Perfil profesional

Basurero/basurera

Lente de rol

Los basureros eliminan los desechos de las casas y otras instalaciones y los colocan en el camión de basura para que puedan transportarse a una instalación de tratamiento y eliminación. Prestan su asistencia al conductor o la conductora del camión de basura, ayudan a descargar los desechos y registran la cantidad de basura recogida. También pueden recoger residuos de obras de construcción y demolición, así como de residuos peligrosos.

Mercado laboral
Escasez en Países Bajos y 7 países más
ELA/EURES 2025
Industria
Energía y recursos naturales
Educación
Educación primaria
39%
Resiliencia Puntuación · 2026 (Cuanto más alto, mejor)
Educación primaria 51% Exposición a IA · 2026
Mercado laboral

Dónde se demanda esta ocupación

Escasez y excedente de mano de obra notificados, por año. Se publica para grupos ocupacionales, no para puestos concretos.

Las cifras cubren Recolectores de desechos y otras ocupaciones elementales — 16 ocupaciones, incluida esta.

9 de 14 con escasez202514 de 26 en crecimiento989kvacantes hasta 2035

Con escasez: Alemania, Bulgaria, Chequia, Eslovaquia y 5 más.

Escasez más prolongada: Países Bajos, 4 años.

Selecciona un territorio en el mapa para ver sus cifras.

Sobre esta fuente›

Fuente: ELA/EURES, escasez y excedente de mano de obra. Los datos se publican a nivel de grupo ocupacional y cubren Europa. Las ediciones difieren en la estructura del anexo y en los países incluidos, de modo que un cambio entre años no siempre significa que el mercado laboral haya cambiado. Los países en gris no se notificaron, lo cual no equivale a estar en equilibrio.

Qué significan estas palabras

Las cuatro cosas que se indican en esta sección

Demanda notificada
Si los empleadores informan de que necesitan personas para este trabajo: una valoración publicada por un organismo nacional o de la UE, no un recuento.
Hacia dónde va
Hacia dónde va el empleo en este trabajo durante los próximos años, según una proyección oficial.
Vacantes
Aproximadamente cuántas Vacantes surgen, tanto por el crecimiento como por las personas que dejan este trabajo.
Retribución habitual
Lo que suelen ganar las personas en este trabajo cuando la fuente publica ese dato. Que esté en blanco no significa que no se pague; significa que nadie publica ese dato para ese lugar.

Una medida se omite cuando nadie publica ese dato para ese lugar, en vez de mostrarla como cero.

Hacia dónde se inclina el mercado para ti

A tu favor
Hay más vacantes que personas buscando: las empresas compiten por los candidatos.
Equilibrado
Las vacantes y las personas que buscan están más o menos igualadas.
Competitivo
Hay más personas buscando que vacantes: cuenta con competencia.
Datos contradictorios
Las fuentes no coinciden, o el mismo grupo profesional tiene escasez en una zona y exceso en otra.

Cada fuente se expresa mediante uno de estos cuatro términos, por lo que hay un único vocabulario que aprender. Lo que cambia son las pruebas que hay detrás, que aparecen debajo de cada valoración: una proporción medida entre Vacantes y personas que buscan empleo, o una valoración publicada por un organismo nacional.

Cómo se compara este trabajo con otros trabajos del mismo país

Fuerte
Entre las más fuertes de that country
Buena
Más fuerte que la mayoría de profesiones de that country
Mixta
Más o menos lo habitual en that country
Débil
Más débil que la mayoría de profesiones de that country

Es una clasificación dentro de un solo país, no una puntuación que puedas trasladar entre fronteras: los registros en los que se basan dos países cuentan a personas diferentes, por lo que el mismo número significa cosas distintas en cada uno. Por eso un trabajo puede estar entre los más fuertes de un país y aun así aparecer como Competitivo: encabeza la clasificación en un mercado que, en conjunto, está muy competido.

De dónde proceden estos datos

Cada cifra la publica una oficina nacional de estadística, un servicio público de empleo o un organismo de la UE, y cada ficha indica su fuente y el periodo que abarca. En algunos lugares se hace un recuento mensual y en otros una evaluación una o dos veces al año, por lo que dos lugares del mismo mapa pueden describir momentos diferentes; la fecha siempre aparece.

Nada de esto predice las posibilidades de una persona. Describe un mercado.

Demanda notificada · Retribución habitual · Hacia dónde va (España, Portugal, Francia, Italia, Alemania, Estados Unidos)
Demanda notificada · Retribución habitual · Hacia dónde va
Demanda notificada Retribución habitual Hacia dónde va
España Excedente notificado ELA/EURES 2024 * — +30% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Portugal No notificado — −15,6% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Francia No notificado — +29,2% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Italia Escasez notificada ELA/EURES 2025 * — +19,2% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Alemania Escasez notificada ELA/EURES 2025 * — −4,1% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Estados Unidos No notificado 49.690 US$ 2025-05 +0,9% 2024–2034 · BLS 2024-2034

* Se publica para grupos ocupacionales, no para puestos concretos.

