Beroepsprofiel

staatssecretaris

Sleutelfeiten

Als staatssecretaris vorm je samen met de minister het management van een ministerie. Je bent een belangrijke schakel in het uitvoeren van overheidsbeleid en draagt direct bij aan de effectieve werking van de Nederlandse overheid.

Samenvatting

Een staatssecretaris is een belangrijk aanspreekpunt binnen een ministerie en werkt nauw samen met de minister. Je bent verantwoordelijk voor een of meerdere specifieke taken en dossiers binnen het departement. Dagelijks werk je aan de implementatie van beleid, bewaak je de voortgang van projecten en onderhoud je contacten met diverse stakeholders, waaronder andere overheidsinstanties, bedrijven en maatschappelijke organisaties. Je bent een bruggenbouwer en vertaler tussen beleidsmakers en de uitvoering.

Belangrijkste taken:
  • • Het assisteren van de minister bij het aansturen van het departement en het toezicht houden op de werkzaamheden.
  • • Het adviseren van de minister over beleidsmatige vraagstukken en het voorbereiden van besluiten.
  • • Het uitvoeren van specifieke taken en dossiers, vaak met eigen budget en verantwoordelijkheid.
49%
Veerkracht Scoren · 2026 (Hoe hoger, hoe beter)
Mastergraad 38% AI-blootstelling
Start Career DNA-beoordeling
Labour market

Waar dit beroep gevraagd is

Gemelde tekorten en overschotten op de arbeidsmarkt, per jaar. Gepubliceerd voor beroepsgroepen, niet voor afzonderlijke functietitels.

Tekort gemeldOverschot gemeldBeide gemeldIn een ander jaar gemeldNiet gedekt door deze bron

Diepere kleur: meer opeenvolgende jaren hetzelfde gemeld.

De cijfers gelden voor Directeuren van grote ondernemingen, beleidvoerende functies, leden van wetgevende lichamen — 23 beroepen inclusief dit beroep.

4 van 5 met tekort202513 van 19 groeien739kvacatures tot 2035

Tekort: Bulgaria, Czechia, Finland, Slovakia.

Kies een gebied op de kaart om de cijfers te zien.

Over deze bron

Bron: ELA/EURES, tekorten en overschotten op de arbeidsmarkt. De gegevens worden gepubliceerd op het niveau van de beroepsgroep en betreffen Europa. Edities verschillen in de opzet van de bijlage en in welke landen zijn opgenomen, dus een verschil tussen jaren betekent niet altijd dat de arbeidsmarkt is veranderd. Grijze landen zijn niet gemeld, en dat is iets anders dan in evenwicht zijn.

Meer ontdekken

Vind je loopbaanpad en ontdek de wetenschap achter onze aanbevelingen.

Begeleid je anderen? Bekijk NexPath voor scholen en praktijken.
Snelle pasvormcontrole

Zoustaatssecretarisbij jou passen?

Beantwoord drie korte vragen. Dit is geen volledige beoordeling; het is een voorproefje om u te helpen beslissen of u uw profiel wilt vergelijken.

Vooruitgang0/3

Vind je het leuk om taken uit te voeren waarvoorErkenningnodig is?

Vind je het leuk om taken uit te voeren waarvoorBetrouwbaarheidnodig is?

Vind je het leuk om taken uit te voeren waarvoorIntegriteitnodig is?

NexFuture™

Toekomstperspectief voor staatssecretaris

The outlook for staatssecretaris reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.

Hoe worden deze scores berekend?

De Veerkrachtindex (0–100) schat hoe structureel beschermd dit beroep is tegen automatisering en AI-verstoring, op basis van taakanalyse. Hogere scores betekenen meer taken die menselijk oordeel vereisen. AI-blootstelling toont het geschatte percentage taakmuren dat door huidige AI-mogelijkheden kan worden beïnvloed. Dit zijn op modellen gebaseerde structurele indicatoren, geen voorspellingen over individuele baanzekerheid.

