Szakmai profil

Biztosítási követeléskezelő

Szerep lencséje

A biztosítási követeléskezelők a lejárt határidejű biztosítási számlák esetében kifizetéseket szednek be. A biztosítási követeléskezelők a biztosítás valamennyi területére, például egészség-, élet-, gépjármű-, utazási biztosításra stb. szakosodnak, és időről időre felveszik a kapcsolatot magánszemélyekkel acélból, hogy a magánszemély pénzügyi helyzetétől függően segítséget nyújtsanak a fizetéshez vagy megkönnyítsék a fizetés ütemezését.

Munkaerőpiac
Több jelölt, mint állás itt: Ausztria és 5 másik ország
ELA/EURES 2025
Ipar
Pénzügyi szolgáltatások
Oktatás
Alapfokú oktatás
13%
Rugalmasság Pontszám · 2026 (Minél magasabb, annál jobb)
Alapfokú oktatás 84% AI-kitettség · 2026
Munkaerőpiac

Hol keresett ez a foglalkozás

Jelentett munkaerőhiány és -többlet, évenként. Foglalkozási csoportokra jelenik meg, nem egyedi munkakörökre.

A számok erre vonatkoznak: Ügyfélforgalmi szolgáltatási foglalkozások — 37 foglalkozás, ezt is beleértve.

6-ból 3 hiánnyal202527-ból 10 növekszik1.3Mállások 2035-ig

Hiány: Hollandia, Olaszország, Románia.

Leghosszabb hiány: Hollandia, 3 év.

Válasszon egy területet a térképen az adatok megtekintéséhez.

A forrásról›

Forrás: ELA/EURES, munkaerőhiány és -többlet. Az adatok foglalkozási csoport szintjén jelennek meg és Európát fedik le. A kiadások eltérnek a melléklet felépítésében és a lefedett országokban, így az évek közötti eltérés nem mindig jelenti azt, hogy a munkaerőpiac megváltozott. A szürke országokat nem jelentették, ami nem ugyanaz, mint az egyensúly.

Mit jelentenek ezek a kifejezések

A négy dolog, amelyről ez a rész tájékoztatást ad

Jelentett kereslet
Azt mutatja, hogy a munkáltatók jeleznek-e igényt erre a munkára — ez egy országos vagy uniós szerv által közzétett értékelés, nem pedig darabszám.
Merre tart
Azt mutatja, hogy a hivatalos előrejelzés szerint várhatóan milyen irányban változik az ezen a területen foglalkoztatottak száma a következő években.
Betöltendő állások
Nagyjából azt mutatja, hány betöltendő állás keletkezik a növekedés, valamint a munkát elhagyók miatt.
Jellemző bér
Azt mutatja, hogy ezen a területen jellemzően mennyit keresnek ott, ahol a forrás közöl ilyen adatot. Az üresen hagyott mező nem azt jelenti, hogy a munkát nem fizetik, hanem azt, hogy az adott helyre vonatkozóan senki nem közöl ilyen adatot.

Egy mutatót nem tüntetünk fel, ha az adott helyre vonatkozóan senki nem közöl ilyen adatot; ilyenkor nem nullaként jelenik meg.

Melyik irányba billen a piac az Ön szempontjából

Az Ön javára
Több az állás, mint a jelentkező — a munkáltatók versenyeznek a jelöltekért.
Kiegyensúlyozott
Az állások és a jelentkezők száma nagyjából megegyezik.
Versenyhelyzet
Több a jelentkező, mint az állás — számítson versenyre.
Ellentmondó adatok
A források eltérnek, vagy ugyanabból a foglalkozási csoportból az egyik helyen hiány, a másikon többlet van.

Minden forrás e négy értékelés egyikét adja, így egyetlen szókészletet kell megtanulni. Az eltérés az alapjukul szolgáló bizonyítékokban van, amelyeket minden értékelés alatt feltüntetünk — ez lehet a betöltendő állások és az álláskeresők mért aránya, vagy egy országos szerv által közzétett értékelés.

