Profesionalni profil

Kovač/kovačica

Leća uloge

Kovači zagrijavaju metal, obično čelik, i oblikuju ga pomoću čekića, dlijeta i nakovnja. U današnje vrijeme uglavnom proizvode tradicionalne metalne proizvode, uključujući ukrasne predmete, kao i potkove za konje, što je jedan od rijetkih postupaka obrade metala koji nije industrijaliziran.

Tržište rada
Više kandidata nego radnih mjesta u zemlji Austrija i još 5 zemalja
ELA/EURES 2025
Industrija
Napredna proizvodnja
Obrazovanje
Više srednje obrazovanje
57%
Otpornost Rezultat · 2026 (Što više, to bolje)
Više srednje obrazovanje 30% AI izloženost · 2026
Tržište rada

Gdje se traži ovo zanimanje

Prijavljeni manjak i višak radne snage, po godinama. Objavljuje se za skupine zanimanja, ne za pojedinačne nazive radnih mjesta.

Brojke obuhvaćaju Tokari/tokarice, kovinotokari/kovinotokarice, strojarski mehaničari/strojarske mehaničarke i srodna zanimanja — 106 zanimanja, uključujući ovo.

3 od 7 s manjkom20258 od 30 raste1.6Mradna mjesta do 2035.

Manjak: Bugarska, Italija, Slovačka.

Najdulji manjak: Italija, 3 godine.

Odaberite područje na karti kako biste vidjeli njegove podatke.

O ovom izvoru›

Izvor: ELA/EURES, manjak i višak radne snage. Podaci se objavljuju na razini skupine zanimanja i obuhvaćaju Europu. Izdanja se razlikuju po ustroju priloga i po obuhvaćenim zemljama, pa razlika među godinama ne znači uvijek da se tržište rada promijenilo. Zemlje u sivoj nisu prijavljene, što nije isto što i uravnoteženost.

Što ove riječi znače

Četiri stvari koje ovaj odjeljak prikazuje

Prijavljena potražnja
Prijavljena potražnja pokazuje navode li poslodavci da im trebaju ljudi za ovo zanimanje — riječ je o procjeni koju objavljuje nacionalno tijelo ili tijelo EU-a, a ne o brojčanom podatku.
U kojem smjeru ide
U kojem smjeru ide pokazuje u kojem se smjeru očekuje da će se zaposlenost u ovom zanimanju kretati tijekom sljedećih godina, na temelju službene projekcije.
Slobodna mjesta
Slobodna mjesta pokazuju koliko se otprilike otvara radnih mjesta — zbog rasta i zbog ljudi koji napuštaju to zanimanje.
Uobičajena plaća
Uobičajena plaća pokazuje koliko ljudi u ovom zanimanju obično zarađuju ondje gdje izvor objavljuje taj podatak. Ako je podatak prazan, to ne znači da se posao ne plaća; znači da ga nitko ne objavljuje za to mjesto.

Mjera se izostavlja kada je nitko ne objavljuje za to mjesto, umjesto da se prikaže kao nula.

Na koju stranu tržište naginje

U vašu korist
Više slobodnih mjesta nego tražitelja — poslodavci se natječu za kandidate.
Uravnoteženo
Slobodna mjesta i tražitelji približno su izjednačeni.
Konkurentno
Više tražitelja nego slobodnih mjesta — očekujte konkurenciju.
Proturječni podaci
Izvori se ne slažu ili u istoj skupini zanimanja negdje nedostaje ljudi, a drugdje ih je višak.

Svaki izvor rezultat svrstava u jednu od ove četiri kategorije: U vašu korist, Uravnoteženo, Konkurentno ili Proturječni podaci, pa trebate naučiti samo jedan skup naziva. Razlikuju se dokazi koji stoje iza toga, a oni su navedeni ispod svake kategorije — izmjereni omjer slobodnih mjesta i tražitelja posla ili procjena koju objavljuje nacionalno tijelo.

