urar/urarica
Leća uloge
Bavite li se preciznošću i detaljima? Kao urar/urarica, imat ćete priliku sastavljati, popravljati i održavati satove, osiguravajući da vrijeme teče točno i pouzdano. Ovo je zanimanje koje spaja tradicionalne vještine s modernom tehnologijom.
Rad urara/urarice uključuje precizno sastavljanje mehaničkih ili elektroničkih satova koristeći ručne alate ili automatizirane strojeve. Dnevne odgovornosti uključuju pažljivo sastavljanje komponenti, podešavanje mehanizama, dijagnosticiranje i popravak kvarova, te testiranje satova kako bi se osigurala točnost i funkcionalnost. Uradite li svoj vlastiti posao, možete se specijalizirati za određene marke ili vrste satova.
- • Sastavljanje satova prema tehničkim uputama.
- • Dijagnosticiranje i popravak kvarova na satovima, uključujući mehaničke i elektroničke dijelove.
- • Podešavanje i kalibriranje satova kako bi se osigurala točnost.
Gdje se traži ovo zanimanje
Prijavljeni manjak i višak radne snage, po godinama. Objavljuje se za skupine zanimanja, ne za pojedinačne nazive radnih mjesta.
Dublja boja: jednako prijavljeno više uzastopnih godina.
Brojke obuhvaćaju Zanatski radnici/zanatske radnice, tiskari/tiskarice — 77 zanimanja, uključujući ovo.
Manjak: Belgium, Denmark, Italy, Netherlands.
Najdulji manjak: Netherlands, 3 godine.
Odaberite područje na karti kako biste vidjeli njegove podatke.
O ovom izvoru›
Izvor: ELA/EURES, manjak i višak radne snage. Podaci se objavljuju na razini skupine zanimanja i obuhvaćaju Europu. Izdanja se razlikuju po ustroju priloga i po obuhvaćenim zemljama, pa razlika među godinama ne znači uvijek da se tržište rada promijenilo. Zemlje u sivoj nisu prijavljene, što nije isto što i uravnoteženost.
What these words mean
The four things this section reports
- Reported demand
- Whether employers report needing people in this job — a judgement published by a national or EU body, not a count.
- Where it is heading
- Which way employment in this job is expected to move over the coming years, from an official projection.
- Openings
- Roughly how many openings arise — from growth and from people leaving the job.
- Typical pay
- What people in this job typically earn where the source publishes it. Blank does not mean unpaid; it means nobody publishes it for that place.
A measure is left out when nobody publishes it for that place, rather than shown as zero.
Which way the market leans for you
- In your favour
- More openings than people looking — employers are competing for candidates.
- Balanced
- Openings and candidates are roughly matched.
- Competitive
- More people looking than openings — expect to compete.
- Mixed evidence
- Sources disagree, or the same occupation group is short in one part and oversupplied in another.
Every source resolves to one of these four, so there is a single vocabulary to learn. What differs is the evidence behind it, which is printed underneath each verdict — a measured ratio of openings to jobseekers, or an assessment published by a national body.
How this job compares with other jobs in the same country
- Strong
- Among the strongest in that country
- Good
- Stronger than most jobs in that country
- Mixed
- About typical for that country
- Weak
- Weaker than most jobs in that country
This is a rank within one country, not a score you can carry across borders — the registers behind two countries count different people, so the same number means different things in each. It is also why a job can be among the strongest in a country and still show as Competitive: it leads the field in a market that is crowded overall.
Where these come from
Every figure is published by a national statistics office, a public employment service or an EU body, and each card names its source and the period it covers. Some places are counted monthly, others assessed once or twice a year, so two places on the same map can be describing different moments — the date is always shown.
None of this predicts one person's chances. It describes a market.
Istražite više
Pronađite svoj karijerni put i otkrijte znanost iza naših preporuka.
Može li vamurar/uraricaodgovarati?
Odgovorite na tri brza pitanja. Ovo nije potpuna procjena — to je zadirkivanje koje će vam pomoći da odlučite želite li usporediti svoj profil.
Uživate li u zadacima koji zahtijevajuPriznanje?
Uživate li u zadacima koji zahtijevajuIntegritet?
Uživate li u zadacima koji zahtijevajuAnalitičko razmišljanje?
Budućnost za urar/urarica
The outlook for urar/urarica reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.
Kako se računaju ovi rezultati?
Indeks otpornosti (0–100) procjenjuje koliko je ovo zanimanje strukturalno zaštićeno od automatizacije i AI ometanja, temeljen na analizi na razini zadataka. Viši rezultati znače više zadataka koji zahtijevaju ljudsku prosudbu. AI izloženost prikazuje procijenjeni postotak radnih sati koje bi trenutačne AI mogućnosti mogle zahvatiti. Ovo su strukturalni pokazatelji izvedeni iz modela, ne predviđanja o individualnoj sigurnosti posla.