U.S. Bureau of Labor Statistics (OEWS)

¿Brinda orientación profesional a estudiantes, clientes o empleados? Utilice estos datos ocupacionales en su organización.

NexFuture™

Perspectiva futura para basurero/basurera

The outlook for basurero/basurera reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.

¿Cómo se calculan estas puntuaciones?

El Índice de Resiliencia (0–100) estima cuán estructuralmente protegida está esta ocupación frente a la automatización y la disrupción de IA, basándose en análisis a nivel de tareas. Puntuaciones más altas significan más tareas intensivas en juicio humano. La Exposición a IA muestra el porcentaje estimado de horas de trabajo que las capacidades de IA actuales podrían afectar. Estos son indicadores estructurales derivados del modelo, no predicciones sobre la seguridad laboral individual.

Juega el futuro
¿Cómo podría cambiar basurero/basurera a medida que crece la adopción de la IA?

Es probable que este papel cambie gradualmente y que la IA apoye tareas seleccionadas en lugar de reemplazar toda la ocupación.

Se estima una transformación significativa a nivel de tareas en 12 $. (alrededor de 2038) bajo el escenario „esperado“ seleccionado.
~35%
Resiliencia
Riesgo de automatización
EXP~55%
ventaja humana
MOAT~40%

Escenario ilustrativo basado en la automatización de tareas — no es una previsión. Los valores se redondean cuanto más adelante se mira.

2026
2033
2043
Velocidad de adopción de IA:

Estimación basada en modelos. Úselo como una señal de planificación, no como una garantía.

Cómo la IA puede cambiar este papel

Una interpretación determinista y basada en modelos de las señales de roles actuales, no es una garantía de reemplazo.

39% Propiedad humana

Lo que todavía depende de la gente.

  • mantener equipos de recogida de residuos
La ventaja humana Para mantenerse adelante en este rol, enfóquese en desperdicios y desechos y gestión de residuos. Estas habilidades centradas en el ser humano son las más difíciles de replicar para la IA en los próximos 20 años.
18% ayudar

Donde la IA puede convertirse en copiloto

  • evaluar el tipo de residuos
  • recoger residuos industriales
  • gestionar residuos
51% Automatizar

Tareas más expuestas a la automatización

  • llevar el registro de operaciones de recogida de residuos
Análisis detallado

Signos vitales y vectores de IA

Vectores de exposición a la IA

0-100%
Automatización física y robótica 18%

Exposición a automatización física, robótica y desplazamiento de tareas impulsado por sensores

IA/aprendizaje automático 13%

Exposición a análisis asistido por IA, reconocimiento de patrones y tareas de modelado predictivo

Software cognitivo 1%

Exposición a automatización de flujo de trabajo, software de apoyo a decisiones y digitalización de procesos

IA generativa 0%

Exposición a generación de contenido, aumento creativo y herramientas de grandes modelos de lenguaje

Detalles técnicos
Metodología: NexFuture v3.0 Fuentes: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Actualizado: oct 2026

NexFuture v3.0 estima la exposición a la automatización directamente a partir de los grupos de competencias esenciales de ESCO, ponderada por la masa de competencias y calibrada con anclas de expertos. Las puntuaciones son estimaciones probabilísticas, no garantías. Consulte el Libro Blanco de Metodología de NexFuture para más detalles.

Mide la exposición a la automatización. No mide el salario, la demanda ni cuántos empleos hay cerca de ti.

Un día en la vida

Lo que las personas en este rol suelen hacer

Energía y recursos naturales

dia en la vida

Un día típico como basurero/basurera

09
09:00 · mañana
evaluar el tipo de residuos
Identificar materiales residuales durante operaciones de recogida y clasificación a fin de determinar si deben reciclarse, eliminarse o tratarse.
10
10:30 · media mañana
llevar el registro de operaciones de recogida de residuos
Mantener registros de las rutas de recogida de residuos, la programación y los tipos y el volumen de residuos recogidos.
12
12:00 · mediodía
mantener equipos de recogida de residuos
Identificar y reparar daños menores en el equipo de recogida de residuos, y llevar a cabo tareas de mantenimiento rutinario.
14
14:00 · tarde
recuperar residuos domésticos
Recoger residuos no peligrosos de zonas residenciales y hogares con el fin de eliminarlos de la zona y transportarlos a una instalación de tratamiento y eliminación de residuos.
15
15:30 · A última hora de la tarde
gestionar residuos
Gestionar o eliminar cantidades significativas de materiales residuales o materiales peligrosos, de conformidad con la legislación, respetando así las responsabilidades medioambientales y empresariales. Garantizar que se disponga de las licencias y los permisos necesarios y que se apliquen prácticas de gestión razonables, normas industriales o prácticas agrícolas comúnmente aceptadas.
17
17:00 · Resumen
recoger residuos industriales
Recoger desechos no peligrosos o peligrosos producidos por actividades industriales, como pinturas, productos químicos, subproductos industriales y desechos radiactivos.

El orden de las tareas es ilustrativo. Los días individuales varían.