Kako se ovo zanimanje uspoređuje s drugim zanimanjima u istoj zemlji

Snažna
Među najjačima u državi that country
Dobra
Jače od većine zanimanja u državi that country
Mješovita
Otprilike uobičajeno za državu that country
Slaba
Slabije od većine zanimanja u državi that country

Ovo je poredak unutar jedne zemlje, a ne ocjena koju možete uspoređivati preko granica — registri na kojima se podaci temelje u dvjema zemljama obuhvaćaju različite ljude, pa isti broj u svakoj zemlji znači nešto drugo. Zato se zanimanje može ubrajati među najjača u zemlji, a ipak biti označeno kao Konkurentno: predvodi područje na tržištu koje je u cjelini pretrpano.

Odakle dolaze ovi podaci

Svaki podatak objavljuje nacionalni statistički ured, javna služba za zapošljavanje ili tijelo EU-a, a na svakoj je kartici naveden izvor i razdoblje na koje se podatak odnosi. U nekim se mjestima podaci prikupljaju mjesečno, a u drugima se procjenjuju jednom ili dvaput godišnje, pa dva mjesta na istoj karti mogu opisivati različite trenutke — datum je uvijek naveden.

Ništa od ovoga ne predviđa izglede pojedinca. Opisuje tržište.

Prijavljena potražnja · Uobičajena plaća · U kojem smjeru ide (Hrvatska, Slovenija, Austrija, Njemačka, Italija, Irska)
Prijavljena potražnja · Uobičajena plaća · U kojem smjeru ide
Prijavljena potražnja Uobičajena plaća U kojem smjeru ide
Hrvatska Nije prijavljeno — −0,3% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Slovenija Nije prijavljeno — +0,2% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Austrija Prijavljen višak ELA/EURES 2025 * — −10,7% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Njemačka Nije prijavljeno — −16,6% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Italija Prijavljen manjak ELA/EURES 2025 * — −11,5% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Irska Nije prijavljeno — +15,1% 2023–2035 · Cedefop 2026 *

* Objavljuje se za skupine zanimanja, ne za pojedinačne nazive radnih mjesta.

Pružate li karijerno savjetovanje učenicima, klijentima ili zaposlenicima? Upotrijebite ove podatke o zanimanju u svojoj organizaciji.

NexFuture™

Budućnost za kovač/kovačica

The outlook for kovač/kovačica reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.

Kako se računaju ovi rezultati?

Indeks otpornosti (0–100) procjenjuje koliko je ovo zanimanje strukturalno zaštićeno od automatizacije i AI ometanja, temeljen na analizi na razini zadataka. Viši rezultati znače više zadataka koji zahtijevaju ljudsku prosudbu. AI izloženost prikazuje procijenjeni postotak radnih sati koje bi trenutačne AI mogućnosti mogle zahvatiti. Ovo su strukturalni pokazatelji izvedeni iz modela, ne predviđanja o individualnoj sigurnosti posla.

Igraj budućnost
Kako bi se kovač/kovačica mogao promijeniti kako usvajanje umjetne inteligencije raste?

Ova će se uloga vjerojatno postupno mijenjati, pri čemu će AI podržavati odabrane zadatke, a ne zamijeniti cijelo zanimanje.

Značajna transformacija na razini zadataka procjenjuje se za 15 godina (oko 2041) prema odabranom scenariju „Očekivano“.
~55%
Otpornost
Rizik automatizacije
EXP~35%
Ljudski rub
MOAT~60%

Ilustrativni scenarij na temelju automatizacije zadataka — nije prognoza. Vrijednosti se zaokružuju što gledate dalje unaprijed.

2026
2034
2046
Brzina usvajanja umjetne inteligencije:

Procjena na temelju modela. Koristite ga kao signal za planiranje, a ne jamstvo.

Kako AI može promijeniti ovu ulogu

Deterministička interpretacija trenutnih signala uloga na temelju modela — nije jamstvo zamjene.

57% U ljudskom vlasništvu

Što još ovisi o ljudima

  • nositi odgovarajuću zaštitnu opremu
  • sprječavati oštećenje u peći
  • spajati metale
Ljudska prednost Da biste ostali ispred u ovoj ulozi, fokusirajte se na postupci kovanja i toplo kovanje. Ove vještine usmjerene na čovjeka najteže je AI replicirati u sljedećih 20 godina.
21% Asist

Gdje AI može postati kopilot

  • primjenjivati kovačke tehnike
  • ubacivati materijale u peć
  • raditi s kovačkim ručnim alatima
30% Automatizirati

Zadaci koji su najviše izloženi automatizaciji

Nijedan zadatak ovdje još nije visoko automatiziran.

