Szőlészetvezető
Szerep lencséje
A szőlészetvezetők feladata a szőlőültetvény és a pincészet irányítása, és bizonyos esetekben az adminisztratív és marketingfeladatok elvégzése.
A szőlészetvezető kulcsszereplője a szőlőtermesztésnek és a borászatnak. Feladata a szőlőültetvények gondozása, a szőlő minőségének biztosítása, a termelés tervezése és szervezése, valamint a pincészet irányítása. Bizonyos esetekben adminisztratív feladatokat is lát el, mint például a dokumentáció kezelése, a költségvetés tervezése, vagy akár a marketingtevékenységek koordinálása.
- • Szőlőültetvények tervezése, telepítése és gondozása (metszés, ültetés, növényvédelem).
- • A szőlő minőségének ellenőrzése és a termés mennyiségének optimalizálása.
- • A szőlő begyűjtésének szervezése és a szüret lebonyolítása.
Hol keresett ez a foglalkozás
Jelentett munkaerőhiány és -többlet, évenként. Foglalkozási csoportokra jelenik meg, nem egyedi munkakörökre.
A számok erre vonatkoznak: Piacra termelő szakképesített mezőgazdasági foglalkozások — 27 foglalkozás, ezt is beleértve.
Hiány: Belgium, Bulgária, Csehország, Finnország és még 5.
Leghosszabb hiány: Hollandia, 4 év.
Válasszon egy területet a térképen az adatok megtekintéséhez.
A forrásról›
Forrás: ELA/EURES, munkaerőhiány és -többlet. Az adatok foglalkozási csoport szintjén jelennek meg és Európát fedik le. A kiadások eltérnek a melléklet felépítésében és a lefedett országokban, így az évek közötti eltérés nem mindig jelenti azt, hogy a munkaerőpiac megváltozott. A szürke országokat nem jelentették, ami nem ugyanaz, mint az egyensúly.
Mit jelentenek ezek a kifejezések
A négy dolog, amelyről ez a rész tájékoztatást ad
- Jelentett kereslet
- Azt mutatja, hogy a munkáltatók jeleznek-e igényt erre a munkára — ez egy országos vagy uniós szerv által közzétett értékelés, nem pedig darabszám.
- Merre tart
- Azt mutatja, hogy a hivatalos előrejelzés szerint várhatóan milyen irányban változik az ezen a területen foglalkoztatottak száma a következő években.
- Betöltendő állások
- Nagyjából azt mutatja, hány betöltendő állás keletkezik a növekedés, valamint a munkát elhagyók miatt.
- Jellemző bér
- Azt mutatja, hogy ezen a területen jellemzően mennyit keresnek ott, ahol a forrás közöl ilyen adatot. Az üresen hagyott mező nem azt jelenti, hogy a munkát nem fizetik, hanem azt, hogy az adott helyre vonatkozóan senki nem közöl ilyen adatot.
Egy mutatót nem tüntetünk fel, ha az adott helyre vonatkozóan senki nem közöl ilyen adatot; ilyenkor nem nullaként jelenik meg.
Melyik irányba billen a piac az Ön szempontjából
- Az Ön javára
- Több az állás, mint a jelentkező — a munkáltatók versenyeznek a jelöltekért.
- Kiegyensúlyozott
- Az állások és a jelentkezők száma nagyjából megegyezik.
- Versenyhelyzet
- Több a jelentkező, mint az állás — számítson versenyre.
- Ellentmondó adatok
- A források eltérnek, vagy ugyanabból a foglalkozási csoportból az egyik helyen hiány, a másikon többlet van.
Minden forrás e négy értékelés egyikét adja, így egyetlen szókészletet kell megtanulni. Az eltérés az alapjukul szolgáló bizonyítékokban van, amelyeket minden értékelés alatt feltüntetünk — ez lehet a betöltendő állások és az álláskeresők mért aránya, vagy egy országos szerv által közzétett értékelés.
