Profesionālais profils

Tapsētājs

Galvenā faktā

Tapsētāji nodrošina dažādus priekšmetus, piemēram, mēbeles, paneļus, ortopēdiskās ierīces, armatūru vai transportlīdzekļa daļas, ar polsterējumu un mīkstu pārklājumu. Viņi var uzstādīt, salabot vai nomainīt priekšmetu tapsējumus ar tādiem materiāliem kā, audumi, āda, zamšāda vai kokvilna. Tapsētāji uzstāda apdares lentes un atsperes, kas ir vajadzīgas, lai pārklātu materiālu.

Darba tirgus
Vairāk kandidātu nekā vietu valstī Latvija un vēl 5 valstis
ELA/EURES 2025
Regulētā profesija
4 valstis
EKI 4
Rūpniecība
Būvniecība
Izglītība
Vispārējā vidējā izglītība
50%
Izturība Rādītājs · 2026 (Jo augstāks, jo labāk)
Vispārējā vidējā izglītība 38% AI iedarbība · 2026
Darba tirgus

Kur šī profesija ir pieprasīta

Ziņotais darbaspēka deficīts un pārpalikums pa gadiem. Publicēts profesiju grupām, nevis atsevišķiem amatu nosaukumiem.

Skaitļi attiecas uz grupu Pārtikas apstrādes un kokapstrādes strādnieki, apģērbu izgatavošanas un citi amatnieki un radniecīgo profesiju strādnieki — 115 profesijas, ieskaitot šo.

8 no 11 ar deficītu20251 no 8 reglamentētas9 no 27 aug705kdarbvietas līdz 2035. gadam

Deficīts: Austrija, Bulgārija, Itālija, Lietuva un vēl 4.

Ilgākais deficīts: Lietuva, 4 gadi.

Tur, kur profesija ir reglamentēta, jūsu kvalifikācija būtu oficiāli jāatzīst, pirms varētu to veikt.

Izvēlieties teritoriju kartē, lai redzētu tās datus.

Par šo avotu›

Avots: ELA/EURES, darbaspēka deficīts un pārpalikums. Dati tiek publicēti profesiju grupas līmenī un aptver Eiropu. Izdevumi atšķiras pielikuma uzbūvē un aptverto valstu ziņā, tāpēc atšķirība starp gadiem ne vienmēr nozīmē, ka darba tirgus ir mainījies. Pelēkās valstis nav ziņojušas, kas nav tas pats, kas līdzsvars.

Ko nozīmē šie vārdi

Četras lietas, par kurām ziņo šī sadaļa

Ziņotais pieprasījums
Ziņotais pieprasījums rāda, vai darba devēji ziņo, ka šajā profesijā ir vajadzīgi cilvēki — tas ir valsts vai ES iestādes publicēts vērtējums, nevis skaits.
Kurp tas virzās
Kurp tas virzās rāda, kā tuvāko gadu laikā, balstoties uz oficiālu prognozi, paredzēts mainīties nodarbinātībai šajā profesijā.
Brīvās darbvietas
Brīvās darbvietas aptuveni raksturo, cik darbvietu rodas gan izaugsmes, gan to cilvēku dēļ, kuri pamet šo profesiju.
Parastais atalgojums
Parastais atalgojums rāda, cik parasti pelna cilvēki šajā profesijā, ja avots šos datus publicē. Tukšs lauks nenozīmē, ka darbs ir neapmaksāts; tas nozīmē, ka neviens šo informāciju par attiecīgo vietu nepublicē.

Rādītājs netiek iekļauts, ja neviens to par attiecīgo vietu nepublicē, nevis uzrādīts kā nulle.

Kurā virzienā tirgus sliecas jums par labu

Jums par labu
Brīvo vietu ir vairāk nekā meklētāju — darba devēji sacenšas par kandidātiem.
Līdzsvarā
Brīvo vietu un meklētāju skaits ir aptuveni vienāds.
Liela konkurence
Meklētāju ir vairāk nekā brīvo vietu — rēķinieties ar konkurenci.
Pretrunīgi dati
Avoti nesakrīt, vai arī vienā vietā tās pašas profesiju grupas trūkst, bet citā ir pārpalikums.

Katrs avots nonāk pie viena no šiem četriem vērtējumiem, tāpēc jāapgūst viena vārdu kopa. Atšķiras pierādījumi, uz kuriem vērtējums balstās; tie ir norādīti zem katra vērtējuma — izmērīta brīvo darbvietu un darba meklētāju attiecība vai valsts iestādes publicēts novērtējums.