Detaljna analiza

Vitalni znakovi i AI vektori

Vektori izloženosti umjetnoj inteligenciji

0-100%
Robotska i fizička automatizacija 21%

Izloženost fizičkoj automatizaciji, robotici i pomicanju zadataka vođenom senzorima

AI / strojno učenje 2%

Izloženost AI-podržanoj analizi, prepoznavanju uzoraka i zadacima prediktivnog modeliranja

Generativna AI 1%

Izloženost generiranju sadržaja, kreativnom povećanju i alatima velikih jezičnih modela

Kognitivni softver 0%

Izloženost automatizaciji toka rada, softveru za podršku odlučivanju i digitalizaciji procesa

Tehnički detalji
Metodologija: NexFuture v3.0 Izvori: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Ažurirano: lis 2026.

NexFuture v3.0 procjenjuje izloženost automatizaciji izravno iz ESCO-ovih ključnih skupina vještina, ponderiranu masom vještina i kalibriranu prema stručnim sidrima. Rezultati su vjerojatnosne procjene, ne jamstva. Za potpune pojedinosti pogledajte NexFuture metodološku bijelu knjigu.

Mjeri izloženost automatizaciji. Ne mjeri plaću, potražnju ni koliko poslova postoji u vašoj blizini.

Dan u životu

Što ljudi u ovoj ulozi obično rade

Napredna proizvodnja

Dan u životu

Tipičan dan kao kovač/kovačica

09
09:00 · jutro
birati metal za spajanje
Birati optimalan metal koji se upotrebljava za spajanje metala kao što su cink, olovo ili bakar, posebno za varenje, lemljenje ili tvrdo lemljenje.
10
10:30 · Sredina jutra
mjeriti metal koji treba zagrijavati
Mjeriti količine čelika ili drugih metala koje treba zagrijavati. Donositi odluke o količini topline koja će se upotrijebiti, trajanju grijanja i drugim varijablama u postupku na temelju mjerenja.
12
12:00 · podne
oblikovati metal s pomoću nakovnja
Kovati dijelove metala s pomoću nakovnja koristeći se odgovarajućim ručnim alatima i opremom za grijanje.
14
14:00 · poslijepodne
održavati temperaturu peći
Pratiti i rukovati pirometrom za kontrolu temperature peći.
15
15:30 · Kasno popodne
rukovati opremom za grijanje metala
Upotrebljavati strojeve za grijanje radi pečenja ispunjenih kalupa ili u svrhu rastapanja čelika, metala i drugih materijala.
17
17:00 · Zaključak
rukovati peći
Upravljati ili rukovati pećima, kao što su plinske peći, peći na naftu ili ugljen, elektrolučne ili elektroindukcijske peći, peći s otvorenim ognjištem ili peći na kisik, u svrhu rastapanja i prerađivanja metla prije oblikovanja, radi proizvodnje posebnih vrsta čelika ili dovršavanja drugih materijala kao što su koksovi. Postaviti kontrole peći za regulaciju temperature i vremena grijanja.

Redoslijed zadataka je ilustrativan. Pojedini dani variraju.

Vještine i znanja

Što vam je potrebno za ovaj posao

Vještine, znanja i alati koje ova uloga zahtijeva — te osobine i nagrade koje s njom dolaze.

Bitne vještine
spajanje dijelova primjenom tehnika lemljenja, zavarivanja ili tvrdog lemljenja
  • spajati metale

    Spajati dijelove metala s pomoću materijala za lemljenje i zavarivanje.

  • rukovati opremom za zavarivanje

    Upotrebljavati opremu za zavarivanje za taljenje i spajanje dijelova od metala ili čelika; nositi zaštitnu opremu za oči tijekom postupka rada.

  • birati metal za spajanje

    Birati optimalan metal koji se upotrebljava za spajanje metala kao što su cink, olovo ili bakar, posebno za varenje, lemljenje ili tvrdo lemljenje.

oblikovanje materijala radi izrade proizvoda
  • primjenjivati kovačke tehnike

    Primjenjivati tehnike i upotrebljavati tehnologije u vezi s raznim kovačkim postupcima, uključujući oblikovanje, kovanje, prešanje, toplinsku obradu i završnu obradu.

