Szakmai profil

navigációs tiszt

Szerep lencséje

A navigációs tiszt kulcsszerepet játszik a légi forgalom gördülékeny biztosításában, gondosan összeállítva a repülőjáratok útvonalait és a szükséges információkat. Szakértelme elengedhetetlen a repülőterek közötti hatékony és biztonságos légi jármű-mozgáshoz.

Összefoglalás

A navigációs tiszt feladata a légi járművek mozgásának optimalizálása a repülőterek között. Ehhez részletes járatinformációkat állít össze, figyelembe véve a tervezett érkezési és indulási időpontokat, a szükséges üzemanyagmennyiséget, valamint a legnagyobb megengedett felszállási és leszállási tömeget. A munkája a légi forgalom irányításának egyik alapvető eleme, mely hozzájárul a biztonságos és hatékony légi közlekedéshez.

Főbb feladatok:
  • • Járati információk összeállítása, beleértve az érkezési és indulási időpontok tervezését.
  • • Üzemanyagmennyiség és a legnagyobb megengedett tömeg meghatározása a tervezett repülőúthoz.
  • • A légi járművek útvonalának optimalizálása a hatékonyabb forgalom biztosítása érdekében.
Labour market

Hol keresett ez a foglalkozás

Jelentett munkaerőhiány és -többlet, évenként. Foglalkozási csoportokra jelenik meg, nem egyedi munkakörökre.

Hiányt jelentettekTöbbletet jelentettekMásik évben jelentettékEz a forrás nem fedi le

Mélyebb szín: több egymást követő évben ugyanúgy jelentve.

A számok erre vonatkoznak: Science and engineering associate professionals — 267 foglalkozás, ezt is beleértve.

7-ból 4 hiánnyal202530-ból 22 növekszik2.3Mállások 2035-ig

Hiány: Czechia, Denmark, Italy, Spain.

Leghosszabb hiány: Spain, 2 év.

Válasszon egy területet a térképen az adatok megtekintéséhez.

A forrásról

Forrás: ELA/EURES, munkaerőhiány és -többlet. Az adatok foglalkozási csoport szintjén jelennek meg és Európát fedik le. A kiadások eltérnek a melléklet felépítésében és a lefedett országokban, így az évek közötti eltérés nem mindig jelenti azt, hogy a munkaerőpiac megváltozott. A szürke országokat nem jelentették, ami nem ugyanaz, mint az egyensúly.

What these words mean

The four things this section reports

Reported demand
Whether employers report needing people in this job — a judgement published by a national or EU body, not a count.
Where it is heading
Which way employment in this job is expected to move over the coming years, from an official projection.
Openings
Roughly how many openings arise — from growth and from people leaving the job.
Typical pay
What people in this job typically earn where the source publishes it. Blank does not mean unpaid; it means nobody publishes it for that place.

A measure is left out when nobody publishes it for that place, rather than shown as zero.

Which way the market leans for you

In your favour
More openings than people looking — employers are competing for candidates.
Balanced
Openings and candidates are roughly matched.
Competitive
More people looking than openings — expect to compete.
Mixed evidence
Sources disagree, or the same occupation group is short in one part and oversupplied in another.

Every source resolves to one of these four, so there is a single vocabulary to learn. What differs is the evidence behind it, which is printed underneath each verdict — a measured ratio of openings to jobseekers, or an assessment published by a national body.

How this job compares with other jobs in the same country

Strong
Among the strongest in that country
Good
Stronger than most jobs in that country
Mixed
About typical for that country
Weak
Weaker than most jobs in that country

This is a rank within one country, not a score you can carry across borders — the registers behind two countries count different people, so the same number means different things in each. It is also why a job can be among the strongest in a country and still show as Competitive: it leads the field in a market that is crowded overall.

Where these come from

Every figure is published by a national statistics office, a public employment service or an EU body, and each card names its source and the period it covers. Some places are counted monthly, others assessed once or twice a year, so two places on the same map can be describing different moments — the date is always shown.

None of this predicts one person's chances. It describes a market.

