Perfil profesional

Analista de valores

Lente de rol

Los analistas de valores realizan actividades de investigación para recopilar y analizar información financiera, jurídica y económica. Interpretan los datos sobre el precio, la estabilidad y las tendencias de inversiones futuras en una determinada zona económica y elaboran recomendaciones y previsiones para los clientes empresariales.

Resumen

Como analista de valores, tu día a día implica una profunda investigación y análisis. Evalúas la salud financiera de empresas, examinas las condiciones del mercado y las tendencias económicas para determinar el valor de las inversiones. Esto requiere un conocimiento sólido de los mercados financieros, la capacidad de interpretar datos complejos y una visión estratégica para anticipar movimientos futuros. Tu trabajo impacta directamente en las decisiones de inversión de tus clientes, ayudándoles a alcanzar sus objetivos financieros.

Responsabilidades clave:
  • • Recopilar y analizar información financiera, jurídica y económica relevante para la evaluación de inversiones.
  • • Interpretar datos sobre precios, estabilidad y tendencias de inversiones en diferentes zonas económicas.
  • • Elaborar informes de investigación detallados con recomendaciones y previsiones para clientes empresariales.
Mercado laboral
Más candidatos que vacantes en Austria y 5 países más
ELA/EURES 2025
Industria
Servicios financieros
Educación
Grado o equivalente
14%
Resiliencia Puntuación · 2026 (Cuanto más alto, mejor)
Grado o equivalente 83% Exposición a IA · 2026
Labour market

Dónde se demanda esta ocupación

Escasez y excedente de mano de obra notificados, por año. Se publica para grupos ocupacionales, no para puestos concretos.

Escasez notificadaExcedente notificadoNotificado en otro añoNo cubierto por esta fuente

Color más intenso: notificado igual durante más años consecutivos.

Las cifras cubren Especialistas en organización de la administración pública y de empresas — 134 ocupaciones, incluida esta.

4 de 10 con escasez202529 de 31 en crecimiento7.2Mvacantes hasta 2035

Con escasez: Belgium, Luxembourg, Netherlands, Romania.

Escasez más prolongada: Belgium, 3 años.

Selecciona un territorio en el mapa para ver sus cifras.

Sobre esta fuente›

Fuente: ELA/EURES, escasez y excedente de mano de obra. Los datos se publican a nivel de grupo ocupacional y cubren Europa. Las ediciones difieren en la estructura del anexo y en los países incluidos, de modo que un cambio entre años no siempre significa que el mercado laboral haya cambiado. Los países en gris no se notificaron, lo cual no equivale a estar en equilibrio.

What these words mean

The four things this section reports

Reported demand
Whether employers report needing people in this job — a judgement published by a national or EU body, not a count.
Where it is heading
Which way employment in this job is expected to move over the coming years, from an official projection.
Openings
Roughly how many openings arise — from growth and from people leaving the job.
Typical pay
What people in this job typically earn where the source publishes it. Blank does not mean unpaid; it means nobody publishes it for that place.

A measure is left out when nobody publishes it for that place, rather than shown as zero.

Which way the market leans for you

In your favour
More openings than people looking — employers are competing for candidates.
Balanced
Openings and candidates are roughly matched.
Competitive
More people looking than openings — expect to compete.
Mixed evidence
Sources disagree, or the same occupation group is short in one part and oversupplied in another.

Every source resolves to one of these four, so there is a single vocabulary to learn. What differs is the evidence behind it, which is printed underneath each verdict — a measured ratio of openings to jobseekers, or an assessment published by a national body.

How this job compares with other jobs in the same country

Strong
Among the strongest in that country
Good
Stronger than most jobs in that country
Mixed
About typical for that country
Weak
Weaker than most jobs in that country

This is a rank within one country, not a score you can carry across borders — the registers behind two countries count different people, so the same number means different things in each. It is also why a job can be among the strongest in a country and still show as Competitive: it leads the field in a market that is crowded overall.

Where these come from

Every figure is published by a national statistics office, a public employment service or an EU body, and each card names its source and the period it covers. Some places are counted monthly, others assessed once or twice a year, so two places on the same map can be describing different moments — the date is always shown.

