Profilo professionale

lessicografo/lessicografa

Fatti chiave

Sei appassionato di lingua italiana e hai un occhio attento per le sfumature del significato? La professione di lessicografo/lessicografa ti permette di plasmare il vocabolario della lingua, contribuendo a definire come comunichiamo e comprendiamo il mondo.

Riepilogo

Il lavoro del lessicografo/lessicografa consiste nella creazione e revisione dei contenuti dei dizionari. Questa figura professionale analizza l'evoluzione della lingua, individuando nuove parole e termini entrati in uso comune, valutandone l'opportunità di inclusione nel lessico ufficiale. Il lavoro richiede una profonda conoscenza della grammatica, della sintassi e della storia della lingua italiana, oltre a una grande capacità di ricerca e analisi.

Principali responsabilità:
  • • Ricerca e analisi di nuovi termini e significati in diverse fonti (testi, media, conversazioni).
  • • Definizione precisa e accurata delle voci del dizionario, tenendo conto di contesti e sfumature di significato.
  • • Verifica delle citazioni e delle fonti per garantire l'accuratezza delle informazioni.
Labour market

Dove questa professione è richiesta

Carenze ed eccedenze di manodopera segnalate, per anno. Pubblicato per gruppi professionali, non per singole qualifiche.

Carenza segnalataEccedenza segnalataSegnalato in un altro annoNon coperto da questa fonte

Colore più intenso: segnalato allo stesso modo per più anni consecutivi.

I dati riguardano Specialisti in scienze giuridiche, sociali e culturali — 186 professioni, compresa questa.

3 su 17 in carenza202517 su 30 in crescita2.7Mposti entro il 2035

In carenza: Bulgaria, Denmark, Italy.

Carenza più duratura: Sweden, 3 anni.

Seleziona un territorio sulla mappa per vederne i dati.

Informazioni sulla fonte

Fonte: ELA/EURES, carenze ed eccedenze di manodopera. I dati sono pubblicati a livello di gruppo professionale e riguardano l’Europa. Le edizioni differiscono per struttura dell’allegato e per i paesi coperti, quindi una variazione tra un anno e l’altro non significa sempre che il mercato del lavoro sia cambiato. I paesi in grigio non sono stati segnalati, il che non equivale a un mercato in equilibrio.

What these words mean

The four things this section reports

Reported demand
Whether employers report needing people in this job — a judgement published by a national or EU body, not a count.
Where it is heading
Which way employment in this job is expected to move over the coming years, from an official projection.
Openings
Roughly how many openings arise — from growth and from people leaving the job.
Typical pay
What people in this job typically earn where the source publishes it. Blank does not mean unpaid; it means nobody publishes it for that place.

A measure is left out when nobody publishes it for that place, rather than shown as zero.

Which way the market leans for you

In your favour
More openings than people looking — employers are competing for candidates.
Balanced
Openings and candidates are roughly matched.
Competitive
More people looking than openings — expect to compete.
Mixed evidence
Sources disagree, or the same occupation group is short in one part and oversupplied in another.

Every source resolves to one of these four, so there is a single vocabulary to learn. What differs is the evidence behind it, which is printed underneath each verdict — a measured ratio of openings to jobseekers, or an assessment published by a national body.

How this job compares with other jobs in the same country

Strong
Among the strongest in that country
Good
Stronger than most jobs in that country
Mixed
About typical for that country
Weak
Weaker than most jobs in that country

This is a rank within one country, not a score you can carry across borders — the registers behind two countries count different people, so the same number means different things in each. It is also why a job can be among the strongest in a country and still show as Competitive: it leads the field in a market that is crowded overall.

Where these come from

Every figure is published by a national statistics office, a public employment service or an EU body, and each card names its source and the period it covers. Some places are counted monthly, others assessed once or twice a year, so two places on the same map can be describing different moments — the date is always shown.

None of this predicts one person's chances. It describes a market.

Controllo rapido della vestibilità

lessicografo/lessicografapotrebbe andarti bene?

Rispondi a tre domande veloci. Questa non è una valutazione completa: è un teaser per aiutarti a decidere se confrontare il tuo profilo.

Progresso0/3

Ti piacciono le attività che richiedonoRiconoscimento?

Ti piacciono le attività che richiedonoAffidabilità?

Ti piacciono le attività che richiedonoIntegrità?

NexFuture™

Prospettive future per lessicografo/lessicografa

The outlook for lessicografo/lessicografa reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.

Come vengono calcolati questi punteggi?

