Szakmai profil

Hímzőgépkezelő

Szerep lencséje

A hímzőgépkezelők olyan hímzőgépeket használnak ruházati termékek díszítésére, amelyek az alkalmazott technológia terén eltérnek ruházati termékek hímzésére és díszítésére alkalmazva.

Összefoglalás

A hímzőgépkezelő feladata a ruházati termékek, például pólók, kabátok, táskák díszítése hímzéssel. A munkához speciális szoftvereket használ, melyekkel a mintákat feltölti, beállítja a gépet, és ellenőrzi a hímzés minőségét. A gép üzemeltetésén túl a gépek karbantartása, tisztítása és kisebb javításai is a feladatkörbe tartozhatnak.

Főbb feladatok:
  • • Hímzési minták digitális formátumba konvertálása és a hímzőgépbe való betöltése.
  • • A hímzőgép beállításának optimalizálása a kívánt eredmény elérése érdekében (fonalak kiválasztása, tűméret, hímzési sebesség).
  • • A hímzett termékek minőségének ellenőrzése, hibák javítása.
Munkaerőpiac
Vegyes jelzések itt: Magyarország
ELA/EURES 2025
Ipar
Fejlett gyártás
Oktatás
Felső középfokú oktatás
51%
Rugalmasság Pontszám · 2026 (Minél magasabb, annál jobb)
Felső középfokú oktatás 36% AI-kitettség · 2026
Labour market

Hol keresett ez a foglalkozás

Jelentett munkaerőhiány és -többlet, évenként. Foglalkozási csoportokra jelenik meg, nem egyedi munkakörökre.

Hiányt jelentettekTöbbletet jelentettekMindkettőt jelentettékMásik évben jelentettékEz a forrás nem fedi le

Mélyebb szín: több egymást követő évben ugyanúgy jelentve.

A számok erre vonatkoznak: Helyhez kötött berendezések és gépek kezelői — 259 foglalkozás, ezt is beleértve.

14-ból 9 hiánnyal202527-ból 12 növekszik1.3Mállások 2035-ig

Hiány: Belgium, Bulgaria, Czechia, Hungary és még 5.

Leghosszabb hiány: Belgium, 4 év.

Válasszon egy területet a térképen az adatok megtekintéséhez.

A forrásról

Forrás: ELA/EURES, munkaerőhiány és -többlet. Az adatok foglalkozási csoport szintjén jelennek meg és Európát fedik le. A kiadások eltérnek a melléklet felépítésében és a lefedett országokban, így az évek közötti eltérés nem mindig jelenti azt, hogy a munkaerőpiac megváltozott. A szürke országokat nem jelentették, ami nem ugyanaz, mint az egyensúly.

What these words mean

The four things this section reports

Reported demand
Whether employers report needing people in this job — a judgement published by a national or EU body, not a count.
Where it is heading
Which way employment in this job is expected to move over the coming years, from an official projection.
Openings
Roughly how many openings arise — from growth and from people leaving the job.
Typical pay
What people in this job typically earn where the source publishes it. Blank does not mean unpaid; it means nobody publishes it for that place.

A measure is left out when nobody publishes it for that place, rather than shown as zero.

Which way the market leans for you

In your favour
More openings than people looking — employers are competing for candidates.
Balanced
Openings and candidates are roughly matched.
Competitive
More people looking than openings — expect to compete.
Mixed evidence
Sources disagree, or the same occupation group is short in one part and oversupplied in another.

Every source resolves to one of these four, so there is a single vocabulary to learn. What differs is the evidence behind it, which is printed underneath each verdict — a measured ratio of openings to jobseekers, or an assessment published by a national body.

How this job compares with other jobs in the same country

Strong
Among the strongest in that country
Good
Stronger than most jobs in that country
Mixed
About typical for that country
Weak
Weaker than most jobs in that country

This is a rank within one country, not a score you can carry across borders — the registers behind two countries count different people, so the same number means different things in each. It is also why a job can be among the strongest in a country and still show as Competitive: it leads the field in a market that is crowded overall.