Kā šī profesija salīdzināma ar citām profesijām tajā pašā valstī

Spēcīgs
Starp spēcīgākajām valstī that country
Labs
Spēcīgāka nekā vairums profesiju valstī that country
Nevienmērīgs
Aptuveni ierasta valstij that country
Vājš
Vājāka nekā vairums profesiju valstī that country

Tas ir rangējums vienas valsts ietvaros, nevis vērtējums, ko var izmantot pāri robežām — reģistros, uz kuriem balstās dati par abām valstīm, tiek uzskaitīti atšķirīgi cilvēki, tāpēc viens un tas pats skaitlis katrā valstī nozīmē ko citu. Tāpēc profesija var būt viena no spēcīgākajām valstī un tomēr tikt parādīta kā Liela konkurence: tā ieņem vadošo vietu kopumā pārpildītā darba tirgū.

No kurienes šie dati nāk

Katru skaitli publicē valsts statistikas pārvalde, publiskais nodarbinātības dienests vai ES iestāde, un katrā kartītē ir norādīts avots un periods, uz kuru dati attiecas. Dažviet dati tiek apkopoti katru mēnesi, citviet novērtējums tiek veikts reizi vai divas reizes gadā, tāpēc divas vietas vienā kartē var raksturot atšķirīgus laikposmus — datums vienmēr ir norādīts.

Tas viss neprognozē viena cilvēka izredzes. Tas raksturo darba tirgu.

Ziņotais pieprasījums · Parastais atalgojums · Kurp tas virzās (Latvija, Lietuva, Igaunija, Vācija, Somija, Zviedrija)
Ziņotais pieprasījums · Parastais atalgojums · Kurp tas virzās
Ziņotais pieprasījums Parastais atalgojums Kurp tas virzās
Latvija Ziņots par pārpalikumu ELA/EURES 2025 * — −38,4% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Lietuva Ziņots par deficītu ELA/EURES 2025 * — −7,7% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Igaunija Nav ziņots — +18,9% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Vācija Ziņots par deficītu ELA/EURES 2025 * — −16,4% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Somija Ziņots par pārpalikumu ELA/EURES 2025 * 32 124 € 2024 −2% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Zviedrija Nav ziņots — +21% 2023–2035 · Cedefop 2026 *

* Publicēts profesiju grupām, nevis atsevišķiem amatu nosaukumiem.

Source: Statistics Finland, CC BY 4.0; annualised as 12 x monthly

Vai jūs sniedzat karjeras konsultācijas studentiem, klientiem vai darbiniekiem? Izmantojiet šos profesijas datus savā organizācijā.

NexFuture™

Nākotnes perspektīva tapsētājs

The outlook for tapsētājs reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.

Kā tiek aprēķināti šie rezultāti?

Noturības indekss (0–100) novērtē, cik strukturāli aizsargāta šī profesija ir no automatizācijas un MI traucējumiem, pamatojoties uz uzdevumu līmeņa analīzi. Augstāki rādītāji nozīmē vairāk uzdevumu, kas prasa cilvēka spriedumu. AI iedarbība parāda aplēsto uzdevumu stundu procentu, ko varētu ietekmēt pašreizējās MI spējas. Tās ir no modeļa atvasinātas strukturālas indikācijas, nevis prognozes par individuālo darba drošību.

Spēlējiet nākotni
Kā tapsētājs varētu mainīties, pieaugot AI ieviešanai?

Šī loma, visticamāk, pakāpeniski mainīsies, AI atbalstot noteiktus uzdevumus, nevis aizstājot visu nodarbošanos.

Būtiska transformācija uzdevumu līmenī tiek lēsta pēc 14 gadiem (ap 2040. gadu) saskaņā ar izvēlēto „Paredzams“ scenāriju.
~50%
Izturība
Automatizācijas risks
EXP~40%
Cilvēka mala
MOAT~50%

Ilustratīvs scenārijs, pamatojoties uz uzdevumu automatizējamību — nav prognoze. Vērtības tiek noapaļotas, jo tālāk nākotnē skatāties.

2026
2034
2045
AI pieņemšanas ātrums:

Uz modeli balstīta aplēse. Izmantojiet to kā plānošanas signālu, nevis garantiju.

Kā AI var mainīt šo lomu

Pašreizējo lomu signālu deterministiska, uz modeļiem balstīta interpretācija — nevis aizstāšanas garantija.