Hogyan viszonyul ez a munka az ugyanabban az országban végzett többi munkához
- Erős
- A legerősebbek között that country országban
- Jó
- Erősebb a legtöbb szakmánál that country országban
- Vegyes
- Nagyjából szokásos that country országban
- Gyenge
- Gyengébb a legtöbb szakmánál that country országban
Ez egy országon belüli rangsor, nem pedig olyan pontszám, amelyet országhatárokon át lehet vinni — a két ország mögötti nyilvántartások eltérő embereket számolnak, ezért ugyanaz a szám mást jelent az egyes országokban. Ezért fordulhat elő az is, hogy egy munka az országban az Erős kategóriába tartozik, mégis Versenyhelyzet értékelést kap: egy összességében zsúfolt piacon is az élmezőnyben van.
Honnan származnak ezek az adatok
Minden adatot egy országos statisztikai hivatal, állami foglalkoztatási szolgálat vagy uniós szerv tesz közzé, és minden kártyán feltüntetjük a forrást, valamint az általa lefedett időszakot. Egyes helyeken havonta számolják az adatokat, máshol évente egyszer vagy kétszer készítenek értékelést, ezért a ugyanazon a térképen szereplő két hely eltérő időszakról szólhat — a dátumot mindig feltüntetjük.
Mindez nem jelzi előre egyetlen ember esélyeit sem. Egy piacot ír le.
Jelentett kereslet · Jellemző bér · Merre tart (Magyarország, Ausztria, Németország, Szlovákia, Románia, Hollandia)
| Jelentett kereslet | Jellemző bér | Merre tart | |
|---|---|---|---|
| Magyarország | Többletet jelentettek ELA/EURES 2025 * | — | −13,9% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Ausztria | Többletet jelentettek ELA/EURES 2025 * | — | −17,3% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Németország | Nem jelentették | — | −6,6% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Szlovákia | Hiányt jelentettek ELA/EURES 2025 * | — | −12,7% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Románia | Többletet jelentettek ELA/EURES 2024 * | — | −65,2% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Hollandia | Hiányt jelentettek ELA/EURES 2025 * | — | −7,3% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
* Foglalkozási csoportokra jelenik meg, nem egyedi munkakörökre.
Diákokat, ügyfeleket vagy munkavállalókat segít pályaorientációs tanácsadással? Használja ezeket a foglalkozási adatokat szervezetében.
Jövőbeli kilátások a szőlészetvezető számára
The outlook for szőlészetvezető reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.
Hogyan számolják ki ezeket a pontszámokat?
A rugalmassági index (0–100) becslést ad arról, hogy ez a hivatás strukturálisan mennyire védett az automatizálással és az AI-zavarokkal szemben, feladatszintű elemzés alapján. A magasabb pontszámok több emberi ítéletet igénylő feladatot jeleznek. Az AI-kitettség megmutatja a feladatórák azon becsült százalékát, amelyet a jelenlegi AI-képességek érinthetnek. Ezek modellből levezetett strukturális mutatók, nem egyéni munkahelyi biztonságra vonatkozó előrejelzések.
Hogyan változhat a szőlészetvezető a mesterséges intelligencia elterjedésével?
Ez a szerep valószínűleg fokozatosan megváltozik, és a mesterséges intelligencia bizonyos feladatokat támogat, nem pedig az egész foglalkozást.
Szemléltető forgatókönyv a feladatok automatizálhatósága alapján — nem előrejelzés. Az értékek kerekítve jelennek meg, minél messzebbre tekint.
Ez a szerep valószínűleg fokozatosan megváltozik, és a mesterséges intelligencia bizonyos feladatokat támogat, nem pedig az egész foglalkozást.
Szemléltető forgatókönyv a feladatok automatizálhatósága alapján — nem előrejelzés. Az értékek kerekítve jelennek meg, minél messzebbre tekint.
Modell alapú becslés. Tervezési jelként használja, nem garanciaként.
Hasonlítsa össze ezt a profiljával
Hogyan változtathatja meg az AI ezt a szerepet
Az aktuális szerepjelek determinisztikus, modellalapú értelmezése – nem garancia a helyettesítésre.
Hogy mi múlik még az embereken
- mezőgazdasági üzemekben felügyeli a higiénés eljárásokat
- felügyeli a zöldterület karbantartását
- szőlőskerti termesztés műszaki szempontjait kezeli
Ahol az AI másodpilótává válhat
- felméri a szőlőskerti problémákat
- ellenőrzi a szőlőminőséget
- vegyi vizsgálati eljárásokat irányít
Az automatizálásnak leginkább kitett feladatok
Egyetlen feladat sem erősen automatizálható itt még.