None of this predicts one person's chances. It describes a market.

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Comprobación de ajuste rápido

¿Podría analista de valores encajar contigo?

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Progreso0/3

¿Te gustan las tareas que requieren Pensamiento analítico?

¿Te gustan las tareas que requieren Logro?

¿Te gustan las tareas que requieren Logro/Esfuerzo?

NexFuture™

Perspectiva futura para analista de valores

The outlook for analista de valores reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.

¿Cómo se calculan estas puntuaciones?

El Índice de Resiliencia (0–100) estima cuán estructuralmente protegida está esta ocupación frente a la automatización y la disrupción de IA, basándose en análisis a nivel de tareas. Puntuaciones más altas significan más tareas intensivas en juicio humano. La Exposición a IA muestra el porcentaje estimado de horas de trabajo que las capacidades de IA actuales podrían afectar. Estos son indicadores estructurales derivados del modelo, no predicciones sobre la seguridad laboral individual.

Juega el futuro
¿Cómo podría cambiar analista de valores a medida que crece la adopción de la IA?

Varias áreas de tareas pueden cambiar hacia flujos de trabajo asistidos por IA, por lo que la recapacitación se vuelve más importante.

Se estima una transformación significativa a nivel de tareas en 8 $. (alrededor de 2034) bajo el escenario „esperado“ seleccionado.
~10%
Resiliencia
Riesgo de automatización
EXP~85%
ventaja humana
MOAT~10%

Escenario ilustrativo basado en la automatización de tareas — no es una previsión. Los valores se redondean cuanto más adelante se mira.

2026
2030
2039
Velocidad de adopción de IA:

Cómo la IA puede cambiar este papel

Una interpretación determinista y basada en modelos de las señales de roles actuales, no es una garantía de reemplazo.

Propiedad humana 14% Propiedad humana

Lo que todavía depende de la gente.

  • revisar la cartera de inversiones
  • asesorar sobre inversiones
  • desarrollar una cartera de inversiones
La ventaja humana Para mantenerse adelante en este rol, enfóquese en análisis de la inversión y análisis fundamental. Estas habilidades centradas en el ser humano son las más difíciles de replicar para la IA en los próximos 20 años.
ayudar 23% ayudar

Donde la IA puede convertirse en copiloto

  • analizar las tendencias económicas
  • analizar el riesgo financiero
  • analizar tendencias en el mercado financiero
Automatizar 83% Automatizar

Tareas más expuestas a la automatización

  • obtener información financiera
  • consultar fuentes de información
  • recopilar información financiera
Análisis detallado

Signos vitales y vectores de IA

Vectores de exposición a la IA

0-100%
Software cognitivo 23%

Exposición a automatización de flujo de trabajo, software de apoyo a decisiones y digitalización de procesos

IA/aprendizaje automático 19%

Exposición a análisis asistido por IA, reconocimiento de patrones y tareas de modelado predictivo

IA generativa 6%

Exposición a generación de contenido, aumento creativo y herramientas de grandes modelos de lenguaje

Automatización física y robótica 0%

Exposición a automatización física, robótica y desplazamiento de tareas impulsado por sensores

Detalles técnicos
Metodología: NexFuture v3.0 Fuentes: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Actualizado: sept 2026

NexFuture v3.0 estima la exposición a la automatización directamente a partir de los grupos de competencias esenciales de ESCO, ponderada por la masa de competencias y calibrada con anclas de expertos. Las puntuaciones son estimaciones probabilísticas, no garantías. Consulte el Libro Blanco de Metodología de NexFuture para más detalles.

Mide la exposición a la automatización. No mide el salario, la demanda ni cuántos empleos hay cerca de ti.

