ingeniero técnico de automatización/ingeniera técnica de automatización
Datos clave
Impulsa la eficiencia y la innovación en la industria como ingeniero/a técnico/a de automatización. Trabaja en la vanguardia de los sistemas de producción automatizados, colaborando en el desarrollo y mantenimiento de soluciones tecnológicas clave.
Como ingeniero/a técnico/a de automatización, desempeñas un papel fundamental en la optimización de los procesos de producción. Colaboras estrechamente con ingenieros de automatización para diseñar, implementar y mantener sistemas controlados por ordenador. Tu trabajo implica la fabricación, pruebas, monitorización y reparación de estos sistemas, asegurando un funcionamiento eficiente y fiable de las líneas de producción automatizadas.
- • Participar en el desarrollo de aplicaciones y sistemas de automatización.
- • Fabricar, probar y monitorizar sistemas controlados por ordenador.
- • Realizar mantenimiento preventivo y correctivo de equipos automatizados.
Dónde se demanda esta ocupación
Escasez y excedente de mano de obra notificados, por año. Se publica para grupos ocupacionales, no para puestos concretos.
Color más intenso: notificado igual durante más años consecutivos.
Las cifras cubren Profesionales de las ciencias y la ingeniería de nivel medio — 267 ocupaciones, incluida esta.
Con escasez: Bulgaria, Denmark, Ireland, Norway.
Escasez más prolongada: Norway, 4 años.
Selecciona un territorio en el mapa para ver sus cifras.
Sobre esta fuente›
Fuente: ELA/EURES, escasez y excedente de mano de obra. Los datos se publican a nivel de grupo ocupacional y cubren Europa. Las ediciones difieren en la estructura del anexo y en los países incluidos, de modo que un cambio entre años no siempre significa que el mercado laboral haya cambiado. Los países en gris no se notificaron, lo cual no equivale a estar en equilibrio.
What these words mean
The four things this section reports
- Reported demand
- Whether employers report needing people in this job — a judgement published by a national or EU body, not a count.
- Where it is heading
- Which way employment in this job is expected to move over the coming years, from an official projection.
- Openings
- Roughly how many openings arise — from growth and from people leaving the job.
- Typical pay
- What people in this job typically earn where the source publishes it. Blank does not mean unpaid; it means nobody publishes it for that place.
A measure is left out when nobody publishes it for that place, rather than shown as zero.
Which way the market leans for you
- In your favour
- More openings than people looking — employers are competing for candidates.
- Balanced
- Openings and candidates are roughly matched.
- Competitive
- More people looking than openings — expect to compete.
- Mixed evidence
- Sources disagree, or the same occupation group is short in one part and oversupplied in another.
Every source resolves to one of these four, so there is a single vocabulary to learn. What differs is the evidence behind it, which is printed underneath each verdict — a measured ratio of openings to jobseekers, or an assessment published by a national body.
How this job compares with other jobs in the same country
- Strong
- Among the strongest in that country
- Good
- Stronger than most jobs in that country
- Mixed
- About typical for that country
- Weak
- Weaker than most jobs in that country
This is a rank within one country, not a score you can carry across borders — the registers behind two countries count different people, so the same number means different things in each. It is also why a job can be among the strongest in a country and still show as Competitive: it leads the field in a market that is crowded overall.
Where these come from
Every figure is published by a national statistics office, a public employment service or an EU body, and each card names its source and the period it covers. Some places are counted monthly, others assessed once or twice a year, so two places on the same map can be describing different moments — the date is always shown.
None of this predicts one person's chances. It describes a market.
Explorar más
Encuentra tu trayectoria profesional y descubre la ciencia detrás de nuestras recomendaciones.
¿Podríaingeniero técnico de automatización/ingeniera técnica de automatizaciónencajar contigo?
Responda tres preguntas rápidas. Esta no es una evaluación completa; es un adelanto que le ayudará a decidir si desea comparar su perfil.
¿Te gustan las tareas que requierenPensamiento analítico?
¿Te gustan las tareas que requierenReconocimiento?
¿Te gustan las tareas que requierenVariedad?
Perspectiva futura para ingeniero técnico de automatización/ingeniera técnica de automatización
The outlook for ingeniero técnico de automatización/ingeniera técnica de automatización reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.
¿Cómo se calculan estas puntuaciones?