Kako bi seurar/uraricamogao promijeniti kako usvajanje umjetne inteligencije raste?
Ova će se uloga vjerojatno postupno mijenjati, pri čemu će AI podržavati odabrane zadatke, a ne zamijeniti cijelo zanimanje.
Ilustrativni scenarij na temelju automatizacije zadataka — nije prognoza. Vrijednosti se zaokružuju što gledate dalje unaprijed.
Kako bi seurar/uraricamogao promijeniti kako usvajanje umjetne inteligencije raste?
Ova će se uloga vjerojatno postupno mijenjati, pri čemu će AI podržavati odabrane zadatke, a ne zamijeniti cijelo zanimanje.
Ilustrativni scenarij na temelju automatizacije zadataka — nije prognoza. Vrijednosti se zaokružuju što gledate dalje unaprijed.
Kako AI može promijeniti ovu ulogu
Deterministička interpretacija trenutnih signala uloga na temelju modela — nije jamstvo zamjene.
Što još ovisi o ljudima
- nadzirati kontrolu kvalitete
- nositi odgovarajuću zaštitnu opremu
Gdje AI može postati kopilot
- pregledavati satove
- pregledavati kvalitetu proizvoda
- obavljati ispitivanje proizvoda
Zadaci koji su najviše izloženi automatizaciji
Nijedan zadatak ovdje još nije visoko automatiziran.
Vitalni znakovi i AI vektori
Vektori izloženosti umjetnoj inteligenciji
0-100%Izloženost fizičkoj automatizaciji, robotici i pomicanju zadataka vođenom senzorima
Izloženost AI-podržanoj analizi, prepoznavanju uzoraka i zadacima prediktivnog modeliranja
Izloženost generiranju sadržaja, kreativnom povećanju i alatima velikih jezičnih modela
Izloženost automatizaciji toka rada, softveru za podršku odlučivanju i digitalizaciji procesa
Tehnički detalji
NexFuture v3.0 procjenjuje izloženost automatizaciji izravno iz ESCO-ovih ključnih skupina vještina, ponderiranu masom vještina i kalibriranu prema stručnim sidrima. Rezultati su vjerojatnosne procjene, ne jamstva. Za potpune pojedinosti pogledajte NexFuture metodološku bijelu knjigu.
Mjeri izloženost automatizaciji. Ne mjeri plaću, potražnju ni koliko poslova postoji u vašoj blizini.
Što ljudi u ovoj ulozi obično rade
Napredna proizvodnja
Tipičan dan kaourar/urarica
09 09:00 · jutro pričvrstiti kućište sata
10 10:30 · Sredina jutra spojiti vod za napajanje na električni modul
12 12:00 · podne ugraditi brojčanik sata
14 14:00 · poslijepodne ugraditi kazaljke sata
15 15:30 · Kasno popodne ugraditi zupčanički mehanizam sata
17 17:00 · Zaključak nadzirati kontrolu kvalitete
Redoslijed zadataka je ilustrativan. Pojedini dani variraju.
-
sastavni dijelovi satova
Sastavni dijelovi satova i ručnih satova, kao što su zupčanici, baterija, brojčanici i kazaljke.
-
satovi i nakit
Ponuđeni satovi i nakit, njihove funkcionalnosti, svojstva te pravni i regulatorni zahtjevi.
-
tehnike konzervacije
Postupci, instrumenti, tehnike, materijali i kemikalije koji se upotrebljavaju u konzervaciji i arhiviranju.
-
vrste satova
Vrste ručnih satova, kao što su mehanički i kvarcni, njihove značajke i funkcije, kao što su kalendar, kronograf, otpornost na vodu itd.
- električni satovi
- elektronika
- mehanički satovi
-
popravljati satove
Utvrditi probleme na zidnim ili ručnim satovima, provjeriti kvarove, rastaviti na dijelove, regulirati, prilagoditi i zamijeniti neispravne komponente.
-
pričvrstiti kućište sata
Pričvršćivati sat ili kućište sata radi zatvaranja i zaštite satnog mehanizma ili modula.
-
ugraditi zupčanički mehanizam sata
Ugraditi sastavne dijelove zupčaničkog mehanizma satova i ručnih satova te ih pričvrstiti vijcima.
-
ugraditi brojčanik sata
Ugrađivati brojčanike u zidne i ručne satove.
-
ugraditi kazaljke sata
Ugraditi kazaljke sata, minuta i sekunda ili kazaljki na brojčanik pomoću šesterokutnih matica i ključa. Pobrinuti se da su kazaljke brojčanika paralelne i usklađene.
-
pregledavati satove
Pregledavati satove i ručne satove te njihove komponente kako bi se vidjelo ima li kvarova, istrošenosti ili oštećenja. Provjeriti elektroničke instrumente za mjerenje vremena s pomoću mjernih i ispitnih instrumenata.