Fedezzen fel többet

Találja meg pályáját, és ismerje meg az ajánlásaink mögötti tudományt.

Gyors illeszkedés ellenőrzése

navigációs tisztmegfelelne neked?

Válaszolj három gyors kérdésre. Ez nem egy teljes értékelés – ez egy kedvcsináló, amely segít eldönteni, hogy összehasonlítsa-e profilját.

Haladás0/3

Szereted aMegbízhatóság-t igénylő feladatokat?

Szereted aBecstelenség-t igénylő feladatokat?

Szereted aElismerés-t igénylő feladatokat?

NexFuture™

Jövőbeli kilátások a navigációs tiszt számára

The outlook for navigációs tiszt reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.

Hogyan számolják ki ezeket a pontszámokat?

A rugalmassági index (0–100) becslést ad arról, hogy ez a hivatás strukturálisan mennyire védett az automatizálással és az AI-zavarokkal szemben, feladatszintű elemzés alapján. A magasabb pontszámok több emberi ítéletet igénylő feladatot jeleznek. Az AI-kitettség megmutatja a feladatórák azon becsült százalékát, amelyet a jelenlegi AI-képességek érinthetnek. Ezek modellből levezetett strukturális mutatók, nem egyéni munkahelyi biztonságra vonatkozó előrejelzések.

Játssz a jövővel

Hogyan változhat anavigációs tiszta mesterséges intelligencia elterjedésével?

Az emberi ítélőképesség, bizalom és összefüggés továbbra is erős védelmezője ennek a szerepnek.

A feladatok szintjén jelentős átalakulás várható 17 éven belül (2043 körül) a választott „Várható” forgatókönyv alapján.
~65%
Rugalmasság
Automatizálási kockázat
EXP~20%
Emberi él
MOAT~70%

Szemléltető forgatókönyv a feladatok automatizálhatósága alapján — nem előrejelzés. Az értékek kerekítve jelennek meg, minél messzebbre tekint.

2026
2035
2048
AI elfogadási sebesség:

Hogyan változtathatja meg az AI ezt a szerepet

Az aktuális szerepjelek determinisztikus, modellalapú értelmezése – nem garancia a helyettesítésre.

Emberi tulajdonú 67% Emberi tulajdonú
Hogy mi múlik még az embereken
  • légi oldalra vonatkozó biztonsági előírásokat vezet be
  • biztosítja a polgári repülési előírásoknak való megfelelést
  • szóbeli utasításokat közöl
Az emberi előny Hogy elöl maradjon ebben a szerepben, összpontosítson a légi közlekedési jog és légiforgalmi irányítási műveletek készségekre. Ezek az emberi-centrikus készségek a legnehezebben lemásolhatóak az AI számára a következő 20 évben.
Segítség 13% Segítség
Ahol az AI másodpilótává válhat
  • azonosítja a repülőtéri biztonsági kockázatokat
  • gondoskodik a járatok menetrend szerinti közlekedéséről
Automatizálni 18% Automatizálni
Az automatizálásnak leginkább kitett feladatok
  • irányítja a repülőgép‑támogató rendszereket
Részletes elemzés

Életjelek és AI vektorok

AI expozíciós vektorok

0-100%
Generatív AI 13%

Kitettség a tartalomlétrehozásnak, kreatív augmentációnak és nagy nyelvmodell-eszközöknek

AI / gépi tanulás 8%

Kitettség az AI-támogatott elemzésnek, mintafelismerésnek és prediktív modellezési feladatoknak

Kognitív szoftver 2%

Kitettség a munkafolyamatok automatizálásának, döntéstámogató szoftvernek és folyamatok digitalizálásának

Robotika és fizikai automatizálás 0%

Kitettség a fizikai automatizálásnak, robotikának és szenzorvezérelt feladateltolódásnak

Műszaki részletek
Módszertan: NexFuture v3.0 Források: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Frissítve: 2026. aug.

