmierza | |
|---|---|---|---|
| Polska | Nie zgłoszono | — | +22,1% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Niemcy | Zgłoszona nadwyżka ELA/EURES 2025 * | — | +2,6% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Holandia | Zgłoszony niedobór ELA/EURES 2025 * | — | +28,8% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Czechy | Zgłoszona nadwyżka ELA/EURES 2025 * | — | +50,3% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Irlandia | Zgłoszony niedobór ELA/EURES 2022 * | — | +35,5% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Norwegia | Zgłoszony niedobór ELA/EURES 2023 * | 805 080 NOK 2026K2 | +33,1% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
* Publikowane dla grup zawodowych, nie dla pojedynczych stanowisk.
Source: Statistics Norway (SSB), CC BY 4.0; changes made: annualised as 12 x monthly
Czy udzielają Państwo porad zawodowych uczniom, klientom lub pracownikom? Wykorzystajcie dane dotyczące tego zawodu w swojej organizacji.
Perspektywy przyszłości dla doradca ds. zasobów naturalnych
The outlook for doradca ds. zasobów naturalnych reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.
Jak są obliczane te wyniki?
Indeks Odporności (0–100) szacuje, jak strukturalnie chroniony jest ten zawód przed automatyzacją i zakłóceniami AI, na podstawie analizy na poziomie zadań. Wyższe wyniki oznaczają więcej zadań wymagających ludzkiej oceny. Narażenie na AI pokazuje szacowany procent godzin zadań, na który mogłyby wpłynąć obecne możliwości AI. Są to strukturalne wskaźniki oparte na modelu, a nie prognozy dotyczące indywidualnego bezpieczeństwa pracy.
Jak doradca ds. zasobów naturalnych może się zmienić w miarę wzrostu wykorzystania sztucznej inteligencji?
Rola ta prawdopodobnie będzie się stopniowo zmieniać, a sztuczna inteligencja będzie wspierać wybrane zadania, a nie zastępować cały zawód.
Scenariusz poglądowy oparty na automatyzacji zadań — nie prognoza. Wartości są zaokrąglane im dalej w przyszłość patrzysz.
Rola ta prawdopodobnie będzie się stopniowo zmieniać, a sztuczna inteligencja będzie wspierać wybrane zadania, a nie zastępować cały zawód.
Scenariusz poglądowy oparty na automatyzacji zadań — nie prognoza. Wartości są zaokrąglane im dalej w przyszłość patrzysz.
Szacunek oparty na modelu. Użyj go jako sygnału do planowania, a nie gwarancji.
Porównaj to ze swoim profilem
Jak sztuczna inteligencja może zmienić tę rolę
Deterministyczna, oparta na modelu interpretacja aktualnych sygnałów roli — nie gwarantuje zastąpienia.
Co jeszcze zależy od ludzi
- zapewniać zgodność z przepisami środowiskowymi
- chronić zasoby naturalne
- oceniać wpływ na środowisko
Gdzie sztuczna inteligencja może zostać drugim pilotem
- analizować dane ekologiczne
- przeprowadzać ocenę uwarunkowań środowiskowych w danym miejscu
- monitorować działania w obszarze ochrony przyrody
Zadania najbardziej narażone na automatyzację
- zarządzać zezwoleniami na wykorzystanie zasobów gruntowych
Parametry życiowe i wektory AI
Wektory narażenia na sztuczną inteligencję
0-100%Narażenie na analizę wspieraną AI, rozpoznawanie wzorców i zadania modelowania predykcyjnego
Narażenie na generowanie treści, wzmacnianie kreatywne i narzędzia dużych modeli językowych
Narażenie na automatyzację przepływu pracy, oprogramowanie wspomagające decyzje i digitalizację procesów
Narażenie na automatyzację fizyczną, robotykę i zmianę zadań kierowaną czujnikami
Szczegóły techniczne
NexFuture v3.0 szacuje narażenie na automatyzację bezpośrednio na podstawie kluczowych grup umiejętności ESCO, ważonych masą umiejętności i skalibrowanych względem kotwic eksperckich. Wyniki to szacunki probabilistyczne, a nie gwarancje. Pełne szczegóły znajdują się w białej księdze metodologii NexFuture.