Un día en la vida

Lo que las personas en este rol suelen hacer

Servicios financieros

dia en la vida

Un día típico como analista de valores

09
09:00 · mañana
asesorar sobre inversiones
Evaluar los objetivos económicos del cliente y asesorar sobre las posibles inversiones financieras o de capital para promover la creación o salvaguarda de riqueza.
10
10:30 · media mañana
analizar el riesgo financiero
Identificar y analizar los riesgos que pudieran afectar a una organización o a una persona física, como los riesgos de crédito y de mercado, y proponer soluciones para cubrir estos riesgos.
12
12:00 · mediodía
analizar las tendencias económicas
Analizar la evolución del comercio nacional o internacional, las relaciones comerciales, la banca y la evolución en las finanzas públicas y el modo en que estos factores interactúan entre sí en un contexto económico determinado.
14
14:00 · tarde
analizar tendencias en el mercado financiero
Supervisar y pronostique las tendencias de un mercado financiero para avanzar en una dirección determinada a lo largo del tiempo.
15
15:30 · A última hora de la tarde
consultar fuentes de información
Consultar las fuentes de información pertinentes para encontrar inspiración, formarse sobre ciertos temas y adquirir información de fondo.
17
17:00 · Resumen
controlar el mercado de valores
Observar y analizar diariamente el mercado de valores y sus tendencias para recopilar información actualizada con el fin de desarrollar estrategias de inversión.

El orden de las tareas es ilustrativo. Los días individuales varían.

Habilidades y conocimientos

Lo que necesita para hacer este trabajo

Las habilidades, los conocimientos y las herramientas que requiere esta función, así como los rasgos y las recompensas que la acompañan.

Habilidades esenciales
recopilar información procedente de fuentes físicas o electrónicas
  • obtener información financiera

    Recopilar información sobre valores, condiciones de mercado, reglamentación gubernamental y situación financiera, objetivos y necesidades de clientes o empresas.

  • consultar fuentes de información

    Consultar las fuentes de información pertinentes para encontrar inspiración, formarse sobre ciertos temas y adquirir información de fondo.

  • recopilar información financiera

    Recopilar, organizar y combinar datos financieros para su interpretación y análisis con el fin de predecir posibles escenarios financieros y resultados de una empresa o proyecto.

hacer seguimiento de recursos y actividad financieros y económicos
  • analizar tendencias en el mercado financiero

    Supervisar y pronostique las tendencias de un mercado financiero para avanzar en una dirección determinada a lo largo del tiempo.

  • controlar el mercado de valores

    Observar y analizar diariamente el mercado de valores y sus tendencias para recopilar información actualizada con el fin de desarrollar estrategias de inversión.

prestar asesoramiento financiero
  • revisar la cartera de inversiones

    Reunirse con los clientes para revisar o actualizar una cartera de inversiones y proporcionar asesoramiento financiero en materia de inversiones.

  • asesorar sobre inversiones

    Evaluar los objetivos económicos del cliente y asesorar sobre las posibles inversiones financieras o de capital para promover la creación o salvaguarda de riqueza.

desarrollar planes financieros, empresariales o de comercialización
  • desarrollar una cartera de inversiones

    Crear una cartera de inversiones para un cliente que incluya una póliza de seguro o varias pólizas para cubrir riesgos específicos, tales como riesgos financieros, asistencia, reaseguros, riesgos industriales o catástrofes naturales y técnicas.

analizar datos financieros y económicos
  • analizar las tendencias económicas

    Analizar la evolución del comercio nacional o internacional, las relaciones comerciales, la banca y la evolución en las finanzas públicas y el modo en que estos factores interactúan entre sí en un contexto económico determinado.

realizar análisis y gestión de riesgos
  • analizar el riesgo financiero

    Identificar y analizar los riesgos que pudieran afectar a una organización o a una persona física, como los riesgos de crédito y de mercado, y proponer soluciones para cubrir estos riesgos.

Áreas de conocimiento & Software y tecnologías
Áreas de conocimiento
  • análisis de la inversión

    Los métodos y herramientas para el análisis de una inversión en comparación con su rentabilidad potencial. Identificación y cálculo del ratio de rentabilidad y de los indicadores financieros en relación con los riesgos asociados para orientar la toma de decisiones sobre inversiones.

  • análisis fundamental

    Las técnicas para medir el valor intrínseco de un título financiero mediante la evaluación de sus factores económicos y financieros. Combina el análisis de las tendencias macroeconómicas y de los estados financieros de las empresas.

  • ciencias actuariales

    Las normas de aplicación de técnicas matemáticas y estadísticas para determinar los riesgos potenciales o existentes en varias industrias, como las finanzas o los seguros.

