Straatveger
Rollens
Straatvegers bedienen veegmachines en machines voor het verwijderen van afval, bladeren of puin van de straat. Zij houden gegevens bij van de veegwerkzaamheden en onderhouden, reinigen en voeren kleine reparaties uit aan de gebruikte apparatuur.
Als straatveger bent u verantwoordelijk voor het schoonmaken van openbare ruimtes. U bedient veegmachines en andere apparatuur om afval, bladeren en puin te verwijderen. Naast het daadwerkelijk vegen houdt u ook gegevens bij van uw werkzaamheden en voert u regelmatig onderhoud en kleine reparaties uit aan de machines die u gebruikt. Het werk is vaak fysiek en vereist een goede conditie.
- • Bedienen van veegmachines en andere reinigingsapparatuur.
- • Verwijderen van afval, bladeren, zand en ander vuil van straten, trottoirs en pleinen.
- • Registreren van de uitgevoerde werkzaamheden.
Waar dit beroep gevraagd is
Gemelde tekorten en overschotten op de arbeidsmarkt, per jaar. Gepubliceerd voor beroepsgroepen, niet voor afzonderlijke functietitels.
De cijfers gelden voor Vuilnisophalers en -verwerkers en andere elementaire beroepen — 16 beroepen inclusief dit beroep.
Tekort: Bulgarije, Finland, Roemenië.
Langstlopende tekort: Bulgarije, 2 jaar.
Kies een gebied op de kaart om de cijfers te zien.
Over deze bron›
Bron: ELA/EURES, tekorten en overschotten op de arbeidsmarkt. De gegevens worden gepubliceerd op het niveau van de beroepsgroep en betreffen Europa. Edities verschillen in de opzet van de bijlage en in welke landen zijn opgenomen, dus een verschil tussen jaren betekent niet altijd dat de arbeidsmarkt is veranderd. Grijze landen zijn niet gemeld, en dat is iets anders dan in evenwicht zijn.
Wat deze woorden betekenen
De vier dingen waarover dit onderdeel rapporteert
- Gemelde vraag
- Gemelde vraag geeft aan of werkgevers melden dat zij mensen nodig hebben voor dit beroep — een beoordeling die door een nationale of Europese instantie is gepubliceerd, geen telling.
- Welke kant het op gaat
- Welke kant het op gaat laat zien in welke richting de werkgelegenheid in dit beroep zich de komende jaren naar verwachting ontwikkelt, volgens een officiële prognose.
- Vacatures
- Vacatures geven bij benadering aan hoeveel vacatures ontstaan — door groei en doordat mensen het beroep verlaten.
- Gebruikelijke beloning
- Gebruikelijke beloning is wat mensen in dit beroep gewoonlijk verdienen op plaatsen waarvoor de bron dit publiceert. Een leeg veld betekent niet dat het werk onbetaald is; het betekent dat niemand dit voor die plaats publiceert.
Een maatstaf wordt weggelaten wanneer niemand die voor die plaats publiceert, in plaats van hem als nul weer te geven.
Welke kant de markt voor u op gaat
- In uw voordeel
- Meer openstaande plekken dan zoekenden — werkgevers concurreren om kandidaten.
- In evenwicht
- Openstaande plekken en zoekenden houden elkaar ongeveer in evenwicht.
- Veel concurrentie
- Meer zoekenden dan openstaande plekken — houd rekening met concurrentie.
- Tegenstrijdige signalen
- De bronnen spreken elkaar tegen, of dezelfde beroepsgroep kent in het ene deel een tekort en in het andere een overschot.
Elke bron leidt tot één van deze vier uitkomsten: In uw voordeel, In evenwicht, Veel concurrentie of Tegenstrijdige signalen. Zo is er één vaste woordenschat om te leren. Wat verschilt, is het bewijs erachter, dat onder elke uitkomst staat: een gemeten verhouding tussen het aantal Vacatures en werkzoekenden, of een beoordeling die door een nationale instantie is gepubliceerd.
Hoe dit beroep zich verhoudt tot andere beroepen in hetzelfde land
- Sterk
- Tot de sterkste in that country
- Goed
- Sterker dan de meeste beroepen in that country
- Gemengd
- Ongeveer gemiddeld voor that country
- Zwak
- Zwakker dan de meeste beroepen in that country
Dit is een rang binnen één land, geen score die u over grenzen kunt meenemen — de registers achter twee landen tellen verschillende mensen, dus hetzelfde getal betekent in elk land iets anders. Daarom kan een beroep ook tot de groep Sterk in een land behoren en toch als Veel concurrentie worden weergegeven: het loopt voorop in een markt die over het geheel genomen veel concurrentie kent.
