Szakmai profil

Hirdetéselhelyező

Szerep lencséje

A hirdetéselhelyezők plakátokat és egyéb reklámanyagokat helyeznek el épületeken, buszokon és földalatti közlekedési eszközökön, valamint egyéb nyilvános helyeken, például bevásárlóközpontokban, hogy felhívják a járókelők figyelmét. Az egészségügyi és biztonsági előírásokat és eljárásokat követve használják fel a berendezéseket az épületek megmászására és magasabb helyek elérésére.

Munkaerőpiac
Vegyes jelzések itt: Magyarország és 1 másik ország
ELA/EURES 2025
Ipar
Marketing és értékesítés
Oktatás
Alapfokú oktatás
54%
Rugalmasság Pontszám · 2026 (Minél magasabb, annál jobb)
Alapfokú oktatás 35% AI-kitettség · 2026
Munkaerőpiac

Hol keresett ez a foglalkozás

Jelentett munkaerőhiány és -többlet, évenként. Foglalkozási csoportokra jelenik meg, nem egyedi munkakörökre.

A számok erre vonatkoznak: Hulladékgazdálkodók és egyéb képesítést nem igénylő foglalkozások — 16 foglalkozás, ezt is beleértve.

11-ból 4 hiánnyal202526-ból 14 növekszik989kállások 2035-ig

Hiány: Finnország, Magyarország, Románia, Spanyolország.

Leghosszabb hiány: Spanyolország, 2 év.

Válasszon egy területet a térképen az adatok megtekintéséhez.

A forrásról›

Forrás: ELA/EURES, munkaerőhiány és -többlet. Az adatok foglalkozási csoport szintjén jelennek meg és Európát fedik le. A kiadások eltérnek a melléklet felépítésében és a lefedett országokban, így az évek közötti eltérés nem mindig jelenti azt, hogy a munkaerőpiac megváltozott. A szürke országokat nem jelentették, ami nem ugyanaz, mint az egyensúly.

Mit jelentenek ezek a kifejezések

A négy dolog, amelyről ez a rész tájékoztatást ad

Jelentett kereslet
Azt mutatja, hogy a munkáltatók jeleznek-e igényt erre a munkára — ez egy országos vagy uniós szerv által közzétett értékelés, nem pedig darabszám.
Merre tart
Azt mutatja, hogy a hivatalos előrejelzés szerint várhatóan milyen irányban változik az ezen a területen foglalkoztatottak száma a következő években.
Betöltendő állások
Nagyjából azt mutatja, hány betöltendő állás keletkezik a növekedés, valamint a munkát elhagyók miatt.
Jellemző bér
Azt mutatja, hogy ezen a területen jellemzően mennyit keresnek ott, ahol a forrás közöl ilyen adatot. Az üresen hagyott mező nem azt jelenti, hogy a munkát nem fizetik, hanem azt, hogy az adott helyre vonatkozóan senki nem közöl ilyen adatot.

Egy mutatót nem tüntetünk fel, ha az adott helyre vonatkozóan senki nem közöl ilyen adatot; ilyenkor nem nullaként jelenik meg.

Melyik irányba billen a piac az Ön szempontjából

Az Ön javára
Több az állás, mint a jelentkező — a munkáltatók versenyeznek a jelöltekért.
Kiegyensúlyozott
Az állások és a jelentkezők száma nagyjából megegyezik.
Versenyhelyzet
Több a jelentkező, mint az állás — számítson versenyre.
Ellentmondó adatok
A források eltérnek, vagy ugyanabból a foglalkozási csoportból az egyik helyen hiány, a másikon többlet van.

Minden forrás e négy értékelés egyikét adja, így egyetlen szókészletet kell megtanulni. Az eltérés az alapjukul szolgáló bizonyítékokban van, amelyeket minden értékelés alatt feltüntetünk — ez lehet a betöltendő állások és az álláskeresők mért aránya, vagy egy országos szerv által közzétett értékelés.

Hogyan viszonyul ez a munka az ugyanabban az országban végzett többi munkához

Erős
A legerősebbek között that country országban
Jó
Erősebb a legtöbb szakmánál that country országban
Vegyes
Nagyjából szokásos that country országban
Gyenge
Gyengébb a legtöbb szakmánál that country országban

Ez egy országon belüli rangsor, nem pedig olyan pontszám, amelyet országhatárokon át lehet vinni — a két ország mögötti nyilvántartások eltérő embereket számolnak, ezért ugyanaz a szám mást jelent az egyes országokban. Ezért fordulhat elő az is, hogy egy munka az országban az Erős kategóriába tartozik, mégis Versenyhelyzet értékelést kap: egy összességében zsúfolt piacon is az élmezőnyben van.

