Perfil profesional

Ingeniero técnico de mecánica/ingeniera técnica de mecánica

Datos clave

Los ingenieros técnicos de mecánica prestan apoyo técnico a los ingenieros mecánicos en la producción y fabricación de maquinaria mecánica. Contribuyen al diseño y a los ajustes, así como a la realización de ensayos. También elaboran modelos y planos, recopilan e interpretan los datos y redactan informes.

Mercado laboral
Escasez en Austria y 9 países más
ELA/EURES 2025
Industria
Manufactura avanzada
Educación
Educación terciaria de ciclo corto
54%
Resiliencia Puntuación · 2026 (Cuanto más alto, mejor)
Educación terciaria de ciclo corto 33% Exposición a IA · 2026
Mercado laboral

Dónde se demanda esta ocupación

Escasez y excedente de mano de obra notificados, por año. Se publica para grupos ocupacionales, no para puestos concretos.

Las cifras cubren Profesionales de las ciencias y la ingeniería de nivel medio — 267 ocupaciones, incluida esta.

10 de 14 con escasez202522 de 30 en crecimiento2.3Mvacantes hasta 2035

Con escasez: Austria, Bulgaria, Bélgica, Chipre y 6 más.

Escasez más prolongada: Austria, 4 años.

Selecciona un territorio en el mapa para ver sus cifras.

Sobre esta fuente›

Fuente: ELA/EURES, escasez y excedente de mano de obra. Los datos se publican a nivel de grupo ocupacional y cubren Europa. Las ediciones difieren en la estructura del anexo y en los países incluidos, de modo que un cambio entre años no siempre significa que el mercado laboral haya cambiado. Los países en gris no se notificaron, lo cual no equivale a estar en equilibrio.

Qué significan estas palabras

Las cuatro cosas que se indican en esta sección

Demanda notificada
Si los empleadores informan de que necesitan personas para este trabajo: una valoración publicada por un organismo nacional o de la UE, no un recuento.
Hacia dónde va
Hacia dónde va el empleo en este trabajo durante los próximos años, según una proyección oficial.
Vacantes
Aproximadamente cuántas Vacantes surgen, tanto por el crecimiento como por las personas que dejan este trabajo.
Retribución habitual
Lo que suelen ganar las personas en este trabajo cuando la fuente publica ese dato. Que esté en blanco no significa que no se pague; significa que nadie publica ese dato para ese lugar.

Una medida se omite cuando nadie publica ese dato para ese lugar, en vez de mostrarla como cero.

Hacia dónde se inclina el mercado para ti

A tu favor
Hay más vacantes que personas buscando: las empresas compiten por los candidatos.
Equilibrado
Las vacantes y las personas que buscan están más o menos igualadas.
Competitivo
Hay más personas buscando que vacantes: cuenta con competencia.
Datos contradictorios
Las fuentes no coinciden, o el mismo grupo profesional tiene escasez en una zona y exceso en otra.

Cada fuente se expresa mediante uno de estos cuatro términos, por lo que hay un único vocabulario que aprender. Lo que cambia son las pruebas que hay detrás, que aparecen debajo de cada valoración: una proporción medida entre Vacantes y personas que buscan empleo, o una valoración publicada por un organismo nacional.

Cómo se compara este trabajo con otros trabajos del mismo país

Fuerte
Entre las más fuertes de that country
Buena
Más fuerte que la mayoría de profesiones de that country
Mixta
Más o menos lo habitual en that country
Débil
Más débil que la mayoría de profesiones de that country

Es una clasificación dentro de un solo país, no una puntuación que puedas trasladar entre fronteras: los registros en los que se basan dos países cuentan a personas diferentes, por lo que el mismo número significa cosas distintas en cada uno. Por eso un trabajo puede estar entre los más fuertes de un país y aun así aparecer como Competitivo: encabeza la clasificación en un mercado que, en conjunto, está muy competido.

De dónde proceden estos datos

Cada cifra la publica una oficina nacional de estadística, un servicio público de empleo o un organismo de la UE, y cada ficha indica su fuente y el periodo que abarca. En algunos lugares se hace un recuento mensual y en otros una evaluación una o dos veces al año, por lo que dos lugares del mismo mapa pueden describir momentos diferentes; la fecha siempre aparece.