L'Indice di Resilienza (0–100) stima quanto sia strutturalmente protetta questa occupazione dall'automazione e dalle disruption dell'IA, basandosi sull'analisi a livello di compiti. Punteggi più alti significano più attività che richiedono giudizio umano. L'Esposizione all'IA mostra la percentuale stimata di ore di lavoro che le capacità IA attuali potrebbero influenzare. Questi sono indicatori strutturali derivati dal modello, non previsioni sulla sicurezza lavorativa individuale.

Gioca al futuro

Come potrebbe cambiarelessicografo/lessicografacon la crescita dell'adozione dell'IA?

Diverse aree di attività potrebbero spostarsi verso flussi di lavoro assistiti dall’intelligenza artificiale, quindi la riqualificazione diventa più importante.

Si stima una trasformazione significativa a livello di attività in 10 anni (circa il 2036) nello scenario „Previsto“ selezionato.
~25%
Resilienza
Rischio dell'automazione
EXP~70%
Bordo umano
MOAT~25%

Scenario illustrativo basato sull'automatizzabilità delle attività — non una previsione. I valori vengono arrotondati quanto più si guarda avanti.

2026
2032
2041
Velocità di adozione dell'IA:

Come l'intelligenza artificiale può cambiare questo ruolo

Interpretazione deterministica e basata su modelli dei segnali di ruolo attuali: non una garanzia di sostituzione.

Di proprietà umana 27% Di proprietà umana
Ciò che dipende ancora dalle persone
  • seguire il programma di lavoro
Il vantaggio umano Per stare al passo in questo ruolo, concentrati su grammatica e lessicografia pratica. Queste abilità incentrate sull'uomo sono le più difficili da replicare per l'IA nei prossimi 20 anni.
Assistere 23% Assistere
Dove l’intelligenza artificiale può diventare un copilota

Sovrapposizione limitata con il copilota IA al momento.

Automatizzare 66% Automatizzare
Attività più esposte all'automazione
  • consultare le fonti di informazione
  • effettuare ricerche nelle banche dati
  • applicare le regole di grammatica e ortografia
Analisi dettagliata

Segni vitali e vettori di IA

Vettori di esposizione AI

0-100%
IA generativa 23%

Esposizione alla generazione di contenuti, all'aumento creativo e agli strumenti dei modelli di linguaggio di grandi dimensioni

IA/Apprendimento automatico 16%

Esposizione all'analisi assistita da AI, al riconoscimento di modelli e alle attività di modellazione predittiva

Software cognitivo 3%

Esposizione all'automazione del flusso di lavoro, al software di supporto alle decisioni e alla digitalizzazione dei processi

Automazione robotica e fisica 0%

Esposizione all'automazione fisica, alla robotica e allo spostamento di attività guidato da sensori

Dettagli tecnici
Metodologia: NexFuture v3.0 Fonti: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Aggiornato: ago 2026

NexFuture v3.0 stima l'esposizione all'automazione direttamente dai gruppi di competenze essenziali ESCO, ponderata per massa di competenze e calibrata su ancore di esperti. I punteggi sono stime probabilistiche, non garanzie. Consulta il White Paper sulla metodologia NexFuture per tutti i dettagli.

Misura l'esposizione all'automazione. Non misura la retribuzione, la domanda né quanti posti di lavoro esistono vicino a te.

Un giorno nella vita

Cosa fanno solitamente le persone in questo ruolo

Arti, intrattenimento e design

Giorno nella vita

Una giornata tipo dalessicografo/lessicografa

09
09:00 · Mattina
elaborare definizioni
Elaborare definizioni chiare per le parole e i concetti. Assicurarsi che tali definizioni trasmettano il significato esatto delle parole.
10
10:30 · Metà mattina
applicare le regole di grammatica e ortografia
Applicare le regole di ortografia e di grammatica e garantire la coerenza in tutti i testi.
12
12:00 · Mezzogiorno
consultare le fonti di informazione
Consultare le fonti di informazione pertinenti per trovare ispirazione, per istruire se stessi su alcuni temi e acquisire informazioni di base.
14
14:00 · Pomeriggio
effettuare ricerche nelle banche dati
Ricercare informazioni o persone utilizzando banche dati.
15
15:30 · Nel tardo pomeriggio
seguire il programma di lavoro
Gestire la sequenza delle attività al fine di portare a termine i lavori entro le scadenze convenute seguendo un programma di lavoro.

L'ordine delle attività è illustrativo. I singoli giorni variano.

