Profil zawodowy

Brygadzista robót demontażowych

Kluczowe fakty

Brygadziści robót demontażowych monitorują działania związane z demontażem, takie jak usuwanie i ewentualny recykling maszyn i urządzeń przemysłowych lub wycofywanie obiektów z eksploatacji. Rozdzielają zadania między pracowników i nadzorują, czy wszystko odbywa się zgodnie z przepisami bezpieczeństwa. W razie problemów konsultują się z inżynierami i podejmują szybkie decyzje w celu rozwiązania problemów.

Rynek pracy
Niedobór w kraju Belgia i 12 krajów
ELA/EURES 2025
Przemysł
Zaawansowana produkcja
Edukacja
Szkolnictwo wyższe I stopnia (krótki cykl)
71%
Odporność Wynik · 2026 (Im wyżej, tym lepiej)
Szkolnictwo wyższe I stopnia (krótki cykl) 13% Narażenie na AI · 2026
Rynek pracy

Gdzie ten zawód jest poszukiwany

Zgłoszone niedobory i nadwyżki siły roboczej, według roku. Publikowane dla grup zawodowych, nie dla pojedynczych stanowisk.

Dane obejmują Średni personel nauk fizycznych, chemicznych i technicznych — 267 zawodów, w tym ten.

10 z 13 z niedoborem202522 z 30 rośnie2.3Mwakaty do 2035

Niedobór: Belgia, Bułgaria, Czechy, Dania i 6 więcej.

Najdłużej trwający niedobór: Belgia, 4 lata.

Wybierz obszar na mapie, aby zobaczyć jego dane.

O tym źródle›

Źródło: ELA/EURES, niedobory i nadwyżki siły roboczej. Dane publikowane są na poziomie grupy zawodowej i obejmują Europę. Wydania różnią się układem załącznika oraz zakresem krajów, więc zmiana między latami nie zawsze oznacza, że zmienił się rynek pracy. Kraje na szaro nie zostały zgłoszone, co nie jest tym samym co równowaga.

Co oznaczają te słowa

Cztery informacje przedstawiane w tej sekcji

Zgłoszone zapotrzebowanie
Zgłoszone zapotrzebowanie pokazuje, czy pracodawcy zgłaszają potrzebę zatrudnienia osób w tym zawodzie — jest to ocena opublikowana przez organ krajowy lub unijny, a nie liczba.
W którą stronę zmierza
W którą stronę zmierza zatrudnienie w tym zawodzie w nadchodzących latach, zgodnie z oficjalną prognozą.
Wakaty
Wakaty pokazują w przybliżeniu, ile wolnych miejsc pracy powstaje w wyniku rozwoju oraz odchodzenia osób z tego zawodu.
Typowe wynagrodzenie
Typowe wynagrodzenie osób pracujących w tym zawodzie, jeśli dane źródło je publikuje. Brak danych nie oznacza, że praca jest bezpłatna — oznacza, że nikt nie publikuje takich danych dla danego miejsca.

Informacja jest pomijana, jeśli nikt nie publikuje jej dla danego miejsca, zamiast przedstawiać ją jako zero.

W którą stronę rynek skłania się w Twoim przypadku

Na Twoją korzyść
Więcej wolnych miejsc niż szukających — pracodawcy konkurują o kandydatów.
Zrównoważony
Liczba wolnych miejsc i szukających jest mniej więcej równa.
Konkurencyjny
Więcej szukających niż wolnych miejsc — licz się z konkurencją.
Sprzeczne dane
Źródła się różnią albo w tej samej grupie zawodowej w jednym miejscu brakuje ludzi, a w innym jest ich nadmiar.

Każde źródło przypisuje wynik do jednej z tych czterech kategorii, dzięki czemu można posługiwać się jednym zestawem określeń. Różnią się natomiast dane będące ich podstawą, które są podane pod każdym wynikiem — jest to zmierzony stosunek liczby wolnych miejsc pracy do liczby osób poszukujących pracy albo ocena opublikowana przez organ krajowy.

Jak ten zawód wypada na tle innych zawodów w tym samym kraju

Silny
Wśród najsilniejszych w kraju that country
Dobry
Silniejszy niż większość zawodów w kraju that country
Niejednoznaczny
Mniej więcej typowy dla kraju that country
Słaby
Słabszy niż większość zawodów w kraju that country

To pozycja w rankingu w jednym kraju, a nie wynik, który można porównywać między krajami — rejestry będące podstawą danych dla dwóch krajów obejmują różne osoby, więc ta sama liczba oznacza w każdym z nich coś innego. Z tego samego powodu zawód może należeć do najsilniejszych w danym kraju, a mimo to mieć wynik Konkurencyjny: zajmuje czołowe miejsce na rynku, na którym ogólnie panuje duża konkurencja.

