Coördinator economische ontwikkeling
Rollens
Coördinatoren economische ontwikkeling beschrijven en implementeren een beleid ter verbetering van de economische groei en stabiliteit van een gemeenschap, overheid of instelling. Zij onderzoeken economische trends en coördineren de samenwerking tussen instellingen die zich bezighouden met economische ontwikkeling. Zij analyseren potentiële economische risico's en conflicten en ontwikkelen plannen om deze op te lossen. Coördinatoren economische ontwikkeling adviseren over de economische duurzaamheid van instellingen en economische groei.
De dagelijkse werkzaamheden van een coördinator economische ontwikkeling zijn divers en uitdagend. Je bent bezig met het analyseren van economische data, het identificeren van kansen en risico's, en het ontwikkelen van beleid en plannen om de economie te bevorderen. Je werkt nauw samen met verschillende stakeholders, zoals lokale overheden, bedrijven en onderwijsinstellingen, om gezamenlijke doelen te bereiken. Je houdt de vinger aan de pols van economische ontwikkelingen en vertaalt deze naar concrete acties.
- • Economische trends analyseren en voorspellen.
- • Beleid ontwikkelen en implementeren ter bevordering van economische groei en stabiliteit.
- • De samenwerking tussen verschillende organisaties en instellingen coördineren.
Waar dit beroep gevraagd is
Gemelde tekorten en overschotten op de arbeidsmarkt, per jaar. Gepubliceerd voor beroepsgroepen, niet voor afzonderlijke functietitels.
De cijfers gelden voor Juristen, sociaal-wetenschappers en scheppende en uitvoerende kunstenaars — 186 beroepen inclusief dit beroep.
Tekort: Italië, Nederland.
Langstlopende tekort: Nederland, 4 jaar.
Kies een gebied op de kaart om de cijfers te zien.
Over deze bron›
Bron: ELA/EURES, tekorten en overschotten op de arbeidsmarkt. De gegevens worden gepubliceerd op het niveau van de beroepsgroep en betreffen Europa. Edities verschillen in de opzet van de bijlage en in welke landen zijn opgenomen, dus een verschil tussen jaren betekent niet altijd dat de arbeidsmarkt is veranderd. Grijze landen zijn niet gemeld, en dat is iets anders dan in evenwicht zijn.
Wat deze woorden betekenen
De vier dingen waarover dit onderdeel rapporteert
- Gemelde vraag
- Gemelde vraag geeft aan of werkgevers melden dat zij mensen nodig hebben voor dit beroep — een beoordeling die door een nationale of Europese instantie is gepubliceerd, geen telling.
- Welke kant het op gaat
- Welke kant het op gaat laat zien in welke richting de werkgelegenheid in dit beroep zich de komende jaren naar verwachting ontwikkelt, volgens een officiële prognose.
- Vacatures
- Vacatures geven bij benadering aan hoeveel vacatures ontstaan — door groei en doordat mensen het beroep verlaten.
- Gebruikelijke beloning
- Gebruikelijke beloning is wat mensen in dit beroep gewoonlijk verdienen op plaatsen waarvoor de bron dit publiceert. Een leeg veld betekent niet dat het werk onbetaald is; het betekent dat niemand dit voor die plaats publiceert.
Een maatstaf wordt weggelaten wanneer niemand die voor die plaats publiceert, in plaats van hem als nul weer te geven.
Welke kant de markt voor u op gaat
- In uw voordeel
- Meer openstaande plekken dan zoekenden — werkgevers concurreren om kandidaten.
- In evenwicht
- Openstaande plekken en zoekenden houden elkaar ongeveer in evenwicht.
- Veel concurrentie
- Meer zoekenden dan openstaande plekken — houd rekening met concurrentie.
- Tegenstrijdige signalen
- De bronnen spreken elkaar tegen, of dezelfde beroepsgroep kent in het ene deel een tekort en in het andere een overschot.
Elke bron leidt tot één van deze vier uitkomsten: In uw voordeel, In evenwicht, Veel concurrentie of Tegenstrijdige signalen. Zo is er één vaste woordenschat om te leren. Wat verschilt, is het bewijs erachter, dat onder elke uitkomst staat: een gemeten verhouding tussen het aantal Vacatures en werkzoekenden, of een beoordeling die door een nationale instantie is gepubliceerd.
Hoe dit beroep zich verhoudt tot andere beroepen in hetzelfde land
- Sterk
- Tot de sterkste in that country
- Goed
- Sterker dan de meeste beroepen in that country
- Gemengd
- Ongeveer gemiddeld voor that country
- Zwak
- Zwakker dan de meeste beroepen in that country
Dit is een rang binnen één land, geen score die u over grenzen kunt meenemen — de registers achter twee landen tellen verschillende mensen, dus hetzelfde getal betekent in elk land iets anders. Daarom kan een beroep ook tot de groep Sterk in een land behoren en toch als Veel concurrentie worden weergegeven: het loopt voorop in een markt die over het geheel genomen veel concurrentie kent.