Software e tecnologie & Aree di conoscenza
Software e tecnologie
Adobe AcrobatAdobe After EffectsAdobe Creative Cloud softwareAdobe DreamweaverAdobe IllustratorAdobe InDesignAdobe PersuasionAdobe PhotoshopAdobe Premiere ProApple Final Cut ProAsanaAvid Technology Media ComposerBlackbaud The Raiser's EdgeCampaign MonitorCanvaChatbot softwareCorel PresentationDrupalEkoFacebook
Aree di conoscenza
  • motori di ricerca

    I metodi e le tecniche per navigare nei motori di ricerca e trovare le informazioni rapidamente.

Competenze trasversali
  • grammatica
  • lessicografia pratica
  • linguistica
Competenze essenziali
scrivere e comporre
  • applicare le regole di grammatica e ortografia

    Applicare le regole di ortografia e di grammatica e garantire la coerenza in tutti i testi.

  • elaborare definizioni

    Elaborare definizioni chiare per le parole e i concetti. Assicurarsi che tali definizioni trasmettano il significato esatto delle parole.

organizzare, pianificare e programmare il lavoro e le attività
  • seguire il programma di lavoro

    Gestire la sequenza delle attività al fine di portare a termine i lavori entro le scadenze convenute seguendo un programma di lavoro.

raccogliere informazioni da fonti fisiche o elettroniche
  • consultare le fonti di informazione

    Consultare le fonti di informazione pertinenti per trovare ispirazione, per istruire se stessi su alcuni temi e acquisire informazioni di base.

navigare, effettuare ricerche ed applicare filtri all’interno di dati digitali
  • effettuare ricerche nelle banche dati

    Ricercare informazioni o persone utilizzando banche dati.

DNA delle competenze

DNA delle competenze

Tratti di personalità lavorativa e valori che definiscono questo ruolo

Caratteristiche chiave di cui hai bisogno
Riconoscimento Affidabilità Integrità Indipendenza Cooperazione Varietà Raggiungimento Adattabilità/Flessibilità Risultato/Sforzo Preoccupazione per gli altri Tolleranza allo stress Autocontrollo Leadership Innovazione Pensiero analitico Orientamento sociale
Ricompense chiave che puoi aspettarti
RisultatoCondizioni di …RiconoscimentoRelazioniSupportoIndipendenza
Progressione di carriera

Percorsi de crescita e ruoli simili

Esplora i tipici percorsi di carriera, le competenze adiacenti e i ruoli simili per pianificare la tua prossima transizione.

Panorama della carriera

Dove si adattalessicografo/lessicografa?

Questo ruolo
lessicografo/lessicografa Questo ruolo
Percorsi di crescita

Punteggi di somiglianza basati sulla sovrapposizione delle competenze dai dati ESCO.

Domande comuni

Domande frequenti

Quali competenze linguistiche sono fondamentali per un lessicografo/lessicografa?
Una conoscenza approfondita della grammatica, della sintassi, della storia della lingua italiana e della linguistica generale è essenziale. È inoltre importante possedere un'ottima capacità di analisi, di ricerca e di sintesi, oltre a una grande attenzione ai dettagli.
Come si decide se una nuova parola debba essere inclusa in un dizionario?
La decisione si basa su diversi fattori, tra cui la frequenza d'uso del termine, la sua diffusione in contesti diversi, la sua stabilità nel tempo e la sua rilevanza culturale. Il lessicografo valuta attentamente questi elementi prima di proporre l'inclusione.
Qual è il percorso di carriera tipico per un lessicografo/lessicografa?
Solitamente, si inizia con una laurea in Lettere, Linguistica o discipline affini. L'esperienza può essere acquisita collaborando con case editrici, istituti di ricerca linguistica o università. La progressione di carriera può portare a ruoli di maggiore responsabilità nella gestione di progetti editoriali o nella direzione di team di lessicografi.
Lessicografo/Lessicografa — c’è carenza in Europa?
No. Nell’edizione ELA/EURES 2025 è stata segnalata un’eccedenza in 14 dei 17 paesi europei che hanno valutato questo gruppo professionale: Austria, Cechia, Germania, Spagna e altri 10. 3 paesi hanno segnalato carenza. Queste valutazioni sono pubblicate per gruppo professionale e non per singola qualifica.
Lessicografo/Lessicografa — quanto si guadagna negli Stati Uniti?
72.270 dollari l’anno come mediana, al 2025-05. Le mediane dei singoli Stati vanno da 43.440 a 129.300 dollari. Fonte: US Bureau of Labor Statistics. Il dato riguarda gli Stati Uniti e non è una proiezione per l’Europa.