Hogyan viszonyul ez a munka az ugyanabban az országban végzett többi munkához

Erős
A legerősebbek között that country országban
Jó
Erősebb a legtöbb szakmánál that country országban
Vegyes
Nagyjából szokásos that country országban
Gyenge
Gyengébb a legtöbb szakmánál that country országban

Ez egy országon belüli rangsor, nem pedig olyan pontszám, amelyet országhatárokon át lehet vinni — a két ország mögötti nyilvántartások eltérő embereket számolnak, ezért ugyanaz a szám mást jelent az egyes országokban. Ezért fordulhat elő az is, hogy egy munka az országban az Erős kategóriába tartozik, mégis Versenyhelyzet értékelést kap: egy összességében zsúfolt piacon is az élmezőnyben van.

Honnan származnak ezek az adatok

Minden adatot egy országos statisztikai hivatal, állami foglalkoztatási szolgálat vagy uniós szerv tesz közzé, és minden kártyán feltüntetjük a forrást, valamint az általa lefedett időszakot. Egyes helyeken havonta számolják az adatokat, máshol évente egyszer vagy kétszer készítenek értékelést, ezért a ugyanazon a térképen szereplő két hely eltérő időszakról szólhat — a dátumot mindig feltüntetjük.

Mindez nem jelzi előre egyetlen ember esélyeit sem. Egy piacot ír le.

Jelentett kereslet · Jellemző bér · Merre tart (Magyarország, Ausztria, Németország, Szlovákia, Románia, Hollandia)
Jelentett kereslet · Jellemző bér · Merre tart
Jelentett kereslet Jellemző bér Merre tart
Magyarország Nem jelentették — −7,1% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Ausztria Többletet jelentettek ELA/EURES 2025 * — −8,8% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Németország Nem jelentették — +15,8% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Szlovákia Többletet jelentettek ELA/EURES 2025 * — +0,4% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Románia Hiányt jelentettek ELA/EURES 2025 * — +4,5% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Hollandia Hiányt jelentettek ELA/EURES 2025 * — −11,1% 2023–2035 · Cedefop 2026 *

* Foglalkozási csoportokra jelenik meg, nem egyedi munkakörökre.

Diákokat, ügyfeleket vagy munkavállalókat segít pályaorientációs tanácsadással? Használja ezeket a foglalkozási adatokat szervezetében.

NexFuture™

Jövőbeli kilátások a biztosítási követeléskezelő számára

The outlook for biztosítási követeléskezelő reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.

Hogyan számolják ki ezeket a pontszámokat?

A rugalmassági index (0–100) becslést ad arról, hogy ez a hivatás strukturálisan mennyire védett az automatizálással és az AI-zavarokkal szemben, feladatszintű elemzés alapján. A magasabb pontszámok több emberi ítéletet igénylő feladatot jeleznek. Az AI-kitettség megmutatja a feladatórák azon becsült százalékát, amelyet a jelenlegi AI-képességek érinthetnek. Ezek modellből levezetett strukturális mutatók, nem egyéni munkahelyi biztonságra vonatkozó előrejelzések.

Játssz a jövővel
Hogyan változhat a biztosítási követeléskezelő a mesterséges intelligencia elterjedésével?

Számos feladatterület eltolódhat a mesterséges intelligencia által támogatott munkafolyamatok felé, így az átképzés fontosabbá válik.

A feladatok szintjén jelentős átalakulás várható 7 éven belül (2033 körül) a választott „Várható” forgatókönyv alapján.
~10%
Rugalmasság
Automatizálási kockázat
EXP~85%
Emberi él
MOAT~10%

Szemléltető forgatókönyv a feladatok automatizálhatósága alapján — nem előrejelzés. Az értékek kerekítve jelennek meg, minél messzebbre tekint.

2026
2030
2038
AI elfogadási sebesség:

Modell alapú becslés. Tervezési jelként használja, nem garanciaként.

Hogyan változtathatja meg az AI ezt a szerepet

Az aktuális szerepjelek determinisztikus, modellalapú értelmezése – nem garancia a helyettesítésre.

