Verloskundige
Momentopname
Verloskundigen helpen vrouwen bij de bevalling door de nodige ondersteuning, zorg en advies te bieden tijdens de zwangerschap, de arbeid en de periode na de bevalling, bij de geboorte van de bevalling en bij het verstrekken van zorg aan de pasgeborenen. Zij adviseren over gezondheid, preventieve maatregelen, de voorbereiding op ouderschap, de opsporing van complicaties bij moeder en kind, de toegang tot medische zorg, de bevordering van de normale geboorte en de uitvoering van noodmaatregelen.
De dagelijkse werkzaamheden van een verloskundige zijn divers en uitdagend. Je voert controles uit tijdens de zwangerschap, geeft voorlichting over gezondheid en voeding, en begeleidt vrouwen bij de bevalling. Na de geboorte bied je ondersteuning bij het voeden, de verzorging van de baby en de aanpassing aan het nieuwe gezinsleven. Je werkt nauw samen met andere zorgverleners, zoals gynaecologen en huisartsen, om de best mogelijke zorg te garanderen.
- • Het uitvoeren van zwangerschapscontroles en het monitoren van de gezondheid van moeder en kind.
- • Het geven van voorlichting en advies over zwangerschap, bevalling, kraamtijd en opvoeding.
- • Het begeleiden van de bevalling, zowel thuis als in het ziekenhuis of geboortecentrum.
Waar dit beroep gevraagd is
Gemelde tekorten en overschotten op de arbeidsmarkt, per jaar. Gepubliceerd voor beroepsgroepen, niet voor afzonderlijke functietitels.
De cijfers gelden voor Specialisten op het gebied van de gezondheidszorg — 68 beroepen inclusief dit beroep.
Tekort: Bulgarije, Cyprus, Duitsland, Griekenland en nog 3.
Langstlopende tekort: Polen, 3 jaar.
Waar het beroep gereglementeerd is, moet je diploma formeel erkend worden voordat je aan de slag kunt.
Kies een gebied op de kaart om de cijfers te zien.
Over deze bron›
Bron: ELA/EURES, tekorten en overschotten op de arbeidsmarkt. De gegevens worden gepubliceerd op het niveau van de beroepsgroep en betreffen Europa. Edities verschillen in de opzet van de bijlage en in welke landen zijn opgenomen, dus een verschil tussen jaren betekent niet altijd dat de arbeidsmarkt is veranderd. Grijze landen zijn niet gemeld, en dat is iets anders dan in evenwicht zijn.
Wat deze woorden betekenen
De vier dingen waarover dit onderdeel rapporteert
- Gemelde vraag
- Gemelde vraag geeft aan of werkgevers melden dat zij mensen nodig hebben voor dit beroep — een beoordeling die door een nationale of Europese instantie is gepubliceerd, geen telling.
- Welke kant het op gaat
- Welke kant het op gaat laat zien in welke richting de werkgelegenheid in dit beroep zich de komende jaren naar verwachting ontwikkelt, volgens een officiële prognose.
- Vacatures
- Vacatures geven bij benadering aan hoeveel vacatures ontstaan — door groei en doordat mensen het beroep verlaten.
- Gebruikelijke beloning
- Gebruikelijke beloning is wat mensen in dit beroep gewoonlijk verdienen op plaatsen waarvoor de bron dit publiceert. Een leeg veld betekent niet dat het werk onbetaald is; het betekent dat niemand dit voor die plaats publiceert.
Een maatstaf wordt weggelaten wanneer niemand die voor die plaats publiceert, in plaats van hem als nul weer te geven.
Welke kant de markt voor u op gaat
- In uw voordeel
- Meer openstaande plekken dan zoekenden — werkgevers concurreren om kandidaten.
- In evenwicht
- Openstaande plekken en zoekenden houden elkaar ongeveer in evenwicht.
- Veel concurrentie
- Meer zoekenden dan openstaande plekken — houd rekening met concurrentie.
- Tegenstrijdige signalen
- De bronnen spreken elkaar tegen, of dezelfde beroepsgroep kent in het ene deel een tekort en in het andere een overschot.
Elke bron leidt tot één van deze vier uitkomsten: In uw voordeel, In evenwicht, Veel concurrentie of Tegenstrijdige signalen. Zo is er één vaste woordenschat om te leren. Wat verschilt, is het bewijs erachter, dat onder elke uitkomst staat: een gemeten verhouding tussen het aantal Vacatures en werkzoekenden, of een beoordeling die door een nationale instantie is gepubliceerd.