Where these come from

Every figure is published by a national statistics office, a public employment service or an EU body, and each card names its source and the period it covers. Some places are counted monthly, others assessed once or twice a year, so two places on the same map can be describing different moments — the date is always shown.

None of this predicts one person's chances. It describes a market.

Fedezzen fel többet

Találja meg pályáját, és ismerje meg az ajánlásaink mögötti tudományt.

Gyors illeszkedés ellenőrzése

hímzőgépkezelő megfelelne neked?

Válaszolj három gyors kérdésre. Ez nem egy teljes értékelés – ez egy kedvcsináló, amely segít eldönteni, hogy összehasonlítsa-e profilját.

Haladás0/3

Szereted a Elismerés-t igénylő feladatokat?

Szereted a Megbízhatóság-t igénylő feladatokat?

Szereted a Becstelenség-t igénylő feladatokat?

NexFuture™

Jövőbeli kilátások a hímzőgépkezelő számára

The outlook for hímzőgépkezelő reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.

Hogyan számolják ki ezeket a pontszámokat?

A rugalmassági index (0–100) becslést ad arról, hogy ez a hivatás strukturálisan mennyire védett az automatizálással és az AI-zavarokkal szemben, feladatszintű elemzés alapján. A magasabb pontszámok több emberi ítéletet igénylő feladatot jeleznek. Az AI-kitettség megmutatja a feladatórák azon becsült százalékát, amelyet a jelenlegi AI-képességek érinthetnek. Ezek modellből levezetett strukturális mutatók, nem egyéni munkahelyi biztonságra vonatkozó előrejelzések.

Játssz a jövővel
Hogyan változhat a hímzőgépkezelő a mesterséges intelligencia elterjedésével?

Ez a szerep valószínűleg fokozatosan megváltozik, és a mesterséges intelligencia bizonyos feladatokat támogat, nem pedig az egész foglalkozást.

A feladatok szintjén jelentős átalakulás várható 15 éven belül (2041 körül) a választott „Várható” forgatókönyv alapján.
~50%
Rugalmasság
Automatizálási kockázat
EXP~40%
Emberi él
MOAT~55%

Szemléltető forgatókönyv a feladatok automatizálhatósága alapján — nem előrejelzés. Az értékek kerekítve jelennek meg, minél messzebbre tekint.

2026
2034
2046
AI elfogadási sebesség:

Hogyan változtathatja meg az AI ezt a szerepet

Az aktuális szerepjelek determinisztikus, modellalapú értelmezése – nem garancia a helyettesítésre.

Emberi tulajdonú 51% Emberi tulajdonú

Hogy mi múlik még az embereken

Az itteni feladatok többsége inkább MI-vel segíthető, mint tisztán emberi vezetésű.

Az emberi előny Hogy elöl maradjon ebben a szerepben, összpontosítson a a textilanyagok tulajdonságai és konfekcionált textilárugyártás készségekre. Ezek az emberi-centrikus készségek a legnehezebben lemásolhatóak az AI számára a következő 20 évben.
Segítség 22% Segítség

Ahol az AI másodpilótává válhat

  • ruházati termékeket gyárt
  • textilalapú árucikkeket varr
  • szöveteket hímez
Automatizálni 36% Automatizálni

Az automatizálásnak leginkább kitett feladatok

Egyetlen feladat sem erősen automatizálható itt még.

Részletes elemzés

Életjelek és AI vektorok

AI expozíciós vektorok

0-100%
Robotika és fizikai automatizálás 22%

Kitettség a fizikai automatizálásnak, robotikának és szenzorvezérelt feladateltolódásnak

Generatív AI 1%

Kitettség a tartalomlétrehozásnak, kreatív augmentációnak és nagy nyelvmodell-eszközöknek

AI / gépi tanulás 0%

Kitettség az AI-támogatott elemzésnek, mintafelismerésnek és prediktív modellezési feladatoknak

Kognitív szoftver 0%

Kitettség a munkafolyamatok automatizálásának, döntéstámogató szoftvernek és folyamatok digitalizálásának

Műszaki részletek
Módszertan: NexFuture v3.0 Források: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Frissítve: 2026. szept.