Életjelek és AI vektorok
AI expozíciós vektorok
0-100%Kitettség a tartalomlétrehozásnak, kreatív augmentációnak és nagy nyelvmodell-eszközöknek
Kitettség az AI-támogatott elemzésnek, mintafelismerésnek és prediktív modellezési feladatoknak
Kitettség a munkafolyamatok automatizálásának, döntéstámogató szoftvernek és folyamatok digitalizálásának
Kitettség a fizikai automatizálásnak, robotikának és szenzorvezérelt feladateltolódásnak
Műszaki részletek
A NexFuture v3.0 az automatizálási kitettséget közvetlenül az ESCO alapvető készségcsoportjaiból becsüli, a készségtömeggel súlyozva és szakértői horgonyokhoz kalibrálva. A pontszámok valószínűségi becslések, nem garanciák. A teljes részletekért lásd a NexFuture módszertani fehér könyvet.
Az automatizálásnak való kitettséget méri. Nem méri a fizetést, a keresletet, sem a közeledben elérhető állások számát.
Mit szoktak az emberek ebben a szerepben tenni
Mezőgazdaság
Egy átlagos nap szőlészetvezető
09 09:00 · Reggelt szőlőskerti termesztés műszaki szempontjait kezeli
10 10:30 · Délelőtt borminőséget ellenőriz
12 12:00 · délben bortermelést végez
14 14:00 · Délután ellenőrzi a szőlőminőséget
15 15:30 · Késő délután felméri a szőlőskerti problémákat
17 17:00 · Összegzés felügyeli a kártevők és betegségek elleni védekezést
A feladatok sorrendje szemléletes. Az egyes napok változnak.
Mi szükséges ehhez a munkához
Azok a készségek, ismeretek és eszközök, amelyeket ez a szerep igényel — valamint az ehhez kapcsolódó jellemzők és előnyök.
-
szőlőskerti termesztés műszaki szempontjait kezeli
Mennyiség és minőség szempontjából ellenőrzi a teljes termelési folyamatot. Belső tájékoztatási és egyeztetési folyamatok révén döntést hoz a szőlőültetvényen és a borászatban alkalmazandó új módszerekről.
-
bortermelést végez
A bortermelés irányítása, és a gyártási tervek és volumenek felülvizsgálata.
-
ellenőrzi a szőlőminőséget
A szőlő minőségének és mennyiségének megvitatása a kertészettel a vegetációs időszakban.
-
borminőséget ellenőriz
Borkóstolással a minőség javítására törekszik. Új stílusú borokat fejleszt ki. Biztosítja, hogy a minőség a gyártási folyamat mindegyik szakaszában, így a palackozás alatt is, fennmaradjon. A minőségellenőrzést az előírásoknak megfelelően rögzíti. Vállalja a felelősséget a borokra vonatkozó valamennyi minőségi paraméter folyamatos érvényesüléséért.
-
felügyeli a kártevők és betegségek elleni védekezést
A kártevők által okozott károk felderítése, szükség szerint és a költségvetési kereten belül kártevőirtók megrendelése, az irtószerek keverésének és kijuttatásának felügyelete, kijuttatási nyilvántartás vezetése.
-
költségvetések kezelése
A költségvetés tervezése, nyomon követése, a költségvetésről való jelentéstétel és a meghatározott termelési költségvetések elkészítése.
-
mezőgazdasági személyzetet irányít
Felveszi és irányítja a személyzetet. Ez magában foglalja a szervezet munkaköri igényeinek meghatározását, a felvételi kritériumok és a felvételi eljárás meghatározását. Fejleszti a személyzet kompetenciáit a vállalat és az egyének jelenlegi és jövőbeli igényeinek megfelelően. Biztosítja a személyzet egészségét és biztonságát, beleértve az összes vonatkozó egészségügyi és biztonsági eljárás végrehajtását, valamint a rendszeres nyomonkövetési eljárások alkalmazását.
-
felügyeli a szőlőültetvényen végzett tevékenységeket
Felügyeli a gyomirtó szerek szőlőlugasokban való alkalmazását és a sorok kaszálását.