El Índice de Resiliencia (0–100) estima cuán estructuralmente protegida está esta ocupación frente a la automatización y la disrupción de IA, basándose en análisis a nivel de tareas. Puntuaciones más altas significan más tareas intensivas en juicio humano. La Exposición a IA muestra el porcentaje estimado de horas de trabajo que las capacidades de IA actuales podrían afectar. Estos son indicadores estructurales derivados del modelo, no predicciones sobre la seguridad laboral individual.
¿Cómo podría cambiaringeniero técnico de automatización/ingeniera técnica de automatizacióna medida que crece la adopción de la IA?
Es probable que este papel cambie gradualmente y que la IA apoye tareas seleccionadas en lugar de reemplazar toda la ocupación.
Escenario ilustrativo basado en la automatización de tareas — no es una previsión. Los valores se redondean cuanto más adelante se mira.
¿Cómo podría cambiaringeniero técnico de automatización/ingeniera técnica de automatizacióna medida que crece la adopción de la IA?
Es probable que este papel cambie gradualmente y que la IA apoye tareas seleccionadas en lugar de reemplazar toda la ocupación.
Escenario ilustrativo basado en la automatización de tareas — no es una previsión. Los valores se redondean cuanto más adelante se mira.
Cómo la IA puede cambiar este papel
Una interpretación determinista y basada en modelos de las señales de roles actuales, no es una garantía de reemplazo.
Lo que todavía depende de la gente.
- prestar asistencia en investigaciones científicas
- actuar de enlace con los ingenieros
- someter productos a ensayo
Donde la IA puede convertirse en copiloto
- interpretar planos de ingeniería
- inspeccionar la calidad de los productos
- preparar prototipos de producción
Tareas más expuestas a la automatización
- registrar resultados de ensayos
Signos vitales y vectores de IA
Vectores de exposición a la IA
0-100%Exposición a análisis asistido por IA, reconocimiento de patrones y tareas de modelado predictivo
Exposición a automatización física, robótica y desplazamiento de tareas impulsado por sensores
Exposición a generación de contenido, aumento creativo y herramientas de grandes modelos de lenguaje
Exposición a automatización de flujo de trabajo, software de apoyo a decisiones y digitalización de procesos
Detalles técnicos
NexFuture v3.0 estima la exposición a la automatización directamente a partir de los grupos de competencias esenciales de ESCO, ponderada por la masa de competencias y calibrada con anclas de expertos. Las puntuaciones son estimaciones probabilísticas, no garantías. Consulte el Libro Blanco de Metodología de NexFuture para más detalles.
Mide la exposición a la automatización. No mide el salario, la demanda ni cuántos empleos hay cerca de ti.
Lo que las personas en este rol suelen hacer
Manufactura avanzada
Un día típico comoingeniero técnico de automatización/ingeniera técnica de automatización
09 09:00 · mañana instalar componentes de automatización
10 10:30 · media mañana instalar máquinas mecatrónicas
12 12:00 · mediodía interpretar diagramas de circuitos
14 14:00 · tarde mantener equipos robóticos
15 15:30 · A última hora de la tarde montar sensores
17 17:00 · Resumen montar unidades mecatrónicas
El orden de las tareas es ilustrativo. Los días individuales varían.
-
ingeniería mecánica
Disciplina que aplica principios de la física, la ingeniería y la ciencia de los materiales para diseñar, analizar, fabricar y mantener sistemas mecánicos.
- componentes de robótica
- ingeniería de control
- ingeniería eléctrica
-
someter productos a ensayo
Realizar ensayos que pongan a prueba un sistema, una máquina, una herramienta u otro tipo de equipo a través de una serie de acciones, con el fin de evaluar su fiabilidad e idoneidad para realizar sus tareas, y ajustar la configuración en consecuencia.
-
probar unidades mecatrónicas
Probar las unidades mecatrónicas con el empleo de los equipos adecuados. Recopilar y analizar datos. Supervisar y evaluar el rendimiento del sistema y adoptar medidas si es necesario.
-
probar sensores
Probar los sensores con el empleo de los equipos adecuados. Recopilar y analizar datos. Supervisar y evaluar el rendimiento del sistema y adoptar medidas si es necesario.
-
interpretar planos de ingeniería
Interpretar los planos técnicos de un producto elaborados por el ingeniero con el fin de sugerir mejoras, hacer modelos del producto u operarlo.