Honnan származnak ezek az adatok

Minden adatot egy országos statisztikai hivatal, állami foglalkoztatási szolgálat vagy uniós szerv tesz közzé, és minden kártyán feltüntetjük a forrást, valamint az általa lefedett időszakot. Egyes helyeken havonta számolják az adatokat, máshol évente egyszer vagy kétszer készítenek értékelést, ezért a ugyanazon a térképen szereplő két hely eltérő időszakról szólhat — a dátumot mindig feltüntetjük.

Mindez nem jelzi előre egyetlen ember esélyeit sem. Egy piacot ír le.

Jelentett kereslet · Jellemző bér · Merre tart (Magyarország, Ausztria, Németország, Szlovákia, Románia, Hollandia)
Jelentett kereslet · Jellemző bér · Merre tart
Jelentett kereslet Jellemző bér Merre tart
Magyarország Hiányt és többletet is jelentettek ELA/EURES 2025 * — +1,8% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Ausztria Többletet jelentettek ELA/EURES 2025 * — −23,3% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Németország Többletet jelentettek ELA/EURES 2025 * — −4,1% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Szlovákia Többletet jelentettek ELA/EURES 2025 * — +40,4% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Románia Hiányt jelentettek ELA/EURES 2025 * — +59,5% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Hollandia Nem jelentették — −36,7% 2023–2035 · Cedefop 2026 *

* Foglalkozási csoportokra jelenik meg, nem egyedi munkakörökre.

Diákokat, ügyfeleket vagy munkavállalókat segít pályaorientációs tanácsadással? Használja ezeket a foglalkozási adatokat szervezetében.

NexFuture™

Jövőbeli kilátások a hirdetéselhelyező számára

The outlook for hirdetéselhelyező reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.

Hogyan számolják ki ezeket a pontszámokat?

A rugalmassági index (0–100) becslést ad arról, hogy ez a hivatás strukturálisan mennyire védett az automatizálással és az AI-zavarokkal szemben, feladatszintű elemzés alapján. A magasabb pontszámok több emberi ítéletet igénylő feladatot jeleznek. Az AI-kitettség megmutatja a feladatórák azon becsült százalékát, amelyet a jelenlegi AI-képességek érinthetnek. Ezek modellből levezetett strukturális mutatók, nem egyéni munkahelyi biztonságra vonatkozó előrejelzések.

Játssz a jövővel
Hogyan változhat a hirdetéselhelyező a mesterséges intelligencia elterjedésével?

Ez a szerep valószínűleg fokozatosan megváltozik, és a mesterséges intelligencia bizonyos feladatokat támogat, nem pedig az egész foglalkozást.

A feladatok szintjén jelentős átalakulás várható 15 éven belül (2041 körül) a választott „Várható” forgatókönyv alapján.
~50%
Rugalmasság
Automatizálási kockázat
EXP~35%
Emberi él
MOAT~55%

Szemléltető forgatókönyv a feladatok automatizálhatósága alapján — nem előrejelzés. Az értékek kerekítve jelennek meg, minél messzebbre tekint.

2026
2034
2046
AI elfogadási sebesség:

Modell alapú becslés. Tervezési jelként használja, nem garanciaként.

Hogyan változtathatja meg az AI ezt a szerepet

Az aktuális szerepjelek determinisztikus, modellalapú értelmezése – nem garancia a helyettesítésre.

54% Emberi tulajdonú

Hogy mi múlik még az embereken

  • vállalati szabályzatokat alkalmaz
  • egyéni védőfelszerelést használ
  • utcai hirdetési felületeket alakít ki
Az emberi előny Hogy elöl maradjon ebben a szerepben, összpontosítson a a magasban lévő reklámfelületek kockázatai és közterületi reklámozás készségekre. Ezek az emberi-centrikus készségek a legnehezebben lemásolhatóak az AI számára a következő 20 évben.
13% Segítség

Ahol az AI másodpilótává válhat

  • reklámplakátokat függeszt ki
  • reklámanyagot helyez el
  • gondoskodik a hirdetőfelületek karbantartásáról
35% Automatizálni

Az automatizálásnak leginkább kitett feladatok

Egyetlen feladat sem erősen automatizálható itt még.

Részletes elemzés

Életjelek és AI vektorok

AI expozíciós vektorok

0-100%
Robotika és fizikai automatizálás 13%

Kitettség a fizikai automatizálásnak, robotikának és szenzorvezérelt feladateltolódásnak

Kognitív szoftver 6%

Kitettség a munkafolyamatok automatizálásának, döntéstámogató szoftvernek és folyamatok digitalizálásának

Generatív AI 5%

Kitettség a tartalomlétrehozásnak, kreatív augmentációnak és nagy nyelvmodell-eszközöknek

AI / gépi tanulás 3%

Kitettség az AI-támogatott elemzésnek, mintafelismerésnek és prediktív modellezési feladatoknak

Műszaki részletek
Módszertan: NexFuture v3.0 Források: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Frissítve: 2026. okt.