13% Emberi tulajdonú

Hogy mi múlik még az embereken

  • együttműködési módozatokat dolgoz ki
  • kezeli a pénzügyi tranzakciókat
Az emberi előny Hogy elöl maradjon ebben a szerepben, összpontosítson a biztosítási jog és biztosítástípusok készségekre. Ezek az emberi-centrikus készségek a legnehezebben lemásolhatóak az AI számára a következő 20 évben.
22% Segítség

Ahol az AI másodpilótává válhat

  • pénzügyi kockázatot elemez
  • fizetési hátralékokat vizsgál
  • azonosítja az ügyfelek igényeit
84% Automatizálni

Az automatizálásnak leginkább kitett feladatok

  • pénzügyi információkat szerez
  • nyilvántartja az ügyfelek tartozásait
  • nyilvántartást vezet a pénzügyi tranzakciókról
Részletes elemzés

Életjelek és AI vektorok

AI expozíciós vektorok

0-100%
AI / gépi tanulás 22%

Kitettség az AI-támogatott elemzésnek, mintafelismerésnek és prediktív modellezési feladatoknak

Kognitív szoftver 19%

Kitettség a munkafolyamatok automatizálásának, döntéstámogató szoftvernek és folyamatok digitalizálásának

Generatív AI 8%

Kitettség a tartalomlétrehozásnak, kreatív augmentációnak és nagy nyelvmodell-eszközöknek

Robotika és fizikai automatizálás 0%

Kitettség a fizikai automatizálásnak, robotikának és szenzorvezérelt feladateltolódásnak

Műszaki részletek
Módszertan: NexFuture v3.0 Források: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Frissítve: 2026. okt.

A NexFuture v3.0 az automatizálási kitettséget közvetlenül az ESCO alapvető készségcsoportjaiból becsüli, a készségtömeggel súlyozva és szakértői horgonyokhoz kalibrálva. A pontszámok valószínűségi becslések, nem garanciák. A teljes részletekért lásd a NexFuture módszertani fehér könyvet.

Az automatizálásnak való kitettséget méri. Nem méri a fizetést, a keresletet, sem a közeledben elérhető állások számát.

Egy nap az életben

Mit szoktak az emberek ebben a szerepben tenni

Pénzügyi szolgáltatások

Nap az életben

Egy átlagos nap biztosítási követeléskezelő

09
09:00 · Reggelt
azonosítja az ügyfelek igényeit
Azonosítja azokat a területeket, amelyeken az ügyfél segítségre szorulhat, és megvizsgálja e szükségletek kielégítésének lehetőségeit.
10
10:30 · Délelőtt
együttműködési módozatokat dolgoz ki
A vállalatok közötti együttműködési szerződések feltételeinek előkészítése, meghatározása és elfogadása a termékek összehasonlítása, a piaci fejlemények vagy változások, valamint a tárgyalási feltételek és árak alapján.
12
12:00 · délben
fizetési hátralékokat vizsgál
Kutatási technikákat és nyomonkövetési stratégiákat alkalmaz a rég esedékes fizetési megállapodások azonosítása és kezelése érdekében.
14
14:00 · Délután
kezeli a pénzügyi tranzakciókat
Adminisztrálja a valutákat, a pénzügyi csere tevékenységeket, a betéteket, valamint a vállalati és utalványos kifizetéseket. Előkészíti és kezeli a vendégszámlákat, és elfogad készpénzt, hitelkártyát és bankkártyát.
15
15:30 · Késő délután
nyilvántartást vezet a pénzügyi tranzakciókról
Összegyűjti a vállalkozás napi működése során végrehajtott pénzügyi tranzakciókat, és azokat a saját elszámolásaikban rögzíti.
17
17:00 · Összegzés
nyilvántartja az ügyfelek tartozásait
Jegyzék készítése az ügyfelek adósságnyilvántartásairól és annak rendszeres frissítése.

A feladatok sorrendje szemléletes. Az egyes napok változnak.

