Profil zawodowy

Administrator systemów informacyjno-telekomunikacyjnych

Zrzut ekranu

Administratorzy systemów informacyjno-telekomunikacyjnych są odpowiedzialni za utrzymanie, konfigurację i niezawodne funkcjonowanie systemów komputerowych i sieciowych, serwerów, stacji roboczych i urządzeń peryferyjnych. Mogą pozyskiwać, instalować lub aktualizować podzespoły komputerowe i elementy oprogramowania; automatyzować rutynowe zadania, tworzyć programy, wykrywać i usuwać usterki, szkolić i nadzorować pracowników oraz zapewniać pomoc techniczną. Zapewniają optymalną integralność, bezpieczeństwo i wydajność systemów oraz tworzenie kopii zapasowych.

Rynek pracy
Niedobór w kraju Austria i 8 krajów
ELA/EURES 2025
Przemysł
Technologia cyfrowa
Edukacja
Licencjat lub równoważny
47%
Odporność Wynik · 2026 (Im wyżej, tym lepiej)
Licencjat lub równoważny 42% Narażenie na AI · 2026
Rynek pracy

Gdzie ten zawód jest poszukiwany

Zgłoszone niedobory i nadwyżki siły roboczej, według roku. Publikowane dla grup zawodowych, nie dla pojedynczych stanowisk.

Dane obejmują Specjaliści do spraw technologii informacyjno-komunikacyjnych — 75 zawodów, w tym ten.

10 z 12 z niedoborem2025Wszystkie 30 rosną3.7Mwakaty do 2035

Niedobór: Austria, Belgia, Bułgaria, Chorwacja i 6 więcej.

Najdłużej trwający niedobór: Austria, 3 lata.

Wybierz obszar na mapie, aby zobaczyć jego dane.

O tym źródle›

Źródło: ELA/EURES, niedobory i nadwyżki siły roboczej. Dane publikowane są na poziomie grupy zawodowej i obejmują Europę. Wydania różnią się układem załącznika oraz zakresem krajów, więc zmiana między latami nie zawsze oznacza, że zmienił się rynek pracy. Kraje na szaro nie zostały zgłoszone, co nie jest tym samym co równowaga.

Co oznaczają te słowa

Cztery informacje przedstawiane w tej sekcji

Zgłoszone zapotrzebowanie
Zgłoszone zapotrzebowanie pokazuje, czy pracodawcy zgłaszają potrzebę zatrudnienia osób w tym zawodzie — jest to ocena opublikowana przez organ krajowy lub unijny, a nie liczba.
W którą stronę zmierza
W którą stronę zmierza zatrudnienie w tym zawodzie w nadchodzących latach, zgodnie z oficjalną prognozą.
Wakaty
Wakaty pokazują w przybliżeniu, ile wolnych miejsc pracy powstaje w wyniku rozwoju oraz odchodzenia osób z tego zawodu.
Typowe wynagrodzenie
Typowe wynagrodzenie osób pracujących w tym zawodzie, jeśli dane źródło je publikuje. Brak danych nie oznacza, że praca jest bezpłatna — oznacza, że nikt nie publikuje takich danych dla danego miejsca.

Informacja jest pomijana, jeśli nikt nie publikuje jej dla danego miejsca, zamiast przedstawiać ją jako zero.

W którą stronę rynek skłania się w Twoim przypadku

Na Twoją korzyść
Więcej wolnych miejsc niż szukających — pracodawcy konkurują o kandydatów.
Zrównoważony
Liczba wolnych miejsc i szukających jest mniej więcej równa.
Konkurencyjny
Więcej szukających niż wolnych miejsc — licz się z konkurencją.
Sprzeczne dane
Źródła się różnią albo w tej samej grupie zawodowej w jednym miejscu brakuje ludzi, a w innym jest ich nadmiar.

Każde źródło przypisuje wynik do jednej z tych czterech kategorii, dzięki czemu można posługiwać się jednym zestawem określeń. Różnią się natomiast dane będące ich podstawą, które są podane pod każdym wynikiem — jest to zmierzony stosunek liczby wolnych miejsc pracy do liczby osób poszukujących pracy albo ocena opublikowana przez organ krajowy.

