Intelligence métier

Audiotypiste médical/audiotypiste médicale

Faits clés

Les audiotypistes médicaux interprètent les informations dictées par le médecin ou par les autres professionnels de la santé et les transforment en documents. Ils créent, formatent et modifient des dossiers médicaux pour les patients sur la base des données fournies et veillent à appliquer les règles de ponctuation et de grammaire.

Marché du travail
Plus de candidats que de postes en Luxembourg et 1 autre pays
ELA/EURES 2025
Industrie
Soins de santé et services humains
Éducation
Enseignement supérieur de cycle court
28%
Résilience Score · 2026 (Plus c'est élevé, mieux c'est)
Enseignement supérieur de cycle court 66% Exposition à l'IA · 2026
Marché du travail

Où ce métier est demandé

Pénuries et excédents de main-d’œuvre signalés, par année. Publié pour des groupes de métiers, non pour des intitulés de poste individuels.

Les chiffres couvrent Professions intermédiaires, finance et administration — 200 métiers, dont celui-ci.

6 sur 8 en pénurie202521 sur 32 en croissance4.2Mpostes d’ici 2035

En pénurie : Bulgarie, Pays-Bas, Roumanie, Slovaquie et 2 de plus.

Pénurie la plus durable : Pays-Bas, 3 ans.

Sélectionnez un territoire sur la carte pour voir ses chiffres.

À propos de cette source›

Source : ELA/EURES, pénuries et excédents de main-d’œuvre. Les relevés sont publiés au niveau du groupe professionnel et couvrent l’Europe. Les éditions diffèrent par la présentation de l’annexe et par les pays couverts : un écart entre deux années ne signifie donc pas toujours que le marché du travail a changé. Les pays en gris n’ont pas été signalés, ce qui n’équivaut pas à un marché équilibré.

Ce que signifient ces mots

Les quatre éléments présentés ici

Demande signalée
La Demande signalée indique si les employeurs déclarent avoir besoin de personnes dans ce métier — une appréciation publiée par un organisme national ou de l’UE, et non un décompte.
Vers où cela évolue
Vers où cela évolue indique dans quelle direction l’emploi dans ce métier devrait évoluer au cours des prochaines années, d’après une projection officielle.
Postes à pourvoir
Les Postes à pourvoir indiquent approximativement combien de postes se libèrent — en raison de la croissance et des départs du métier.
Rémunération courante
La Rémunération courante indique ce que gagnent habituellement les personnes qui exercent ce métier, lorsque la source publie cette donnée. Une case vide ne signifie pas que le travail n’est pas rémunéré ; cela signifie que personne ne publie cette donnée pour ce lieu.

Une donnée est omise lorsque personne ne la publie pour ce lieu, plutôt que d’être affichée comme nulle.

De quel côté penche le marché pour vous

À votre avantage
Plus de postes que de candidats : les employeurs se disputent les profils.
Équilibré
Les postes et les candidats s’équilibrent à peu près.
Concurrentiel
Plus de candidats que de postes : attendez-vous à de la concurrence.
Indices contradictoires
Les sources divergent, ou le même groupe de métiers est en pénurie dans une zone et en excédent dans une autre.

Chaque source aboutit à l’un de ces quatre verdicts, afin de disposer d’un vocabulaire unique. Ce qui diffère, ce sont les éléments sur lesquels il repose, indiqués sous chaque verdict : un ratio mesuré entre les postes à pourvoir et les demandeurs d’emploi, ou une évaluation publiée par un organisme national.

Comment ce métier se compare aux autres métiers dans le même pays

Forte
Parmi les plus forts en that country
Bonne
Plus fort que la plupart des métiers en that country
Contrastée
À peu près la moyenne pour that country
Faible
Plus faible que la plupart des métiers en that country

Il s’agit d’un classement dans un seul pays, et non d’un score que l’on peut comparer d’un pays à l’autre : les registres utilisés pour deux pays comptent des personnes différentes, de sorte qu’un même nombre n’a pas la même signification dans chacun. C’est aussi pourquoi un métier peut figurer parmi les plus favorables d’un pays tout en étant indiqué comme Concurrentiel : il arrive en tête dans un marché globalement encombré.

D’où viennent ces données

Chaque chiffre est publié par un office national de la statistique, un service public de l’emploi ou un organisme de l’UE, et chaque fiche indique sa source ainsi que la période couverte. Certains lieux sont comptabilisés chaque mois, d’autres sont évalués une ou deux fois par an ; deux lieux sur une même carte peuvent donc décrire des moments différents — la date est toujours indiquée.