  • raditi s kovačkim ručnim alatima

    Raditi s čekićima, dlijetima, nakovnjima, kliještama za izvlačenje, škripcima, ognjištima i drugima radi izrade ručno izrađenih metalnih proizvoda obavljanjem kovačkih operacija.

  • oblikovati metal s pomoću nakovnja

    Kovati dijelove metala s pomoću nakovnja koristeći se odgovarajućim ručnim alatima i opremom za grijanje.

rukovanje pećima i opremom za sušenje
  • održavati temperaturu peći

    Pratiti i rukovati pirometrom za kontrolu temperature peći.

  • rukovati peći

    Upravljati ili rukovati pećima, kao što su plinske peći, peći na naftu ili ugljen, elektrolučne ili elektroindukcijske peći, peći s otvorenim ognjištem ili peći na kisik, u svrhu rastapanja i prerađivanja metla prije oblikovanja, radi proizvodnje posebnih vrsta čelika ili dovršavanja drugih materijala kao što su koksovi. Postaviti kontrole peći za regulaciju temperature i vremena grijanja.

postupanje u skladu sa zdravstvenim i sigurnosnim procedurama
  • nositi odgovarajuću zaštitnu opremu

    Nositi odgovarajuću i potrebnu zaštitnu opremu, kao što su zaštitne naočale ili druga zaštita za oči, čvrsti šeširi, zaštitne rukavice.

  • sprječavati oštećenje u peći

    Sprječavati oštećenje i rizik u peći ili u talionici.

rukovanje opremom za preradu i završnu obradu metala
  • rukovati opremom za grijanje metala

    Upotrebljavati strojeve za grijanje radi pečenja ispunjenih kalupa ili u svrhu rastapanja čelika, metala i drugih materijala.

  • osiguravati ispravnu temperaturu metala

    Osiguravati potrebnu, obično stalnu, temperaturu obrađenih metalnih predmeta tijekom procesa izrade metala.

utovarivanje i istovarivanje proizvoda i materijala
  • ubacivati materijale u peć

    Ubacivati materijale u peć s ispravnim položajem, učvršćenjem i niveliranjem kada je to potrebno.

mjerenje dimenzija i sličnih svojstava
  • mjeriti metal koji treba zagrijavati

    Mjeriti količine čelika ili drugih metala koje treba zagrijavati. Donositi odluke o količini topline koja će se upotrijebiti, trajanju grijanja i drugim varijablama u postupku na temelju mjerenja.

rukovanje opremom za oblikovanje metala, plastike ili gume
  • raditi s kovačkim alatnim strojevima

    Raditi s bušilicama, zračnim dlijetima, električnim čekićima, hidrauličkim prešama, brusilicama i drugima radi stvaranja (polu)ručno rađenih metalnih proizvoda provedbom operacija kovanja.

pripremanje industrijskih materijala za preradu ili uporabu
  • zagrijavati metale

    Zagrijavati čelik i metale u vatri; prilagođavati regulatore topline radi postizanja odgovarajuće temperature lijevanja.

Područja znanja & Softver i tehnologije
Područja znanja
  • obrada neželjeznih metala

    Razne metode obrade neželjeznih metala i slitina kao što su bakar, cink i aluminij.

  • obrada plemenitih metala

    Različite metode obrade plemenitih metala kao što su zlato, srebro i platina.

  • obrada željeza

    Razne metode obrade na željezu i slitinama koje sadržavaju željezo kao što su čelik, nehrđajući čelik i sirovo željezo.

  • postupci lijevanja

    Razni postupci koji se upotrebljavaju za lijevanje metala, plastike i ostalih lijevanih materijala, uključujući oblikovanje u kalupima, skrućivanje, hlađenje i drugo, a sve je povezano s raznim pristupima u slučaju različitih vrsta materijala.

