Brancardier
Momentopname
Brancardiers zijn professionele zorgassistenten die mensen op brancards vervoeren in het ziekenhuis, alsook items vervoeren.
De dag van een brancardier is dynamisch en afwisselend. Je werkt voornamelijk in een ziekenhuisomgeving, waar je patiënten op brancards verplaatst tussen verschillende afdelingen, zoals de spoedeisende hulp, operatiekamers, en verpleegkamers. Naast het vervoer van patiënten, ben je ook verantwoordelijk voor het verplaatsen van medische apparatuur en andere benodigdheden. Je werkt nauw samen met verpleegkundigen, artsen en andere zorgprofessionals om een vlotte en veilige zorgverlening te garanderen. Het vereist fysieke inspanning, maar ook een groot verantwoordelijkheidsgevoel en respect voor de privacy en waardigheid van de patiënt.
- • Patiënten veilig en comfortabel op brancards verplaatsen, rekening houdend met hun medische toestand.
- • Medische apparatuur en andere materialen vervoeren binnen het ziekenhuis.
- • Brancards schoonmaken en onderhouden.
Waar dit beroep gevraagd is
Gemelde tekorten en overschotten op de arbeidsmarkt, per jaar. Gepubliceerd voor beroepsgroepen, niet voor afzonderlijke functietitels.
De cijfers gelden voor Verzorgend personeel — 16 beroepen inclusief dit beroep.
Tekort: Bulgarije, Denemarken, Griekenland, Nederland en nog 2.
Langstlopende tekort: Nederland, 4 jaar.
Waar het beroep gereglementeerd is, moet je diploma formeel erkend worden voordat je aan de slag kunt.
Kies een gebied op de kaart om de cijfers te zien.
Over deze bron›
Bron: ELA/EURES, tekorten en overschotten op de arbeidsmarkt. De gegevens worden gepubliceerd op het niveau van de beroepsgroep en betreffen Europa. Edities verschillen in de opzet van de bijlage en in welke landen zijn opgenomen, dus een verschil tussen jaren betekent niet altijd dat de arbeidsmarkt is veranderd. Grijze landen zijn niet gemeld, en dat is iets anders dan in evenwicht zijn.
Wat deze woorden betekenen
De vier dingen waarover dit onderdeel rapporteert
- Gemelde vraag
- Gemelde vraag geeft aan of werkgevers melden dat zij mensen nodig hebben voor dit beroep — een beoordeling die door een nationale of Europese instantie is gepubliceerd, geen telling.
- Welke kant het op gaat
- Welke kant het op gaat laat zien in welke richting de werkgelegenheid in dit beroep zich de komende jaren naar verwachting ontwikkelt, volgens een officiële prognose.
- Vacatures
- Vacatures geven bij benadering aan hoeveel vacatures ontstaan — door groei en doordat mensen het beroep verlaten.
- Gebruikelijke beloning
- Gebruikelijke beloning is wat mensen in dit beroep gewoonlijk verdienen op plaatsen waarvoor de bron dit publiceert. Een leeg veld betekent niet dat het werk onbetaald is; het betekent dat niemand dit voor die plaats publiceert.
Een maatstaf wordt weggelaten wanneer niemand die voor die plaats publiceert, in plaats van hem als nul weer te geven.
Welke kant de markt voor u op gaat
- In uw voordeel
- Meer openstaande plekken dan zoekenden — werkgevers concurreren om kandidaten.
- In evenwicht
- Openstaande plekken en zoekenden houden elkaar ongeveer in evenwicht.
- Veel concurrentie
- Meer zoekenden dan openstaande plekken — houd rekening met concurrentie.
- Tegenstrijdige signalen
- De bronnen spreken elkaar tegen, of dezelfde beroepsgroep kent in het ene deel een tekort en in het andere een overschot.
Elke bron leidt tot één van deze vier uitkomsten: In uw voordeel, In evenwicht, Veel concurrentie of Tegenstrijdige signalen. Zo is er één vaste woordenschat om te leren. Wat verschilt, is het bewijs erachter, dat onder elke uitkomst staat: een gemeten verhouding tussen het aantal Vacatures en werkzoekenden, of een beoordeling die door een nationale instantie is gepubliceerd.
Hoe dit beroep zich verhoudt tot andere beroepen in hetzelfde land
- Sterk
- Tot de sterkste in that country
- Goed
- Sterker dan de meeste beroepen in that country
- Gemengd
- Ongeveer gemiddeld voor that country
- Zwak
- Zwakker dan de meeste beroepen in that country
Dit is een rang binnen één land, geen score die u over grenzen kunt meenemen — de registers achter twee landen tellen verschillende mensen, dus hetzelfde getal betekent in elk land iets anders. Daarom kan een beroep ook tot de groep Sterk in een land behoren en toch als Veel concurrentie worden weergegeven: het loopt voorop in een markt die over het geheel genomen veel concurrentie kent.