A NexFuture v3.0 az automatizálási kitettséget közvetlenül az ESCO alapvető készségcsoportjaiból becsüli, a készségtömeggel súlyozva és szakértői horgonyokhoz kalibrálva. A pontszámok valószínűségi becslések, nem garanciák. A teljes részletekért lásd a NexFuture módszertani fehér könyvet.

Az automatizálásnak való kitettséget méri. Nem méri a fizetést, a keresletet, sem a közeledben elérhető állások számát.

Egy nap az életben

Mit szoktak az emberek ebben a szerepben tenni

Fejlett gyártás

Nap az életben

Egy átlagos nap hímzőgépkezelő

09
09:00 · Reggelt
ruházati termékeket gyárt
Különböző típusú tömegtermékeket vagy méretre szabott ruházati termékeket gyárt, ennek keretében különböző eljárásokkal, például varrással, ragasztással vagy más kötéssel összeállítja és összeilleszti a ruházati termékek alkotóelemeit. Öltésekkel, varratokkal összeilleszti a ruházati termékek alkotóelemeit, például a gallért, az ujjakat, a felsőrész elejét és hátulját, valamint a zsebeket.
10
10:30 · Délelőtt
szöveteket hímez
Különféle eredetű szövetek vagy késztermékek hímzése hímzőgéppel vagy kézzel.
12
12:00 · délben
textilalapú árucikkeket varr
Különböző textilalapú és ruházati árucikkeket varr. Helyes kéz- és szemkoordináció, kézügyesség, valamint a fizikai és a szellemi állóképesség kombinációja jellemzi.
14
14:00 · Délután
textilárukat díszít
Ruházatot és textilárukat díszít kézzel vagy gépekkel. Textilárukat díszít díszekkel, fonott zsinórokkal, aranyfonallal, sujtással, ékszerrel és kristályokkal.

A feladatok sorrendje szemléletes. Az egyes napok változnak.

Készségek és tudás

Mi szükséges ehhez a munkához

Azok a készségek, ismeretek és eszközök, amelyeket ez a szerep igényel — valamint az ehhez kapcsolódó jellemzők és előnyök.

Alapvető készségek
ruházati cikkeket és textiltermékeket gyárt
  • ruházati termékeket gyárt

    Különböző típusú tömegtermékeket vagy méretre szabott ruházati termékeket gyárt, ennek keretében különböző eljárásokkal, például varrással, ragasztással vagy más kötéssel összeállítja és összeilleszti a ruházati termékek alkotóelemeit. Öltésekkel, varratokkal összeilleszti a ruházati termékek alkotóelemeit, például a gallért, az ujjakat, a felsőrész elejét és hátulját, valamint a zsebeket.

  • textilalapú árucikkeket varr

    Különböző textilalapú és ruházati árucikkeket varr. Helyes kéz- és szemkoordináció, kézügyesség, valamint a fizikai és a szellemi állóképesség kombinációja jellemzi.

  • szöveteket hímez

    Különféle eredetű szövetek vagy késztermékek hímzése hímzőgéppel vagy kézzel.

textil-, szőrme- és bőripari termékek gyártására és kezelésére szolgáló gépeket üzemeltet
  • textilárukat díszít

    Ruházatot és textilárukat díszít kézzel vagy gépekkel. Textilárukat díszít díszekkel, fonott zsinórokkal, aranyfonallal, sujtással, ékszerrel és kristályokkal.

Tudásterületek & Szoftverek és technológiák
Tudásterületek
  • a textilanyagok tulajdonságai

    A különböző textil- és szövetanyagok jellemzői és tulajdonságai. Ezek közé tartozik a szilárdság, a rugalmasság, az elasztikusság, a lágyság, a tartósság, a hőszigetelés, a kis súly, a nedvszívó/víztaszító képesség, a festhetőség és a vegyszerekkel szembeni ellenálló képesség. továbbá a fonal és a szálak kémiai összetételének, jellemzőik molekuláris elrendeződésének és a szövetszerkezetnek a textilszövetek fizikai tulajdonságaira gyakorolt hatása; a különböző száltípusok; a különböző folyamatokban felhasznált anyagok és a feldolgozás során az anyagokra gyakorolt hatás.

