Director de logística/directora de logística
Lente de rol
Los directores de logística planifican y organizan el envío de mercancías a nivel nacional e internacional. Contactan con los transportistas y negocian la mejor manera de enviar la carga a su destino, que puede ser un único cliente o un punto de distribución. Los directores de logística actúan como expertos en la gestión de la cadena de suministro. Conocen y aplican las normas de cada tipo específico de cargamento y comunican las condiciones y los costes a los clientes.
Como director/a de logística, serás el responsable de planificar, organizar y supervisar el movimiento de mercancías. Tu día a día estará enfocado en optimizar rutas, negociar tarifas con transportistas, asegurar el cumplimiento de normativas específicas para cada tipo de carga y mantener una comunicación fluida con clientes y proveedores. Actuarás como un experto en la gestión de la cadena de suministro, buscando constantemente mejoras para reducir costos y aumentar la eficiencia.
- • Planificar y coordinar el envío de mercancías a nivel nacional e internacional, considerando costos, tiempos de entrega y regulaciones.
- • Negociar tarifas y contratos con transportistas, buscando las mejores opciones para la empresa.
- • Gestionar y optimizar la cadena de suministro, identificando áreas de mejora y aplicando soluciones eficientes.
Dónde se demanda esta ocupación
Escasez y excedente de mano de obra notificados, por año. Se publica para grupos ocupacionales, no para puestos concretos.
Las cifras cubren Profesionales de nivel medio en operaciones financieras y administrativas — 200 ocupaciones, incluida esta.
Con escasez: Bélgica, Eslovaquia, Italia, Países Bajos y 1 más.
Escasez más prolongada: Bélgica, 4 años.
Selecciona un territorio en el mapa para ver sus cifras.
Sobre esta fuente›
Fuente: ELA/EURES, escasez y excedente de mano de obra. Los datos se publican a nivel de grupo ocupacional y cubren Europa. Las ediciones difieren en la estructura del anexo y en los países incluidos, de modo que un cambio entre años no siempre significa que el mercado laboral haya cambiado. Los países en gris no se notificaron, lo cual no equivale a estar en equilibrio.
Qué significan estas palabras
Las cuatro cosas que se indican en esta sección
- Demanda notificada
- Si los empleadores informan de que necesitan personas para este trabajo: una valoración publicada por un organismo nacional o de la UE, no un recuento.
- Hacia dónde va
- Hacia dónde va el empleo en este trabajo durante los próximos años, según una proyección oficial.
- Vacantes
- Aproximadamente cuántas Vacantes surgen, tanto por el crecimiento como por las personas que dejan este trabajo.
- Retribución habitual
- Lo que suelen ganar las personas en este trabajo cuando la fuente publica ese dato. Que esté en blanco no significa que no se pague; significa que nadie publica ese dato para ese lugar.
Una medida se omite cuando nadie publica ese dato para ese lugar, en vez de mostrarla como cero.
Hacia dónde se inclina el mercado para ti
- A tu favor
- Hay más vacantes que personas buscando: las empresas compiten por los candidatos.
- Equilibrado
- Las vacantes y las personas que buscan están más o menos igualadas.
- Competitivo
- Hay más personas buscando que vacantes: cuenta con competencia.
- Datos contradictorios
- Las fuentes no coinciden, o el mismo grupo profesional tiene escasez en una zona y exceso en otra.
Cada fuente se expresa mediante uno de estos cuatro términos, por lo que hay un único vocabulario que aprender. Lo que cambia son las pruebas que hay detrás, que aparecen debajo de cada valoración: una proporción medida entre Vacantes y personas que buscan empleo, o una valoración publicada por un organismo nacional.