Készségek és tudás

Mi szükséges ehhez a munkához

Azok a készségek, ismeretek és eszközök, amelyeket ez a szerep igényel — valamint az ehhez kapcsolódó jellemzők és előnyök.

Alapvető készségek
működési nyilvántartásokat vezet
  • nyilvántartja az ügyfelek tartozásait

    Jegyzék készítése az ügyfelek adósságnyilvántartásairól és annak rendszeres frissítése.

pénzügyi dokumentumokat, nyilvántartásokat, jelentéseket vagy költségvetéseket készít
  • nyilvántartást vezet a pénzügyi tranzakciókról

    Összegyűjti a vállalkozás napi működése során végrehajtott pénzügyi tranzakciókat, és azokat a saját elszámolásaikban rögzíti.

számításokat végez
  • támogatást nyújt pénzügyi számításokhoz

    Összetett akták vagy számítások céljából pénzügyi támogatást nyújt kollégáinak, ügyfeleinek vagy más feleknek.

szerződéseket és megállapodásokat tárgyal és kezel
  • együttműködési módozatokat dolgoz ki

    A vállalatok közötti együttműködési szerződések feltételeinek előkészítése, meghatározása és elfogadása a termékek összehasonlítása, a piaci fejlemények vagy változások, valamint a tárgyalási feltételek és árak alapján.

fizikai vagy elektronikus forrásokból információt gyűjt
  • pénzügyi információkat szerez

    Információkat gyűjt az értékpapírokról, a piaci feltételekről, a kormányzati szabályozásról és a pénzügyi helyzetről, valamint az ügyfelek vagy vállalkozások céljairól és szükségleteiről.

igazságügyi és rendőrségi nyomozások lefolytatása
  • fizetési hátralékokat vizsgál

    Kutatási technikákat és nyomonkövetési stratégiákat alkalmaz a rég esedékes fizetési megállapodások azonosítása és kezelése érdekében.

kockázatelemzést és -kezelést végez
  • pénzügyi kockázatot elemez

    Azonosítja és elemzi azokat a kockázatokat, amelyek pénzügyi hatással bírhatnak a szervezetre vagy az egyénre – mint például a hitel- és piaci kockázatokat –, és javaslatokat tesz ezen kockázatok megszüntetésére.

együttműködik másokkal a szükségletek azonosítása érdekében
  • azonosítja az ügyfelek igényeit

    Azonosítja azokat a területeket, amelyeken az ügyfél segítségre szorulhat, és megvizsgálja e szükségletek kielégítésének lehetőségeit.

pénzügyi tranzakciókat végez
  • kezeli a pénzügyi tranzakciókat

    Adminisztrálja a valutákat, a pénzügyi csere tevékenységeket, a betéteket, valamint a vállalati és utalványos kifizetéseket. Előkészíti és kezeli a vendégszámlákat, és elfogad készpénzt, hitelkártyát és bankkártyát.

Tudásterületek & Szoftverek és technológiák
Tudásterületek
  • aktuáriusi ismeretek

    Matematikai és statisztikai módszerek alkalmazásának szabályai a különböző iparágakban – például a pénzügyi vagy a biztosítási ágazatban – rejlő potenciális vagy fennálló kockázatok meghatározására.

  • biztosítási alapelvek

    A biztosítás alapelveinek ismerete, ideértve a harmadik felek felelősségét, készleteket és létesítményeket.

  • igénybejelentési eljárások

    Különböző eljárások, amelyeket arra használnak, hogy hivatalosan igényeljék a biztosítótársaságtól egy elszenvedett veszteség kifizetését.