-
termelővállalkozást irányít
Megszervezi és oktatja az alkalmazottakat, megtervezi a termelési stratégiákat és programokat, beleértve az értékesítést is. Bemeneti beszerzési megrendeléseket, anyagokat, berendezéseket, készletkezelést végez stb. Ismeri az üzleti ügyfelek igényeit és kiigazításokat végez a terveknek és stratégiáknak megfelelően. Megbecsüli a vállalkozás erőforrásait és ellenőrzési költségvetését az üzleti közgazdaságtan, a termelésfejlesztés és a projektmenedzsment elveit alkalmazva.
-
mezőgazdasági üzemekben felügyeli a higiénés eljárásokat
Gondoskodik a higiéniai eljárások betartásáról a mezőgazdasági környezetben, figyelembe véve az egyes cselekvési területek előírásait, pl. haszonállatok, növények, helyi mezőgazdasági termékek stb.
-
felügyeli a zöldterület karbantartását
Felügyeli a zöldterület karbantartását, például a talajtakarást, a gyomlálást, a bokrok rövidre nyírását, az összes sétálóterület lesöprését, a hó eltávolítását, a kerítések megjavítását és a szemét felvételét.
-
vegyi vizsgálati eljárásokat irányít
Irányítja a kémiai vizsgálatok során alkalmazandó eljárásokat azok megtervezése és a megfelelő vizsgálatok elvégzése révén.
a borral kapcsolatos tudományágak
A borral kapcsolatos tudományágak, például kémia, biológia és mikrobiológia, valamint a laboratóriumi szakértelem.
borászati termelési folyamatok
Borászati termelési folyamatok és biztonsági követelmények. Borkészítési elvek. Műszaki tervezés és folyamattechnológia (szivattyúk és tömlők).
mezőgazdasági üzleti menedzsment
A mezőgazdasági termelés és a mezőgazdasági termékek forgalmazása mögött meghúzódó üzleti elvek.
szőlészet
A szőlőtermesztés és a szőlészet alapelveinek megértése.
e-mezőgazdaság
Innovatív IKT-megoldások tervezése és alkalmazása a mezőgazdaságban, kertészetben, szőlészetben, halászatban, erdészetben és állattenyésztésben.
ökológiai gazdálkodás
Biogazdálkodási elvek, technikák és szabályozások. A biogazdálkodás vagy az ökológiai gazdálkodás olyan mezőgazdasági termelési módszer, amely nagy hangsúlyt fektet a környezetvédelemre és az ökológiai egyensúlyra.
- a mezőgazdaságra és az erdészetre vonatkozó környezetvédelmi jogszabályok
- a növények kártevőkkel szembeni védelme
- egészség- és biztonságvédelmi előírások
- trágyázási alapelvek
- agronómia
- vállalkozásirányítási alapelvek
Szőlészetvezető: hogyan szerezhet képesítést és hol tanulhat
Amire általában szükség van a képesítéshez: iskolai végzettség, hol szabályozott szakma, és hol kell tanulni.
Felső középfokú oktatás
1049 képzés tanítja a munkakörhöz szükséges alapvető készségeket 30 országban. Ezenkívül 199 rövid tanfolyam, amelyek egy-egy készséget fejlesztenek.
Karrierutak és hasonló szerepek
Fedezze fel a tipikus karrierutakat, a kapcsolódó készségeket és a hasonló szerepeket a következő lépése megtervezéséhez.
Hol fér el a szőlészetvezető?
A hasonlósági pontszámok a készségek átfedésén alapulnak az ESCO adatokból.
Szervezeteknek
Az ezen az oldalon szereplő adatok az Ön diákjai, ügyfelei és munkatársai szolgálatában.
Gyakran ismételt kérdések
Milyen végzettség szükséges a szőlészetvezető pozícióhoz?
Milyen készségekkel kell rendelkezni a sikeres szőlészetvezetéshez?
Milyen munkalehetőségek vannak szőlészetvezetőként?
Szőlészetvezető — van hiány Európában?
Szőlészetvezető — mennyit fizet az Egyesült Államokban?
Források: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop BLS Az adatok frissítve: 2026. október 19. Adatainkról