Waar deze gegevens vandaan komen
Elk cijfer wordt gepubliceerd door een nationaal statistiekbureau, een openbare dienst voor arbeidsbemiddeling of een Europese instantie, en op elke kaart staan de bron en de periode waarop de gegevens betrekking hebben. Sommige plaatsen worden maandelijks geteld, andere één of twee keer per jaar beoordeeld. Daardoor kunnen twee plaatsen op dezelfde kaart verschillende momenten beschrijven — de datum wordt altijd vermeld.
Dit alles voorspelt niet hoe groot de kansen van één persoon zijn. Het beschrijft een markt.
Gemelde vraag · Gebruikelijke beloning · Welke kant het op gaat (Nederland, België, Duitsland, Luxemburg, Denemarken, Zweden)
| Gemelde vraag | Gebruikelijke beloning | Welke kant het op gaat | |
|---|---|---|---|
| Nederland | Tekort gemeld ELA/EURES 2025 * | — | −1,9% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| België | Overschot gemeld ELA/EURES 2025 * | — | +12,6% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Duitsland | Tekort gemeld ELA/EURES 2024 * | — | −4% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Luxemburg | Niet gemeld | — | +12,5% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Denemarken | Tekort gemeld ELA/EURES 2025 * | — | −0,3% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Zweden | Niet gemeld | — | −9% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
* Gepubliceerd voor beroepsgroepen, niet voor afzonderlijke functietitels.
Begeleidt u studenten, cliënten of werknemers? Gebruik deze beroepsgegevens in uw organisatie.
Toekomstperspectief voor brancardier
Het toekomstperspectief voor brancardier is uitzonderlijk stabiel. Hoewel AI-tools helpen met dagelijkse taken, rust het hart van deze rol op menselijk oordeel, wat resulteert in een hoge veerkrachtscore van 83%.
Hoe worden deze scores berekend?
De Veerkrachtindex (0–100) schat hoe structureel beschermd dit beroep is tegen automatisering en AI-verstoring, op basis van taakanalyse. Hogere scores betekenen meer taken die menselijk oordeel vereisen. AI-blootstelling toont het geschatte percentage taakmuren dat door huidige AI-mogelijkheden kan worden beïnvloed. Dit zijn op modellen gebaseerde structurele indicatoren, geen voorspellingen over individuele baanzekerheid.
Hoe kan brancardier veranderen naarmate de adoptie van AI toeneemt?
Menselijk oordeel, vertrouwen en context blijven sterke beschermers voor deze rol.
Illustratief scenario op basis van automatiseerbaarheid van taken — geen voorspelling. Waarden worden afgerond naarmate je verder vooruitkijkt.
Menselijk oordeel, vertrouwen en context blijven sterke beschermers voor deze rol.
Illustratief scenario op basis van automatiseerbaarheid van taken — geen voorspelling. Waarden worden afgerond naarmate je verder vooruitkijkt.
Modelgebaseerde schatting. Gebruik het als planningssignaal, niet als garantie.
Vergelijk dit met uw profiel
Hoe AI deze rol kan veranderen
Deterministische, op modellen gebaseerde interpretatie van huidige rolsignalen – geen garantie voor vervanging.
Wat hangt nog steeds van mensen af
- eerste hulp bieden
- risicobeheersingsmaatregelen selecteren
- omgaan met noodzorgsituaties
Waar AI een co-piloot kan worden
- lichamelijk onderzoek uitvoeren in geval van nood
- aard van verwondingen tijdens noodgevallen beoordelen
- vitale functies van patiënten monitoren
Taken die het meest worden blootgesteld aan automatisering
Nog geen enkele taak hier is sterk automatiseerbaar.
Vitale functies & AI-vectoren
AI-blootstellingsvectoren
0-100%Blootstelling aan inhoudgeneratie, creatieve vergroting en tools voor grote taalmodellen
Blootstelling aan AI-ondersteunde analyse, patroonherkenning en voorspellende modelleringstaken
Blootstelling aan fysieke automatisering, robotica en sensorgestuurde taakverplaatsing
Blootstelling aan werkstroomautomatisering, beslissingsondersteunende software en procesdigitalisering
Technische details
NexFuture v3.0 schat blootstelling aan automatisering rechtstreeks uit de essentiële ESCO-vaardigheidsgroepen, gewogen naar vaardigheidsmassa en gekalibreerd op expertankers. Scores zijn probabilistische schattingen, geen garanties. Zie het NexFuture-methodologie-whitepaper voor volledige details.