Jak ten zawód wypada na tle innych zawodów w tym samym kraju

Silny
Wśród najsilniejszych w kraju that country
Dobry
Silniejszy niż większość zawodów w kraju that country
Niejednoznaczny
Mniej więcej typowy dla kraju that country
Słaby
Słabszy niż większość zawodów w kraju that country

To pozycja w rankingu w jednym kraju, a nie wynik, który można porównywać między krajami — rejestry będące podstawą danych dla dwóch krajów obejmują różne osoby, więc ta sama liczba oznacza w każdym z nich coś innego. Z tego samego powodu zawód może należeć do najsilniejszych w danym kraju, a mimo to mieć wynik Konkurencyjny: zajmuje czołowe miejsce na rynku, na którym ogólnie panuje duża konkurencja.

Skąd pochodzą te dane

Każda liczba jest publikowana przez krajowy urząd statystyczny, publiczne służby zatrudnienia lub organ Unii Europejskiej, a na każdej karcie podano źródło i okres, którego dotyczą dane. W niektórych miejscach dane są zbierane co miesiąc, a w innych oceniane raz lub dwa razy w roku, dlatego dwa miejsca na tej samej mapie mogą opisywać różne momenty — data jest zawsze podana.

Żadna z tych informacji nie przewiduje szans konkretnej osoby. Opisuje rynek.

Zgłoszone zapotrzebowanie · Typowe wynagrodzenie · W którą stronę zmierza (Polska, Niemcy, Holandia, Czechy, Irlandia, Norwegia)
Zgłoszone zapotrzebowanie · Typowe wynagrodzenie · W którą stronę zmierza
Zgłoszone zapotrzebowanie Typowe wynagrodzenie W którą stronę zmierza
Polska Nie zgłoszono — +53,4% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Niemcy Zgłoszony niedobór ELA/EURES 2024 * — +15,6% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Holandia Zgłoszony niedobór ELA/EURES 2025 * — +32% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Czechy Zgłoszona nadwyżka ELA/EURES 2025 * — +43,1% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Irlandia Zgłoszony niedobór ELA/EURES 2025 * — +32,3% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Norwegia Zgłoszony niedobór ELA/EURES 2022 * 799 800 NOK 2026K2 +71,4% 2023–2035 · Cedefop 2026 *

* Publikowane dla grup zawodowych, nie dla pojedynczych stanowisk.

Source: Statistics Norway (SSB), CC BY 4.0; changes made: annualised as 12 x monthly

Czy udzielają Państwo porad zawodowych uczniom, klientom lub pracownikom? Wykorzystajcie dane dotyczące tego zawodu w swojej organizacji.

NexFuture™

Perspektywy przyszłości dla administrator systemów informacyjno-telekomunikacyjnych

The outlook for administrator systemów informacyjno-telekomunikacyjnych reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.

Jak są obliczane te wyniki?

Indeks Odporności (0–100) szacuje, jak strukturalnie chroniony jest ten zawód przed automatyzacją i zakłóceniami AI, na podstawie analizy na poziomie zadań. Wyższe wyniki oznaczają więcej zadań wymagających ludzkiej oceny. Narażenie na AI pokazuje szacowany procent godzin zadań, na który mogłyby wpłynąć obecne możliwości AI. Są to strukturalne wskaźniki oparte na modelu, a nie prognozy dotyczące indywidualnego bezpieczeństwa pracy.

Zagraj w przyszłość
Jak administrator systemów informacyjno-telekomunikacyjnych może się zmienić w miarę wzrostu wykorzystania sztucznej inteligencji?

Rola ta prawdopodobnie będzie się stopniowo zmieniać, a sztuczna inteligencja będzie wspierać wybrane zadania, a nie zastępować cały zawód.

Szacuje się znaczącą transformację na poziomie zadań za 14 lat (około 2040 roku) w wybranym scenariuszu „Oczekiwane”.
~45%
Odporność
Ryzyko automatyzacji
EXP~45%
Ludzka krawędź
MOAT~50%

Scenariusz poglądowy oparty na automatyzacji zadań — nie prognoza. Wartości są zaokrąglane im dalej w przyszłość patrzysz.

2026
2034
2045
Szybkość wdrażania AI:

Szacunek oparty na modelu. Użyj go jako sygnału do planowania, a nie gwarancji.

Jak sztuczna inteligencja może zmienić tę rolę

Deterministyczna, oparta na modelu interpretacja aktualnych sygnałów roli — nie gwarantuje zastąpienia.