Mierzy narażenie na automatyzację. Nie mierzy wynagrodzenia, popytu ani liczby miejsc pracy w Twojej okolicy.
Co ludzie w tej roli zazwyczaj robią
Energia i zasoby naturalne
Typowy dzień jako doradca ds. zasobów naturalnych
09 09:00 · Rano chronić zasoby naturalne
10 10:30 · Środek poranka doradzać w kwestiach ochrony przyrody
12 12:00 · Południe monitorować działania w obszarze ochrony przyrody
14 14:00 · Popołudnie zarządzać zezwoleniami na wykorzystanie zasobów gruntowych
15 15:30 · Późne popołudnie analizować dane ekologiczne
17 17:00 · Podsumowanie doradzać w kwestii naprawy szkód w środowisku
Kolejność zadań ma charakter poglądowy. Poszczególne dni są różne.
Czego potrzebujesz, aby wykonywać tę pracę
Umiejętności, wiedza i narzędzia wymagane na tym stanowisku — oraz cechy i korzyści, które się z nim wiążą.
-
zapewniać zgodność z przepisami środowiskowymi
Monitorować działania i wykonywać zadania zapewniające zgodność z normami dotyczącymi ochrony środowiska i zrównoważonego rozwoju oraz zmieniać działania w przypadku zmian w przepisach dotyczących środowiska. Zapewnianie zgodności procesów z przepisami w zakresie ochrony środowiska i najlepszymi praktykami.
-
chronić zasoby naturalne
Chronić wody i zasoby naturalne oraz koordynować działania. Pracować z agencjami ochrony środowiska i personelem odpowiedzialnym za zarządzanie zasobami.
-
oceniać wpływ na środowisko
Monitorowanie wpływu na środowisko i przeprowadzanie ocen w celu określenia i ograniczenia ryzyka środowiskowego organizacji przy uwzględnieniu kosztów.
-
doradzać w kwestiach ochrony przyrody
Udzielać informacji i proponować działania w kwestiach ochrony przyrody.
-
doradzać w kwestii naprawy szkód w środowisku
Doradzać w zakresie opracowywania i wdrażania działań mających na celu usuwanie ze środowiska źródeł zanieczyszczenia i skażenia.
-
zarządzać zezwoleniami na wykorzystanie zasobów gruntowych
Zbadać potencjalny wpływ wykorzystania zasobów gruntów na wody i siedliska wodne. Przedstawić zalecenia dotyczące zatwierdzania lub odrzucania zezwoleń na te cele.
-
monitorować działania w obszarze ochrony przyrody
Oceniać i monitorować działania w zakresie ochrony przyrody w siedliskach i na różnych obszarach.
-
opracowywać politykę ochrony środowiska
Opracowywać politykę organizacyjną dotyczącą zrównoważonego rozwoju i zgodności z prawodawstwem w zakresie ochrony środowiska zgodnie z mechanizmami polityki stosowanymi w dziedzinie ochrony środowiska.
-
analizować dane ekologiczne
Analizować i interpretować dane ekologiczne i biologiczne, wykorzystując specjalistyczne programy komputerowe.
-
przeprowadzać badania ekologiczne
Prowadzić badania ekologiczne i biologiczne w terenie i w kontrolowanych warunkach z wykorzystaniem metod i przyrządów naukowych.
-
przeprowadzać ocenę uwarunkowań środowiskowych w danym miejscu
Zarządzać i nadzorować poszukiwania w obrębie lokalizacji środowiskowych i oceniać pod kątem przydatności jako obszary wydobycia i przemysłowe. Wyznaczać i wygradzać obszary do analiz geochemicznych i badań naukowych.
konserwacja obszarów przyrodniczych
Metody utrzymywania zasobów (zarówno naturalnych, jak i sztucznych) na obszarach przyrodniczych, w tym opracowywanie programów i ich wdrażanie.
odnawianie siedlisk
Proces odbudowy i rekultywacji obszarów, na których doszło do zniszczenia siedlisk bądź naruszenia integralności dna morskiego lub na których niektóre gatunki zwierząt i roślin są zagrożone wyginięciem. Odnawianie siedlisk obejmuje również przeciwdziałanie zanieczyszczeniom, erozji i wylesianiu. Przeprowadzenie procedury odnowy służącej odtworzeniu różnorodności biologicznej oraz prawidłowo działającego ekosystemu wiąże się z koniecznością dysponowania wiedzą na temat ochrony gatunków, zarządzania nimi i ich ponownego wprowadzania przez przywrócenie czynników biotycznych i abiotycznych do ich historycznych poziomów.
