Yrkesprofil

skipstømrer

Rolleobjektiv

Som skipstømrer er du en viktig del av å sikre at skip er vanntette og tette. Du bruker tradisjonelle håndverktøy og teknikker for å tette skrog og dekk, og bidrar til sikkerheten og funksjonaliteten til skip i alle størrelser.

Sammendrag

En skipstømrer jobber primært med å tette mellom plankene i et skip, enten det er dekk eller skrog. Dette gjøres for å sikre at skipet er vanntett og beskyttet mot vær og vind. Arbeidet krever nøyaktighet og kunnskap om tradisjonelle metoder, men også evnen til å tilpasse seg moderne materialer og teknikker. Du vil ofte jobbe i et miljø som krever fysisk utholdenhet og evnen til å jobbe i høyden.

Hovedoppgaver som skipstømrer:
  • • Tette natene mellom planker ved hjelp av håndverktøy og tradisjonelle materialer som varmt beks, hampetau og bomullstråd.
  • • Inspeksjon av skipets skrog og dekk for å identifisere lekkasjer og skader.
  • • Utføre reparasjoner og vedlikehold på skipets tettekonstruksjoner.
65%
Spenst Score · 2026 (Høyere er bedre)
Grunnskoleutdanning 23% AI-eksponering · 2026
Labour market

Hvor dette yrket er etterspurt

Rapportert mangel på og overskudd av arbeidskraft, per år. Publiseres for yrkesgrupper, ikke for enkelte stillingstitler.

Mangel rapportertOverskudd rapportertRapportert et annet årIkke dekket av denne kilden

Dypere farge: rapportert likt flere år på rad.

Tallene dekker Hjelpearbeidere i bergverk — 25 yrker, dette medregnet.

2 av 12 med mangel202513 av 28 vokser1.9Mstillinger fram mot 2035

Mangel: Denmark, Slovenia.

Lengst varende mangel: Denmark, 3 år.

Velg et område på kartet for å se tallene.

Om denne kilden

Kilde: ELA/EURES, mangel på og overskudd av arbeidskraft. Tallene publiseres på yrkesgruppenivå og dekker Europa. Utgavene er ulike når det gjelder oppbygningen av vedlegget og hvilke land som inngår, så en endring mellom år betyr ikke alltid at arbeidsmarkedet har endret seg. Land i grått er ikke rapportert, noe som ikke er det samme som å være i balanse.

What these words mean

The four things this section reports

Reported demand
Whether employers report needing people in this job — a judgement published by a national or EU body, not a count.
Where it is heading
Which way employment in this job is expected to move over the coming years, from an official projection.
Openings
Roughly how many openings arise — from growth and from people leaving the job.
Typical pay
What people in this job typically earn where the source publishes it. Blank does not mean unpaid; it means nobody publishes it for that place.

A measure is left out when nobody publishes it for that place, rather than shown as zero.

Which way the market leans for you

In your favour
More openings than people looking — employers are competing for candidates.
Balanced
Openings and candidates are roughly matched.
Competitive
More people looking than openings — expect to compete.
Mixed evidence
Sources disagree, or the same occupation group is short in one part and oversupplied in another.

Every source resolves to one of these four, so there is a single vocabulary to learn. What differs is the evidence behind it, which is printed underneath each verdict — a measured ratio of openings to jobseekers, or an assessment published by a national body.

How this job compares with other jobs in the same country

Strong
Among the strongest in that country
Good
Stronger than most jobs in that country
Mixed
About typical for that country
Weak
Weaker than most jobs in that country

This is a rank within one country, not a score you can carry across borders — the registers behind two countries count different people, so the same number means different things in each. It is also why a job can be among the strongest in a country and still show as Competitive: it leads the field in a market that is crowded overall.

Where these come from

Every figure is published by a national statistics office, a public employment service or an EU body, and each card names its source and the period it covers. Some places are counted monthly, others assessed once or twice a year, so two places on the same map can be describing different moments — the date is always shown.

None of this predicts one person's chances. It describes a market.

Hurtigtilpasningssjekk

Kanskipstømrerpasse deg?

Svar på tre raske spørsmål. Dette er ikke en fullstendig vurdering – det er en teaser som hjelper deg med å avgjøre om du skal sammenligne profilen din.

Fremgang0/3

Liker du oppgaver som kreverPålitelighet?

Liker du oppgaver som kreverAnerkjennelse?

Liker du oppgaver som kreverLederskap?

NexFuture™

Fremtidsutsikter for skipstømrer

The outlook for skipstømrer reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.

Hvordan beregnes disse poengsummene?