47% Należący do człowieka

Co jeszcze zależy od ludzi

  • stosować strategie organizacyjne dotyczące systemów
  • stosować zasady użytkowania systemu ICT
  • wspierać użytkowników systemów ICT
Ludzka przewaga Aby pozostać z przodu w tej roli, skoncentruj się na biblioteki komponentów programowych i infrastruktura ICT. Te skoncentrowane na człowieku umiejętności są najtrudniejsze do replikacji dla AI w ciągu następnych 20 lat.
27% Asysta

Gdzie sztuczna inteligencja może zostać drugim pilotem

  • zarządzać zmianami w systemie ICT
  • utrzymywać system ICT
  • interpretować teksty techniczne
42% Automatyzuj

Zadania najbardziej narażone na automatyzację

  • przenosić dane zastane
Szczegółowa analiza

Parametry życiowe i wektory AI

Wektory narażenia na sztuczną inteligencję

0-100%
Sztuczna inteligencja / uczenie maszynowe 27%

Narażenie na analizę wspieraną AI, rozpoznawanie wzorców i zadania modelowania predykcyjnego

Oprogramowanie kognitywne 3%

Narażenie na automatyzację przepływu pracy, oprogramowanie wspomagające decyzje i digitalizację procesów

Generatywna sztuczna inteligencja 1%

Narażenie na generowanie treści, wzmacnianie kreatywne i narzędzia dużych modeli językowych

Automatyka robotyczna i fizyczna 1%

Narażenie na automatyzację fizyczną, robotykę i zmianę zadań kierowaną czujnikami

Szczegóły techniczne
Metodologia: NexFuture v3.0 Źródła: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Zaktualizowano: paź 2026

NexFuture v3.0 szacuje narażenie na automatyzację bezpośrednio na podstawie kluczowych grup umiejętności ESCO, ważonych masą umiejętności i skalibrowanych względem kotwic eksperckich. Wyniki to szacunki probabilistyczne, a nie gwarancje. Pełne szczegóły znajdują się w białej księdze metodologii NexFuture.

Mierzy narażenie na automatyzację. Nie mierzy wynagrodzenia, popytu ani liczby miejsc pracy w Twojej okolicy.

Dzień w życiu

Co ludzie w tej roli zazwyczaj robią

Technologia cyfrowa

Dzień w życiu

Typowy dzień jako administrator systemów informacyjno-telekomunikacyjnych

09
09:00 · Rano
administrować systemem ICT
Obsługa komponentów systemu teleinformatycznego, utrzymując konfigurację, zarządzając użytkownikami, monitorując wykorzystanie zasobów, wykonując kopie zapasowe oraz instalując sprzęt lub oprogramowanie w celu spełnienia ustalonych wymogów.
10
10:30 · Środek poranka
integrować elementy składowe systemu
Wybierać i stosować techniki i narzędzia integracji w celu zaplanowania i wdrożenia integracji modułów i komponentów sprzętu i oprogramowania w systemie.
12
12:00 · Południe
interpretować teksty techniczne
Czytać i rozumieć teksty techniczne informujące o sposobie wykonywania zadań, zazwyczaj z podziałem na etapy.
14
14:00 · Popołudnie
korzystać z zapory sieciowej
Pobieranie, instalowanie i aktualizowanie systemu bezpieczeństwa sieci mającego na celu zapobieganie nieuprawnionemu dostępowi do sieci prywatnej.
15
15:30 · Późne popołudnie
monitorować wydajność systemu
Mierzyć niezawodność i wydajność systemu przed, podczas i po integracji komponentów oraz podczas pracy i konserwacji systemu. Wybierać i używać narzędzi i technik monitorowania wydajności, takich jak specjalne oprogramowanie.
17
17:00 · Podsumowanie
przenosić dane zastane
Zastosować metody migracji i konwersji istniejących danych, aby przesyłać lub konwertować dane między formatami, pamięcią masową lub systemami komputerowymi.

Kolejność zadań ma charakter poglądowy. Poszczególne dni są różne.

Umiejętności i wiedza

Czego potrzebujesz, aby wykonywać tę pracę

Umiejętności, wiedza i narzędzia wymagane na tym stanowisku — oraz cechy i korzyści, które się z nim wiążą.

Niezbędne umiejętności
ochrona urządzeń ict
  • wdrażać politykę bezpieczeństwa ICT

    Wdrażanie oświadczeń, zapewnień lub zasad, które określają właściwe wykorzystanie i ochronę zasobów i systemów ICT organizacji. Te polityki bezpieczeństwa ICT obejmują takie tematy, jak klasyfikacja danych, zarządzanie hasłami, kontrola dostępu i reagowanie na incydenty.