A NexFuture v3.0 az automatizálási kitettséget közvetlenül az ESCO alapvető készségcsoportjaiból becsüli, a készségtömeggel súlyozva és szakértői horgonyokhoz kalibrálva. A pontszámok valószínűségi becslések, nem garanciák. A teljes részletekért lásd a NexFuture módszertani fehér könyvet.

Az automatizálásnak való kitettséget méri. Nem méri a fizetést, a keresletet, sem a közeledben elérhető állások számát.

Egy nap az életben

Mit szoktak az emberek ebben a szerepben tenni

Marketing és értékesítés

Nap az életben

Egy átlagos nap hirdetéselhelyező

09
09:00 · Reggelt
gondoskodik a hirdetőfelületek karbantartásáról
Rendszeresen vizsgálja, tisztítja és karban tartja a hirdetőtáblákat és kapcsolódó elemeket, például a nyilvános padokat, a közlámpákat, az üvegek és elemek gyűjtésére szolgáló szelektív hulladékgyűjtőket és a buszpályaudvarok tábláit.
10
10:30 · Délelőtt
plakátokat távolít el
Eltávolítja a használt, lejárt vagy nem kívánt posztert, és azokat megfelelő módon kidobja.
12
12:00 · délben
utcai hirdetési felületeket alakít ki
Hirdetőbútorként használható új eszközök és berendezések, például szabadon álló panelek és padok elhelyezése városi területeken.
14
14:00 · Délután
reklámanyagot helyez el
Előkészíti a városi bútorokat és elhelyezi a kapcsolódó reklámanyagot, az összes biztonsági óvintézkedést és munkaügyi előírást betartva. Ellenőrzi a világítást és a külső megjelenést, és azonosítja a lehetséges hibákat a felhelyezés során.
15
15:30 · Késő délután
reklámplakátokat függeszt ki
A reklámplakátokat begyűjti és azokat a megfelelő hirdetési felületen függeszti fel. A plakátokat professzionális módon, hajtások, ráncok és átfedések nélkül helyezi fel.
17
17:00 · Összegzés
egyéni védőfelszerelést használ
A védőfelszerelést a képzés, az utasítások és a kézikönyvek szerint használja. Ellenőrzi a berendezést, és azt következetesen használja.

A feladatok sorrendje szemléletes. Az egyes napok változnak.

Készségek és tudás

Mi szükséges ehhez a munkához

Azok a készségek, ismeretek és eszközök, amelyeket ez a szerep igényel — valamint az ehhez kapcsolódó jellemzők és előnyök.

Alapvető készségek
oktató vagy promóciós anyagokat dolgoz ki
  • reklámplakátokat függeszt ki

    A reklámplakátokat begyűjti és azokat a megfelelő hirdetési felületen függeszti fel. A plakátokat professzionális módon, hajtások, ráncok és átfedések nélkül helyezi fel.

  • reklámanyagot helyez el

    Előkészíti a városi bútorokat és elhelyezi a kapcsolódó reklámanyagot, az összes biztonsági óvintézkedést és munkaügyi előírást betartva. Ellenőrzi a világítást és a külső megjelenést, és azonosítja a lehetséges hibákat a felhelyezés során.

műveleti eljárásoknak való megfelelés
  • vállalati szabályzatokat alkalmaz

    Alkalmazza a szervezet tevékenységeire és folyamataira irányadó elveket és szabályokat.

belső vagy külső infrastruktúrát telepít
  • utcai hirdetési felületeket alakít ki

    Hirdetőbútorként használható új eszközök és berendezések, például szabadon álló panelek és padok elhelyezése városi területeken.

egészségvédelmi és biztonsági eljárásoknak felel meg
  • egyéni védőfelszerelést használ

    A védőfelszerelést a képzés, az utasítások és a kézikönyvek szerint használja. Ellenőrzi a berendezést, és azt következetesen használja.

elektromos és mechanikus rendszerek vagy berendezések vizsgálata
  • gondoskodik a hirdetőfelületek karbantartásáról

    Rendszeresen vizsgálja, tisztítja és karban tartja a hirdetőtáblákat és kapcsolódó elemeket, például a nyilvános padokat, a közlámpákat, az üvegek és elemek gyűjtésére szolgáló szelektív hulladékgyűjtőket és a buszpályaudvarok tábláit.

anyagok, eszközök és berendezések elhelyezése
  • plakátokat távolít el

    Eltávolítja a használt, lejárt vagy nem kívánt posztert, és azokat megfelelő módon kidobja.

épületek belsejét és külsejét tisztítja
  • üvegfelületeket tisztít

    Tisztítószereket használ üvegfelület, különösen az ablakok tisztítására.