Hoe dit beroep zich verhoudt tot andere beroepen in hetzelfde land
- Sterk
- Tot de sterkste in that country
- Goed
- Sterker dan de meeste beroepen in that country
- Gemengd
- Ongeveer gemiddeld voor that country
- Zwak
- Zwakker dan de meeste beroepen in that country
Dit is een rang binnen één land, geen score die u over grenzen kunt meenemen — de registers achter twee landen tellen verschillende mensen, dus hetzelfde getal betekent in elk land iets anders. Daarom kan een beroep ook tot de groep Sterk in een land behoren en toch als Veel concurrentie worden weergegeven: het loopt voorop in een markt die over het geheel genomen veel concurrentie kent.
Waar deze gegevens vandaan komen
Elk cijfer wordt gepubliceerd door een nationaal statistiekbureau, een openbare dienst voor arbeidsbemiddeling of een Europese instantie, en op elke kaart staan de bron en de periode waarop de gegevens betrekking hebben. Sommige plaatsen worden maandelijks geteld, andere één of twee keer per jaar beoordeeld. Daardoor kunnen twee plaatsen op dezelfde kaart verschillende momenten beschrijven — de datum wordt altijd vermeld.
Dit alles voorspelt niet hoe groot de kansen van één persoon zijn. Het beschrijft een markt.
Gemelde vraag · Gebruikelijke beloning · Welke kant het op gaat (Nederland, België, Duitsland, Luxemburg, Denemarken, Zweden)
| Gemelde vraag | Gebruikelijke beloning | Welke kant het op gaat | |
|---|---|---|---|
| Nederland | Niet gemeld | — | +43,2% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| België | Niet gemeld | — | +22,9% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Duitsland | Tekort gemeld ELA/EURES 2025 * | — | −10,9% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Luxemburg | Niet gemeld | — | +49,1% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Denemarken | Tekort gemeld ELA/EURES 2022 * | — | +15,4% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Zweden | Tekort gemeld ELA/EURES 2025 * | SEK 579.600 2025 | +36,6% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
* Gepubliceerd voor beroepsgroepen, niet voor afzonderlijke functietitels.
Source: Statistics Sweden (SCB) and the National Mediation Office, CC0; annualised as 12 x monthly
Begeleidt u studenten, cliënten of werknemers? Gebruik deze beroepsgegevens in uw organisatie.
Toekomstperspectief voor verloskundige
Het toekomstperspectief voor verloskundige is uitzonderlijk stabiel. Hoewel AI-tools helpen met dagelijkse taken, rust het hart van deze rol op menselijk oordeel, wat resulteert in een hoge veerkrachtscore van 82%.
Hoe worden deze scores berekend?
De Veerkrachtindex (0–100) schat hoe structureel beschermd dit beroep is tegen automatisering en AI-verstoring, op basis van taakanalyse. Hogere scores betekenen meer taken die menselijk oordeel vereisen. AI-blootstelling toont het geschatte percentage taakmuren dat door huidige AI-mogelijkheden kan worden beïnvloed. Dit zijn op modellen gebaseerde structurele indicatoren, geen voorspellingen over individuele baanzekerheid.
Hoe kan verloskundige veranderen naarmate de adoptie van AI toeneemt?
Menselijk oordeel, vertrouwen en context blijven sterke beschermers voor deze rol.
Illustratief scenario op basis van automatiseerbaarheid van taken — geen voorspelling. Waarden worden afgerond naarmate je verder vooruitkijkt.
Menselijk oordeel, vertrouwen en context blijven sterke beschermers voor deze rol.
Illustratief scenario op basis van automatiseerbaarheid van taken — geen voorspelling. Waarden worden afgerond naarmate je verder vooruitkijkt.
Modelgebaseerde schatting. Gebruik het als planningssignaal, niet als garantie.
Vergelijk dit met uw profiel
Hoe AI deze rol kan veranderen
Deterministische, op modellen gebaseerde interpretatie van huidige rolsignalen – geen garantie voor vervanging.