  • zarządzać bezpieczeństwem systemu

    Analizować krytyczne aktywa firmy i identyfikować słabości, które prowadzą do włamania lub ataku. Stosować techniki bezpieczeństwa w zakresie wykrywania. Rozumieć techniki ataku cybernetycznego i wdrażać skuteczne środki zaradcze.

  • posługiwać się narzędziami do tworzenia kopii zapasowych i narzędziami do odzyskiwania danych

    Stosować narzędzia umożliwiające użytkownikom kopiowanie i archiwizowanie oprogramowania komputerowego, konfiguracji i danych oraz odzyskiwać je w przypadku utraty.

  • wprowadzać wirtualną sieć prywatną

    Tworzenie szyfrowanych połączeń między sieciami prywatnymi, takimi jak różne lokalne sieci przedsiębiorstwa w internecie, aby zapewnić dostęp do tych sieci wyłącznie upoważnionym użytkownikom i zapobieganie możliwości przechwytywania danych.

  • stosować oprogramowanie antywirusowe

    Pobierać, instalować i aktualizować oprogramowania w celu wykrywania i usuwania złośliwego oprogramowania, takiego jak wirusy komputerowe, oraz zapobiegania infekcji takim oprogramowaniem.

  • tworzyć kopie zapasowe

    Wdrażać procedury tworzenia kopii zapasowych i systemów rezerwowych w celu zapewnienia stałej i niezawodnej eksploatacji systemu. Wykonywać kopie zapasowe danych w celu uzyskania informacji poprzez skopiowanie i archiwizację dla zapewnienia integralności podczas integracji systemu i po wystąpieniu utraty danych.

  • korzystać z zapory sieciowej

    Pobieranie, instalowanie i aktualizowanie systemu bezpieczeństwa sieci mającego na celu zapobieganie nieuprawnionemu dostępowi do sieci prywatnej.

przestrzeganie procedur operacyjnych
  • stosować strategie organizacyjne dotyczące systemów

    Wdrażanie wewnętrznych zasad związanych z rozwojem, wewnętrznym i zewnętrznym stosowaniem systemów technologicznych, takich jak systemy oprogramowania, systemy sieciowe i telekomunikacyjne, w celu osiągnięcia szeregu celów dotyczących efektywnych działań i wzrostu organizacji.

  • stosować zasady użytkowania systemu ICT

    Przestrzegać pisemnych i etycznych przepisów i zasad dotyczących właściwego użytkowania i administrowania systemem teleinformatycznym.

zakładanie systemów komputerowych
  • administrować systemem ICT

    Obsługa komponentów systemu teleinformatycznego, utrzymując konfigurację, zarządzając użytkownikami, monitorując wykorzystanie zasobów, wykonując kopie zapasowe oraz instalując sprzęt lub oprogramowanie w celu spełnienia ustalonych wymogów.

  • integrować elementy składowe systemu

    Wybierać i stosować techniki i narzędzia integracji w celu zaplanowania i wdrożenia integracji modułów i komponentów sprzętu i oprogramowania w systemie.

praca z wykorzystaniem komputerów
  • zarządzać zmianami w systemie ICT

    Planować, wdrażać i monitorować zmiany i modernizację systemu. Utrzymywać wcześniejsze wersje systemu. Przywracać, w razie potrzeby, bezpieczną, starszą wersję systemu.

  • utrzymywać system ICT

    Wybierać i stosować techniki monitorowania systemów i sieci. Identyfikować i ustalać problemy operacyjne. Zapewniać zgodność ze specyfikacjami przedsiębiorstwa w odniesieniu do możliwości i efektywności systemu.

montaż elementów drewnianych i metalowych
  • monitorować wydajność systemu

    Mierzyć niezawodność i wydajność systemu przed, podczas i po integracji komponentów oraz podczas pracy i konserwacji systemu. Wybierać i używać narzędzi i technik monitorowania wydajności, takich jak specjalne oprogramowanie.