Speel de toekomst

Hoe kanstaatssecretarisveranderen naarmate de adoptie van AI toeneemt?

Deze rol zal waarschijnlijk geleidelijk veranderen, waarbij AI geselecteerde taken ondersteunt in plaats van de hele bezetting te vervangen.

Een significante transformatie op taakniveau wordt geschat over 14 jaar (rond 2040) onder het geselecteerde „Verwacht“-scenario.
~45%
Veerkracht
Automatiseringsrisico
EXP~40%
Menselijke voorsprong
MOAT~50%

Illustratief scenario op basis van automatiseerbaarheid van taken — geen voorspelling. Waarden worden afgerond naarmate je verder vooruitkijkt.

2026
2034
2045
AI-adoptiesnelheid:

Hoe AI deze rol kan veranderen

Deterministische, op modellen gebaseerde interpretatie van huidige rolsignalen – geen garantie voor vervanging.

Eigendom van mensen 49% Eigendom van mensen
Wat hangt nog steeds van mensen af
  • contacten onderhouden met lokale overheden
  • politieke onderhandelingen uitvoeren
  • advies geven aan wetgevers
Het menselijk voordeel Om voorop te blijven in deze rol, concentreer je op begrotingsbeginselen en goed bestuur. Deze mensgerichte vaardigheden zijn voor AI het moeilijkst om in de komende 20 jaar te repliceren.
Assisteren 17% Assisteren
Waar AI een co-piloot kan worden
  • wetgeving analyseren
  • financiële audits uitvoeren
  • wetgevingsvoorstellen voorleggen
Automatiseer 38% Automatiseer
Taken die het meest worden blootgesteld aan automatisering

Nog geen enkele taak hier is sterk automatiseerbaar.

Gedetailleerde analyse

Vitale functies & AI-vectoren

AI-blootstellingsvectoren

0-100%
Generatieve AI 17%

Blootstelling aan inhoudgeneratie, creatieve vergroting en tools voor grote taalmodellen

Cognitieve software 11%

Blootstelling aan werkstroomautomatisering, beslissingsondersteunende software en procesdigitalisering

AI / machinaal leren 4%

Blootstelling aan AI-ondersteunde analyse, patroonherkenning en voorspellende modelleringstaken

Robotische en fysieke automatisering 0%

Blootstelling aan fysieke automatisering, robotica en sensorgestuurde taakverplaatsing

Technische details
Methodologie: NexFuture v3.0 Bronnen: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Bijgewerkt: aug 2026

NexFuture v3.0 schat blootstelling aan automatisering rechtstreeks uit de essentiële ESCO-vaardigheidsgroepen, gewogen naar vaardigheidsmassa en gekalibreerd op expertankers. Scores zijn probabilistische schattingen, geen garanties. Zie het NexFuture-methodologie-whitepaper voor volledige details.

Meet de blootstelling aan automatisering. Het meet niet het salaris, de vraag of hoeveel banen er bij u in de buurt zijn.

Een dag uit het leven

Wat mensen in deze rol meestal doen

Openbare dienst en veiligheid

Dag uit het leven

Een typische dag alsstaatssecretaris

09
09:00 · Ochtend
wetgevingsvoorstellen voorbereiden
Het opstellen van de nodige documentatie om een nieuw wetsvoorstel of een wijziging van de bestaande wetgeving voor te stellen, overeenkomstig de regelgeving.
10
10:30 · Halverwege de ochtend
wetgevingsvoorstellen voorleggen
Voorstellen presenteren voor nieuwe wetgeving of wijzigingen van de bestaande wetgeving op een manier die duidelijk, overtuigend en in overeenstemming met de regelgeving is.
12
12:00 · Middag
advies geven aan wetgevers
Over diverse regerings- en wetgevende taken, zoals beleidsvorming en de interne werking van een overheidsdepartement, advies geven aan overheidsfunctionarissen in wetgevende functies, zoals parlementsleden, ministers, senatoren en andere wetgevers.
14
14:00 · Middag
advies geven over wetgevingsbesluiten
Staatsambtenaren tijdens een legislatuur advies geven over nieuwe wetsvoorstellen en de behandeling van wetsartikelen.
15
15:30 · Laat in de middag
contacten onderhouden met lokale overheden
Contact onderhouden en informatie uitwisselen met regionale of lokale overheden.
17
17:00 · Afronding
financiële audits uitvoeren
De financiële gezondheid, de handelingen en het financiële verloop in de jaarrekening van de vennootschap evalueren en controleren. De financiële gegevens herzien om te zorgen voor rentmeesterschap en bestuurbaarheid.

