Yrkesprofil

Satellittekniker

Viktige fakta

Satellitteknikere utvikler, prøver og har tilsyn med produksjonen av satellittsystemer og satellittprogrammer. De kan også utvikle programvare, samle inn og forske på data, og prøve satellittsystemene. Satellitteknikere kan også utvikle systemer for å styre og kontrollere satellitter. De følger med på satellitter for å oppdage problemer og avlegger rapport om satellittens atferd i bane.

Sammendrag

Satellitteknikere har en sentral rolle i utviklingen, testingen og tilsynet med satellittsystemer og tilhørende programmer. Arbeidsdagen kan variere, men innebærer ofte både praktisk arbeid med utstyr og teoretisk arbeid med programvare og dataanalyse. Du kan være involvert i alt fra å utvikle programvare for satellittstyring til å analysere data innsamlet fra satellitter i bane.

Nøkkelfunksjoner og ansvarsområder:
  • • Utvikle, teste og overvåke satellittsystemer og -programmer.
  • • Utvikle programvare for satellittstyring og datainnsamling.
  • • Samle inn, analysere og forske på data fra satellitter.
Arbeidsmarked
Mangel i Nederland og 10 land til
ELA/EURES 2025
Industri
Forsyningskjede og transport
Utdanning
Bachelorgrad
51%
Spenst Score · 2026 (Høyere er bedre)
Bachelorgrad 36% AI-eksponering · 2026
Labour market

Hvor dette yrket er etterspurt

Rapportert mangel på og overskudd av arbeidskraft, per år. Publiseres for yrkesgrupper, ikke for enkelte stillingstitler.

Mangel rapportertOverskudd rapportertRapportert et annet årIkke dekket av denne kilden

Dypere farge: rapportert likt flere år på rad.

Tallene dekker Realister — 274 yrker, dette medregnet.

11 av 13 med mangel202529 av 30 vokser3.9Mstillinger fram mot 2035

Mangel: Austria, Belgium, Bulgaria, Cyprus og 7 til.

Lengst varende mangel: Netherlands, 4 år.

Velg et område på kartet for å se tallene.

Om denne kilden›

Kilde: ELA/EURES, mangel på og overskudd av arbeidskraft. Tallene publiseres på yrkesgruppenivå og dekker Europa. Utgavene er ulike når det gjelder oppbygningen av vedlegget og hvilke land som inngår, så en endring mellom år betyr ikke alltid at arbeidsmarkedet har endret seg. Land i grått er ikke rapportert, noe som ikke er det samme som å være i balanse.

What these words mean

The four things this section reports

Reported demand
Whether employers report needing people in this job — a judgement published by a national or EU body, not a count.
Where it is heading
Which way employment in this job is expected to move over the coming years, from an official projection.
Openings
Roughly how many openings arise — from growth and from people leaving the job.
Typical pay
What people in this job typically earn where the source publishes it. Blank does not mean unpaid; it means nobody publishes it for that place.

A measure is left out when nobody publishes it for that place, rather than shown as zero.

Which way the market leans for you

In your favour
More openings than people looking — employers are competing for candidates.
Balanced
Openings and candidates are roughly matched.
Competitive
More people looking than openings — expect to compete.
Mixed evidence
Sources disagree, or the same occupation group is short in one part and oversupplied in another.

Every source resolves to one of these four, so there is a single vocabulary to learn. What differs is the evidence behind it, which is printed underneath each verdict — a measured ratio of openings to jobseekers, or an assessment published by a national body.

How this job compares with other jobs in the same country

Strong
Among the strongest in that country
Good
Stronger than most jobs in that country
Mixed
About typical for that country
Weak
Weaker than most jobs in that country

This is a rank within one country, not a score you can carry across borders — the registers behind two countries count different people, so the same number means different things in each. It is also why a job can be among the strongest in a country and still show as Competitive: it leads the field in a market that is crowded overall.