Waar deze gegevens vandaan komen
Elk cijfer wordt gepubliceerd door een nationaal statistiekbureau, een openbare dienst voor arbeidsbemiddeling of een Europese instantie, en op elke kaart staan de bron en de periode waarop de gegevens betrekking hebben. Sommige plaatsen worden maandelijks geteld, andere één of twee keer per jaar beoordeeld. Daardoor kunnen twee plaatsen op dezelfde kaart verschillende momenten beschrijven — de datum wordt altijd vermeld.
Dit alles voorspelt niet hoe groot de kansen van één persoon zijn. Het beschrijft een markt.
Gemelde vraag · Gebruikelijke beloning · Welke kant het op gaat (Nederland, België, Duitsland, Luxemburg, Denemarken, Zweden)
| Gemelde vraag | Gebruikelijke beloning | Welke kant het op gaat | |
|---|---|---|---|
| Nederland | Tekort gemeld ELA/EURES 2025 * | — | +7,3% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| België | Overschot gemeld ELA/EURES 2023 * | — | +1% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Duitsland | Niet gemeld | — | +6% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Luxemburg | Tekort gemeld ELA/EURES 2023 * | — | +33,9% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Denemarken | Tekort gemeld ELA/EURES 2023 * | — | +24,3% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Zweden | Niet gemeld | SEK 678.000 2025 | +32,2% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
* Gepubliceerd voor beroepsgroepen, niet voor afzonderlijke functietitels.
Source: Statistics Sweden (SCB) and the National Mediation Office, CC0; annualised as 12 x monthly
Begeleidt u studenten, cliënten of werknemers? Gebruik deze beroepsgegevens in uw organisatie.
Toekomstperspectief voor coördinator economische ontwikkeling
The outlook for coördinator economische ontwikkeling reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.
Hoe worden deze scores berekend?
De Veerkrachtindex (0–100) schat hoe structureel beschermd dit beroep is tegen automatisering en AI-verstoring, op basis van taakanalyse. Hogere scores betekenen meer taken die menselijk oordeel vereisen. AI-blootstelling toont het geschatte percentage taakmuren dat door huidige AI-mogelijkheden kan worden beïnvloed. Dit zijn op modellen gebaseerde structurele indicatoren, geen voorspellingen over individuele baanzekerheid.
Hoe kan coördinator economische ontwikkeling veranderen naarmate de adoptie van AI toeneemt?
Deze rol zal waarschijnlijk geleidelijk veranderen, waarbij AI geselecteerde taken ondersteunt in plaats van de hele bezetting te vervangen.
Illustratief scenario op basis van automatiseerbaarheid van taken — geen voorspelling. Waarden worden afgerond naarmate je verder vooruitkijkt.
Deze rol zal waarschijnlijk geleidelijk veranderen, waarbij AI geselecteerde taken ondersteunt in plaats van de hele bezetting te vervangen.
Illustratief scenario op basis van automatiseerbaarheid van taken — geen voorspelling. Waarden worden afgerond naarmate je verder vooruitkijkt.
Modelgebaseerde schatting. Gebruik het als planningssignaal, niet als garantie.
Vergelijk dit met uw profiel
Hoe AI deze rol kan veranderen
Deterministische, op modellen gebaseerde interpretatie van huidige rolsignalen – geen garantie voor vervanging.
Wat hangt nog steeds van mensen af
- relaties met lokale vertegenwoordigers onderhouden
- contacten onderhouden met lokale overheden
- relaties met overheidsinstellingen onderhouden
Waar AI een co-piloot kan worden
- economische tendensen analyseren
- risicofactoren inschatten
Taken die het meest worden blootgesteld aan automatisering
Nog geen enkele taak hier is sterk automatiseerbaar.
Vitale functies & AI-vectoren
AI-blootstellingsvectoren
0-100%Blootstelling aan inhoudgeneratie, creatieve vergroting en tools voor grote taalmodellen
Blootstelling aan AI-ondersteunde analyse, patroonherkenning en voorspellende modelleringstaken
Blootstelling aan werkstroomautomatisering, beslissingsondersteunende software en procesdigitalisering
Blootstelling aan fysieke automatisering, robotica en sensorgestuurde taakverplaatsing
Technische details
NexFuture v3.0 schat blootstelling aan automatisering rechtstreeks uit de essentiële ESCO-vaardigheidsgroepen, gewogen naar vaardigheidsmassa en gekalibreerd op expertankers. Scores zijn probabilistische schattingen, geen garanties. Zie het NexFuture-methodologie-whitepaper voor volledige details.
Meet de blootstelling aan automatisering. Het meet niet het salaris, de vraag of hoeveel banen er bij u in de buurt zijn.
Wat mensen in deze rol meestal doen
Financiële diensten
Een typische dag als coördinator economische ontwikkeling
09 09:00 · Ochtend relaties met lokale vertegenwoordigers onderhouden
10 10:30 · Halverwege de ochtend advies geven over economische ontwikkeling
12 12:00 · Middag advies geven over wetgevingsbesluiten
14 14:00 · Middag contacten onderhouden met lokale overheden
15 15:30 · Laat in de middag economisch beleid ontwikkelen
17 17:00 · Afronding economische criteria overwegen bij besluitvormingsprocessen
De taakvolgorde is illustratief. Individuele dagen variëren.