Meet de blootstelling aan automatisering. Het meet niet het salaris, de vraag of hoeveel banen er bij u in de buurt zijn.
Wat mensen in deze rol meestal doen
Gezondheidszorg en menselijke diensten
Een typische dag als brancardier
09 09:00 · Ochtend patiënten van en naar ziekenwagens vervoeren
10 10:30 · Halverwege de ochtend aanpassen aan spoedeisende zorgomgeving
12 12:00 · Middag contextspecifieke klinische vaardigheden toepassen
14 14:00 · Middag eigen verantwoordelijkheid aanvaarden
15 15:30 · Laat in de middag in geval van nood gespecialiseerd materiaal gebruiken
17 17:00 · Afronding juiste klinische praktijken toepassen
De taakvolgorde is illustratief. Individuele dagen variëren.
Wat u nodig hebt voor dit werk
De vaardigheden, kennis en tools waar deze rol om vraagt — en de kenmerken en beloningen die ermee gepaard gaan.
-
risicobeheersingsmaatregelen selecteren
Een passende selectie uitvoeren van maatregelen voor de beheersing van gevaren en voor risicobeheer
-
omgaan met grote incidenten
Onmiddellijk actie ondernemen om te reageren op grote incidenten die van invloed zijn op de veiligheid en beveiliging van personen in particuliere of openbare plaatsen, zoals verkeersongevallen.
-
kwaliteitsnormen in verband met de uitoefening van gezondheidszorg naleven
Kwaliteitsnormen toepassen op het gebied van risicobeheer, veiligheidsprocedures, feedback van patiënten, screening en medische hulpmiddelen in de dagelijkse praktijk, zoals erkend door de nationale beroepsverenigingen en -autoriteiten.
-
wetgeving in verband met gezondheidszorg naleven
De regionale en nationale wetgeving in verband met gezondheidszorg naleven, die de betrekkingen tussen leveranciers, betalers, verkopers in de gezondheidssector en patiënten regelt, alsook de levering van gezondheidsdiensten.
-
zorgen voor de veiligheid van gebruikers van de gezondheidszorg
Ervoor zorgen dat gebruikers in de gezondheidszorg professioneel, effectief en veilig worden behandeld, waarbij de technieken en procedures worden aangepast aan de behoeften, capaciteiten of de heersende omstandigheden van de persoon.
-
eerste hulp bieden
Cardiopulmonaire reanimatie of eerste hulp toedienen om hulp te bieden aan een zieke of gewonde persoon totdat hij/zij een meer complete medische behandeling krijgt.
-
specifieke paramedische technieken toepassen bij zorg buiten het ziekenhuis
Gebruiken van gepaste technieken in de paramedische praktijk, zoals IV-therapie, toediening van geneesmiddelen, cardioversie en chirurgische noodtechnieken.
-
juiste klinische praktijken toepassen
Zorgen voor de internationale naleving en toepassing van de ethische en wetenschappelijke kwaliteitsnormen die worden gebruikt voor het uitvoeren, registreren en rapporteren van klinische proeven met mensen.
-
patiënten van en naar ziekenwagens vervoeren
Zorgen voor een veilige overbrenging van patiënten van en naar ambulancevoertuigen door gebruik te maken van de nodige apparatuur en handvaardigheden die voorkomen dat de patiënt tijdens het vervoer letsel kan oplopen.
-
patiënten verplaatsen
De meest geschikte technieken gebruiken om patiënten te behandelen en in en uit ambulance, ziekenhuis, rolstoel, enz. te verplaatsen.
-
patiënten die interventies ondergaan positioneren
Patiënten correct positioneren of immobiliseren met het oog op veilige en effectieve interventies.
-
klinische richtlijnen volgen
De overeengekomen protocollen en richtlijnen volgen voor de ondersteuning van de zorgpraktijk en die worden verstrekt door zorginstellingen, beroepsverenigingen of autoriteiten en wetenschappelijke organisaties.
-
beleidslijnen van de organisatie naleven
Beleidslijnen van de organisatie of afdelingsspecifieke normen en richtlijnen naleven. De motieven van de organisatie en de gemeenschappelijke afspraken begrijpen en daarnaar handelen.
-
lichamelijk onderzoek uitvoeren in geval van nood
Een grondig en gedetailleerd lichamelijk onderzoek van de patiënt uitvoeren in noodsituaties, waarbij gebruik wordt gemaakt van beoordelingsvaardigheden zoals observatie, palpatie en auscultatie en het formuleren van een diagnoses bij alle leeftijdscategorieën, gevolgd door het verzoek om een specialist, indien beschikbaar.