Waar deze gegevens vandaan komen
Elk cijfer wordt gepubliceerd door een nationaal statistiekbureau, een openbare dienst voor arbeidsbemiddeling of een Europese instantie, en op elke kaart staan de bron en de periode waarop de gegevens betrekking hebben. Sommige plaatsen worden maandelijks geteld, andere één of twee keer per jaar beoordeeld. Daardoor kunnen twee plaatsen op dezelfde kaart verschillende momenten beschrijven — de datum wordt altijd vermeld.
Dit alles voorspelt niet hoe groot de kansen van één persoon zijn. Het beschrijft een markt.
Gemelde vraag · Gebruikelijke beloning · Welke kant het op gaat (Nederland, België, Duitsland, Denemarken, Zweden)
| Gemelde vraag | Gebruikelijke beloning | Welke kant het op gaat | |
|---|---|---|---|
| Nederland | Niet gemeld | — | −36,7% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| België | Niet gemeld | — | −20% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Duitsland | Niet gemeld | — | −4,1% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Denemarken | Tekort gemeld ELA/EURES 2024 * | — | −3,1% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Zweden | Niet gemeld | — | +1% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
* Gepubliceerd voor beroepsgroepen, niet voor afzonderlijke functietitels.
Begeleidt u studenten, cliënten of werknemers? Gebruik deze beroepsgegevens in uw organisatie.
Toekomstperspectief voor straatveger
The outlook for straatveger reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.
Hoe worden deze scores berekend?
De Veerkrachtindex (0–100) schat hoe structureel beschermd dit beroep is tegen automatisering en AI-verstoring, op basis van taakanalyse. Hogere scores betekenen meer taken die menselijk oordeel vereisen. AI-blootstelling toont het geschatte percentage taakmuren dat door huidige AI-mogelijkheden kan worden beïnvloed. Dit zijn op modellen gebaseerde structurele indicatoren, geen voorspellingen over individuele baanzekerheid.
Hoe kan straatveger veranderen naarmate de adoptie van AI toeneemt?
Deze rol zal waarschijnlijk geleidelijk veranderen, waarbij AI geselecteerde taken ondersteunt in plaats van de hele bezetting te vervangen.
Illustratief scenario op basis van automatiseerbaarheid van taken — geen voorspelling. Waarden worden afgerond naarmate je verder vooruitkijkt.
Deze rol zal waarschijnlijk geleidelijk veranderen, waarbij AI geselecteerde taken ondersteunt in plaats van de hele bezetting te vervangen.
Illustratief scenario op basis van automatiseerbaarheid van taken — geen voorspelling. Waarden worden afgerond naarmate je verder vooruitkijkt.
Modelgebaseerde schatting. Gebruik het als planningssignaal, niet als garantie.
Vergelijk dit met uw profiel
Hoe AI deze rol kan veranderen
Deterministische, op modellen gebaseerde interpretatie van huidige rolsignalen – geen garantie voor vervanging.
Wat hangt nog steeds van mensen af
- zorgen voor de naleving van wettelijke regelingen inzake afval
- persoonlijke beschermingsmiddelen gebruiken
Waar AI een co-piloot kan worden
- steen- en rotsafval beheren
- hogedrukreiniging uitvoeren
- schoonmaakmateriaal onderhouden
Taken die het meest worden blootgesteld aan automatisering
Nog geen enkele taak hier is sterk automatiseerbaar.
Vitale functies & AI-vectoren
AI-blootstellingsvectoren
0-100%Blootstelling aan fysieke automatisering, robotica en sensorgestuurde taakverplaatsing
Blootstelling aan AI-ondersteunde analyse, patroonherkenning en voorspellende modelleringstaken
Blootstelling aan inhoudgeneratie, creatieve vergroting en tools voor grote taalmodellen
Blootstelling aan werkstroomautomatisering, beslissingsondersteunende software en procesdigitalisering
Technische details
NexFuture v3.0 schat blootstelling aan automatisering rechtstreeks uit de essentiële ESCO-vaardigheidsgroepen, gewogen naar vaardigheidsmassa en gekalibreerd op expertankers. Scores zijn probabilistische schattingen, geen garanties. Zie het NexFuture-methodologie-whitepaper voor volledige details.
Meet de blootstelling aan automatisering. Het meet niet het salaris, de vraag of hoeveel banen er bij u in de buurt zijn.