Where these come from

Every figure is published by a national statistics office, a public employment service or an EU body, and each card names its source and the period it covers. Some places are counted monthly, others assessed once or twice a year, so two places on the same map can be describing different moments — the date is always shown.

None of this predicts one person's chances. It describes a market.

Utforsk mer

Finn karriereveien din, og utforsk vitenskapen bak anbefalingene våre.

Hurtigtilpasningssjekk

Kan satellittekniker passe deg?

Svar på tre raske spørsmål. Dette er ikke en fullstendig vurdering – det er en teaser som hjelper deg med å avgjøre om du skal sammenligne profilen din.

Fremgang0/3

Liker du oppgaver som krever Prestasjon?

Liker du oppgaver som krever Arbeidsforhold?

Liker du oppgaver som krever Uavhengighet?

NexFuture™

Fremtidsutsikter for satellittekniker

The outlook for satellittekniker reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.

Hvordan beregnes disse poengsummene?

Motstandsindeksen (0–100) estimerer hvor strukturelt beskyttet dette yrket er mot automatisering og AI-forstyrrelser, basert på analyse på oppgavenivå. Høyere scorer betyr flere oppgaver som krever menneskelig vurdering. AI-eksponering viser den estimerte andelen arbeidstimer som nåværende AI-muligheter kan påvirke. Dette er modellbaserte strukturelle indikatorer, ikke spådommer om individuell jobbsikkerhet.

Spill fremtiden
Hvordan kan satellittekniker endre seg etter hvert som AI-adopsjon vokser?

Denne rollen vil sannsynligvis endres gradvis, med AI som støtter utvalgte oppgaver i stedet for å erstatte hele yrket.

Betydelig transformasjon på oppgavenivå anslås om 15 år (rundt 2041) under det valgte „Forventet“-scenarioet.
~50%
Spenst
Automatiseringsrisiko
EXP~40%
Menneskelig kant
MOAT~55%

Illustrerende scenario basert på oppgavers automatiserbarhet — ikke en prognose. Verdier rundes av jo lenger fram du ser.

2026
2034
2046
AI Adopsjonshastighet:

Hvordan AI kan endre denne rollen

Deterministisk, modellbasert tolkning av gjeldende rollesignaler - ikke en garanti for erstatning.

Menneskeeid 51% Menneskeeid

Hva avhenger fortsatt av folk

  • overvåke satellitter
  • feilsøke
Den menneskelige fordelen For å forbli i forkanten i denne rollen, fokuser på geostasjonære satellitter og satellittyper. Disse menneske-sentrerte ferdighetene er de vanskeligere for AI å replikere de neste 20 årene.
Assistere 12% Assistere

Hvor AI kan bli en co-pilot

  • bruke teknisk tegneprogramvare
  • utføre forskningsarbeid
  • justere tekniske design
Automatiser 36% Automatiser

Oppgaver som er mest utsatt for automatisering

  • logge senderavlesninger
Detaljert analyse

Vitale tegn og AI-vektorer

AI-eksponeringsvektorer

0-100%
AI / maskinlæring 12%

Eksponering for AI-assistert analyse, mønstergjenkjenning og prediktive modelleringsoppgaver

Generativ AI 6%

Eksponering for innholdsgenerering, kreativ forbedring og verktøy for store språkmodeller

Robotisk og fysisk automatisering 2%

Eksponering for fysisk automatisering, robotikk og sensorstyrte oppgaveforskyvninger

Kognitiv programvare 2%

Eksponering for arbeidsflytautomatisering, beslutningsstøtteprogramvare og prosessdigitalisering

Tekniske detaljer
Metodikk: NexFuture v3.0 Kilder: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Oppdatert: sep. 2026

NexFuture v3.0 estimerer automatiseringseksponering direkte fra ESCOs essensielle ferdighetsgrupper, vektet etter ferdighetsmasse og kalibrert mot ekspertankre. Skårene er sannsynlighetsbaserte estimater, ikke garantier. Se NexFutures metodologi-hvitbok for fullstendige detaljer.