Rien de tout cela ne prédit les chances d’une personne. Cela décrit un marché.

Demande signalée · Rémunération courante · Vers où cela évolue (France, Belgique, Luxembourg, Suisse, Allemagne)
Demande signalée · Rémunération courante · Vers où cela évolue
Demande signalée Rémunération courante Vers où cela évolue
France Non signalé — −13,7% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Belgique Excédent signalé ELA/EURES 2023 * — +16,2% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Luxembourg Excédent signalé ELA/EURES 2025 * — −3,9% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Suisse Non signalé — +4,7% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Allemagne Non signalé — +10,1% 2023–2035 · Cedefop 2026 *

* Publié pour des groupes de métiers, non pour des intitulés de poste individuels.

Accompagnez-vous les étudiants, les clients ou les employés dans leur orientation professionnelle ? Utilisez les données sur cette profession dans votre organisation.

NexFuture™

Perspective d'avenir pour audiotypiste médical/audiotypiste médicale

The outlook for audiotypiste médical/audiotypiste médicale reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.

Comment ces scores sont-ils calculés ?

L'Indice de Résilience (0–100) estime à quel point cette occupation est structurellement protégée de l'automatisation et des perturbations de l'IA, basé sur une analyse au niveau des tâches. Des scores plus élevés signifient plus de tâches nécessitant un jugement humain. L'Exposition à l'IA montre le pourcentage estimé d'heures de travail que les capacités actuelles de l'IA pourraient affecter. Ce sont des indicateurs structurels issus d'un modèle, pas des prédictions sur la sécurité de l'emploi individuelle.

Jouez le futur
Comment audiotypiste médical/audiotypiste médicale pourrait-il changer à mesure que l’adoption de l’IA se développe ?

Plusieurs domaines de tâches peuvent évoluer vers des flux de travail assistés par l’IA, le recyclage devient donc plus important.

Une transformation importante au niveau des tâches est estimée dans 10 ans (vers 2036) selon le scénario « Attendu » sélectionné.
~25%
Résilience
Risque d'automatisation
EXP~70%
Avantage humain
MOAT~25%

Scénario illustratif basé sur l'automatisabilité des tâches — pas une prévision. Les valeurs sont arrondies à mesure que l'on regarde plus loin.

2026
2032
2041
Vitesse d’adoption de l’IA:

Estimation basée sur un modèle. Utilisez-le comme un signal de planification, pas comme une garantie.

Comment l’IA peut changer ce rôle

Interprétation déterministe et basée sur un modèle des signaux de rôle actuels – pas une garantie de remplacement.

28% Propriété humaine

Ce qui dépend encore des gens

  • assurer la confidentialité des données des patients
  • respecter la législation dans le domaine de la santé
  • exécuter des instructions de travail
L'avantage humain Pour rester en avance dans ce rôle, concentrez-vous sur gestion des dossiers médicaux et base de données. Ces compétences centrées sur l'humain sont les plus difficiles à répliquer pour l'IA au cours des 20 prochaines années.
27% Aider

Où l’IA peut devenir copilote

  • utiliser un logiciel de traitement de texte
66% Automatiser

Tâches les plus exposées à l’automatisation

  • transcrire des données médicales
  • archiver les dossiers de patients
  • utiliser les systèmes de gestion électronique des dossiers médicaux
Analyse détaillée

Signes vitaux et vecteurs d'IA

Vecteurs d'exposition à l'IA

0-100%
IA / Apprentissage automatique 27%

Exposition à l'analyse assistée par l'IA, la reconnaissance de modèles et les tâches de modélisation prédictive

IA générative 10%

Exposition à la génération de contenu, l'augmentation créative et les outils des grands modèles de langage

Logiciel cognitif 4%

Exposition à l'automatisation des flux de travail, aux logiciels d'aide à la décision et à la numérisation des processus

Automatisation robotique et physique 0%

Exposition à l'automatisation physique, la robotique et le déplacement de tâches piloté par des capteurs

Détails techniques
Méthodologie: NexFuture v3.0 Sources: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Mis à jour: oct. 2026

NexFuture v3.0 estime l'exposition à l'automatisation directement à partir des groupes de compétences essentielles ESCO, pondérée par la masse de compétences et calibrée sur des ancres d'experts. Les scores sont des estimations probabilistes, et non des garanties. Consultez le Livre blanc méthodologique NexFuture pour tous les détails.

Mesure l'exposition à l'automatisation. Elle ne mesure ni le salaire, ni la demande, ni le nombre d'emplois près de chez vous.