50% Cilvēkam piederošs

Kas vēl ir atkarīgs no cilvēkiem

  • izgatavot pielāgotu apšuvumu
Cilvēces priekšrocība Lai paliktu priekšā šajā lomā, fokusējieties uz nelielu metāla detaļu ražošana un polsterējuma materiāli. Šīs cilvēka-centriski prasmes ir vissarežģītākās AI kopēt nākamajos 20 gados.
18% Palīdzēt

Kur AI var kļūt par otro pilotu

  • šūt tekstilizstrādājumus
  • labot transportlīdzekļu salona apšuvumu
  • sastiprināt sastāvdaļas
38% Automatizēt

Uzdevumi, kas visvairāk pakļauti automatizācijai

Neviens uzdevums šeit vēl nav ļoti automatizējams.

Detalizēta analīze

Dzīvības pazīmes un AI vektori

AI ekspozīcijas vektori

0-100%
Robotika un fiziskā automatizācija 18%

Ekspozīcija uz fizisko automatizēšanu, robotiku un sensoru vadītu uzdevumu nobīdi

Ģeneratīvs AI 6%

Ekspozīcija uz satura ģenerēšanu, radošu palielināšanu un lielo valodu modeļu rīku

AI / mašīnmācīšanās 3%

Ekspozīcija uz AI atbalstītu analīzi, modeļu atpazīšanu un paredzošās modelēšanas uzdevumiem

Kognitīvā programmatūra 0%

Ekspozīcija uz darba plūsmas automatizēšanu, lēmumu pieņemšanas atbalsta programmatūru un procesu digitalizāciju

Tehniskā informācija
Metodoloģija: NexFuture v3.0 Avoti: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Atjaunināts: 2026. g. okt.

NexFuture v3.0 novērtē automatizācijas ietekmi tieši no ESCO būtiskajām prasmju grupām, kas svērtas pēc prasmju masas un kalibrētas pret ekspertu enkuriem. Rezultāti ir varbūtības aplēses, nevis garantijas. Pilnu informāciju skatiet NexFuture metodoloģijas baltajā grāmatā.

Mēra pakļautību automatizācijai. Tas nemēra atalgojumu, pieprasījumu vai darbvietu skaitu jūsu tuvumā.

Diena dzīvē

Ko cilvēki šajā lomā parasti dara

Būvniecība

Diena dzīvē

Parasta diena kā tapsētājs

09
09:00 · Rīts
izgatavot pielāgotu apšuvumu
Saskaņā ar klienta prasībām un vēlmēm veikt individualizētu tapsēšanu.
10
10:30 · Pusrīta
izgatavot tekstilizstrādājumu šablonus
Izgatavot divdimensiju modeli, ko izmanto, lai sagrieztu materiālu tekstilizstrādājumiem, piemēram, teltīm un somām vai atsevišķiem gabaliem, kas vajadzīgi polsterēšanai.
12
12:00 · Pusdienas
labot transportlīdzekļu salona apšuvumu
Remontēt/atjaunot bojātu polsterējumu visdažādākajiem transportlīdzekļiem. Izmantot tādus materiālus kā audums, āda, plastmasa vai vinils.
14
14:00 · Pēcpusdiena
šūt tekstilizstrādājumus
Šūt dažādus izstrādājumus, kuru pamatā ir tekstilizstrādājumi un apģērba gabali. Apvienot labu roku un acu koordināciju, roku veiklību un fizisko un garīgo izturību.
15
15:30 · Vēlā pēcpusdienā
uzstādīt atsperojumu
Piestiprināt atsperes pie krēsla vai citas mēbeles pamatnes koka karkasa tās polsterēšanas nolūkā. Pārbaudīt konstrukciju, kas notur matrača atsperi. Virs atsperēm uzstādīt aizsargājoša auduma kārtas.
17
17:00 · Iesaiņojums
sastiprināt sastāvdaļas
Sastiprināt sastāvdaļas saskaņā ar rasējumu un tehnisko plānu, lai izveidotu montāžas mezglus vai galaproduktus.

Uzdevumu secībai ir ilustratīvs raksturs. Atsevišķas dienas atšķiras.

Prasmes un zināšanas

Kas nepieciešams šī darba veikšanai

Prasmes, zināšanas un rīki, kas nepieciešami šai lomai, kā arī ar to saistītās iezīmes un ieguvumi.