Wat hangt nog steeds van mensen af
- bijdragen aan de continuïteit van de gezondheidszorg
- prenatale zorg bieden
- meeleven met de familie van vrouwen tijdens en na de zwangerschap
Waar AI een co-piloot kan worden
- elektronische en mobiele gezondheidstechnologieën gebruiken
- pasgeboren baby's onderzoeken
- zwangerschappen controleren
Taken die het meest worden blootgesteld aan automatisering
- gegevens van gebruikers van gezondheidszorg beheren
Vitale functies & AI-vectoren
AI-blootstellingsvectoren
0-100%Blootstelling aan inhoudgeneratie, creatieve vergroting en tools voor grote taalmodellen
Blootstelling aan AI-ondersteunde analyse, patroonherkenning en voorspellende modelleringstaken
Blootstelling aan fysieke automatisering, robotica en sensorgestuurde taakverplaatsing
Blootstelling aan werkstroomautomatisering, beslissingsondersteunende software en procesdigitalisering
Technische details
NexFuture v3.0 schat blootstelling aan automatisering rechtstreeks uit de essentiële ESCO-vaardigheidsgroepen, gewogen naar vaardigheidsmassa en gekalibreerd op expertankers. Scores zijn probabilistische schattingen, geen garanties. Zie het NexFuture-methodologie-whitepaper voor volledige details.
Meet de blootstelling aan automatisering. Het meet niet het salaris, de vraag of hoeveel banen er bij u in de buurt zijn.
Wat mensen in deze rol meestal doen
Gezondheidszorg en menselijke diensten
Een typische dag als verloskundige
09 09:00 · Ochtend door artsen voorgeschreven behandelingen uitvoeren
10 10:30 · Halverwege de ochtend informatie geven over de gevolgen van een bevalling op de seksualiteit
12 12:00 · Middag noodmaatregelen nemen bij zwangerschappen
14 14:00 · Middag ondersteuning bieden bij geïnformeerde toestemming
15 15:30 · Laat in de middag spontane bevallingen begeleiden
17 17:00 · Afronding tijdens bevallingen zorg bieden aan de moeder
De taakvolgorde is illustratief. Individuele dagen variëren.
Wat u nodig hebt voor dit werk
De vaardigheden, kennis en tools waar deze rol om vraagt — en de kenmerken en beloningen die ermee gepaard gaan.
-
beleidsmakers over gezondheidsuitdagingen informeren
Het verstrekken van nuttige informatie over beroepen in de gezondheidszorg om ervoor te zorgen dat de juiste beleidsbeslissingen worden genomen.
-
advies geven over gezinsplanning
Advies geven over het gebruik van geboortebeperking en beschikbare anticonceptiemethoden, over seksuele voorlichting, preventie en beheer van seksueel overdraagbare aandoeningen, preconceptiebegeleiding en vruchtbaarheidsbeheer.
-
advies geven over zwangerschappen
Patiënten begeleiden bij normale veranderingen tijdens de zwangerschap, advies geven over voeding, de effecten van drugs en andere veranderingen in de levensstijl.
-
verloop van de borstvoedingsperiode beoordelen
Evalueren en controleren van de borstvoeding van een moeder aan haar pasgeboren kind.
-
advies geven over risicovolle zwangerschappen
Identificeren van en advies geven over de vroege tekenen van risicozwangerschappen.
-
ondersteuning bieden bij geïnformeerde toestemming
Ervoor zorgen dat patiënten en hun familie volledig op de hoogte zijn van de risico's en voordelen van de voorgestelde behandelingen of procedures, zodat zij geïnformeerd toestemming kunnen geven en patiënten en hun familie kunnen betrekken bij het proces van hun zorg en behandeling.
-
advies geven over de bevalling
Informatie verstrekken aan de aanstaande moeder met betrekking tot de bevallingsprocedures om voorbereid te zijn en te weten wat te verwachten.
-
contextspecifieke klinische vaardigheden toepassen
Een professionele en op feitenmateriaal gebaseerde beoordeling verrichten, doelen stellen, interventies uitvoeren en cliënten evalueren, rekening houdend met de ontwikkelings- en contextuele geschiedenis van de cliënten, binnen het eigen werkgebied.
-
door artsen voorgeschreven behandelingen uitvoeren
Ervoor zorgen dat de door de arts voorgeschreven behandeling door de patiënt wordt gevolgd en eventuele vragen beantwoorden.