Skąd pochodzą te dane

Każda liczba jest publikowana przez krajowy urząd statystyczny, publiczne służby zatrudnienia lub organ Unii Europejskiej, a na każdej karcie podano źródło i okres, którego dotyczą dane. W niektórych miejscach dane są zbierane co miesiąc, a w innych oceniane raz lub dwa razy w roku, dlatego dwa miejsca na tej samej mapie mogą opisywać różne momenty — data jest zawsze podana.

Żadna z tych informacji nie przewiduje szans konkretnej osoby. Opisuje rynek.

Zgłoszone zapotrzebowanie · Typowe wynagrodzenie · W którą stronę zmierza (Polska, Niemcy, Holandia, Czechy, Irlandia, Norwegia)
Zgłoszone zapotrzebowanie · Typowe wynagrodzenie · W którą stronę zmierza
Zgłoszone zapotrzebowanie Typowe wynagrodzenie W którą stronę zmierza
Polska Nie zgłoszono — +27,9% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Niemcy Zgłoszony niedobór ELA/EURES 2025 * — −17,4% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Holandia Zgłoszony niedobór ELA/EURES 2025 * — −17,4% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Czechy Zgłoszony niedobór ELA/EURES 2025 * — −17,7% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Irlandia Nie zgłoszono — +13,7% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Norwegia Zgłoszony niedobór ELA/EURES 2024 * 810 240 NOK 2026K2 +13,2% 2023–2035 · Cedefop 2026 *

* Publikowane dla grup zawodowych, nie dla pojedynczych stanowisk.

Source: Statistics Norway (SSB), CC BY 4.0; changes made: annualised as 12 x monthly

Czy udzielają Państwo porad zawodowych uczniom, klientom lub pracownikom? Wykorzystajcie dane dotyczące tego zawodu w swojej organizacji.

NexFuture™

Perspektywy przyszłości dla brygadzista robót demontażowych

Perspektywa dla brygadzista robót demontażowych jest wyjątkowo stabilna. Choć narzędzia AI będą wspierać codzienne zadania, jądro tej roli opiera się na ludzkiej ocenie, co skutkuje wysokim wynikiem odporności 71%.

Jak są obliczane te wyniki?

Indeks Odporności (0–100) szacuje, jak strukturalnie chroniony jest ten zawód przed automatyzacją i zakłóceniami AI, na podstawie analizy na poziomie zadań. Wyższe wyniki oznaczają więcej zadań wymagających ludzkiej oceny. Narażenie na AI pokazuje szacowany procent godzin zadań, na który mogłyby wpłynąć obecne możliwości AI. Są to strukturalne wskaźniki oparte na modelu, a nie prognozy dotyczące indywidualnego bezpieczeństwa pracy.

Zagraj w przyszłość
Jak brygadzista robót demontażowych może się zmienić w miarę wzrostu wykorzystania sztucznej inteligencji?

Ludzki osąd, zaufanie i kontekst pozostają silnymi obrońcami tej roli.

Szacuje się znaczącą transformację na poziomie zadań za 18 lat (około 2044 roku) w wybranym scenariuszu „Oczekiwane”.
~70%
Odporność
Ryzyko automatyzacji
EXP~15%
Ludzka krawędź
MOAT~75%

Scenariusz poglądowy oparty na automatyzacji zadań — nie prognoza. Wartości są zaokrąglane im dalej w przyszłość patrzysz.

2026
2036
2049
Szybkość wdrażania AI:

Szacunek oparty na modelu. Użyj go jako sygnału do planowania, a nie gwarancji.

Jak sztuczna inteligencja może zmienić tę rolę

Deterministyczna, oparta na modelu interpretacja aktualnych sygnałów roli — nie gwarantuje zastąpienia.

71% Należący do człowieka

Co jeszcze zależy od ludzi

  • zapewniać zgodność ze standardami BHP
  • dbać o bezpieczeństwo pracowników
  • przestrzegać procedur w zakresie zdrowia i bezpieczeństwa w sektorze budowlanym
Ludzka przewaga Aby pozostać z przodu w tej roli, skoncentruj się na techniki rozbiórki i materiały wybuchowe. Te skoncentrowane na człowieku umiejętności są najtrudniejsze do replikacji dla AI w ciągu następnych 20 lat.
9% Asysta

Gdzie sztuczna inteligencja może zostać drugim pilotem

Obecnie ograniczone nakładanie się z asystentem SI.