Cómo se compara este trabajo con otros trabajos del mismo país
- Fuerte
- Entre las más fuertes de that country
- Buena
- Más fuerte que la mayoría de profesiones de that country
- Mixta
- Más o menos lo habitual en that country
- Débil
- Más débil que la mayoría de profesiones de that country
Es una clasificación dentro de un solo país, no una puntuación que puedas trasladar entre fronteras: los registros en los que se basan dos países cuentan a personas diferentes, por lo que el mismo número significa cosas distintas en cada uno. Por eso un trabajo puede estar entre los más fuertes de un país y aun así aparecer como Competitivo: encabeza la clasificación en un mercado que, en conjunto, está muy competido.
De dónde proceden estos datos
Cada cifra la publica una oficina nacional de estadística, un servicio público de empleo o un organismo de la UE, y cada ficha indica su fuente y el periodo que abarca. En algunos lugares se hace un recuento mensual y en otros una evaluación una o dos veces al año, por lo que dos lugares del mismo mapa pueden describir momentos diferentes; la fecha siempre aparece.
Nada de esto predice las posibilidades de una persona. Describe un mercado.
Demanda notificada · Retribución habitual · Hacia dónde va (España, Portugal, Francia, Italia, Alemania, Estados Unidos)
| Demanda notificada | Retribución habitual | Hacia dónde va | |
|---|---|---|---|
| España | Excedente notificado ELA/EURES 2024 * | — | +13,7% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Portugal | No notificado | — | +8,9% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Francia | Excedente notificado ELA/EURES 2025 * | — | −13,7% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Italia | Escasez notificada ELA/EURES 2025 * | — | −14,7% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Alemania | No notificado | — | +10,1% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Estados Unidos | No notificado | 52.260 US$ 2025-05 | +8,5% 2024–2034 · BLS 2024-2034 |
* Se publica para grupos ocupacionales, no para puestos concretos.
U.S. Bureau of Labor Statistics (OEWS)
¿Brinda orientación profesional a estudiantes, clientes o empleados? Utilice estos datos ocupacionales en su organización.
Perspectiva futura para director de logística/directora de logística
The outlook for director de logística/directora de logística reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.
¿Cómo se calculan estas puntuaciones?
El Índice de Resiliencia (0–100) estima cuán estructuralmente protegida está esta ocupación frente a la automatización y la disrupción de IA, basándose en análisis a nivel de tareas. Puntuaciones más altas significan más tareas intensivas en juicio humano. La Exposición a IA muestra el porcentaje estimado de horas de trabajo que las capacidades de IA actuales podrían afectar. Estos son indicadores estructurales derivados del modelo, no predicciones sobre la seguridad laboral individual.
¿Cómo podría cambiar director de logística/directora de logística a medida que crece la adopción de la IA?
Es probable que este papel cambie gradualmente y que la IA apoye tareas seleccionadas en lugar de reemplazar toda la ocupación.
Escenario ilustrativo basado en la automatización de tareas — no es una previsión. Los valores se redondean cuanto más adelante se mira.
Es probable que este papel cambie gradualmente y que la IA apoye tareas seleccionadas en lugar de reemplazar toda la ocupación.
Escenario ilustrativo basado en la automatización de tareas — no es una previsión. Los valores se redondean cuanto más adelante se mira.
Estimación basada en modelos. Úselo como una señal de planificación, no como una garantía.
Compara esto con tu perfil
Cómo la IA puede cambiar este papel
Una interpretación determinista y basada en modelos de las señales de roles actuales, no es una garantía de reemplazo.
Lo que todavía depende de la gente.