Būtiskas prasmes
apģērbu un tekstilizstrādājumu ražošana
  • šūt tekstilizstrādājumus

    Šūt dažādus izstrādājumus, kuru pamatā ir tekstilizstrādājumi un apģērba gabali. Apvienot labu roku un acu koordināciju, roku veiklību un fizisko un garīgo izturību.

preču vai pakalpojumu pārdošana
  • izgatavot pielāgotu apšuvumu

    Saskaņā ar klienta prasībām un vēlmēm veikt individualizētu tapsēšanu.

mehānisko iekārtu remonts un uzstādīšana
  • uzstādīt atsperojumu

    Piestiprināt atsperes pie krēsla vai citas mēbeles pamatnes koka karkasa tās polsterēšanas nolūkā. Pārbaudīt konstrukciju, kas notur matrača atsperi. Virs atsperēm uzstādīt aizsargājoša auduma kārtas.

tekstilizstrādājumu, kažokādu un ādas izstrādājumu ražošanas un apstrādes iekārtu ekspluatācija
  • šūt auduma gabalus

    Izmantot standarta vai specializētas šujmašīnas (mājas vai rūpnieciskas iekārtas), ar ko šuj auduma, vinila vai ādas gabalus apģērba ražošanas vai labošanas nolūkos. Pārliecināties, ka pavedieni ir izvēlēti prasībām atbilstoši pavedieni.

mazgāt un kopt tekstilizstrādājumus un apģērbu
  • labot transportlīdzekļu salona apšuvumu

    Remontēt/atjaunot bojātu polsterējumu visdažādākajiem transportlīdzekļiem. Izmantot tādus materiālus kā audums, āda, plastmasa vai vinils.

komplektēt un ražot produktus
  • sastiprināt sastāvdaļas

    Sastiprināt sastāvdaļas saskaņā ar rasējumu un tehnisko plānu, lai izveidotu montāžas mezglus vai galaproduktus.

modeļu un veidņu izgatavošana
  • izgatavot tekstilizstrādājumu šablonus

    Izgatavot divdimensiju modeli, ko izmanto, lai sagrieztu materiālu tekstilizstrādājumiem, piemēram, teltīm un somām vai atsevišķiem gabaliem, kas vajadzīgi polsterēšanai.

Zināšanu jomas & Programmatūra un tehnoloģijas
Zināšanu jomas
  • nelielu metāla detaļu ražošana

    Metāla kabeļu, pītu stiepļu un citu līdzīgu izstrādājumu, neizolētu vai izolētu kabeļu, ko nevar izmantot kā elektrības vadītājus, pārklātu vadu vai stiepļu ar serdeni, kā arī dzeloņstiepļu, žogu pinumu, režģu, sietu, metālpinumu utt. ražošana. Pārklātu elektrodu ražošana loka elektrometināšanai, naglu un tapu, ķēžu un atsperu (izņemot pulksteņu atsperu), kā arī atsperu lokšņu, ražošana.

  • polsterējuma materiāli

    Materiāliem, ko izmanto mīksto mēbeļu, piemēram, polsterētu krēslu vai matraču, polsterējumam, ir jābūt vairākām īpašībām, piemēram, noturībai, vieglumam, augsta tilpuma īpašībām. Polsterējumi var būt gan dzīvnieku izcelsmes, piemēram, spalvas, gan augu izcelsmes, piemēram, kokvilna, gan sintētisko šķiedru pildījumi.

  • tekstilmateriālu īpašības

    Dažādu tekstilmateriālu un audumu raksturlielumi un īpašības. Tie ir šādi: izturība, elastība, mīkstums, kalpošanas ilgums, siltumizolācija, vieglums, ūdens uzsūktspēja/atgrūšana, krāsojamība, izturība pret ķīmiskām vielām u. c. Tāpat vērā ņemami faktori ir dzijas un šķiedras ķīmiskā sastāva un molekulārās struktūras, kā arī auduma struktūras ietekme uz tekstilmateriālu fizikālajām īpašībām; dažādi šķiedru veidi; dažādos procesos izmantotie materiāli un to ietekme uz tekstilmateriāliem to apstrādes laikā.

  • mēbeļu nozare

    Uzņēmumi un darbības, kas saistītas ar mājsaimniecības aprīkojuma funkcionālo un dekoratīvo objektu projektēšanu, ražošanu, izplatīšanu un pārdošanu.

  • mēbeļu nozares tendences

    Mēbeļu nozares jaunākās tendences un ražotāji.

  • mēbeļu ražošana

    Visu veidu biroja, veikala, virtuves vai citu mēbeļu ražošana, piemēram, krēsli, galdi, dīvāni, plaukti, soli un citas mēbeles, no dažādu veida materiāliem, piemēram, koksnes, stikla, metāla vai plastmasas.