13% Automatyzuj

Zadania najbardziej narażone na automatyzację

  • prowadzić rejestr postępów prac
  • dokonywać przeglądu planów pod kątem zgodności z pozwoleniami na budowę
Szczegółowa analiza

Parametry życiowe i wektory AI

Wektory narażenia na sztuczną inteligencję

0-100%
Generatywna sztuczna inteligencja 9%

Narażenie na generowanie treści, wzmacnianie kreatywne i narzędzia dużych modeli językowych

Sztuczna inteligencja / uczenie maszynowe 6%

Narażenie na analizę wspieraną AI, rozpoznawanie wzorców i zadania modelowania predykcyjnego

Automatyka robotyczna i fizyczna 3%

Narażenie na automatyzację fizyczną, robotykę i zmianę zadań kierowaną czujnikami

Oprogramowanie kognitywne 1%

Narażenie na automatyzację przepływu pracy, oprogramowanie wspomagające decyzje i digitalizację procesów

Szczegóły techniczne
Metodologia: NexFuture v3.0 Źródła: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Zaktualizowano: paź 2026

NexFuture v3.0 szacuje narażenie na automatyzację bezpośrednio na podstawie kluczowych grup umiejętności ESCO, ważonych masą umiejętności i skalibrowanych względem kotwic eksperckich. Wyniki to szacunki probabilistyczne, a nie gwarancje. Pełne szczegóły znajdują się w białej księdze metodologii NexFuture.

Mierzy narażenie na automatyzację. Nie mierzy wynagrodzenia, popytu ani liczby miejsc pracy w Twojej okolicy.

Dzień w życiu

Co ludzie w tej roli zazwyczaj robią

Zaawansowana produkcja

Dzień w życiu

Typowy dzień jako brygadzista robót demontażowych

09
09:00 · Rano
dokonywać przeglądu planów pod kątem zgodności z pozwoleniami na budowę
Przegląd planów zgodności z kodami i zatwierdzenie budowy.
10
10:30 · Środek poranka
przygotowywać obszar pod budowę
Przygotowywanie gruntu lub terenu pod budowę drewnianych i ceglanych tarasów, ogrodzeń i powierzchni gruntu. Obejmuje to pomiary i planowanie obiektu, kładzenia kamieni oraz płytek.
12
12:00 · Południe
rozpoznawać zagrożenia związane z towarami niebezpiecznymi
Być świadomym zagrożeń stwarzanych przez potencjalnie niebezpieczne towary, takie jak materiały zanieczyszczające, toksyczne, żrące lub wybuchowe.
14
14:00 · Popołudnie
wykonywać pracę w ramach ekipy budowlanej
Pracować w zespole w ramach projektu budowlanego. Efektywnie komunikować się, wymieniać się informacjami z członkami zespołu i podlegać przełożonym. Postępować zgodnie z instrukcjami i elastycznie dostosowywać się do zmian.
15
15:30 · Późne popołudnie
dbać o bezpieczeństwo pracowników
Zapewniać bezpieczeństwo personelowi zakładu; nadzorować prawidłowe stosowanie sprzętu ochronnego i odzieży; rozumieć i wdrażać procedury bezpieczeństwa.
17
17:00 · Podsumowanie
dbać o dotrzymanie terminu realizacji projektu budowlanego
Planować, układać harmonogram i monitorować procesy budowlane, aby zapewnić zakończenie projektu w wyznaczonym terminie.

Kolejność zadań ma charakter poglądowy. Poszczególne dni są różne.

Umiejętności i wiedza

Czego potrzebujesz, aby wykonywać tę pracę

Umiejętności, wiedza i narzędzia wymagane na tym stanowisku — oraz cechy i korzyści, które się z nim wiążą.

Niezbędne umiejętności
przestrzeganie procedur bhp
  • zapewniać zgodność ze standardami BHP

    Nadzorować cały personel i procesy, aby zachować zgodność ze standardami zdrowia, bezpieczeństwa i higieny. Komunikować się i wspierać dostosowanie tych wymogów do programów BHP firmy.

  • dbać o bezpieczeństwo pracowników

    Zapewniać bezpieczeństwo personelowi zakładu; nadzorować prawidłowe stosowanie sprzętu ochronnego i odzieży; rozumieć i wdrażać procedury bezpieczeństwa.