Måler eksponering for automatisering. Den måler ikke lønn, etterspørsel eller hvor mange jobber som finnes i nærheten av deg.

En dag i livet

Hva folk i denne rollen vanligvis gjør

Forsyningskjede og transport

Dag i livet

En typisk dag som en satellittekniker

09
09:00 · Morgen
overvåke satellitter
Analysere bakkesystemer og undersøke eventuell avvikende atferd til satellitter. Utvikle de riktige korrigerende tiltakene og implementere dem der det er nødvendig.
10
10:30 · Midt på formiddagen
logge senderavlesninger
Loggføre senderobservasjoner som kalibreringer av fjernkontrollutstyr, måling av utstyrsytelse, måling av antennefeltstyrke og andre avlesninger.
12
12:00 · Middag
bruke teknisk tegneprogramvare
Utarbeide teknisk design og tekniske tegninger ved hjelp av spesialprogramvare.
14
14:00 · Ettermiddag
feilsøke
Identifisere driftsproblemer, avgjøre hvordan de kan utbedres, og rapportere om dette.
15
15:30 · Sen ettermiddag
godkjenne teknisk design
Godkjenne det ferdige tekniske designet for videresending til faktisk produksjon og montering av produktet.
17
17:00 · Avslutning
justere tekniske design
Justere utformingen av produkter eller produktdeler slik at de oppfyller kravene.

Oppgaverekkefølgen er illustrativ. Individuelle dager varierer.

Ferdigheter og kunnskap

Hva du trenger for å gjøre denne jobben

Ferdighetene, kunnskapen og verktøyene denne rollen krever – samt trekkene og belønningene som følger med den.

Essensielle ferdigheter
utvikle løsninger
  • feilsøke

    Identifisere driftsproblemer, avgjøre hvordan de kan utbedres, og rapportere om dette.

designe industrimateriale, -system eller -produkt
  • justere tekniske design

    Justere utformingen av produkter eller produktdeler slik at de oppfyller kravene.

utføre akademiske undersøkelser eller markedsundersøkelser
  • utføre forskningsarbeid

    Utvikle, korrigere og forbedre kunnskap om fenomener ved hjelp av vitenskapelige metoder og teknikker, basert på empiriske eller målbare observasjoner.

bruke dataassisterte design- og tegneverktøy
  • bruke teknisk tegneprogramvare

    Utarbeide teknisk design og tekniske tegninger ved hjelp av spesialprogramvare.

samle opplysninger fra fysiske eller elektroniske kilder
  • logge senderavlesninger

    Loggføre senderobservasjoner som kalibreringer av fjernkontrollutstyr, måling av utstyrsytelse, måling av antennefeltstyrke og andre avlesninger.

installere deler av tre og metall
  • overvåke satellitter

    Analysere bakkesystemer og undersøke eventuell avvikende atferd til satellitter. Utvikle de riktige korrigerende tiltakene og implementere dem der det er nødvendig.

designe systemer og produkter
  • godkjenne teknisk design

    Godkjenne det ferdige tekniske designet for videresending til faktisk produksjon og montering av produktet.

Kunnskapsområder & Programvare og teknologier
Kunnskapsområder
  • geostasjonære satellitter

    Funksjonen og formålet med geostasjonære satellitter, deres bevegelse i samme retning som jordens rotasjon, og deres anvendelse for telekommunikasjon og kommersielle formål.

  • satellittyper

    De forskjellige typene satellitter som brukes til kommunikasjon, strømmetjenester, overvåking og vitenskapelig forskning.

  • teknologiprosesser

    Systematisk tilnærming til utvikling og vedlikehold av tekniske systemer.

  • ubemannede luftsystemer

    Systemene som brukes til å fjernkontrollere ubemannede luftfartøyer ved hjelp av datamaskiner om bord eller av en pilot på bakken eller i luften.