-
interpretar diagramas de circuitos
Leer y comprender diagramas de circuitos que muestran las conexiones entre los dispositivos, como las conexiones eléctricas y de señales.
-
montar unidades mecatrónicas
Montar unidades mecatrónicas utilizando sistemas y componentes mecánicos, neumáticos, hidráulicos, eléctricos, electrónicos y de tecnología de la información. Manipule y una metales mediante el uso de técnicas de soldadura, pegamentos, tornillos y remaches. Instalar cableado. Instalar sistemas de tracción, sensores, actuadores y transductores. Instalar conmutadores, dispositivos de control, cubiertas y protecciones.
-
montar sensores
Montar chips en un sustrato de sensor y fijarlos mediante técnicas de soldadura o choque de obleas.
-
programar sistemas de control de máquinas
Configurar o ajustar los sistemas de control de las máquinas para regular condiciones tales como el flujo de materiales, la temperatura o la presión.
-
actuar de enlace con los ingenieros
Colaborar con los ingenieros para garantizar una comprensión común y debatir el diseño, el desarrollo y la mejora de los productos.
-
unir componentes
Fijar los componentes con arreglo a los bocetos y planos técnicos para crear subconjuntos o productos acabados.
-
prestar asistencia en investigaciones científicas
Ayudar a ingenieros o científicos a realizar experimentos, efectuar análisis, crear nuevos productos o procesos, desarrollar teorías y controlar la calidad.
-
inspeccionar la calidad de los productos
Utilizar diversas técnicas para garantizar la calidad del producto, respetando las normas y especificaciones de calidad. Supervisar los defectos, el envasado y las devoluciones de productos a los distintos departamentos de producción.
DNA de habilidad
Rasgos de personalidad de trabajo y valores que definen este rol
Vea si este puesto se ajusta a su ADN profesional
Realice la evaluación gratuita de Career DNA para ver cómoingeniero técnico de automatización/ingeniera técnica de automatizaciónse alinea con sus intereses, estilo de trabajo y trayectoria futura. En menos de 10 minutos, recibirá una señal de ajuste personalizada y una hoja de ruta sobre qué hacer a continuación.
Escanear para continuar en el móvilRutas de crecimiento y roles similares
Explore trayectorias de carrera típicas, habilidades adyacentes y roles similares para planificar su próxima transición.
¿Dónde encajaingeniero técnico de automatización/ingeniera técnica de automatización?
Puntuaciones de similitud basadas en la superposición de habilidades de los datos de la ESCO.
ingeniero técnico de mecatrónica/ingeniera técnica de mecatrónica
62% similitudingeniero técnico en robótica/ingeniera técnica en robótica
50% similitudingeniero técnico en sensórica/ingeniera técnica en sensórica
37% similitudingeniero técnico en electrónica/ingeniera técnica en electrónica
34% similitudingeniero técnico en electromecánica/ingeniera técnica en electromecánica
31% similitudingeniero técnico en microelectrónica/ingeniera técnica en microelectrónica
28% similitudPreguntas frecuentes
- ¿Qué habilidades son más importantes para un/a ingeniero/a técnico/a de automatización?
- Además de sólidos conocimientos técnicos en automatización y control, es crucial tener habilidades analíticas, capacidad para resolver problemas, atención al detalle y una buena comunicación para colaborar eficazmente con otros ingenieros y técnicos.
- ¿Qué tipo de industrias suelen contratar ingenieros técnicos de automatización?
- Las industrias que más demandan este perfil incluyen la manufactura, la automoción, la alimentación y bebidas, la farmacéutica, y la energía, entre otras. Cualquier sector que utilice sistemas de producción automatizados puede necesitar tus servicios.
- ¿Cómo puedo mantenerme actualizado en las últimas tecnologías de automatización?
- La automatización es un campo en constante evolución. Te recomendamos participar en cursos de formación continua, asistir a conferencias y eventos del sector, y seguir blogs y publicaciones especializadas para estar al tanto de las últimas tendencias y herramientas.
- Ingeniero Técnico De Automatización/Ingeniera Técnica De Automatización — ¿cuánto se cobra en Estados Unidos?
- 70.760 dólares al año en la mediana, a 2025-05. Las medianas estatales van de 47.440 a 119.320 dólares. Fuente: Oficina de Estadísticas Laborales de EE. UU. La cifra corresponde a Estados Unidos y no es una proyección para Europa.