  • przestrzegać procedur w zakresie zdrowia i bezpieczeństwa w sektorze budowlanym

    Stosować odpowiednie procedury bezpieczeństwa i higieny w budownictwie w celu zapobiegania wypadkom, zanieczyszczeniom i innym zagrożeniom.

  • rozpoznawać zagrożenia związane z towarami niebezpiecznymi

    Być świadomym zagrożeń stwarzanych przez potencjalnie niebezpieczne towary, takie jak materiały zanieczyszczające, toksyczne, żrące lub wybuchowe.

  • korzystać ze środków ochrony indywidualnej w sektorze budowlanym

    Używać elementów odzieży ochronnej, takich jak buty z noskami ze stali, oraz narzędzi, takich jak gogle ochronne, w celu zminimalizowania ryzyka wypadków w czasie konstruowania i ograniczenia wszelkich obrażeń w razie wystąpienia awarii.

współpraca i nawiązywanie kontaktów
  • pośredniczyć w kontaktach z kadrą zarządzającą

    Pośredniczyć w kontaktach z kadrą zarządzającą z innych działów, zapewniając skuteczną obsługę i komunikację, tj. sprzedaż, planowanie, zakupy, handel, dystrybucję i kwestie techniczne.

  • koordynować działania budowlane

    Koordynować działania kilku pracowników lub załóg budowlanych w celu upewnienia się, że nie kolidują one ze sobą oraz zapewniać terminowe wykonanie prac. Na bieżąco informować zespoły o postępach swoich zespołów i w razie konieczności aktualizować ten harmonogram.

doradztwo w zakresie produktów i usług
  • doradzać w kwestiach związanych z materiałami budowlanymi

    Udzielanie porad i testowanie szerokiego zakresu materiałów budowlanych.

montaż kamieniarskich materiałów konstrukcyjnych
  • przygotowywać obszar pod budowę

    Przygotowywanie gruntu lub terenu pod budowę drewnianych i ceglanych tarasów, ogrodzeń i powierzchni gruntu. Obejmuje to pomiary i planowanie obiektu, kładzenia kamieni oraz płytek.

praca w zespołach
  • wykonywać pracę w ramach ekipy budowlanej

    Pracować w zespole w ramach projektu budowlanego. Efektywnie komunikować się, wymieniać się informacjami z członkami zespołu i podlegać przełożonym. Postępować zgodnie z instrukcjami i elastycznie dostosowywać się do zmian.

kierowanie projektami, nadzór nad nimi i ich koordynacja
  • dbać o dotrzymanie terminu realizacji projektu budowlanego

    Planować, układać harmonogram i monitorować procesy budowlane, aby zapewnić zakończenie projektu w wyznaczonym terminie.

przydzielanie zasobów fizycznych oraz ich kontrolowanie
  • planować podział zasobów

    Planować przyszłe potrzeby dotyczące różnych zasobów, takich jak czas, pieniądze i konkretne zasoby procesowe.

zarządzanie i administrowanie zasobami ludzkimi
  • planować pracę zmianową pracowników

    Planować pracę zmianową pracowników w celu zapewnienia realizacji wszystkich zleceń klientów oraz zadowalającej realizacji planu produkcji.

monitorowanie i ocena wyników osób
  • oceniać pracę pracowników

    Oceniać zapotrzebowanie na siłę roboczą w ramach przyszłych prac. Oceniać wyniki pracy zespołu pracowników i informować swoich przełożonych. Zachęcać i wspierać pracowników w nauce, uczyć ich technik i sprawdzać aplikację, aby zapewnić jakość produktu i wydajność pracy.

nadzorowanie zespołu lub grupy
  • nadzorować pracowników

    Nadzorować selekcję, szkolenie, wydajność i motywację personelu.

Obszary wiedzy & Oprogramowanie i technologie
Obszary wiedzy
  • techniki rozbiórki

    Różne sposoby rozbiórki konstrukcji, takie jak kontrolowana implozja, wykorzystywanie kuli stalowej zawieszonej na żurawiu lub wiertarki udarowej pneumatycznej bądź rozbiórka selektywna. Przypadki wykorzystania tych metod w oparciu o rodzaj struktury, ograniczenia czasowe, środowisko i wiedzę fachową.

  • materiały wybuchowe

    Zachowanie się materiałów wybuchowych, pirotechnicznych i technik strzałowych. Powiązane ryzyko i wymogi prawne.

  • przepisy w zakresie usuwania odpadów

    Przepisy i umowy prawne regulujące prowadzenie działalności w zakresie usuwania odpadów.