Nada de esto predice las posibilidades de una persona. Describe un mercado.

Demanda notificada · Retribución habitual · Hacia dónde va (España, Portugal, Francia, Italia, Alemania, Estados Unidos)
Demanda notificada · Retribución habitual · Hacia dónde va
Demanda notificada Retribución habitual Hacia dónde va
España Excedente notificado ELA/EURES 2024 * — +12,1% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Portugal No notificado — +6,6% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Francia Escasez notificada ELA/EURES 2024 * — +10,8% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Italia Escasez notificada ELA/EURES 2025 * — +13,4% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Alemania Escasez notificada ELA/EURES 2024 * — −17,4% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Estados Unidos No notificado 74.510 US$ 2025-05 0% 2024–2034 · BLS 2024-2034

* Se publica para grupos ocupacionales, no para puestos concretos.

U.S. Bureau of Labor Statistics (OEWS)

¿Brinda orientación profesional a estudiantes, clientes o empleados? Utilice estos datos ocupacionales en su organización.

NexFuture™

Perspectiva futura para ingeniero técnico de mecánica/ingeniera técnica de mecánica

The outlook for ingeniero técnico de mecánica/ingeniera técnica de mecánica reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.

¿Cómo se calculan estas puntuaciones?

El Índice de Resiliencia (0–100) estima cuán estructuralmente protegida está esta ocupación frente a la automatización y la disrupción de IA, basándose en análisis a nivel de tareas. Puntuaciones más altas significan más tareas intensivas en juicio humano. La Exposición a IA muestra el porcentaje estimado de horas de trabajo que las capacidades de IA actuales podrían afectar. Estos son indicadores estructurales derivados del modelo, no predicciones sobre la seguridad laboral individual.

Juega el futuro
¿Cómo podría cambiar ingeniero técnico de mecánica/ingeniera técnica de mecánica a medida que crece la adopción de la IA?

Es probable que este papel cambie gradualmente y que la IA apoye tareas seleccionadas en lugar de reemplazar toda la ocupación.

Se estima una transformación significativa a nivel de tareas en 15 $. (alrededor de 2041) bajo el escenario „esperado“ seleccionado.
~55%
Resiliencia
Riesgo de automatización
EXP~35%
ventaja humana
MOAT~55%

Escenario ilustrativo basado en la automatización de tareas — no es una previsión. Los valores se redondean cuanto más adelante se mira.

2026
2034
2046
Velocidad de adopción de IA:

Estimación basada en modelos. Úselo como una señal de planificación, no como una garantía.

Cómo la IA puede cambiar este papel

Una interpretación determinista y basada en modelos de las señales de roles actuales, no es una garantía de reemplazo.

54% Propiedad humana

Lo que todavía depende de la gente.

  • actuar de enlace con los ingenieros
  • resolver problemas operativos
La ventaja humana Para mantenerse adelante en este rol, enfóquese en ingeniería mecánica y procesos de ingeniería. Estas habilidades centradas en el ser humano son las más difíciles de replicar para la IA en los próximos 20 años.
14% ayudar

Donde la IA puede convertirse en copiloto

  • analizar datos experimentales
  • interpretar planos de ingeniería
  • definir los requisitos de las piezas
33% Automatizar

Tareas más expuestas a la automatización

Ninguna tarea aquí es todavía altamente automatizable.

Análisis detallado

Signos vitales y vectores de IA

Vectores de exposición a la IA

0-100%
IA/aprendizaje automático 14%

Exposición a análisis asistido por IA, reconocimiento de patrones y tareas de modelado predictivo

IA generativa 6%

Exposición a generación de contenido, aumento creativo y herramientas de grandes modelos de lenguaje

Automatización física y robótica 2%

Exposición a automatización física, robótica y desplazamiento de tareas impulsado por sensores

Software cognitivo 0%

Exposición a automatización de flujo de trabajo, software de apoyo a decisiones y digitalización de procesos

Detalles técnicos
Metodología: NexFuture v3.0 Fuentes: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Actualizado: oct 2026

NexFuture v3.0 estima la exposición a la automatización directamente a partir de los grupos de competencias esenciales de ESCO, ponderada por la masa de competencias y calibrada con anclas de expertos. Las puntuaciones son estimaciones probabilísticas, no garantías. Consulte el Libro Blanco de Metodología de NexFuture para más detalles.