  • ytelsesparametere for globalt satellittnavigeringssystem

    Ytelsesparametrene for Global Navigation Satellite Systems (GNSS), og kravene som ethvert GNSS-system bør ha under spesifikke forhold.

Kompetanse på tvers av sektorer
  • industriell teknologi
  • kvalitetsstandarder
  • luftfartsteknologi
  • oppskyting av satellitter i bane
  • produksjonsprosess
  • produksjonsprosesser
  • tekniske prinsipper
Programvare og teknologier
Structured query language SQLPythonMicrosoft SQL ServerOracle DatabaseExtensible markup language XMLC++Oracle JavaJavaScriptDassault Systemes SolidWorksAtlassian JIRAApache HadoopSeleniumJUnitEnterprise resource planning ERP softwareComputer aided design CAD softwareDassault Systemes CATIANational Instruments LabVIEWCustomer information control system CICSHewlett Packard LoadRunnerData acquisition softwareDebugging softwareGraphical user interface GUI design softwareComputerized numerical control CNC softwareApache JMeterBugzillaInventory softwareVibration analysis software
Nøkkelegenskaper du trenger
Anerkjennelse Analytisk tenkning Samarbeid Integritet Prestasjon Pålitelighet Innovasjon Prestasjon/Innsats Mangfold Tilpasningsevne/Fleksibilitet Lederskap Uavhengighet Selvkontroll Stresstoleranse Omsorg for andre Sosial orientering
Viktige belønninger du kan forvente
PrestasjonArbeidsforholdAnerkjennelseForholdStøtteUavhengighet
Hvordan kvalifisere seg

Satellittekniker: hvordan du kvalifiserer deg og hvor du kan studere

Hva som typisk skal til for å kvalifisere seg: utdanningsnivå, hvor det er et regulert yrke, og hvor man skal studere.

Typisk utdanningsnivå

Bachelorgrad

Studieprogrammer

Virkelige programmer som fører til denne okkupasjonen, etter land.

Aerospace Engineering

EQF 6 Mulig match GETUIGSCHRIFT

Bachelor Aerospace Engineering

EQF 6 Mulig match DIPLOMA
Karriereprogresjon

Karriereveier og lignende roller

Utforsk typiske karriereveier, tilstøtende ferdigheter og lignende roller for å planlegge din neste overgang.

Karrierelandskap

Hvor passer satellittekniker?

Denne rollen
satellittekniker Denne rollen

Likhetspoeng basert på ferdighetsoverlapping fra ESCO-data.

Vanlige spørsmål

Ofte stilte spørsmål

Hvilken type utdanning er nødvendig for å bli satellittekniker?
En relevant høyere utdanning innen ingeniørfag, for eksempel elektronikk, kybernetikk, eller romteknologi, er vanligvis nødvendig. Spesialisering innen satellitteknologi eller lignende er en fordel.
Er det mye reising involvert i denne jobben?
Reisebehovet varierer. Noen stillinger kan kreve reise til satellittleverandører eller testfasiliteter, men det er ikke et absolutt krav. Mye av arbeidet foregår på kontor eller i laboratorier.
Hvilke personlige egenskaper er viktige for å lykkes som satellittekniker?
Evne til å jobbe strukturert og nøyaktig er viktig, samt gode analytiske ferdigheter. Det er også viktig å kunne samarbeide godt i team og å være løsningsorientert. Du må trives med å jobbe både selvstendig og i prosjektgrupper.
Satellittekniker — hva er lønnen i USA?
Medianlønnen er 79 830 dollar i året, per 2025-05. Delstatenes medianlønninger ligger mellom 45 590 og 125 160 dollar. Kilde: US Bureau of Labor Statistics. Tallet gjelder USA og er ingen framskriving for Europa.

Kilder: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop BLS Data oppdatert 20. september 2026 Om dataene våre