A NexFuture v3.0 az automatizálási kitettséget közvetlenül az ESCO alapvető készségcsoportjaiból becsüli, a készségtömeggel súlyozva és szakértői horgonyokhoz kalibrálva. A pontszámok valószínűségi becslések, nem garanciák. A teljes részletekért lásd a NexFuture módszertani fehér könyvet.

Az automatizálásnak való kitettséget méri. Nem méri a fizetést, a keresletet, sem a közeledben elérhető állások számát.

Egy nap az életben

Mit szoktak az emberek ebben a szerepben tenni

Menedzsment és vállalkozás

Nap az életben

Egy átlagos napnavigációs tiszt

09
09:00 · Reggelt
irányítja a repülőgép‑támogató rendszereket
Elvégzi a légijármű-támogató rendszerek irányítására szolgáló adatok rögzítését, feldolgozását és ellenőrzését.
10
10:30 · Délelőtt
kezeli a repülési erőforrások elosztását
Gondoskodik arról, hogy minden repülés megfelelő légi járművel és személyzettel történjék.
12
12:00 · délben
biztosítja a polgári repülési előírásoknak való megfelelést
Gondoskodik róla, hogy a bevált gyakorlatokra vonatkozó előírásokat alkalmazzák és valamennyi szabályozási követelmény teljesül.
14
14:00 · Délután
gondoskodik a járatok menetrend szerinti közlekedéséről
Figyelemmel kíséri a légi járművek indulási és érkezési idejét; gondoskodik a járatok menetrend szerinti közlekedéséről.
15
15:30 · Késő délután
irányítja a repüléstervezést
Készenléti tervek kidolgozása és végrehajtása; értékeli a repüléstervezés változásait.
17
17:00 · Összegzés
járatmenetrendeket koordinál
Kezeli és felülvizsgálja a járatmenetrendeket és a légi járművekkel végrehajtott műveleteket indulás előtt és után.

A feladatok sorrendje szemléletes. Az egyes napok változnak.

Szoftverek és technológiák & Tudásterületek
Szoftverek és technológiák
Adobe PhotoshopAircraft noise monitoring system softwareApache HTTP ServerDecision Support Technologies PropworksExtensible markup language XMLFileMaker ProGround transportation management systemInternet Protocol Television SystemsIntuit QuickBooksLinuxMicrosoft AccessMicrosoft ExcelMicrosoft Office softwareMicrosoft OutlookMicrosoft PowerPointMicrosoft SharePointMicrosoft WindowsMicrosoft WordOperations scheduling softwareOracle Database
Tudásterületek
  • légi közlekedési jog

    A légi közlekedésre vonatkozó szabályok és rendelkezések, beleértve a nemzetközi jogot is.

  • légiforgalmi irányítási műveletek

    A légi forgalom szervezésére, az ütközések megelőzésére és a repülés közbeni zökkenőmentes működés biztosítására szolgáló eljárások, valamint a légiforgalmi irányítók által ellátott feladatok, beleértve a légi járművek és a légiforgalmi irányítók közötti interakciót és hatékony kommunikációt.

Alapvető készségek
rendezvények és programok tervezése
  • járatmenetrendeket koordinál

    Kezeli és felülvizsgálja a járatmenetrendeket és a légi járművekkel végrehajtott műveleteket indulás előtt és után.

  • kezeli a repülési erőforrások elosztását

    Gondoskodik arról, hogy minden repülés megfelelő légi járművel és személyzettel történjék.

vészhelyzeti és veszélyhelyzet-reagálási terveket dolgoz ki
  • légiforgalmi problémákat kezel

    Légitársaságot érintő kérdések, pl. légiforgalmi irányítási problémák és kedvezőtlen időjárási viszonyok kezelése. Ez magában foglalhatja a repülési résidők átrendezését késések esetén.