Starpnozaru prasmes
  • atsperu veidi
  • tapsēšanas instrumenti
Programmatūra un tehnoloģijas
Intuit QuickBooksEnterprise resource planning ERP softwareLibreOffice Draw
Galvenās īpašības, kas jums nepieciešamas
Uzticamība Atzinība Liderība Neatkarība Godīgums Sadarbība Sasniegums Paškontrole Sasniegums/Pūles Inovācija Daudzveidība Rūpes par citiem Pielāgošanās spēja/Izcelsme Analītiskā domāšana Sociālā orientācija Stresa tolerance
Galvenās balvas, kuras varat sagaidīt
SasniegumsDarba apstākļiAtzinībaAttiecībasAtbalstsNeatkarība
Kā kvalificēties

Tapsētājs: kā iegūt kvalifikāciju un kur mācīties

Kas parasti nepieciešams, lai kvalificētos: izglītības līmenis, kur tā ir reglamentēta profesija un kur mācīties.

Tipisks izglītības līmenis

Vispārējā vidējā izglītība

Regulētā profesija

Reģistrēts regulēts 4 valstīs. Minimālais EKI 4.

Vācija · EQF 4 Horvātija · EQF 4 Islande · EQF 4 Lihtenšteina

Atspoguļo ES reglamentēto profesiju datubāzi. Nav juridiskas konsultācijas — pirms paļauties uz to, pieņemot lēmumu par karjeru vai imigrāciju, apstipriniet prasības attiecīgajā valsts iestādē.

Kur mācīties

Šī amata pamatprasmes māca studiju programmas; programmu skaits ir 191, savukārt valstu skaits, kurās tās pieejamas, ir 24. Turklāt ir 66 īsi kursi, no kuriem katrs attīsta vienu prasmi.

Karjeras virzība

Izaugsmes ceļi un līdzīgas lomas

Izpētiet tipiskos karjeras ceļus, blakus esošās prasmes un līdzīgas lomas, lai plānotu savu nākamo pāreju.

Organizācijām

Izmantojiet šīs lapas datus savu studentu, klientu un darbinieku labā.

Bieži jautājumi

Bieži uzdotie jautājumi

Kāds īpašs izglītības līmenis nepieciešams, lai kļūtu par tapsētāju?
Lai kļūtu par tapsētāju, parasti ieteicams apgūt arodizglītību tapsēšanas vai mēbeļu ražošanas jomā. Daļa tapsētāju apgūst prasmes arī praktiski, strādājot pie pieredzējušiem meistariem.
Kādas ir visbiežāk sastopamās darba vietas tapsētājiem?
Tapsētāji strādā mēbeļu fabrikās, interjera apdarē, remontdarbnīcās vai ir pašnodarbināti, piedāvājot savus pakalpojumus privātpersonām un uzņēmumiem.
Vai tapsētāji bieži strādā kā pašnodarbinātie?
Jā, tapsēšana ir arodā, kurā daudzi meistari izvēlas strādāt kā pašnodarbinātie, piedāvājot savus pakalpojumus pēc individuāla pasūtījuma.
Tapsētājs — vai Eiropā ir deficīts?
Jā. ELA/EURES 2025. gada izdevumā par deficītu ziņoja 8 no 11 Eiropas valstīm, kas novērtēja šo profesiju grupu: Austrija, Bulgārija, Čehija, Vācija un vēl 4. Lietuva par to ziņo 4 gadus pēc kārtas. Šie novērtējumi tiek publicēti par profesiju grupām, nevis par atsevišķiem amatu nosaukumiem.
Tapsētājs — cik par to maksā Amerikas Savienotajās Valstīs?
46 190 dolāru gadā pēc mediānas, uz 2025-05. Štatu mediānas svārstās no 29 960 līdz 63 360 dolāriem. Avots: US Bureau of Labor Statistics. Skaitlis attiecas uz Amerikas Savienotajām Valstīm un nav prognoze Eiropai.
Tapsētājs — vai tā ir reglamentēta profesija?
Tā ir norādīta kā reglamentēta profesija 4 Eiropas valstīs: Islande, Lihtenšteina, Vācija, Horvātija. Zemākais no tām prasītais kvalifikācijas līmenis ir EKI 4. Tur, kur profesija ir reglamentēta, citur iegūta kvalifikācija ir oficiāli jāatzīst, pirms to var veikt. Avots: ES reglamentēto profesiju datubāze.

Avoti: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop BLS Dati atjaunināti 2026. gada 3. oktobris Par mūsu datiem