Un jour de la vie

Ce que les gens dans ce rôle font généralement

Soins de santé et services humains

Jour dans la vie

Une journée type en tant que audiotypiste médical/audiotypiste médicale

09
09:00 · Matin
rédiger des textes médicaux sous la dictée
Réviser et modifier les textes dictés utilisés pour des dossiers médicaux.
10
10:30 · En milieu de matinée
transcrire des données médicales
Écouter les enregistrements du professionnel de la santé, rédiger les informations et les formater dans des fichiers.
12
12:00 · Midi
archiver les dossiers de patients
Stocker correctement les dossiers de santé des patients, notamment les résultats d'analyses et les notes de cas, de manière à ce qu’ils puissent facilement être retrouvés si nécessaire.
14
14:00 · Après-midi
assurer la confidentialité des données des patients
Respecter et assurer la confidentialité des informations sur la maladie et le traitement des patients.
15
15:30 · Fin d'après-midi
gérer des archives numériques
Créer et tenir à jour des bases de données et archives informatiques, en intégrant les tout derniers développements dans le domaine des technologies de stockage des informations électroniques.
17
17:00 · Conclusion
utiliser les systèmes de gestion électronique des dossiers médicaux
Être en mesure d’utiliser des logiciels spécifiques pour la gestion des dossiers médicaux, selon les codes de pratique appropriés.

L’ordre des tâches est illustratif. Les jours individuels varient.

Compétences et connaissances

Ce qu'il faut pour exercer ce métier

Les compétences, connaissances et outils requis pour ce rôle — ainsi que les traits et avantages qui l'accompagnent.

Compétences essentielles
gérer des informations
  • archiver les dossiers de patients

    Stocker correctement les dossiers de santé des patients, notamment les résultats d'analyses et les notes de cas, de manière à ce qu’ils puissent facilement être retrouvés si nécessaire.

  • gérer des archives numériques

    Créer et tenir à jour des bases de données et archives informatiques, en intégrant les tout derniers développements dans le domaine des technologies de stockage des informations électroniques.

faire de l’écriture technique ou académique
  • rédiger des textes médicaux sous la dictée

    Réviser et modifier les textes dictés utilisés pour des dossiers médicaux.

protéger la vie privée et les données à caractère personnel
  • assurer la confidentialité des données des patients

    Respecter et assurer la confidentialité des informations sur la maladie et le traitement des patients.

gérer, collecter et stocker des données numériques
  • utiliser les systèmes de gestion électronique des dossiers médicaux

    Être en mesure d’utiliser des logiciels spécifiques pour la gestion des dossiers médicaux, selon les codes de pratique appropriés.

saisir et transformer des informations
  • transcrire des données médicales

    Écouter les enregistrements du professionnel de la santé, rédiger les informations et les formater dans des fichiers.

utiliser des logiciels de traitement de texte, de publication et de présentation
  • utiliser un logiciel de traitement de texte

    Utiliser des applications logicielles pour la composition, la modification, la mise en forme et l’impression de tout type de matériel écrit.

écrire et composer
  • appliquer les règles de grammaire et d'orthographe

    Appliquer les règles orthographiques et grammaticales et assurer la cohérence des textes.

se conformer aux procédures en matière de santé et de sécurité
  • respecter la législation dans le domaine de la santé

    Respecter la législation régionale et nationale en matière de santé, qui régit les relations entre les fournisseurs, payeurs, vendeurs du secteur de la santé et patients et la fourniture de services de soins de santé.

planifier des événements et des programmes
  • appliquer des techniques organisationnelles

    Utiliser un ensemble de techniques et de procédures organisationnelles qui facilitent la réalisation des objectifs fixés, telles que la planification détaillée des horaires du personnel. Utiliser ces ressources de manière efficace et durable et faire preuve de souplesse si nécessaire.

accepter un retour d’information
  • exécuter des instructions de travail

    Comprendre, interpréter et appliquer correctement les instructions de travail relatives aux différentes tâches sur le lieu de travail.

Domaines de connaissances & Logiciels et technologies
Domaines de connaissances
  • gestion des dossiers médicaux

    Les procédures et l’importance de la tenue des registres dans un système de soins de santé, tels que les hôpitaux ou les cliniques, les systèmes d’information utilisés pour conserver et traiter les registres, ainsi que la manière d’optimiser l’exactitude des registres.

  • documentation professionnelle dans le domaine de la santé

    Les normes écrites appliquées dans les environnements professionnels de santé à des fins de documentation d’une activité propre.