  • irányítja a repüléstervezést

    Készenléti tervek kidolgozása és végrehajtása; értékeli a repüléstervezés változásait.

utasításokat ad
  • szóbeli utasításokat közöl

    Átlátható utasításokat közöl. Biztosítja, hogy az üzeneteket megértsék és megfelelően kövessék.

költségvetéseket vagy pénzügyeket kezel
  • költségvetések kezelése

    A költségvetés tervezése, nyomon követése, a költségvetésről való jelentéstétel és a meghatározott termelési költségvetések elkészítése.

egészségvédelmi és biztonsági eljárásoknak felel meg
  • légi oldalra vonatkozó biztonsági előírásokat vezet be

    Számos légi oldalra vonatkozó biztonsági előírást és eljárást alkalmaz a biztonságos munkakörnyezet biztosítása érdekében a repülőtéri személyzet számára.

csapatmunkát végez
  • műszakban dolgozik

    Váltott műszakban végzett munka, ahol a cél a szolgáltatásnak vagy a gyártásnak a hét minden napján és egész éjjel-nappal történő fenntartása.

működési tevékenységeket irányít
  • megszervezi a légijármű-karbantartást

    Megszervezi a légijárművek karbantartási és javítási tevékenységeit; kommunikáció a mérnöki központokkal.

döntéseket hoz
  • időhöz kötött döntéseket hoz

    Optimális időkritikus döntéseket hoz a szervezeten belül.

Készség DNS

Készség DNS

Munkahelyi személyiségi vonások és értékek, amelyek ezt a szerepet jellemzik

A legfontosabb tulajdonságok, amelyekre szükséged van
Megbízhatóság Becstelenség Elismerés Stressz-tűrőképesség Együttműködés Alkalmazkodóképesség/Rugalmaság Vezetés Függetlenség Teljesítmény Teljesítmény/Szorgalom Sokféleség Analitikus gondolkodás Önfegyelem Aggodalom másokért Társas orientáció Innováció
Legfontosabb jutalmak, amelyekre számíthatsz
TeljesítményMunkakörülményekElismerésKapcsolatokTámogatásFüggetlenség
Karrier előrehaladás

Karrierutak és hasonló szerepek

Fedezze fel a tipikus karrierutakat, a kapcsolódó készségeket és a hasonló szerepeket a következő lépése megtervezéséhez.

Karrier táj

Hol fér el anavigációs tiszt?

Ezt a szerepet
navigációs tiszt Ezt a szerepet

A hasonlósági pontszámok a készségek átfedésén alapulnak az ESCO adatokból.

Gyakori kérdések

Gyakran ismételt kérdések

Milyen képzettség szükséges a navigációs tiszt pozícióhoz?
A navigációs tiszt pozíció általában speciális légiirányító vagy navigációs képzést igényel. A pontos követelmények a munkáltótól függenek, de általában elvárják a légi közlekedéssel kapcsolatos elméleti és gyakorlati ismeretek magas szintű elsajátítását.
Hol tudok navigációs tisztként elhelyezkedni?
Navigációs tisztként repülőtereken, légiirányítási központokban, illetve légitársaságoknál találhatsz munkalehetőséget. A pozíció betöltéséhez gyakran pályakezdeti pozícióval kell kezdeni, majd tapasztalatszerzés és továbbképzések útján lehet eljutni a navigációs tiszt szerephez.
Lehetséges-e navigációs tisztként saját vállalkozást indítani?
Bár a navigációs tiszt pozíciót leggyakrabban alkalmazotti státuszban töltik be, a tapasztalt szakemberek számára a saját vállalkozás indítása is lehetséges, például függetes légiirányítási tanácsadóként vagy oktatóként.
Navigációs Tiszt — van hiány Európában?
Igen. A 2025-ös ELA/EURES kiadásban hiányt jelentettek a foglalkozási csoportot értékelő 7 európai ország közül 4 esetében: Csehország, Dánia, Spanyolország, Olaszország. Spanyolország 2 éve egymás után jelenti. Ezek az értékelések foglalkozási csoportonként jelennek meg, nem egyes munkakör-megnevezésenként.
Navigációs Tiszt — mennyit fizet az Egyesült Államokban?
Évi 56 750 dollár a mediánban, 2025-05 állapot szerint. A tagállami mediánok 28 670 és 123 290 dollár között mozognak. Forrás: US Bureau of Labor Statistics. Az adat az Egyesült Államokra vonatkozik, és nem európai előrejelzés.