Tudásterületek & Szoftverek és technológiák
Tudásterületek
  • közterületi reklámozás

    A nyilvánosan hozzáférhető – például köztéri bútorokon, tömegközlekedési járműveken, állomásokon és repülőtereken, valamint a hirdetőtáblákon elhelyezett – reklámok típusai és jellemzői.

  • elektronikus berendezések működési elve

    Az elektromos energia, pontosabban az elektron, az irányítás, valamint az integrált áramkörökre és elektromos rendszerekre vonatkozó kiemelt elvek tanulmányozása.

  • graffitieltávolítási technikák

    A graffiti nyilvános felületekről történő eltávolításának módszerei, anyagai és eljárásai: a felülettípus és az eltávolítandó anyag azonosítása, az eltávolítási módszer és a vegyi anyagok kiválasztása, valamint a védőréteg felvitele.

Ágazatokon átívelő készségek
  • hirdetési technikák
  • hulladékgazdálkodás
Szoftverek és technológiák
Electronic data interchange EDI softwareCorel PainterTurtle Creek Software GoldensealOn Center Quick BidConstruction Software Center EasyEstA-Systems JobViewPlanSwift
A legfontosabb tulajdonságok, amelyekre szükséged van
Elismerés Megbízhatóság Teljesítmény Becstelenség Önfegyelem Függetlenség Stressz-tűrőképesség Sokféleség Együttműködés Teljesítmény/Szorgalom Alkalmazkodóképesség/Rugalmaság Aggodalom másokért Innováció Analitikus gondolkodás Vezetés Társas orientáció
Legfontosabb jutalmak, amelyekre számíthatsz
TeljesítményMunkakörülményekElismerésKapcsolatokTámogatásFüggetlenség
Hogyan kell minősíteni

Hirdetéselhelyező: hogyan szerezhet képesítést és hol tanulhat

Amire általában szükség van a képesítéshez: iskolai végzettség, hol szabályozott szakma, és hol kell tanulni.

Tipikus iskolai végzettség

Alapfokú oktatás

Hol tanulhat

5 képzés tanítja a munkakörhöz szükséges alapvető készségeket 8 országban. Ezenkívül 14 rövid tanfolyam, amelyek egy-egy készséget fejlesztenek.

Karrier előrehaladás

Karrierutak és hasonló szerepek

Fedezze fel a tipikus karrierutakat, a kapcsolódó készségeket és a hasonló szerepeket a következő lépése megtervezéséhez.

Karrier táj

Hol fér el a hirdetéselhelyező?

Ezt a szerepet
hirdetéselhelyező Ezt a szerepet

A hasonlósági pontszámok a készségek átfedésén alapulnak az ESCO adatokból.

Szervezeteknek

Az ezen az oldalon szereplő adatok az Ön diákjai, ügyfelei és munkatársai szolgálatában.

Gyakori kérdések

Gyakran ismételt kérdések

Milyen képzettségre van szükség a hirdetéselhelyező munkakör betöltéséhez?
Általában nincs szükség konkrét szakmai végzettségre, de előnyt jelent a fizikai erőnlét, a magasságokhoz való hozzászokás és a precíz munkavégzés képessége. A munkához kapcsolódó biztonsági előírások ismerete elengedhetetlen.
Milyen munkakörülményekkel számíthatok a hirdetéselhelyezőként?
A munka nagyrészt a szabadban, különböző helyszíneken zajlik, gyakran magasságban. A munkakörülmények időjárásfüggőek lehetnek, és fizikai megterhelést igényelhetnek. Fontos a biztonsági előírások betartása a balesetek elkerülése érdekében.
Milyen munkaszervezeti formában dolgozik a legtöbb hirdetéselhelyező?
A legtöbb hirdetéselhelyező alkalmazotti státuszban dolgozik reklámügynökségek vagy hirdető cégek számára. Ritkábban, de előfordulhat, hogy önállóan végzik a munkát.
Hirdetéselhelyező — van hiány Európában?
Nem. A 2025-ös ELA/EURES kiadásban többletet jelentettek a foglalkozási csoportot értékelő 10 európai ország közül 7 esetében: Ausztria, Bulgária, Csehország, Németország és még 3. 3 ország hiányt jelentett. Ezek az értékelések foglalkozási csoportonként jelennek meg, nem egyes munkakör-megnevezésenként.
Hirdetéselhelyező — mennyit fizet az Egyesült Államokban?
Évi 48 260 dollár a mediánban, 2025-05 állapot szerint. A tagállami mediánok 46 010 és 62 790 dollár között mozognak. Forrás: US Bureau of Labor Statistics. Az adat az Egyesült Államokra vonatkozik, és nem európai előrejelzés.

Források: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop BLS Az adatok frissítve: 2026. október 3. Adatainkról