Wat u nodig hebt voor dit werk
De vaardigheden, kennis en tools waar deze rol om vraagt — en de kenmerken en beloningen die ermee gepaard gaan.
-
relaties met lokale vertegenwoordigers onderhouden
Goede betrekkingen onderhouden met vertegenwoordigers van de plaatselijke wetenschappelijke, economische en burgerlijke samenleving.
-
relaties met overheidsinstellingen onderhouden
Contacten leggen en onderhouden met collega’s bij verschillende overheidsinstanties.
-
contacten onderhouden met lokale overheden
Contact onderhouden en informatie uitwisselen met regionale of lokale overheden.
-
advies geven over economische ontwikkeling
Advies verlenen aan organisaties en instellingen over de factoren en maatregelen die zij kunnen nemen om de economische stabiliteit en groei te bevorderen en te waarborgen.
-
economische tendensen analyseren
De ontwikkelingen in de nationale of internationale handel, de zakelijke betrekkingen, het bankwezen en de ontwikkelingen op het gebied van de overheidsfinanciën analyseren en hoe deze factoren in een bepaalde economische context met elkaar in wisselwerking staan.
-
economisch beleid ontwikkelen
Ontwikkelen van strategieën voor economische stabiliteit en groei in een organisatie, nationaal of internationaal, en voor de verbetering van handelspraktijken en financiële procedures.
-
economische criteria overwegen bij besluitvormingsprocessen
Voorstellen ontwikkelen en passende besluiten nemen, rekening houdend met economische criteria.
-
risicofactoren inschatten
Bepalen van de invloed van economische, politieke en culturele risicofactoren en bijkomende kwesties.
-
advies geven over wetgevingsbesluiten
Staatsambtenaren tijdens een legislatuur advies geven over nieuwe wetsvoorstellen en de behandeling van wetsartikelen.
economie
Economische beginselen en praktijken, financiële markten en grondstoffenmarkten, bankieren en de analyse van financiële gegevens.
implementatie van overheidsbeleid
De procedures voor de toepassing van overheidsbeleid op alle niveaus van het openbaar bestuur.
overheidsfinanciën
De economische invloed van de overheid en de werking van overheidsinkomsten en -uitgaven.
financiële prognoses
Het instrument dat in het kader van fiscaal financieel beheer wordt gebruikt voor het aangeven van trends in de inkomsten en voor schattingen van financiële omstandigheden.
marktanalyse
Het gebied van de marktanalyse en het onderzoek en de specifieke onderzoeksmethoden daarvan.
statistiek
De studie van statistische theorie, methoden en praktijken zoals verzameling, organisatie, analyse, interpretatie en presentatie van gegevens. Het heeft betrekking op alle aspecten van gegevens, met inbegrip van de planning van de gegevensverzameling wat betreft het ontwerp van enquêtes en experimenten om werkgerelateerde activiteiten te voorspellen en te plannen.
- economie
- implementatie van overheidsbeleid
- overheidsfinanciën
- financiële prognoses
- marktanalyse
- statistiek
Coördinator economische ontwikkeling: hoe u zich kunt kwalificeren en waar u kunt studeren
Wat er doorgaans nodig is om in aanmerking te komen: opleidingsniveau, waar het een gereglementeerd beroep is en waar je moet studeren.
Bachelorgraad
1.355 opleidingen in 24 landen leren de kernvaardigheden die nodig zijn voor dit beroep. Plus 60 korte cursussen die elk één vaardigheid aanleren.
Enkele voorbeelden, gegeven in de taal van deze pagina:
Eenjarige Educatieve Master Algemene Economie
Radboud Universiteit Nijmegen (RU) Radboud Docenten Academie · Nederland
Economics and Data Analysis
Universiteit Utrecht · Nederland
International Development Management
Nederland
Katholieke Universiteit Leuven · België
Universiteit Antwerpen · België
Getoond: 6 van 1.415
Bronnen
- 1. Bron: DUO open onderwijsdata
- 2. Source: Hogeronderwijsregister, Flemish government (hogeronderwijsregister.be). Flemish Community of Belgium only.
Groeipaden & vergelijkbare rollen
Verken typische carrièrepaden, aangrenzende vaardigheden en vergelijkbare rollen om uw volgende overstap te plannen.
Waar past coördinator economische ontwikkeling?
Gelijkenisscores gebaseerd op overlap van vaardigheden uit ESCO-gegevens.
Voor organisaties
De gegevens op deze pagina, ingezet voor uw studenten, cliënten en medewerkers.
Veelgestelde vragen
Welke opleiding is vereist om coördinator economische ontwikkeling te worden?
Wat voor soort vaardigheden zijn belangrijk in deze rol?
Hoe ziet een typische carrièrepad eruit voor een coördinator economische ontwikkeling?
Coördinator Economische Ontwikkeling — is er een tekort in Europa?
Coördinator Economische Ontwikkeling — wat verdien je ermee in de Verenigde Staten?
Bronnen: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop BLS Gegevens bijgewerkt op 19 oktober 2026 Over onze gegevens