  • przeprowadzać testy systemu

    W celu wykrywania usterek systemowych wybierać, wykonywać i śledzić testy pod oprogramowania lub sprzętu, zarówno w zintegrowanych jednostkach systemu, jak i w połączeniach wzajemnych oraz w całościowych systemach. Organizować badania, takie jak badanie instalacji, badanie bezpieczeństwa oraz badanie graficznego interfejsu użytkownika.

rozwiązywanie problemów komputerowych
  • rozwiązywać problemy systemu ICT

    Identyfikacja potencjalnych awarii komponentów. Monitorowanie, dokumentowanie i informowanie o incydentach. Wykorzystanie odpowiednich zasobów z minimalnym czasem przestojów oraz wdrożenie odpowiednich narzędzi diagnostycznych.

  • wdrażać przywracanie systemu ICT

    Tworzyć planu odbudowy systemu ICT, zarządzać nim i wdrożyć w przypadku kryzysu w celu uzyskania informacji i ponownego wykorzystania systemu.

zarządzanie danymi cyfrowymi, ich gromadzenie i przechowywanie
  • przenosić dane zastane

    Zastosować metody migracji i konwersji istniejących danych, aby przesyłać lub konwertować dane między formatami, pamięcią masową lub systemami komputerowymi.

interpretowanie dokumentacji i rysunków technicznych
  • interpretować teksty techniczne

    Czytać i rozumieć teksty techniczne informujące o sposobie wykonywania zadań, zazwyczaj z podziałem na etapy.

szkolenie w zakresie procedur operacyjnych
  • wspierać użytkowników systemów ICT

    Komunikowanie się z użytkownikami końcowymi, doradzanie im, w jaki sposób postępować z zadaniami, wykorzystywać narzędzia i metody wsparcia ICT do rozwiązywania problemów oraz wskazywania potencjalnych skutków ubocznych i dostarczania rozwiązań.

Obszary wiedzy & Oprogramowanie i technologie
Obszary wiedzy
  • biblioteki komponentów programowych

    Pakiety oprogramowania, moduły, usługi sieciowe i zasoby, które obejmują zestaw powiązanych funkcji i baz danych, w których znajdują się te elementy wielokrotnego użytku.

  • infrastruktura ICT

    System, sieć, sprzęt i aplikacje oraz komponenty, a także urządzenia i procesy wykorzystywane do opracowywania, testowania, dostarczania, monitorowania, kontroli oraz wsparcia usług ICT.

  • normy sieciowe

    Regulowane normy obejmujące wytyczne techniczne, specyfikacje i wymagania umożliwiające zapewnienie bezpiecznej i wydajnej interoperacyjności między urządzeniami, oprogramowaniem, sprzętem i organizacjami. Normy sieciowe mają zastosowanie do oprogramowania i sprzętu, przy używaniu których się z tych norm korzysta.

  • programowanie systemowe w zakresie ICT

    Metody i narzędzia niezbędne do tworzenia oprogramowania systemowego, specyfikacji architektury systemu oraz technik łączenia modułów oraz komponentów sieci i systemów.

  • strategie organizacyjne

    Strategie mające na celu osiągnięcie celów dotyczących rozwoju i utrzymania organizacji.

  • systemy operacyjne

    Cechy, ograniczenia, architektury i inne parametry systemów operacyjnych, takich jak Linux, Windows, MacOS itp.

  • usługa w zakresie nazw domen

    Nadawanie bazom danych nazw, w ramach którego następuje przyporządkowanie nazw domen internetowych do adresów protokołu internetowego (IP). System nazw domen umożliwia użytkownikom internetu korzystanie z nazw, takich jak tytuły stron internetowych, zamiast zapamiętywania numerycznych adresów IP używanych przez komputery do zlokalizowania konkretnej strony internetowej.

  • wymagania użytkowników systemu ICT

    Proces mający na celu dopasowanie potrzeb użytkownika i organizacji do elementów i usług systemu poprzez uwzględnienie dostępnych technologii i technik niezbędnych do uzyskania i określenia wymogów, pozyskiwanie opinii użytkowników w celu wykazania objawów problemów oraz analiza tych objawów.