  • konfekcionált textilárugyártás

    Ruházati termékek és konfekcionált textíliák gyártási eljárásai. A gyártási eljárásokban részt vevő különböző technológiák és gépek.

  • ruházati termékek gyártása

    A ruházati termékek gyártásánál használt folyamatok, valamint a gyártási eljárásokban részt vevő különböző technológiák és gépek.

  • ruházatitermék‑gyártási technológia

    Hagyományos és modern ruházatitermék-gyártási technológiák. Technológiák – ezen belül eljárások, géphasználat stb. –, melyek célja a mintára vonatkozó követelmények összeállítása és tervezése, a termék költségkalkulációjának támogatása, valamint az összeállítási sorrend és a minőségbiztosítási kritériumok véglegesítése.

A legfontosabb tulajdonságok, amelyekre szükséged van
Elismerés Megbízhatóság Becstelenség Alkalmazkodóképesség/Rugalmaság Teljesítmény Együttműködés Stressz-tűrőképesség Innováció Teljesítmény/Szorgalom Sokféleség Önfegyelem Analitikus gondolkodás Függetlenség Vezetés Aggodalom másokért Társas orientáció
Legfontosabb jutalmak, amelyekre számíthatsz
TeljesítményMunkakörülményekElismerésKapcsolatokTámogatásFüggetlenség
Hogyan kell minősíteni

Hímzőgépkezelő: hogyan szerezhet képesítést és hol tanulhat

Amire általában szükség van a képesítéshez: iskolai végzettség, hol szabályozott szakma, és hol kell tanulni.

Tipikus iskolai végzettség

Felső középfokú oktatás

Karrier előrehaladás

Karrierutak és hasonló szerepek

Fedezze fel a tipikus karrierutakat, a kapcsolódó készségeket és a hasonló szerepeket a következő lépése megtervezéséhez.

Karrier táj

Hol fér el a hímzőgépkezelő?

Ezt a szerepet
hímzőgépkezelő Ezt a szerepet

A hasonlósági pontszámok a készségek átfedésén alapulnak az ESCO adatokból.

Gyakori kérdések

Gyakran ismételt kérdések

Milyen készségek szükségesek a hímzőgépkezelői munkához?
Alapvető számítógép-ismeretek, a hímzési technikák ismerete, precizitás, jó színérzék, valamint a hímzőgépek működésének megértése elengedhetetlen. A problémamegoldó képesség és a kézi hímzés alapszintű ismerete is előny.
Milyen technológiákat használ a hímzőgépkezelő a munkájában?
A hímzőgépkezelők speciális szoftvereket használnak a minták tervezésére és a gépek programozására. Gyakran használnak CAD/CAM szoftvereket is a minták digitális formátumúvá alakításához.
Hol tudok hímzőgépkezelői képzést kapni?
Számos szakoktatási intézmény és magánszakképző iskola kínál hímzőgépkezelői képzést. Érdemes tájékozódni a helyi lehetőségekről, és olyan képzést választani, amely a legújabb technológiákat is tartalmazza.
Hímzőgépkezelő — van hiány Európában?
Igen. A 2025-ös ELA/EURES kiadásban hiányt jelentettek a foglalkozási csoportot értékelő 13 európai ország közül 9 esetében: Belgium, Bulgária, Csehország, Magyarország és még 5. Belgium 4 éve egymás után jelenti. Ezek az értékelések foglalkozási csoportonként jelennek meg, nem egyes munkakör-megnevezésenként.
Hímzőgépkezelő — mennyit fizet az Egyesült Államokban?
Évi 36 000 dollár a mediánban, 2025-05 állapot szerint. A tagállami mediánok 21 840 és 45 750 dollár között mozognak. Forrás: US Bureau of Labor Statistics. Az adat az Egyesült Államokra vonatkozik, és nem európai előrejelzés.

Források: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop BLS Az adatok frissítve: 2026. szeptember 20. Adatainkról