Habilidades y conocimientos

Lo que necesita para hacer este trabajo

Las habilidades, los conocimientos y las herramientas que requiere esta función, así como los rasgos y las recompensas que la acompañan.

Habilidades esenciales
manipular y eliminar residuos y materiales peligrosos
  • recoger residuos industriales

    Recoger desechos no peligrosos o peligrosos producidos por actividades industriales, como pinturas, productos químicos, subproductos industriales y desechos radiactivos.

  • gestionar residuos

    Gestionar o eliminar cantidades significativas de materiales residuales o materiales peligrosos, de conformidad con la legislación, respetando así las responsabilidades medioambientales y empresariales. Garantizar que se disponga de las licencias y los permisos necesarios y que se apliquen prácticas de gestión razonables, normas industriales o prácticas agrícolas comúnmente aceptadas.

clasificar materiales o productos
  • evaluar el tipo de residuos

    Identificar materiales residuales durante operaciones de recogida y clasificación a fin de determinar si deben reciclarse, eliminarse o tratarse.

mantener registros operativos
  • llevar el registro de operaciones de recogida de residuos

    Mantener registros de las rutas de recogida de residuos, la programación y los tipos y el volumen de residuos recogidos.

instalar componentes de madera y de metal
  • mantener equipos de recogida de residuos

    Identificar y reparar daños menores en el equipo de recogida de residuos, y llevar a cabo tareas de mantenimiento rutinario.

eliminar residuos o escombros no peligrosos
  • recuperar residuos domésticos

    Recoger residuos no peligrosos de zonas residenciales y hogares con el fin de eliminarlos de la zona y transportarlos a una instalación de tratamiento y eliminación de residuos.

Áreas de conocimiento & Software y tecnologías
Áreas de conocimiento
  • desperdicios y desechos

    La oferta de productos de desperdicios y desechos, sus funcionalidades, propiedades y requisitos legales y reglamentarios.

Habilidades intersectoriales
  • gestión de residuos
  • legislación en materia de salud, seguridad e higiene
  • almacenamiento de residuos peligrosos
  • legislación en materia de transporte de residuos
  • prevención de la contaminación
Software y tecnologías
Payroll softwareComputerized maintenance management system CMMSGlobal positioning system GPS softwareSqueegeeFleet management softwareWAM softwareAMCS PlatformDossier softwareMileage logging softwareRouteware software
Rasgos clave que necesitas
Confiabilidad Independencia Cooperación Reconocimiento Integridad Logro Adaptabilidad/Flexibilidad Preocupación por los demás Tolerancia al estrés Logro/Esfuerzo Autocontrol Liderazgo Variedad Orientación social Pensamiento analítico Innovación
Recompensas clave que puede esperar
LogroCondiciones de…ReconocimientoRelacionesApoyoIndependencia
Cómo calificar

Basurero: cómo cualificarse y dónde estudiar

Lo que normalmente se necesita para calificar: nivel educativo, dónde es una profesión regulada y dónde estudiar.

Nivel educativo típico

Educación primaria

Dónde estudiar

47 programas de estudios en 15 países enseñan las competencias esenciales de esta profesión. Además, 63 cursos cortos que desarrollan una sola competencia cada uno.

Algunos ejemplos, impartidos en el idioma de esta página:

Vocacional

Operacions bàsiques de recollida i tractament de residus municipals i industrials

CIFO Salt · España

Se imparte en catalán

Fuentes
  1. 1. Font: Generalitat de Catalunya (analisi.transparenciacatalunya.cat), Llicència oberta d'ús d'informació - Catalunya

Para organizaciones

Los datos de esta página, al servicio de sus estudiantes, clientes y empleados.

Preguntas comunes

Preguntas frecuentes

¿Qué tipo de formación se necesita para ser basurero/basurera?
Generalmente, no se requiere una formación académica extensa. Sin embargo, es importante tener buena condición física, ser responsable y tener disposición para trabajar en equipo. Algunas empresas pueden ofrecer capacitación específica sobre manejo de residuos y seguridad.
¿Qué habilidades son importantes para tener éxito en este trabajo?
La resistencia física es fundamental, ya que el trabajo implica levantar objetos pesados y estar de pie durante largos periodos. También es importante la capacidad de trabajar en equipo, la atención al detalle para registrar la cantidad de residuos y la responsabilidad para seguir las normas de seguridad.
¿Cómo es el ambiente de trabajo para un/una basurero/basurera?
El ambiente de trabajo es principalmente al aire libre, en diversas condiciones climáticas. Se trabaja en equipo con el conductor/conductora del camión de basura y, a menudo, en contacto con el público. Es un trabajo físicamente exigente, pero también gratificante al contribuir a mantener limpia y saludable la comunidad.
Basurero/Basurera — ¿cuánto se cobra en Estados Unidos?
48.350 dólares al año en la mediana, a 2025-05. Las medianas estatales van de 21.840 a 75.050 dólares. Fuente: Oficina de Estadísticas Laborales de EE. UU. La cifra corresponde a Estados Unidos y no es una proyección para Europa.

Fuentes: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop BLS Datos actualizados 3 de octubre de 2026 Acerca de nuestros datos