  • tâches administratives dans un environnement médical

    Les tâches médicales de type administratif, telles que l’enregistrement des patients, les systèmes de rendez-vous, la tenue des dossiers de patients et le renouvellement d’ordonnances.

Compétences transversales
  • base de données
  • grammaire
  • terminologie médicale
  • anatomie humaine
  • informatique médicale
  • système de santé
Logiciels et technologies
Microsoft ASP.NETeClinicalWorks EHR softwareFileMaker ProYouTubeHealthcare common procedure coding system HCPCSNuance Dragon NaturallySpeakingPCC EHRSpeech recognition softwareCalendar softwarePrognosis Innovation Healthcare ChartAccessVoice recognition softwareAllscripts healthcare automation softwaredBASE PlusElectronic medical record EMR systemsCrescendo Systems Corporation MedRite-XLCrescendo Systems DigiScribe-XLg-net solutions MTPIntegrated Systems Management OmniMDMedical terminology databasesMedQuist DocQment Enterprise PlatformPatient billing softwareSpectraMedi EasyFlowSpellex AccuCountSylvan Software Complete Medical Pharmaceutical Spell CheckerSylvan Software DropChute Pro
Caractéristiques clés dont vous avez besoin
Fiabilité Reconnaissance Intégrité Indépendance Coopération Variété Adaptabilité/Flexibilité Accomplissement Accomplissement/Effort Tolérance au stress Maîtrise de soi Souci des autres Pensée analytique Innovation Orientation sociale Leadership
Principales récompenses auxquelles vous pouvez vous attendre
AccomplissementConditions de …ReconnaissanceRelationsSoutienIndépendance
Comment se qualifier

Audiotypiste médical : comment se qualifier et où étudier

Ce qu'il faut généralement pour être qualifié : le niveau d'éducation, s'il s'agit d'une profession réglementée et où étudier.

Niveau d'éducation typique

Enseignement supérieur de cycle court

Où étudier

216 programmes dans 18 pays enseignent les compétences fondamentales de ce métier. De plus, 79 formations courtes développant chacune une seule compétence.

Quelques exemples, dispensés dans la langue de cette page :

Professionnel Secrétaire médical

France

Cours court

Coordonner le parcours de soins dentaires et gérer les relations avec les organismes complémentaires

EVOLUSANTE · France

Sources
  1. 1. Source : France compétences, Répertoire national des certifications professionnelles (RNCP), data.gouv.fr, Licence Ouverte 2.0. Données mises à jour le 07/10/2026. Liens vers les métiers : ROME, France Travail (version du 15/06/2026), Licence Ouverte ; tables de correspondance EURES, Commission européenne.
  2. 2. Source: Mon Compte Formation, "L'offre de formation" (Caisse des Dépôts et Consignations, DGEFP), Licence Ouverte v2.0. Data as at 25/09/2026.
Evolution de carrière

Perspectives de carrière et rôles similaires

Explorez les parcours de carrière typiques, les compétences adjacentes et les rôles similaires pour planifier votre prochaine transition.

Pour les organisations

Les données de cette page, au service de vos étudiants, clients et salariés.

Questions courantes

Questions fréquemment posées

Quelles sont les compétences essentielles pour réussir en tant qu'audiotypiste médical/audiotypiste médicale ?
Une excellente maîtrise de la langue française, une orthographe impeccable, une grande capacité de concentration et une connaissance de la terminologie médicale sont indispensables. La précision, la discrétion et le respect de la confidentialité sont également des qualités primordiales.
Quel est le niveau de qualification généralement requis pour ce métier ?
Bien qu'il n'y ait pas de diplôme spécifique obligatoire, une formation en audiotypie médicale ou une expérience significative dans le domaine de la transcription médicale sont fortement recommandées. Des cours de perfectionnement en terminologie médicale peuvent également être utiles.
Comment se déroule généralement le travail d'un(e) audiotypiste médical/audiotypiste médicale ?
La plupart des audiotypistes médicaux/audiotypistes médicales sont employés par des hôpitaux, des cliniques, des cabinets médicaux ou des entreprises de transcription. Le travail se fait principalement en bureau, souvent sur ordinateur, et implique une écoute attentive et une transcription rapide et précise.
Audiotypiste Médical/Audiotypiste Médicale — combien cela paie-t-il aux États-Unis ?
37 550 dollars par an en médiane, au 2025-05. Les médianes des États vont de 27 740 à 50 030 dollars. Source : US Bureau of Labor Statistics. Ce chiffre concerne les États-Unis et ne constitue pas une projection pour l’Europe.

Sources: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop BLS Données mises à jour le 19 octobre 2026 À propos de nos données