  • zarządzanie kosztami

    Proces planowania, monitorowania i dostosowywania kosztów oraz przychodów przedsiębiorstwa w celu osiągnięcia efektywności kosztowej i zdolności.

Umiejętności międzysektorowe
  • energia jądrowa
  • ochrona radiologiczna
  • przepisy w zakresie usuwania azbestu
Oprogramowanie i technologie
Oracle Primavera Enterprise Project Portfolio ManagementYardi softwareOracle JD Edwards EnterpriseOneScheduling softwareMicrosoft Internet ExplorerSupervisory control and data acquisition SCADA softwareInternet browser softwareIBM DominoInventory management softwarePayroll softwareComputerized maintenance management system CMMSProgrammable logic controller PLC softwareHCSS HeavyJobRecordkeeping softwareInfor ERP SyteLineHCSS HeavyBidMaintenance management softwareWorkTech MAXIMOAutomated inventory softwareCost accounting softwareComputerEase construction accounting softwareVehicle management software
Kluczowe cechy, których potrzebujesz
Współpraca Niezawodność Przywództwo Uznanie Dostosowanie/Giętkość Samokontrola Niezależność Osiągnięcie Tolerancja stresu Troska o innych Integralność Osiągnięcie/Wysiłek Różnorodność Innowacja Myślenie analityczne Orientacja społeczna
Kluczowe nagrody, których możesz się spodziewać
OsiągnięcieWarunki pracyUznanieRelacjeWsparcieNiezależność
Jak się zakwalifikować

Brygadzista robót demontażowych: jak zdobyć kwalifikacje i gdzie się uczyć

Co zazwyczaj jest potrzebne, aby się zakwalifikować: poziom wykształcenia, gdzie jest to zawód regulowany i gdzie się uczyć.

Typowy poziom wykształcenia

Szkolnictwo wyższe I stopnia (krótki cykl)

Gdzie studiować

59 programów kształcenia w 17 krajach uczy podstawowych umiejętności niezbędnych w tym zawodzie. Ponadto 199 krótkich kursów, z których każdy rozwija jedną umiejętność.

Rozwój kariery

Ścieżki rozwoju i podobne role

Poznaj typowe ścieżki kariery, powiązane umiejętności i podobne role, aby zaplanować swój kolejny krok.

Dla organizacji

Dane na tej stronie mogą pracować na rzecz Państwa uczniów, klientów i pracowników.

Często zadawane pytania

Często zadawane pytania

Jakie kwalifikacje są wymagane, aby zostać brygadzistą robót demontażowych?
Przede wszystkim wymagane jest wykształcenie średnie budowlane lub pokrewne, a także doświadczenie w branży budowlanej lub przemysłowej. Mile widziane są uprawnienia w zakresie BHP oraz znajomość przepisów dotyczących demontażu i utylizacji odpadów. Ważne są również umiejętności organizacyjne i kierownicze.
Czy praca brygadzisty robót demontażowych jest niebezpieczna?
Praca ta wiąże się z pewnymi zagrożeniami, dlatego kluczowe jest przestrzeganie procedur bezpieczeństwa i stosowanie odpowiednich środków ochrony osobistej. Brygadzista odpowiada za zapewnienie bezpiecznych warunków pracy i monitorowanie przestrzegania przepisów BHP.
Czy brygadzista robót demontażowych ma wpływ na proces recyklingu?
Tak, brygadzista odgrywa istotną rolę w procesie recyklingu. Odpowiednio segreguje i przygotowuje materiały do utylizacji lub recyklingu, współpracując z firmami zajmującymi się gospodarką odpadami i dba o minimalizację negatywnego wpływu na środowisko.
Brygadzista Robót Demontażowych — czy w Europie występuje niedobór?
Tak. W wydaniu ELA/EURES z 2025 r. niedobór zgłoszono w 10 z 12 krajów europejskich, które oceniły tę grupę zawodową: Belgia, Bułgaria, Czechy, Niemcy i 6 więcej. Belgia zgłasza go od 4 lat z rzędu. Oceny te publikuje się dla grup zawodowych, a nie dla pojedynczych nazw stanowisk.
Brygadzista Robót Demontażowych — ile się zarabia w Stanach Zjednoczonych?
78 300 dolarów rocznie w medianie, stan na 2025-05. Mediany stanowe mieszczą się między 47 660 a 98 110 dolarów. Źródło: US Bureau of Labor Statistics. Liczba dotyczy Stanów Zjednoczonych i nie jest prognozą dla Europy.

Źródła: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop BLS Dane zaktualizowano 19 października 2026 O naszych danych