Motstandsindeksen (0–100) estimerer hvor strukturelt beskyttet dette yrket er mot automatisering og AI-forstyrrelser, basert på analyse på oppgavenivå. Høyere scorer betyr flere oppgaver som krever menneskelig vurdering. AI-eksponering viser den estimerte andelen arbeidstimer som nåværende AI-muligheter kan påvirke. Dette er modellbaserte strukturelle indikatorer, ikke spådommer om individuell jobbsikkerhet.

Spill fremtiden

Hvordan kanskipstømrerendre seg etter hvert som AI-adopsjon vokser?

Denne rollen vil sannsynligvis endres gradvis, med AI som støtter utvalgte oppgaver i stedet for å erstatte hele yrket.

Betydelig transformasjon på oppgavenivå anslås om 17 år (rundt 2043) under det valgte „Forventet“-scenarioet.
~65%
Spenst
Automatiseringsrisiko
EXP~25%
Menneskelig kant
MOAT~70%

Illustrerende scenario basert på oppgavers automatiserbarhet — ikke en prognose. Verdier rundes av jo lenger fram du ser.

2026
2035
2048
AI Adopsjonshastighet:

Hvordan AI kan endre denne rollen

Deterministisk, modellbasert tolkning av gjeldende rollesignaler - ikke en garanti for erstatning.

Menneskeeid 65% Menneskeeid
Hva avhenger fortsatt av folk
  • kontrollere skrogets konstruksjon
  • bruke egnet verneutstyr
  • sikre fartøyets samsvar med regelverk
Den menneskelige fordelen For å forbli i forkanten i denne rollen, fokuser på tradisjonelle tretetningsmaterialer og tretetningsprosesser. Disse menneske-sentrerte ferdighetene er de vanskeligere for AI å replikere de neste 20 årene.
Assistere 17% Assistere
Hvor AI kan bli en co-pilot
  • håndtere kjemikalier
  • rengjøre utstyr
Automatiser 23% Automatiser
Oppgaver som er mest utsatt for automatisering
  • beregne materialer for å bygge utstyr
Detaljert analyse

Vitale tegn og AI-vektorer

AI-eksponeringsvektorer

0-100%
Robotisk og fysisk automatisering 17%

Eksponering for fysisk automatisering, robotikk og sensorstyrte oppgaveforskyvninger

AI / maskinlæring 4%

Eksponering for AI-assistert analyse, mønstergjenkjenning og prediktive modelleringsoppgaver

Generativ AI 0%

Eksponering for innholdsgenerering, kreativ forbedring og verktøy for store språkmodeller

Kognitiv programvare 0%

Eksponering for arbeidsflytautomatisering, beslutningsstøtteprogramvare og prosessdigitalisering

Tekniske detaljer
Metodikk: NexFuture v3.0 Kilder: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Oppdatert: aug. 2026

NexFuture v3.0 estimerer automatiseringseksponering direkte fra ESCOs essensielle ferdighetsgrupper, vektet etter ferdighetsmasse og kalibrert mot ekspertankre. Skårene er sannsynlighetsbaserte estimater, ikke garantier. Se NexFutures metodologi-hvitbok for fullstendige detaljer.

Måler eksponering for automatisering. Den måler ikke lønn, etterspørsel eller hvor mange jobber som finnes i nærheten av deg.

En dag i livet

Hva folk i denne rollen vanligvis gjør

Bygg

Dag i livet

En typisk dag som enskipstømrer

09
09:00 · Morgen
kontrollere skrogets konstruksjon
Sikre at vann ikke trenger seg gjennom skroget; forhindre progressiv oversvømmelse.
10
10:30 · Midt på formiddagen
sikre fartøyets samsvar med regelverk
Inspisere fartøy, fartøykomponenter og utstyr. Sørge for overholdelse av standarder og spesifikasjoner.
12
12:00 · Middag
anvende helse- og sikkerhetsstandarder
Følge standarder for hygiene og sikkerhet etablert av de respektive myndighetene.
14
14:00 · Ettermiddag
beregne materialer for å bygge utstyr
Bestemme mengden av og typen materialer som er nødvendige for å bygge visse maskiner eller utstyrstyper.
15
15:30 · Sen ettermiddag
bruke egnet verneutstyr
Bruke relevant og nødvendig verneutstyr, for eksempel vernebriller eller annen øyebeskyttelse, hjelm og hansker.
17
17:00 · Avslutning
håndtere kjemikalier
Håndtere industrikjemikalier på sikkert vis; bruke dem effektivt og sørge for at det ikke gjøres skade på miljøet.

Oppgaverekkefølgen er illustrativ. Individuelle dager varierer.