zarządzanie ekosystemem
Zestaw podejść uwzględniających wpływ decyzji w zakresie zarządzania na inne elementy ekosystemu. Uwzględnia również optymalizację różnych strategii zarządzania i wyzwania wynikające z rozdrobnionych krajobrazów.
zarządzanie strefą przybrzeżną
Proces osiągania i utrzymywania równowagi między zjawiskami naturalnymi a działalnością człowieka na obszarach przybrzeżnych.
botanika
Taksonomia lub klasyfikacja roślin, filogenomika i ewolucja, anatomia, morfologia i fizjologia.
dzika przyroda
Gatunki zwierząt nieudomowionych, a także wszystkie rośliny, grzyby i inne organizmy, które rozwijają się lub żyją w stanie dzikim na danym obszarze niewprowadzone na ten obszar przez człowieka. Dziką faunę i florę można znaleźć we wszystkich ekosystemach, takich jak pustynie, lasy, lasy deszczowe, równiny, użytki zielone, zaś na innych obszarach, również na najbardziej rozwiniętych obszarach miejskich, też występują różnorodne formy dzikiej fauny i flory.
hydrologia
Naukowa o zasobach wodnych zajmująca się problematyką dostępności wody i jej przepływów, a także wpływem działalności człowieka na cykl hydrologiczny.
ponowne zalesianie
Metody odbudowy wylesionych obszarów w celu odwrócenia procesu niszczenia lasów i ponownego zazielenienia znacznej liczby hektarów. Do metod ponownego zalesiania należą takie strategie, jak: sadzenie nowych drzew, ochrona ekosystemów przed zniszczeniem lub wysiew nasion.
społeczna odpowiedzialność przedsiębiorstw
Planowanie procesów biznesowych lub zarządzanie nimi w sposób odpowiedzialny i etyczny, biorąc pod uwagę, że odpowiedzialność gospodarcza wobec akcjonariuszy/udziałowców jest równie ważna jak odpowiedzialność wobec podmiotów działających na rzecz ochrony środowiska i społeczeństwa.
- polityka ochrony środowiska
- biologia
- ekologia
Doradca ds. zasobów naturalnych: jak zdobyć kwalifikacje i gdzie się uczyć
Co zazwyczaj jest potrzebne, aby się zakwalifikować: poziom wykształcenia, gdzie jest to zawód regulowany i gdzie się uczyć.
Licencjat lub równoważny
1338 programów kształcenia w 31 krajach uczy podstawowych umiejętności niezbędnych w tym zawodzie. Ponadto 67 krótkich kursów, z których każdy rozwija jedną umiejętność.
Kilka przykładów programów nauczanych w języku tej strony:
Wyświetlono: 3 z 1405
Źródła
- 1. Source: RAD-on, POL-on register of study programmes, Ministry of Science and Higher Education of Poland, dane.gov.pl, CC0 1.0. Data as at 25/09/2026.
Ścieżki rozwoju i podobne role
Poznaj typowe ścieżki kariery, powiązane umiejętności i podobne role, aby zaplanować swój kolejny krok.
Gdzie pasuje doradca ds. zasobów naturalnych?
Wyniki podobieństwa oparte na pokrywaniu się umiejętności z danych ESCO.
Dla organizacji
Dane na tej stronie mogą pracować na rzecz Państwa uczniów, klientów i pracowników.
Często zadawane pytania
Jakie umiejętności są szczególnie ważne w pracy doradcy ds. zasobów naturalnych?
Czy praca doradcy ds. zasobów naturalnych wymaga częstych wyjazdów terenowych?
Jakie ścieżki kariery są dostępne dla doradców ds. zasobów naturalnych?
Doradca Ds. Zasobów Naturalnych — ile się zarabia w Stanach Zjednoczonych?
Źródła: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop BLS Dane zaktualizowano 3 października 2026 O naszych danych