Umiejętności międzysektorowe
  • części sprzętu komputerowego
  • inżynieria zabezpieczeń
  • metody zapewniania jakości
  • systemy cyfrowe
Oprogramowanie i technologie
Structured query language SQLSASPythonMicrosoft SQL ServerMicrosoft Visual BasicOracle DatabaseOracle Primavera Enterprise Project Portfolio ManagementExtensible markup language XMLOracle PeopleSoftC++Hypertext markup language HTMLTableauOracle JavaESRI ArcGIS softwareJavaScriptTeradata DatabaseCAtlassian JIRAPerlMicrosoft Visual Basic for Applications VBAMarketo Marketing AutomationPHPAmazon Web Services AWS softwareMicrosoft Azure softwareMicrosoft TeamsMySQLC#Eclipse IDEAtlassian ConfluenceMicrosoft Active Server Pages ASPApache HadoopMicrosoft Visual StudioGitSplunk EnterpriseEpic SystemsApache HiveCisco WebexGitHubApache CassandraRuby
Kluczowe cechy, których potrzebujesz
Uznanie Myślenie analityczne Niezawodność Integralność Współpraca Niezależność Osiągnięcie Tolerancja stresu Różnorodność Dostosowanie/Giętkość Innowacja Osiągnięcie/Wysiłek Samokontrola Troska o innych Przywództwo Orientacja społeczna
Kluczowe nagrody, których możesz się spodziewać
OsiągnięcieWarunki pracyUznanieRelacjeWsparcieNiezależność
Jak się zakwalifikować

Administrator systemów informacyjno-telekomunikacyjnych: jak zdobyć kwalifikacje i gdzie się uczyć

Co zazwyczaj jest potrzebne, aby się zakwalifikować: poziom wykształcenia, gdzie jest to zawód regulowany i gdzie się uczyć.

Typowy poziom wykształcenia

Licencjat lub równoważny

Gdzie studiować

1650 programów kształcenia w 31 krajach uczy podstawowych umiejętności niezbędnych w tym zawodzie. Ponadto 390 krótkich kursów, z których każdy rozwija jedną umiejętność.

Kilka przykładów programów nauczanych w języku tej strony:

Stopień

Systemy Teleinformatyczne

Uniwersytet Morski w Gdyni · Polska

Stopień

Bezpieczeństwo w cyberprzestrzeni

Akademia Policji w Szczytnie · Polska

Stopień

Informatyka i Systemy Inteligentne

Akademia Górniczo-Hutnicza im. Stanisława Staszica w Krakowie · Polska

Stopień

Cyberbezpieczeństwo i teleinformatyka

Politechnika Bydgoska im. Jana i Jędrzeja Śniadeckich · Polska

Źródła
  1. 1. Source: RAD-on, POL-on register of study programmes, Ministry of Science and Higher Education of Poland, dane.gov.pl, CC0 1.0. Data as at 25/09/2026.
Rozwój kariery

Ścieżki rozwoju i podobne role

Poznaj typowe ścieżki kariery, powiązane umiejętności i podobne role, aby zaplanować swój kolejny krok.

Dla organizacji

Dane na tej stronie mogą pracować na rzecz Państwa uczniów, klientów i pracowników.

Często zadawane pytania

Często zadawane pytania

Jakie umiejętności miękkie są szczególnie ważne w pracy administratora systemów informacyjno-telekomunikacyjnych?
Ze względu na konieczność rozwiązywania problemów i interakcji z użytkownikami, kluczowe są umiejętności analityczne, komunikacyjne i rozwiązywania konfliktów. Ważna jest także umiejętność pracy pod presją czasu i zdolność do szybkiego uczenia się.
Czy praca administratora systemów informacyjno-telekomunikacyjnych wymaga ciągłego dokształcania?
Zdecydowanie tak. Technologie IT dynamicznie się rozwijają, dlatego administrator powinien regularnie aktualizować swoją wiedzę i umiejętności, śledząc nowości i uczestnicząc w szkoleniach.
Jakie są typowe ścieżki kariery dla administratora systemów informacyjno-telekomunikacyjnych?
Po zdobyciu doświadczenia, administrator może specjalizować się w konkretnych obszarach, takich jak bezpieczeństwo IT, administracja chmurą obliczeniową, czy zarządzanie sieciami. Możliwe jest również awansowanie na stanowiska kierownicze, takie jak lider zespołu IT lub kierownik działu IT.
Administrator Systemów Informacyjno-Telekomunikacyjnych — ile się zarabia w Stanach Zjednoczonych?
96 800 dolarów rocznie w medianie, stan na 2025-05. Mediany stanowe mieszczą się między 54 200 a 118 290 dolarów. Źródło: US Bureau of Labor Statistics. Liczba dotyczy Stanów Zjednoczonych i nie jest prognozą dla Europy.

Źródła: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop BLS Dane zaktualizowano 19 października 2026 O naszych danych