-
postnatale zorg bieden
Het bieden van zorg aan de moeder en het pasgeboren kind na de geboorte, ervoor zorgen dat de pasgeborenen en de moeder gezond zijn en dat de moeder in staat is om voor haar pasgeboren kind te zorgen.
-
tijdens bevallingen zorg bieden aan de moeder
Vrouwen tijdens de bevalling actief beheren, zo nodig pijnstillers voorschrijven en toedienen en emotionele ondersteuning en comfort bieden aan de moeder.
-
noodmaatregelen nemen bij zwangerschappen
De placenta handmatig verwijderen en baarmoeder handmatig onderzoeken in noodgevallen, wanneer de arts niet aanwezig is.
-
bijstaan bij afwijkingen tijdens de zwangerschap
Ondersteunen van de moeder in geval van afwijkingen tijdens de zwangerschapsperiode en de arts bellen in noodgevallen.
-
spontane bevallingen begeleiden
Spontane bevallingen begeleiden, de stress beheren die dergelijke gebeurtenis met zich meebrengt alsook alle eventuele risico's en complicaties beheren, indien nodig handelingen uitvoeren zoals episiotomieën en stuitbevallingen.
-
klinische richtlijnen volgen
De overeengekomen protocollen en richtlijnen volgen voor de ondersteuning van de zorgpraktijk en die worden verstrekt door zorginstellingen, beroepsverenigingen of autoriteiten en wetenschappelijke organisaties.
-
beleidslijnen van de organisatie naleven
Beleidslijnen van de organisatie of afdelingsspecifieke normen en richtlijnen naleven. De motieven van de organisatie en de gemeenschappelijke afspraken begrijpen en daarnaar handelen.
-
inclusie bevorderen
Diversiteit bevorderen en respecteren, en pleiten voor gelijke behandeling van de geslachten, etnische groepen en minderheidsgroepen in organisaties om discriminatie te voorkomen en inclusie en een positieve omgeving te waarborgen.
-
kwaliteitsnormen in verband met de uitoefening van gezondheidszorg naleven
Kwaliteitsnormen toepassen op het gebied van risicobeheer, veiligheidsprocedures, feedback van patiënten, screening en medische hulpmiddelen in de dagelijkse praktijk, zoals erkend door de nationale beroepsverenigingen en -autoriteiten.
-
wetgeving in verband met gezondheidszorg naleven
De regionale en nationale wetgeving in verband met gezondheidszorg naleven, die de betrekkingen tussen leveranciers, betalers, verkopers in de gezondheidssector en patiënten regelt, alsook de levering van gezondheidsdiensten.
-
zorgen voor de veiligheid van gebruikers van de gezondheidszorg
Ervoor zorgen dat gebruikers in de gezondheidszorg professioneel, effectief en veilig worden behandeld, waarbij de technieken en procedures worden aangepast aan de behoeften, capaciteiten of de heersende omstandigheden van de persoon.
-
voorlichten over preventie van ziekte
Empirisch onderbouwd advies verstrekken over het vermijden van een slechte gezondheid, personen en hun verzorgers voorlichten over het voorkomen van ziekten en/of verbeteren van hun omgeving en gezondheidstoestand. Advies verstrekken over de vaststelling van risico’s die leiden tot een slechte gezondheid en helpen de veerkracht van de patiënten te vergroten met strategieën voor preventie en vroegtijdige interventie.
-
gezondheidsvoorlichting bieden
Empirisch onderbouwde strategieën ter bevordering van een gezond leven, ziektepreventie en beheer bieden.
-
prenatale zorg bieden
De normale progressie van de zwangerschap en de ontwikkeling van de foetus monitoren door regelmatige controles voor te schrijven voor de preventie, detectie en behandeling van gezondheidsproblemen tijdens de zwangerschap.
-
geneesmiddelen voorschrijven
Geneesmiddelen voorschrijven, indien wenselijk, voor de therapeutische doeltreffendheid, afgestemd op de behoeften van de klant en in overeenstemming met op bewijs gebaseerde praktijken, nationale en feitelijke protocollen en binnen de beroepsmatige werkzaamheden.
-
werken in een multiculturele omgeving in de gezondheidszorg
Interageren, omgaan en communiceren met personen uit verschillende culturen tijdens het werk in de gezondheidszorg.