-
aard van verwondingen tijdens noodgevallen beoordelen
De aard en omvang van het letsel of de ziekte beoordelen om een plan voor medische behandeling vast te stellen en te prioriteren.
-
communiceren met gebruikers van gezondheidszorg
Communiceren met cliënten en hun verzorgers, met toestemming van de patiënt, om hen op de hoogte te houden van de voortgang van de cliënten en patiënten en de vertrouwelijkheid te waarborgen.
-
contextspecifieke klinische vaardigheden toepassen
Een professionele en op feitenmateriaal gebaseerde beoordeling verrichten, doelen stellen, interventies uitvoeren en cliënten evalueren, rekening houdend met de ontwikkelings- en contextuele geschiedenis van de cliënten, binnen het eigen werkgebied.
-
in geval van nood gespecialiseerd materiaal gebruiken
Apparatuur gebruiken zoals externe defibrillators en maskers met een beademingsballon, spinale en de tractie-breukspalken en de intraveneuze druppels in geavanceerde levensondersteunende omgevingen, waarbij, indien nodig, elektrocardiogrammen worden gebruikt.
-
reageren op veranderende omstandigheden in de gezondheidszorg
Het hoofd bieden aan de druk en adequaat en tijdig reageren op onverwachte en snel veranderende situaties in de gezondheidszorg.
-
aanpassen aan spoedeisende zorgomgeving
De praktijk aanpassen om ervoor te zorgen dat aan de behoeften van patiënten binnen de spoedeisende zorgomgeving wordt voldaan.
-
omgaan met noodzorgsituaties
De signalen beoordelen en goed voorbereid zijn op een situatie die een onmiddellijke bedreiging vormt voor iemands gezondheid, veiligheid, eigendom of milieu.
aandoeningen aan vitale functies
De kenmerken en aandoeningen van vitale functies, bewustzijn en bewusteloosheid, ademhaling en bloedsomloop, bloedingen, shock, kunstmatige ademhaling.
beginselen van paramedische praktijken
De theorieën en wetenschap die ten grondslag liggen aan de theorie en beginselen van paramedische praktijken.
klinische wetenschappen
Het onderzoek naar en de ontwikkeling van de technieken en apparatuur die door medisch personeel worden gebruikt om ziekten te voorkomen, te diagnosticeren en te behandelen.
vervoersmethoden
Kennis van beginselen en methoden voor het vervoer van personen of goederen door de lucht, per spoor, over zee of over de weg, met inbegrip van de relatieve kosten en optimale werkstrategieën.
fysische wetenschappen toegepast op paramedische praktijken
De beginselen en theorieën van fysica, biomechanica, elektronica en ergonomie die kunnen worden toegepast op de paramedische praktijken.
- anatomie van de mens
- EHBO
- noodgevallen
- operationele tactieken bij het reageren op noodsituaties
Brancardier: hoe u zich kunt kwalificeren en waar u kunt studeren
Wat er doorgaans nodig is om in aanmerking te komen: opleidingsniveau, waar het een gereglementeerd beroep is en waar je moet studeren.
Basisonderwijs
Gereguleerd in 1 geregistreerde landen. Minimaal EQF 4.
Weerspiegelt de database met gereglementeerde beroepen van de EU. Geen juridisch advies: bevestig de vereisten bij de relevante nationale autoriteit voordat u zich hierop baseert voor een carrière- of immigratiebeslissing.
304 opleidingen in 21 landen leren de kernvaardigheden die nodig zijn voor dit beroep. Plus 90 korte cursussen die elk één vaardigheid aanleren.
Enkele voorbeelden, gegeven in de taal van deze pagina:
Getoond: 1 van 394
Bronnen
- 1. Bron: DUO open onderwijsdata
Groeipaden & vergelijkbare rollen
Verken typische carrièrepaden, aangrenzende vaardigheden en vergelijkbare rollen om uw volgende overstap te plannen.
Waar past brancardier?
Gelijkenisscores gebaseerd op overlap van vaardigheden uit ESCO-gegevens.
Voor organisaties
De gegevens op deze pagina, ingezet voor uw studenten, cliënten en medewerkers.
Veelgestelde vragen
Welke fysieke gesteldheid is vereist om brancardier te worden?
Is er een specifieke opleiding nodig om brancardier te worden?
Hoe ziet de werkzaamheden er uit met betrekking tot hygiëne en infectiepreventie?
Brancardier — is er een tekort in Europa?
Brancardier — wat verdien je ermee in de Verenigde Staten?
Brancardier — is het een gereglementeerd beroep?
Bronnen: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop BLS Gegevens bijgewerkt op 3 oktober 2026 Over onze gegevens