Mide la exposición a la automatización. No mide el salario, la demanda ni cuántos empleos hay cerca de ti.

Un día en la vida

Lo que las personas en este rol suelen hacer

Manufactura avanzada

dia en la vida

Un día típico como ingeniero técnico de mecánica/ingeniera técnica de mecánica

09
09:00 · mañana
definir los requisitos de las piezas
Calcular y determinar las dimensiones funcionales, físicas, estructurales, geométricas y de tamaño de las piezas necesarias para crear máquinas o equipos.
10
10:30 · media mañana
actuar de enlace con los ingenieros
Colaborar con los ingenieros para garantizar una comprensión común y debatir el diseño, el desarrollo y la mejora de los productos.
12
12:00 · mediodía
analizar datos experimentales
Interpretar y analizar datos recogidos durante ensayos para formular conclusiones, nuevos conocimientos o soluciones.
14
14:00 · tarde
diseñar componentes de ingeniería
Diseñar piezas, conjuntos, productos o sistemas de ingeniería.
15
15:30 · A última hora de la tarde
interpretar planos de ingeniería
Interpretar los planos técnicos de un producto elaborados por el ingeniero con el fin de sugerir mejoras, hacer modelos del producto u operarlo.
17
17:00 · Resumen
modificar diseños técnicos
Ajustar los diseños de productos o partes de productos para que cumplan los requisitos.

El orden de las tareas es ilustrativo. Los días individuales varían.

Habilidades y conocimientos

Lo que necesita para hacer este trabajo

Las habilidades, los conocimientos y las herramientas que requiere esta función, así como los rasgos y las recompensas que la acompañan.

Habilidades esenciales
desarrollar soluciones
  • resolver problemas operativos

    Identificar problemas operativos, decida qué hacer sobre ello e informe en consecuencia.

diseñar materiales, sistemas o productos industriales
  • modificar diseños técnicos

    Ajustar los diseños de productos o partes de productos para que cumplan los requisitos.

evaluar sistemas, programas, equipos y productos
  • analizar datos experimentales

    Interpretar y analizar datos recogidos durante ensayos para formular conclusiones, nuevos conocimientos o soluciones.

diseñar sistemas o equipos eléctricos o electrónicos
  • diseñar componentes de ingeniería

    Diseñar piezas, conjuntos, productos o sistemas de ingeniería.

medir dimensiones y propiedades relacionadas
  • definir los requisitos de las piezas

    Calcular y determinar las dimensiones funcionales, físicas, estructurales, geométricas y de tamaño de las piezas necesarias para crear máquinas o equipos.

interpretar documentación y diagramas técnicos
  • interpretar planos de ingeniería

    Interpretar los planos técnicos de un producto elaborados por el ingeniero con el fin de sugerir mejoras, hacer modelos del producto u operarlo.

colaborar y servir de enlace
  • actuar de enlace con los ingenieros

    Colaborar con los ingenieros para garantizar una comprensión común y debatir el diseño, el desarrollo y la mejora de los productos.

Áreas de conocimiento & Software y tecnologías
Áreas de conocimiento
  • ingeniería mecánica

    Disciplina que aplica principios de la física, la ingeniería y la ciencia de los materiales para diseñar, analizar, fabricar y mantener sistemas mecánicos.

  • procesos de ingeniería

    El enfoque sistemático de desarrollo y mantenimiento de los sistemas de ingeniería.