-
werken in multidisciplinaire gezondheidsteams
Deelnemen aan de verlening van multidisciplinaire gezondheidszorg en inzicht hebben in de regels en bevoegdheden van andere beroepen in de gezondheidszorg.
-
reageren op veranderende omstandigheden in de gezondheidszorg
Het hoofd bieden aan de druk en adequaat en tijdig reageren op onverwachte en snel veranderende situaties in de gezondheidszorg.
-
bijdragen aan de continuïteit van de gezondheidszorg
Bijdragen aan de uitvoering van gecoördineerde en permanente gezondheidszorg.
-
elektronische en mobiele gezondheidstechnologieën gebruiken
Elektronische en mobiele gezondheidstechnologieën gebruiken (online toepassingen en diensten ) om de gezondheidszorg te verbeteren.
anesthesiologie
Anesthesiologie is een medische specialiteit die wordt vermeld in Richtlijn 2005/36/EG van de EU.
diëtetiek
De aanpassing van de voeding en het dieet van de mens voor het optimaliseren van de gezondheid in klinische of andere omgevingen. De rol van voeding bij het bevorderen van de gezondheid en het voorkomen van ziekten over het hele levensspectrum.
embryologie
De normale ontwikkeling van het embryo, de etiologie van ontwikkelingsanomalieën zoals genetische aspecten en organogenese en de natuurlijke geschiedenis van afwijkingen die vóór de geboorte worden gediagnosticeerd.
kraamtijd
De veranderingen en mogelijke problemen die zich in de zes weken na de geboorte kunnen voordoen.
medische microbiologie
Microbiologie-Bacteriologie is een medisch specialisme dat wordt vermeld in Richtlijn 2005/36/EG van de EU.
neonatologie
De tak van kindergeneeskunde die zich bezighoudt met diagnose en behandeling van pasgeborenen.
pijnstillende middelen
De soorten geneesmiddelen die worden gebruikt om bij uiteenlopende aandoeningen pijn te verlichten.
radiologische procedures
De radiologische procedures met behulp van digitale beeldvorming en andere beeldvormingstechnieken.
verloskundige echografie
De diverse soorten echografie en de informatie die kan worden verstrekt bij de verloskunde, waaronder de duur en de ontwikkeling van de zwangerschap en beeldvorming van de foetus in de baarmoeder.
voorbereiding op de bevalling
De procedures die gevolgd moeten worden bij bevallingen en de nodige technische uitrusting in de verloskunde.
Verloskundige: hoe u zich kunt kwalificeren en waar u kunt studeren
Wat er doorgaans nodig is om in aanmerking te komen: opleidingsniveau, waar het een gereglementeerd beroep is en waar je moet studeren.
Bachelorgraad
Gereguleerd in 31 geregistreerde landen. Minimum EQF 4–7, afhankelijk van het land.
Weerspiegelt de database met gereglementeerde beroepen van de EU. Geen juridisch advies: bevestig de vereisten bij de relevante nationale autoriteit voordat u zich hierop baseert voor een carrière- of immigratiebeslissing.
589 opleidingen in 22 landen leren de kernvaardigheden die nodig zijn voor dit beroep. Plus 87 korte cursussen die elk één vaardigheid aanleren.
Enkele voorbeelden, gegeven in de taal van deze pagina:
Getoond: 2 van 676
Bronnen
- 1. Bron: DUO open onderwijsdata
- 2. Source: Hogeronderwijsregister, Flemish government (hogeronderwijsregister.be). Flemish Community of Belgium only.
Groeipaden & vergelijkbare rollen
Verken typische carrièrepaden, aangrenzende vaardigheden en vergelijkbare rollen om uw volgende overstap te plannen.
Waar past verloskundige?
Gelijkenisscores gebaseerd op overlap van vaardigheden uit ESCO-gegevens.
Voor organisaties
De gegevens op deze pagina, ingezet voor uw studenten, cliënten en medewerkers.
Veelgestelde vragen
Waar kan ik me specialiseren als verloskundige?
Hoe ziet de samenwerking met andere zorgverleners eruit?
Wat is het verschil tussen werken in een ziekenhuis en zelfstandig als verloskundige?
Verloskundige — wat verdien je ermee in de Verenigde Staten?
Verloskundige — is het een gereglementeerd beroep?
Bronnen: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop BLS Gegevens bijgewerkt op 3 oktober 2026 Over onze gegevens