De taakvolgorde is illustratief. Individuele dagen variëren.

Software en technologieën & Kennisgebieden
Software en technologieën
Adobe AcrobatAdSense TrackerAtlassian JIRABlackbaud The Raiser's EdgeComputerEase construction accounting softwareDatabase reporting softwareDataboxEmail softwareEnterprise resource planning ERP softwareExact Software Macola ES Labor PerformanceExtensible markup language XMLFund accounting softwareGraphic presentation softwareHalogen e360Halogen ePraisalHCSS HeavyBidHCSS HeavyJobHuman resource information system (HRIS)Infor SSA Human Capital ManagementIntuit QuickBooks
Kennisgebieden
  • begrotingsbeginselen

    Beginselen voor de raming en planning van prognoses voor de bedrijfsactiviteiten, opstellen van regelmatige begroting en verslagen.

  • goed bestuur

    De politieke en bestuurlijke processen en resultaten die nodig zijn voor de ontwikkeling van de samenleving. Er is sprake van goed bestuur wanneer de politieke beloften over mensenrechten en de feitelijke resultaten overeenkomen. Goed bestuur is transparant, responsief, rechtvaardig en inclusief.

  • openbaar bestuur

    Het gebied waar beleid wordt gevoerd om de verbetering van publieke goederen na te streven en gunstige veranderingen in samenlevingen teweeg te brengen. Het omvat het geheel van overheidsinstanties en -organen die het algemeen belang dienen, binnen het kader van lokale, regionale of staatsoverheden.

Sectoroverschrijdende vaardigheden
  • audittechnieken
  • wetgevingsprocedures
  • beginselen van projectbeheer
Essentiële vaardigheden
adviseren over juridische zaken, wet- en regelgeving en procedurele aangelegenheden
  • advies geven aan wetgevers

    Over diverse regerings- en wetgevende taken, zoals beleidsvorming en de interne werking van een overheidsdepartement, advies geven aan overheidsfunctionarissen in wetgevende functies, zoals parlementsleden, ministers, senatoren en andere wetgevers.

  • advies geven over wetgevingsbesluiten

    Staatsambtenaren tijdens een legislatuur advies geven over nieuwe wetsvoorstellen en de behandeling van wetsartikelen.

samenwerken en contacten onderhouden
  • contacten onderhouden met lokale overheden

    Contact onderhouden en informatie uitwisselen met regionale of lokale overheden.

presenteren van onderzoeks- en technische informatie
  • wetgevingsvoorstellen voorleggen

    Voorstellen presenteren voor nieuwe wetgeving of wijzigingen van de bestaande wetgeving op een manier die duidelijk, overtuigend en in overeenstemming met de regelgeving is.

analyseren en evalueren van informatie en gegevens
  • wetgeving analyseren

    De bestaande wetgeving van een nationale of lokale overheid analyseren om na te gaan welke verbeteringen kunnen worden aangebracht en welke onderdelen van de wetgeving kunnen worden voorgesteld.

controleren van financiële en economische middelen en activiteiten
  • financiële audits uitvoeren

    De financiële gezondheid, de handelingen en het financiële verloop in de jaarrekening van de vennootschap evalueren en controleren. De financiële gegevens herzien om te zorgen voor rentmeesterschap en bestuurbaarheid.