  • banca de inversión

    Rama de la banca que presta servicios de captación de capitales y de fusiones y adquisiciones.

Habilidades intersectoriales
  • análisis cuantitativo
  • bolsa de valores
  • economía
  • gestión de activos
  • mercados financieros
  • productos financieros
  • teoría moderna de carteras
  • valores
Software y tecnologías
Structured query language SQLSASRMicrosoft SQL ServerThe MathWorks MATLABIBM SPSS StatisticsSalesforce softwareMicrosoft Visual BasicOracle DatabaseOracle Primavera Enterprise Project Portfolio ManagementOracle PeopleSoftIntuit QuickBooksTableauTeradata DatabaseYardi softwareMicrosoft Visual Basic for Applications VBAMarketo Marketing AutomationApache HiveMicrosoft SQL Server Reporting Services SSRSMicrosoft Power BIWorkday softwareAlteryx softwareFileMaker ProOracle JD Edwards EnterpriseOneOracle E-Business Suite FinancialsNetSuite ERPOracle Business Intelligence Enterprise EditionSAP Business ObjectsMicrosoft Dynamics GPOracle HyperionIBM Cognos ImpromptuQlik Tech QlikViewDelphi TechnologyLexisNexisMicroStrategySage 50 AccountingIBM Power Systems softwareStataCorp StataOracle Fusion ApplicationsOracle PeopleSoft Financials
Rasgos clave que necesitas
Pensamiento analítico Logro/Esfuerzo Reconocimiento Independencia Variedad Integridad Innovación Logro Confiabilidad Cooperación Autocontrol Adaptabilidad/Flexibilidad Tolerancia al estrés Liderazgo Preocupación por los demás Orientación social
Recompensas clave que puede esperar
LogroCondiciones de…ReconocimientoRelacionesApoyoIndependencia
Cómo calificar

Analista de valores: cómo cualificarse y dónde estudiar

Lo que normalmente se necesita para calificar: nivel educativo, dónde es una profesión regulada y dónde estudiar.

Nivel educativo típico

Grado o equivalente

Programas de estudio

Programas reales que conducen a esta ocupación, por país.

Master of Science in Finance

Posible coincidencia

Master of Science in Finance

Posible coincidencia

Master of Science in Finance

Posible coincidencia

Master of Science in Finance

Posible coincidencia

Introduction to Financial Services Operations- Securities and Banking (Award )

EQF 3 Posible coincidencia No hay enlace directo al programa disponible
Progresión profesional

Rutas de crecimiento y roles similares

Explore trayectorias de carrera típicas, habilidades adyacentes y roles similares para planificar su próxima transición.

Preguntas comunes

Preguntas frecuentes

¿Qué tipo de formación es necesaria para ser analista de valores?
Generalmente, se requiere una formación universitaria en Finanzas, Economía, Administración de Empresas o un campo relacionado. Un título de posgrado o certificaciones profesionales (como CFA) pueden ser altamente valorados.
¿Qué habilidades blandas son importantes en esta profesión?
Además de las habilidades analíticas, es crucial tener excelentes habilidades de comunicación (tanto escrita como oral) para presentar tus hallazgos de manera clara y concisa. También se valoran la capacidad de trabajar bajo presión, la atención al detalle y la toma de decisiones informada.
¿Cómo puedo empezar a construir mi experiencia como analista de valores?
Comienza con pasantías en instituciones financieras, bancos de inversión o empresas de gestión de activos. Participa en proyectos de investigación financiera y busca oportunidades para desarrollar tus habilidades de análisis. Mantente al tanto de las noticias económicas y financieras para ampliar tu conocimiento del mercado.
Analista De Valores — ¿cuánto se cobra en Estados Unidos?
101.350 dólares al año en la mediana, a 2025-05. Las medianas estatales van de 63.000 a 187.090 dólares. Fuente: Oficina de Estadísticas Laborales de EE. UU. La cifra corresponde a Estados Unidos y no es una proyección para Europa.

Fuentes: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop BLS Datos actualizados 20 de septiembre de 2026 Acerca de nuestros datos