Wat mensen in deze rol meestal doen
Bouw
Een typische dag als straatveger
09 09:00 · Ochtend afval op straat opzuigen
10 10:30 · Halverwege de ochtend mechanische straatveegapparatuur bedienen
12 12:00 · Middag straatveegmachines onderhouden
14 14:00 · Middag steen- en rotsafval beheren
15 15:30 · Laat in de middag hogedrukreiniging uitvoeren
17 17:00 · Afronding persoonlijke beschermingsmiddelen gebruiken
De taakvolgorde is illustratief. Individuele dagen variëren.
Wat u nodig hebt voor dit werk
De vaardigheden, kennis en tools waar deze rol om vraagt — en de kenmerken en beloningen die ermee gepaard gaan.
-
afval op straat opzuigen
Zuigmachines gebruiken om afval of bladeren in stedelijke gebieden op te vangen en te verwijderen.
-
schoonmaakactiviteiten buitenshuis uitvoeren
De schoonmaakmethoden en -procedures aanpassen aan de omgevingscondities en ze aanpassen aan de weersomstandigheden, zoals regen, harde wind of sneeuw, wanneer dit van invloed is op de prestaties van de gebruikte apparatuur of machines.
-
zorgen voor de naleving van wettelijke regelingen inzake afval
Bedrijfsprocedures implementeren en monitoren voor de inzameling, het transport en de verwijdering van afval, in overeenstemming met alle voorschriften en wettelijke vereisten.
-
steen- en rotsafval beheren
Het verzameld (rest)afval naar het aangewezen verzamelpunt brengen en het afvoeren volgens de wettelijke en organisatorische eisen.
-
persoonlijke beschermingsmiddelen gebruiken
Maak gebruik van passende beschermingsmiddelen volgens opleiding, instructies en handleidingen. Controleer de beschermingsmiddelen en gebruik deze consequent.
-
hogedrukreiniging uitvoeren
Gebruik maken van hogedrukapparatuur om gebieden, oppervlakken en materialen te reinigen.
-
schoonmaakmateriaal onderhouden
De uitrusting en het materiaal dat voor schoonmaak werd gebruikt reinigen en in goede staat bewaren.
-
straatveegmachines onderhouden
Controleren van de veegmachine om een goede werking te garanderen door het brandstofniveau, de luchtdruk en de hydraulische systemen te controleren.
-
mechanische straatveegapparatuur bedienen
Het gebruik en de afstelling van de mechanische apparatuur, zoals stofzuigers, afschermingen, verstuivers of waterslangen die worden gebruikt om straatafval te verwijderen.
storten van opgehaald afval
De procedures die moeten worden gevolgd om opgehaald afval veilig en op de daarvoor aangewezen plaats te storten.
technieken voor graffitiverwijdering
Methoden, materialen en procedures voor het verwijderen van graffiti van oppervlakken in de openbare ruimte: omschrijven van het soort oppervlak en het te verwijderen materiaal, selecteren van de methode voor verwijdering en de chemicaliën en aanbrengen van een beschermende coating.
- gezondheids- en veiligheidsmaatregelen in de schoonmaakindustrie
- lokale geografie
- mechanica
- wetgeving inzake afvaltransport
Straatveger: hoe u zich kunt kwalificeren en waar u kunt studeren
Wat er doorgaans nodig is om in aanmerking te komen: opleidingsniveau, waar het een gereglementeerd beroep is en waar je moet studeren.
Basisonderwijs
40 opleidingen in 12 landen leren de kernvaardigheden die nodig zijn voor dit beroep. Plus 83 korte cursussen die elk één vaardigheid aanleren.
Groeipaden & vergelijkbare rollen
Verken typische carrièrepaden, aangrenzende vaardigheden en vergelijkbare rollen om uw volgende overstap te plannen.
Waar past straatveger?
Gelijkenisscores gebaseerd op overlap van vaardigheden uit ESCO-gegevens.
Voor organisaties
De gegevens op deze pagina, ingezet voor uw studenten, cliënten en medewerkers.
Veelgestelde vragen
Welke opleiding is vereist om straatveger te worden?
Kan ik als zelfstandige straatveger werken?
Wat voor weercondities moet ik als straatveger kunnen verdragen?
Straatveger — is er een tekort in Europa?
Straatveger — wat verdien je ermee in de Verenigde Staten?
Bronnen: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop BLS Gegevens bijgewerkt op 3 oktober 2026 Over onze gegevens