uitvoeren van nieuwe procedures en processen
  • strategisch beheer implementeren

    Uitvoeren van een strategie voor de ontwikkeling en transformatie van het bedrijf. Strategisch management omvat de formulering en uitvoering van de belangrijkste doelstellingen en initiatieven van een onderneming door het senior management namens de eigenaren, op basis van de beschikbare middelen en een beoordeling van de interne en externe omgeving waarin de organisatie actief is.

beleid en wetgeving ontwikkelen
  • wetgevingsvoorstellen voorbereiden

    Het opstellen van de nodige documentatie om een nieuw wetsvoorstel of een wijziging van de bestaande wetgeving voor te stellen, overeenkomstig de regelgeving.

bemiddelen en oplossen van geschillen
  • politieke onderhandelingen uitvoeren

    Het voeren van een debat en een argumentatieve dialoog in een politieke context, waarbij gebruik wordt gemaakt van onderhandelingstechnieken die specifiek zijn voor de politieke context om het gewenste doel te bereiken, zorgen voor compromissen en samenwerkingsverbanden onderhouden.

Vaardigheid DNA

Vaardigheid DNA

Personeelkeiten werkstijlmerken en waarden die deze rol definiëren

Belangrijkste eigenschappen die je nodig hebt
Erkenning Betrouwbaarheid Integriteit Zelfbeheersing Stresstolerantie Samenwerking Aanpassingsvermogen/Flexibiliteit Prestaties/Inspanning Onafhankelijkheid Diversiteit Zorg voor anderen Prestaties Sociale oriëntatie Analytisch denken Leiderschap Innovatie
Belangrijke beloningen die u kunt verwachten
PrestatiesWerkomstandigh…ErkenningRelatiesOndersteuningOnafhankelijkh…
Carrièrevoortgang

Groeipaden & vergelijkbare rollen

Verken typische carrièrepaden, aangrenzende vaardigheden en vergelijkbare rollen om uw volgende overstap te plannen.

Carrière landschap

Waar paststaatssecretaris?

Deze rol
staatssecretaris Deze rol

Gelijkenisscores gebaseerd op overlap van vaardigheden uit ESCO-gegevens.

Veelgestelde vragen

Veelgestelde vragen

Hoe verschilt de rol van een staatssecretaris van die van een minister?
De minister is politiek verantwoordelijk voor het gehele departement en het beleid. De staatssecretaris ondersteunt de minister en is verantwoordelijk voor specifieke taken en dossiers binnen dat departement. De minister heeft de uiteindelijke beslissingsbevoegdheid.
Wat voor soort vaardigheden zijn essentieel om succesvol te zijn als staatssecretaris?
Naast politieke sensitiviteit en een goed bestuurlijk inzicht zijn communicatieve vaardigheden, besluitvaardigheid en het vermogen om complexe materie te begrijpen en uit te leggen cruciaal. Ook is het belangrijk om goed te kunnen samenwerken en te onderhandelen.
Hoe word je staatssecretaris?
Staatssecretarissen worden benoemd door de Koning op voordracht van de minister-president. Meestal zijn het leden van de Tweede Kamer of een andere politieke partij. Er is geen formele opleiding vereist, maar ervaring in de politiek of in een relevante sector is vaak een vereiste.
Staatssecretaris — is er een tekort in Europa?
Ja. In de ELA/EURES-editie van 2025 werd in 4 van de 5 Europese landen die deze beroepsgroep beoordeelden een tekort gemeld: Bulgarije, Tsjechië, Finland, Slowakije. Deze beoordelingen worden per beroepsgroep gepubliceerd, niet per functietitel.
Staatssecretaris — wat verdien je ermee in de Verenigde Staten?
206.420 dollar per jaar als mediaan, per 2025-05. De medianen van de staten lopen van 97.510 tot 341.630 dollar. Bron: US Bureau of Labor Statistics. Het cijfer geldt voor de Verenigde Staten en is geen prognose voor Europa.