Programvare og teknologier & Kunnskapsområder
Programvare og teknologier
Enterprise resource planning ERP softwareMicrosoft ExcelMicrosoft WordSpreadsheet softwareWord processing software
Kunnskapsområder
  • tradisjonelle tretetningsmaterialer

    De ulike materialene som tradisjonelt brukes til å fylle skjøtene på trebåter for å gjøre dem vanntette, f.eks. sekkestrie, bomull og blyhvitt.

  • tretetningsprosesser

    De forskjellige prosessene for å fylle sømmene til trebåter for å gjøre dem vanntette, f.eks. ved bruk av bomull og eik, varmebehandling eller sjøforseglingsmasse.

  • tretyper

    Typer tre, f.eks. bjørk, furu, poppel, mahogni og lønn.

Kompetanse på tvers av sektorer
  • tretyper
Essensielle ferdigheter
overholde helse- og sikkerhetsprosedyrer
  • bruke egnet verneutstyr

    Bruke relevant og nødvendig verneutstyr, for eksempel vernebriller eller annen øyebeskyttelse, hjelm og hansker.

  • anvende helse- og sikkerhetsstandarder

    Følge standarder for hygiene og sikkerhet etablert av de respektive myndighetene.

foreta kalkulasjoner
  • beregne materialer for å bygge utstyr

    Bestemme mengden av og typen materialer som er nødvendige for å bygge visse maskiner eller utstyrstyper.

håndtere og kaste farlig avfall
  • håndtere kjemikalier

    Håndtere industrikjemikalier på sikkert vis; bruke dem effektivt og sørge for at det ikke gjøres skade på miljøet.

opprettholde og håndheve fysisk sikkerhet
  • kontrollere skrogets konstruksjon

    Sikre at vann ikke trenger seg gjennom skroget; forhindre progressiv oversvømmelse.

rengjøre verktøy, utstyr, arbeidsstykker og kjøretøy
  • rengjøre utstyr

    Gjennomføre rengjøringsrutiner etter bruk av utstyret.

sikre at lover og regler blir fulgt
  • sikre fartøyets samsvar med regelverk

    Inspisere fartøy, fartøykomponenter og utstyr. Sørge for overholdelse av standarder og spesifikasjoner.

Ferdighetskonsept

Ferdighetskonsept

Arbeidspersonlighetstrekk og verdier som definerer denne rollen

Nøkkelegenskaper du trenger
Pålitelighet Anerkjennelse Lederskap Uavhengighet Integritet Samarbeid Prestasjon Selvkontroll Prestasjon/Innsats Innovasjon Mangfold Omsorg for andre Tilpasningsevne/Fleksibilitet Analytisk tenkning Sosial orientering Stresstoleranse
Viktige belønninger du kan forvente
PrestasjonArbeidsforholdAnerkjennelseForholdStøtteUavhengighet
Karriereprogresjon

Karriereveier og lignende roller

Utforsk typiske karriereveier, tilstøtende ferdigheter og lignende roller for å planlegge din neste overgang.

Karrierelandskap

Hvor passerskipstømrer?

Denne rollen
skipstømrer Denne rollen

Likhetspoeng basert på ferdighetsoverlapping fra ESCO-data.

Vanlige spørsmål

Ofte stilte spørsmål

Hvilken type utdanning er nødvendig for å bli skipstømrer?
Det finnes ingen spesifikk formell utdanning som gir direkte adgang til yrket. Mange skipstømmere har en bakgrunn fra snekkerfaget eller lignende håndverksyrker. Lærlingplass hos en erfaren skipstømrer er den vanligste veien inn i yrket, hvor du lærer gjennom praktisk erfaring.
Er det mye fysisk arbeid i jobben som skipstømrer?
Ja, jobben krever en god del fysisk utholdenhet. Du vil ofte jobbe i krevende stillinger, som for eksempel i høyden eller i trange rom, og arbeidet kan være tungt og repeterende.
Hvor finner jeg jobb som skipstømrer?
Jobbmuligheter finnes hovedsakelig ved verft, skipsverft og hos bedrifter som driver med vedlikehold og reparasjon av skip. Det kan også være muligheter i rederier som har egne verksteder.
Skipstømrer — er det mangel i Europa?
Nei. I ELA/EURES-utgaven 2025 ble det rapportert overskudd i 10 av de 12 europeiske landene som vurderte denne yrkesgruppen: Østerrike, Bulgaria, Tsjekkia, Tyskland og 6 til. 2 land rapporterte mangel. Vurderingene publiseres per yrkesgruppe, ikke per enkelt stillingstittel.
Skipstømrer — hva er lønnen i USA?
Medianlønnen er 45 760 dollar i året, per 2025-05. Delstatenes medianlønninger ligger mellom 35 670 og 58 410 dollar. Kilde: US Bureau of Labor Statistics. Tallet gjelder USA og er ingen framskriving for Europa.