- normativa que regula a los porteadores comunes no marítimos
- inspeccionar documentos de transportistas
- fomentar relaciones con diferentes tipos de transportistas
Donde la IA puede convertirse en copiloto
- analizar las tendencias de la cadena de suministro
- analizar tarifas de envío
Tareas más expuestas a la automatización
- preparar conocimientos de embarque
- preparar la documentación necesaria para el transporte internacional
- generar parámetros de coste del transporte
Signos vitales y vectores de IA
Vectores de exposición a la IA
0-100%Exposición a generación de contenido, aumento creativo y herramientas de grandes modelos de lenguaje
Exposición a análisis asistido por IA, reconocimiento de patrones y tareas de modelado predictivo
Exposición a automatización de flujo de trabajo, software de apoyo a decisiones y digitalización de procesos
Exposición a automatización física, robótica y desplazamiento de tareas impulsado por sensores
Detalles técnicos
NexFuture v3.0 estima la exposición a la automatización directamente a partir de los grupos de competencias esenciales de ESCO, ponderada por la masa de competencias y calibrada con anclas de expertos. Las puntuaciones son estimaciones probabilísticas, no garantías. Consulte el Libro Blanco de Metodología de NexFuture para más detalles.
Mide la exposición a la automatización. No mide el salario, la demanda ni cuántos empleos hay cerca de ti.
Lo que las personas en este rol suelen hacer
Cadena de suministro y transporte
Un día típico como director de logística/directora de logística
09 09:00 · mañana inspeccionar documentos de transportistas
10 10:30 · media mañana normativa que regula a los porteadores comunes no marítimos
12 12:00 · mediodía analizar tarifas de envío
14 14:00 · tarde comunicarse con los transitarios
15 15:30 · A última hora de la tarde coordinar actividades de transporte para exportación
17 17:00 · Resumen analizar las tendencias de la cadena de suministro
El orden de las tareas es ilustrativo. Los días individuales varían.
Lo que necesita para hacer este trabajo
Las habilidades, los conocimientos y las herramientas que requiere esta función, así como los rasgos y las recompensas que la acompañan.
-
supervisar la ruta de envío
Organizar la distribución de la carga, lo que también se conoce como «expedición». Tener en cuenta las instrucciones del cliente y determine dónde pueden ser necesarias rutas regulares o distintas rutas.
-
supervisar que se sigan los requisitos para el almacenamiento de la mercancía
Supervisar la aplicación de los requisitos en materia de almacenamiento de mercancía.
-
gestionar a transportistas
Gestionar a los transportistas y ayudar a los clientes a evaluar la ruta, el rendimiento, el modo y los costes.
-
preparar conocimientos de embarque
Preparar conocimientos de embarque y documentación relacionada con la navegación, de conformidad con las disposiciones legales y aduaneras.
-
preparar la documentación necesaria para el transporte internacional
Preparar y tramitar documentos oficiales para envíos internacionales.
-
coordinar actividades de transporte para exportación
Coordinar todas las operaciones de transporte para exportación, teniendo en cuenta al mismo tiempo las estrategias y los servicios de exportación.
-
coordinar las actividades de transporte para la importación
Supervisar las operaciones de transporte de importación; optimice procesos de importación y estrategias de servicio.
-
comunicarse con los transitarios
Mantener un buen flujo de comunicación con el transportista y los transitarios, quienes aseguran una entrega y distribución correcta de las mercancías.
-
reservar envíos de mercancías
Reservar un envío de mercancías con arreglo a las especificaciones de los clientes.
-
planificar objetivos a medio y largo plazo
Programar objetivos a largo plazo y objetivos inmediatos o a corto plazo mediante procesos eficaces de planificación y conciliación a medio plazo.
-
gestionar objetivos a medio plazo
Realizar un seguimiento de los calendarios a medio plazo con previsiones presupuestarias y conciliaciones con una periodicidad trimestral.
-
gestionar los métodos de pago de la mercancía
Gestionar los métodos de pago de la mercancía de acuerdo con el procedimiento a seguir, según el cual el pago se realiza en torno al momento en que se prevé la llegada, el paso de aduana y el despacho de la mercancía.
-
normativa que regula a los porteadores comunes no marítimos
Comprender las normas y reglas que rigen en el campo de los porteadores comunes no marítimos (NVOCC, por sus siglas en inglés), los porteadores comunes que no explotan los buques en los que se realiza el transporte marítimo.
-
establecer objetivos a corto plazo
Definir prioridades y acciones inmediatas a corto plazo.