Ágazatokon átívelő készségek
  • biztosítási jog
  • biztosítástípusok
  • hitelezési rendszerek
  • hitelkártya‑fizetések
  • követelésbehajtási technikák
  • biztosítási piac
Szoftverek és technológiák
Intuit QuickBooksMEDITECH softwareOracle JD Edwards EnterpriseOneNetSuite ERPMicrosoft Dynamics GPLexisNexisSage 50 AccountingInternet browser softwareMedical condition coding softwareHealthcare common procedure coding system HCPCSMedical procedure coding softwareDocument management system softwareAccounting softwareRelational database softwareHMSOptical character recognition OCR softwareDiagnostic and procedural coding softwareAustin Logistics CallSelectADP Drive DMS for AccountingADS AdvantageAdtec Agency ManagerCollection Data Systems CollectOne-TigerColumbia Ultimate ArchiveColumbia Ultimate RemitColumbia Ultimate RPCSCU Connect processing softwareData-Tel CeasarDebt account management and collection softwareLexisNexis BankoOntario Systems FACSQuantrax IntelecSystem InnovatorsTCI XML Credit InterfaceW3 Data BatchAppend411
A legfontosabb tulajdonságok, amelyekre szükséged van
Becstelenség Függetlenség Elismerés Megbízhatóság Teljesítmény/Szorgalom Teljesítmény Önfegyelem Alkalmazkodóképesség/Rugalmaság Sokféleség Stressz-tűrőképesség Analitikus gondolkodás Együttműködés Aggodalom másokért Társas orientáció Vezetés Innováció
Legfontosabb jutalmak, amelyekre számíthatsz
TeljesítményMunkakörülményekElismerésKapcsolatokTámogatásFüggetlenség
Hogyan kell minősíteni

Biztosítási követeléskezelő: hogyan szerezhet képesítést és hol tanulhat

Amire általában szükség van a képesítéshez: iskolai végzettség, hol szabályozott szakma, és hol kell tanulni.

Tipikus iskolai végzettség

Alapfokú oktatás

Hol tanulhat

52 képzés tanítja a munkakörhöz szükséges alapvető készségeket 16 országban. Ezenkívül 38 rövid tanfolyam, amelyek egy-egy készséget fejlesztenek.

Karrier előrehaladás

Karrierutak és hasonló szerepek

Fedezze fel a tipikus karrierutakat, a kapcsolódó készségeket és a hasonló szerepeket a következő lépése megtervezéséhez.

Szervezeteknek

Az ezen az oldalon szereplő adatok az Ön diákjai, ügyfelei és munkatársai szolgálatában.

Gyakori kérdések

Gyakran ismételt kérdések

Milyen típusú biztosításokhoz kapcsolódó követeléseket kezel egy biztosítási követeléskezelő?
A biztosítási követeléskezelők széleskörűen dolgoznak, beleértve az egészségügyi, élet-, gépjármű- és utazási biztosításokhoz kapcsolódó követeléseket is. A feladatuk a különböző biztosítási termékekhez kapcsolódó fizetési problémák kezelése.
Milyen készségek szükségesek a sikeres biztosítási követeléskezelői munkához?
A sikeres munkához fontos a precíz munkavégzés, kiváló kommunikációs készségek (szóban és írásban), tárgyalási képesség, problémamegoldó készség, és az ügyfélközpontú hozzáállás. Jó, ha alapvető pénzügyi ismeretekkel is rendelkezel.
Milyen munkaszervezeti formában dolgozik általában egy biztosítási követeléskezelő?
A biztosítási követeléskezelők jellemzően foglalkoztatottak, dolgoznak biztosító társaságoknál vagy velük együttműködő cégeknél. A munkájuk elsősorban alkalmazotti formában valósul meg.
Biztosítási Követeléskezelő — van hiány Európában?
Mindkettő, országtól függően. A foglalkozási csoportot 2025-ben értékelő 6 európai ország közül 3 hiányt, 3 pedig többletet jelentett. Ezek az értékelések foglalkozási csoportonként jelennek meg, nem egyes munkakör-megnevezésenként.
Biztosítási Követeléskezelő — mennyit fizet az Egyesült Államokban?
Évi 46 040 dollár a mediánban, 2025-05 állapot szerint. A tagállami mediánok 25 570 és 62 230 dollár között mozognak. Forrás: US Bureau of Labor Statistics. Az adat az Egyesült Államokra vonatkozik, és nem európai előrejelzés.

Források: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop BLS Az adatok frissítve: 2026. október 3. Adatainkról