  • proizvodnja alata

    Proizvodnja noževa i reznih oštrica za strojeve ili mehaničke aparate, ručnih alata kao što su kliješta, odvijači itd. Proizvodnja poljoprivrednih ručnih alata koje ne pokreće napajanje, pila i oštrica pile, uključujući kružne oštrice pile i oštrice motorne pile. Proizvodnja izmjenjivih alata za ručne alate, koji se pokreću ili ne pokreću napajanjem, ili za strojne alate: bušilice, matrice, glodala itd. Proizvodnja kalupa za prešanje, kalupnika i kalupa (osim kalupa za ingot), škripaca i stezaljki te kovačkog alata: kovačnica, nakovnja itd.

  • proizvodnja dodataka za vrata od metala

    Proizvodnja metalnih artikala koji se mogu pričvrstiti na vrata kako bi poboljšali njihovu funkciju i izgled. Proizvodnja lokota, brava, ključeva, šarki i sličnih naprava te željezarije za zgrade, namještaj, vozila itd.

  • vrste metalurških postupaka

    Postupci obrade metala povezani s različitim vrstama metala, kao što su procesi lijevanja, postupci termičke obrade, postupci popravka i drugi postupci proizvodnje metala.

Međusektorske vještine
  • postupci kovanja
  • toplo kovanje
  • vrste metala
  • hladno kovanje
  • tehnički crteži
Softver i tehnologije
Inventory tracking softwareMachine control software
Ključne osobine koje su vam potrebne
Pouzdanost Postignuće Priznanje Samokontrola Suradnja Raznolikost Neovisnost Integritet Otpornost na stres Prilagodljivost/Fleksibilnost Postignuće/Napori Briga za druge Vođstvo Inovacija Analitičko razmišljanje Socijalna orijentacija
Ključne nagrade koje možete očekivati
PostignućeUvjeti radaPriznanjeOdnosiPodrškaNeovisnost
Kako se kvalificirati

Kovač: kako steći kvalifikacije i gdje studirati

Što je obično potrebno za kvalifikaciju: razina obrazovanja, gdje je to regulirana profesija i gdje studirati.

Napredovanje u karijeri

Putovi rasta i slične uloge

Istražite tipične putove napredovanja u karijeri, srodne vještine i slične uloge kako biste planirali svoj sljedeći prijelaz.

Za organizacije

Podaci na ovoj stranici u službi su vaših učenika, klijenata i zaposlenika.

Uobičajena pitanja

Često postavljana pitanja

Koje su najvažnije vještine za uspjeh kao kovač/kovačica?
Osim spretnosti i preciznosti u radu s alatima, ključne su i dobra koordinacija ruku i očiju, razumijevanje svojstava metala i sposobnost vizualizacije krajnjeg oblika. Važno je i biti fizički izdržljiv, jer rad može biti zahtjevan.
Je li teško pronaći posao kao kovač/kovačica?
Potražnja za kvalificiranim kovačima/kovačicama je relativno mala, ali stabilna. Mnogi se kovači/kovačice odlučuju za samostalni rad, otvarajući vlastite radionice ili nudeći usluge na narudžbu. Uspjeh ovisi o kvaliteti rada, marketingu i pronalaženju vlastite niše.
Mogu li se usavršiti u specifičnim područjima kovanja?
Naravno! Kovači/Kovačice se mogu specijalizirati za različite vrste proizvoda, poput izrade oružja, umjetničkih instalacija, restauracije starih predmeta ili izrade specijaliziranih alata. Kontinuirano učenje i eksperimentiranje su ključni za razvoj vlastitih vještina.
Kovač/Kovačica — postoji li manjak u Europi?
Ne. U izdanju ELA/EURES za 2025. višak je prijavljen u 4 od 7 europskih zemalja koje su ocijenile ovu skupinu zanimanja: Austrija, Finska, Latvija, Rumunjska. 3 zemalja prijavilo je manjak. Te se ocjene objavljuju po skupinama zanimanja, a ne po pojedinačnim nazivima radnih mjesta.
Kovač/Kovačica — kolika je plaća u Sjedinjenim Državama?
49.240 dolara godišnje prema medijanu, na dan 2025-05. Medijani saveznih država kreću se od 35.630 do 69.210 dolara. Izvor: US Bureau of Labor Statistics. Podatak se odnosi na Sjedinjene Države i nije projekcija za Europu.

Izvori: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop BLS Podaci ažurirani 19. listopada 2026. O našim podacima