-
fomentar relaciones con diferentes tipos de transportistas
Establecer relaciones con diversos tipos de transportistas, por ejemplo, compañías de transporte en camión, compañías aéreas y transatlánticos.
-
evaluar a los transportistas
Evaluar el rendimiento de los transportistas; evaluar sus fortalezas y debilidades, la red y la infraestructura.
principios de la estiba de carga
Los principios de estiba de la carga. Los procedimientos que deben utilizarse para la carga y descarga eficiente de contenedores, teniendo en cuenta las fuerzas gravitacionales que se ejercen durante el transporte.
- gestión de la cadena de suministro
- métodos de transporte de mercancías
Director de logística: cómo cualificarse y dónde estudiar
Lo que normalmente se necesita para calificar: nivel educativo, dónde es una profesión regulada y dónde estudiar.
Educación terciaria de ciclo corto
1035 programas de estudios en 32 países enseñan las competencias esenciales de esta profesión. Además, 287 cursos cortos que desarrollan una sola competencia cada uno.
Algunos ejemplos, impartidos en el idioma de esta página:
TECNICO EN COMERCIO EXTERIOR
IP LATINOAMERICANO DE COMERCIO EXTERIOR - IPLACEX · Chile
MAGISTER EN DIRECCION DE OPERACIONES, LOGISTICA Y DISTRIBUCION
UNIVERSIDAD SAN SEBASTIAN · Chile
TECNOLOGO EN GESTION LOGISTICA DEL COMERCIO EXTERIOR
UNIVERSIDAD DE SANTANDER - UDES · Colombia
Institut Carles Vallbona · España
Se imparte en catalán
Se muestran 6 de 1322.
Fuentes
- 1. Fuente: Servicio de Información de Educación Superior (SIES), Subsecretaría de Educación Superior (mifuturo.cl).
- 2. Source: Ministerio de Educación Nacional (MinEducación), Colombia, SNIES — dataset "MEN_PROGRAMAS_DE_EDUCACION_SUPERIOR" (https://www.datos.gov.co/d/upr9-nkiz), licensed under Creative Commons Attribution-ShareAlike 4.0 International (https://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/). Changes by NexPath: registrations of the same programme offering grouped into one record, statuses and levels mapped, descriptions composed from the record's own fields. Not endorsed by the Ministerio de Educación Nacional.
- 3. Font: Generalitat de Catalunya (analisi.transparenciacatalunya.cat), Llicència oberta d'ús d'informació - Catalunya
Rutas de crecimiento y roles similares
Explore trayectorias de carrera típicas, habilidades adyacentes y roles similares para planificar su próxima transición.
¿Dónde encaja director de logística/directora de logística?
Puntuaciones de similitud basadas en la superposición de habilidades de los datos de la ESCO.
transitario en operaciones NVOCC/ transitaria en operaciones NVOCC
27% similitudconsignatario/consignataria
26% similitudcoordinador de operaciones de transporte internacional/coordinadora de operaciones de transporte internacional
21% similituddirector de distribución y logística/directora de distribución y logística
12% similituddirector de distribución de mercancías especializadas/directora de distribución de mercancías especializadas
10% similituddirector de distribución de equipos y piezas electrónicos y de telecomunicaciones/directora de distribución de equipos electrónicos y de telecomunicaciones
9% similitudPara organizaciones
Los datos de esta página, al servicio de sus estudiantes, clientes y empleados.
Preguntas frecuentes
¿Qué tipo de conocimientos técnicos son más importantes para un/a director/a de logística?
¿Cómo puedo desarrollar mis habilidades de negociación para este rol?
¿Qué habilidades blandas son esenciales para tener éxito como director/a de logística?
Director De Logística/Directora De Logística — ¿hay escasez en Europa?
Director De Logística/Directora De Logística — ¿cuánto se cobra en Estados Unidos?
Fuentes: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop BLS Datos actualizados 19 de octubre de 2026 Acerca de nuestros datos