Habilidades intersectoriales
  • matemáticas
  • mecánica
  • principios de ingeniería
  • principios de ingeniería mecánica
  • software de ingeniería asistida por ordenador
  • dibujos técnicos
  • energía nuclear
  • mecánica de fluidos
  • mecánica de los materiales
  • programas informáticos para diseño asistido por ordenador
Software y tecnologías
The MathWorks MATLABMicrosoft Visual BasicC++Bentley MicroStationDassault Systemes SolidWorksAutodesk RevitComputer aided design CAD softwareDassault Systemes CATIANational Instruments LabVIEWPTC Creo ParametricComputer aided manufacturing CAM softwareWolfram Research MathematicaMathsoft MathcadFinite element method FEM softwareCNC MastercamData acquisition softwareAutodesk InventorANSYS simulation softwareAnsys FluentAutodesk AutoCAD MechanicalProModelMSC Software AdamsIBM CATIAStereolithography SLA rapid prototyping systemsRobotic control softwareTekSoft CAMWorksANSYS MechanicalComputerized numerical control CNC programming softwareIntellisense IntellisuitePTC Pro/ENGINEER MechanicaSoft Servo Systems LadderWorks PLCSpectral Dynamics Star AcousticsSpectral Dynamics Star ModalThree-dimensional 3D solid modeling software
Rasgos clave que necesitas
Reconocimiento Integridad Confiabilidad Pensamiento analítico Cooperación Logro Variedad Adaptabilidad/Flexibilidad Tolerancia al estrés Innovación Logro/Esfuerzo Autocontrol Liderazgo Independencia Preocupación por los demás Orientación social
Recompensas clave que puede esperar
LogroCondiciones de…ReconocimientoRelacionesApoyoIndependencia
Cómo calificar

Ingeniero técnico de mecánica: cómo cualificarse y dónde estudiar

Lo que normalmente se necesita para calificar: nivel educativo, dónde es una profesión regulada y dónde estudiar.

Nivel educativo típico

Educación terciaria de ciclo corto

Dónde estudiar

2786 programas de estudios en 30 países enseñan las competencias esenciales de esta profesión. Además, 261 cursos cortos que desarrollan una sola competencia cada uno.

Algunos ejemplos, impartidos en el idioma de esta página:

Grado

INGENIERIA CIVIL AEROESPACIAL

UNIVERSIDAD DE CONCEPCION · Chile

Vocacional

TECNICO UNIVERSITARIO EN PROYECTO Y DISEÑO MECANICO

UNIVERSIDAD TECNICA FEDERICO SANTA MARIA · Chile

Grado

PLAN ESPECIAL INGENIERIA DE EJECUCION EN MECANICA

UNIVERSIDAD DE SANTIAGO DE CHILE · Chile

Grado

MAGISTER EN INGENIERIA APLICADA

UNIVERSIDAD DE ANTOFAGASTA · Chile

Grado

DOCTORADO EN INGENIERIA APLICADA

UNIVERSIDAD DEL DESARROLLO · Chile

Curso corto

DIPLOMADO EN MECANICA COMPUTACIONAL

UNIVERSIDAD DE SANTIAGO DE CHILE · Chile

Fuentes
  1. 1. Fuente: Servicio de Información de Educación Superior (SIES), Subsecretaría de Educación Superior (mifuturo.cl).

Para organizaciones

Los datos de esta página, al servicio de sus estudiantes, clientes y empleados.

Preguntas comunes

Preguntas frecuentes

¿Qué tipo de maquinaria puedo esperar trabajar?
La variedad es amplia. Podrías trabajar con maquinaria industrial, vehículos, sistemas de automatización, equipos de producción, o incluso componentes específicos de maquinaria, dependiendo del sector en el que te especialices.
¿Qué habilidades son más importantes para destacar en esta profesión?
Además de un sólido conocimiento técnico en mecánica, la capacidad de análisis, la atención al detalle, la resolución de problemas y la comunicación efectiva son cruciales. La familiaridad con software de diseño asistido por computadora (CAD) es cada vez más importante.
¿Es común encontrar oportunidades de trabajo por cuenta propia como ingeniero técnico de mecánica?
Si bien la mayoría de los ingenieros técnicos de mecánica trabajan como empleados en empresas de ingeniería, fabricación o consultoría, también existe la posibilidad de establecerse como autónomos, ofreciendo servicios de consultoría, diseño o mantenimiento especializado.
Ingeniero Técnico De Mecánica/Ingeniera Técnica De Mecánica — ¿cuánto se cobra en Estados Unidos?
68.730 dólares al año en la mediana, a 2025-05. Las medianas estatales van de 47.660 a 102.800 dólares. Fuente: Oficina de Estadísticas Laborales de EE. UU. La cifra corresponde a Estados Unidos y no es una proyección para Europa.

Fuentes: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop BLS Datos actualizados 3 de octubre de 2026 Acerca de nuestros datos