-
pregledavati kvalitetu proizvoda
Upotrebljavati tehnike kako bi se osiguralo da je kvaliteta proizvoda u skladu sa standardima i specifikacijama kvalitete. Nadgledati nedostatke, pakiranje i povrat proizvoda različitim proizvodnim odjelima.
-
obavljati ispitivanje proizvoda
Ispitivati jesu li kvarovi na obrađenim proizvodima ili proizvodima jednostavni.
-
upotrebljavati alate za urare
Upotrebljavati alate koji se obično upotrebljavaju za izradu i popravljanje satova. Zajedničke kategorije obuhvaćaju alate za trake, alate za baterije sata, alate za čišćenje, odvijače, četke, fleksibilno vratilo, lupe ili povećale, komplete s alatom za navoje, testere za sat, komplete za popravak satova, alate za stakalca satova, otvarače stražnje strane sata, mjerače, ljepila, demagnetizatore, čekiće, ulja, alate za pomicanje sata, alate Bergeon za satove, alate za satove Horotec, ručni alati za satove, alate za lemljenje, alate za poliranje satova i pincete.
-
nadzirati kontrolu kvalitete
Pratiti i osiguravati kvalitetu pruženih proizvoda ili usluga, odnosno nadzirati sve čimbenike proizvodnje kako bi ispunjavali zahtjeve u pogledu kvalitete. Nadzirati inspekciju i ispitivanje proizvoda.
-
nositi odgovarajuću zaštitnu opremu
Nositi odgovarajuću i potrebnu zaštitnu opremu, kao što su zaštitne naočale ili druga zaštita za oči, čvrsti šeširi, zaštitne rukavice.
-
spojiti vod za napajanje na električni modul
Pričvrstiti vod za napajanje na električni modul električnih zidnih satova ili satova.
Vještina DNA
Osobine radne ličnosti i vrijednosti koje definiraju ovu ulogu
Provjerite odgovara li ova uloga DNK vaše karijere
Pristupite besplatnoj procjeni DNK karijere da vidite kako seurar/uraricaslaže s vašim interesima, stilom rada i budućim putem. Za manje od 10 minuta dobit ćete personalizirani signal za fit i plan za sljedeće korake.
Skenirajte za nastavak na mobilnom uređajuPutovi rasta i slične uloge
Istražite tipične putove napredovanja u karijeri, srodne vještine i slične uloge kako biste planirali svoj sljedeći prijelaz.
Gdje se uklapaurar/urarica?
Rezultati sličnosti temeljeni na preklapanju vještina iz ESCO podataka.
Često postavljana pitanja
- Koje vještine su najvažnije za uspjeh kao urar/urarica?
- Najvažnije su preciznost, strpljenje, dobra ruka, razumijevanje mehanike i elektronike, te sposobnost rješavanja problema. Također je korisno poznavanje različitih marki satova i njihovih specifičnosti.
- Mogu li se urari/urarice zaposliti kao samozaposleni?
- Da, mnogi urari/urarice vode vlastite radionice ili se bave popravkom satova na otvorenoj lokaciji. To omogućuje fleksibilnost i specijalizaciju, ali zahtijeva poduzetničke vještine i sposobnost privlačenja klijenata.
- Je li potrebno prethodno iskustvo ili obuka za rad kao urar/urarica?
- Iako se iskustvo može steći i kroz rad, formalna obuka u strukovnim školama ili specijaliziranim tečajevima je vrlo korisna. Učenje od iskusnog urara je također odličan način za stjecanje vještina.
- Urar/Urarica — postoji li manjak u Europi?
- Da. U izdanju ELA/EURES za 2025. manjak je prijavljen u 4 od 7 europskih zemalja koje su ocijenile ovu skupinu zanimanja: Belgija, Danska, Italija, Nizozemska. Nizozemska ga prijavljuje 3 godina zaredom. Te se ocjene objavljuju po skupinama zanimanja, a ne po pojedinačnim nazivima radnih mjesta.
- Urar/Urarica — kolika je plaća u Sjedinjenim Državama?
- 60.690 dolara godišnje prema medijanu, na dan 2025-05. Medijani saveznih država kreću se od 49.990 do 110.050 dolara. Izvor: US Bureau of Labor Statistics. Podatak se odnosi na Sjedinjene Države i nije projekcija za Europu.
- Urar/Urarica — je li to regulirano zanimanje?
- Navedeno je kao regulirano zanimanje u 7 europskih zemalja: Češka, Slovačka, Luksemburg, Lihtenštajn i još 3. Najniža među njima tražena razina kvalifikacije jest EKO 3. Ondje gdje je zanimanje regulirano, kvalifikacija stečena drugdje mora biti službeno priznata prije nego što se zanimanje može obavljati. Izvor: baza podataka EU-a o reguliranim zanimanjima.