Berufsprofil

Tierbetreuer/Tierbetreuerin

Schnappschuss

Tierbetreuer kümmern sich gemäß den nationalen Rechtsvorschriften beruflich um Tiere und erziehen sie gegebenenfalls.

Zusammenfassung

Als Tierbetreuer/Tierbetreuerin sind Sie für die fachgerechte Versorgung und das Wohlbefinden von Tieren verantwortlich. Ihre Aufgaben umfassen die tägliche Pflege, Fütterung und Reinigung der Tierunterkünfte. Je nach Einsatzgebiet können Sie zudem an der Erziehung und dem Training der Tiere beteiligt sein, um sicherzustellen, dass sie sozialverträglich und gesund sind. Die Einhaltung nationaler Rechtsvorschriften ist dabei unerlässlich.

Wesentliche Verantwortlichkeiten:
  • • Fütterung, Tränken und Pflege der Tiere gemäß ihren Bedürfnissen.
  • • Reinigung und Desinfektion der Tierunterkünfte und -bereiche.
  • • Beobachtung des Gesundheitszustands der Tiere und Meldung von Auffälligkeiten an Vektäre (z.B. Tierärzte).
Arbeitsmarkt
Mehr Bewerber als Stellen in Deutschland und 8 weitere Länder
ELA/EURES 2025
Industrie
Landwirtschaft
Bildung
Primarbereich
52%
Belastbarkeit Punktzahl · 2026 (Höher ist besser)
Primarbereich 36% KI-Exposition · 2026
Labour market

Wo dieser Beruf gefragt ist

Gemeldeter Arbeitskräftemangel und -überschuss, nach Jahr. Veröffentlicht für Berufsgruppen, nicht für einzelne Stellenbezeichnungen.

Überangebot gemeldetBeides gemeldetIn einem anderen Jahr gemeldetVon dieser Quelle nicht abgedeckt

Kräftigere Farbe: in mehr aufeinanderfolgenden Jahren gleich gemeldet.

Die Zahlen gelten für Berufe im Bereich personenbezogener Dienstleistungen — 86 Berufe einschließlich dieses.

1 von 8 mit Mangel202512 von 32 wachsend3.5MStellen bis 2035

Mangel: Hungary.

Wählen Sie ein Gebiet auf der Karte, um dessen Zahlen zu sehen.

Über diese Quelle›

Quelle: ELA/EURES, Arbeitskräftemangel und -überschuss. Die Angaben werden auf Ebene der Berufsgruppe veröffentlicht und decken Europa ab. Die Ausgaben unterscheiden sich im Aufbau des Anhangs und in der Länderabdeckung, sodass eine Veränderung zwischen zwei Jahren nicht immer eine Veränderung des Arbeitsmarkts bedeutet. Grau dargestellte Länder wurden nicht gemeldet — das ist nicht dasselbe wie ein ausgeglichener Markt.

What these words mean

The four things this section reports

Reported demand
Whether employers report needing people in this job — a judgement published by a national or EU body, not a count.
Where it is heading
Which way employment in this job is expected to move over the coming years, from an official projection.
Openings
Roughly how many openings arise — from growth and from people leaving the job.
Typical pay
What people in this job typically earn where the source publishes it. Blank does not mean unpaid; it means nobody publishes it for that place.

A measure is left out when nobody publishes it for that place, rather than shown as zero.

Which way the market leans for you

In your favour
More openings than people looking — employers are competing for candidates.
Balanced
Openings and candidates are roughly matched.
Competitive
More people looking than openings — expect to compete.
Mixed evidence
Sources disagree, or the same occupation group is short in one part and oversupplied in another.

Every source resolves to one of these four, so there is a single vocabulary to learn. What differs is the evidence behind it, which is printed underneath each verdict — a measured ratio of openings to jobseekers, or an assessment published by a national body.

How this job compares with other jobs in the same country

Strong
Among the strongest in that country
Good
Stronger than most jobs in that country
Mixed
About typical for that country
Weak
Weaker than most jobs in that country

This is a rank within one country, not a score you can carry across borders — the registers behind two countries count different people, so the same number means different things in each. It is also why a job can be among the strongest in a country and still show as Competitive: it leads the field in a market that is crowded overall.

Where these come from

Every figure is published by a national statistics office, a public employment service or an EU body, and each card names its source and the period it covers. Some places are counted monthly, others assessed once or twice a year, so two places on the same map can be describing different moments — the date is always shown.

None of this predicts one person's chances. It describes a market.

Mehr entdecken

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Schneller Fit-Check

Könnte Tierbetreuer/Tierbetreuerin zu Ihnen passen?

Beantworten Sie drei kurze Fragen. Hierbei handelt es sich nicht um eine vollständige Bewertung, sondern um einen Vorgeschmack, der Ihnen bei der Entscheidung helfen soll, ob Sie Ihr Profil vergleichen möchten.

Fortschritt0/3

Machen Ihnen Aufgaben Spaß, die Zuverlässigkeit erfordern?

Machen Ihnen Aufgaben Spaß, die Integrität erfordern?

Machen Ihnen Aufgaben Spaß, die Anerkennung erfordern?

NexFuture™

Zukunftsaussichten für Tierbetreuer/Tierbetreuerin

The outlook for Tierbetreuer/Tierbetreuerin reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.

Wie werden diese Ergebnisse berechnet?

Der Resilienzwert (0–100) schätzt, wie strukturell geschützt dieser Beruf vor Automatisierung und KI-Störungen ist, basierend auf der Aufgabenanalyse. Höhere Werte bedeuten mehr Aufgaben, die menschliches Urteilsvermögen erfordern. KI-Exposition zeigt den geschätzten Prozentsatz der Arbeitsstunden, die aktuelle KI-Fähigkeiten betreffen könnten. Dies sind modellbasierte strukturelle Indikatoren, keine Vorhersagen zur individuellen Jobsicherheit.

Spielen Sie die Zukunft
Wie könnte sich Tierbetreuer/Tierbetreuerin ändern, wenn die KI-Einführung zunimmt?

Diese Rolle wird sich wahrscheinlich schrittweise ändern, wobei KI ausgewählte Aufgaben unterstützt, anstatt den gesamten Beruf zu ersetzen.

Eine signifikante Transformation auf Aufgabenebene wird in 15 Jahren (um 2041) im Rahmen des ausgewählten Szenarios „Erwartet“ erwartet.
~50%
Belastbarkeit
Automatisierungsrisiko
EXP~40%
Menschlicher Rand
MOAT~55%

Illustratives Szenario auf Basis der Automatisierbarkeit von Aufgaben — keine Prognose. Werte werden gerundet, je weiter Sie in die Zukunft blicken.

2026
2034
2046
KI-Einführungsgeschwindigkeit:

Wie KI diese Rolle verändern kann

Deterministische, modellbasierte Interpretation aktueller Rollensignale – keine Garantie für Ersatz.

Im Besitz von Menschen 52% Im Besitz von Menschen

Was noch immer von den Menschen abhängt

  • Tiere ethisch korrekt behandeln
  • sichere Arbeitsverfahren im Umfeld der Veterinärmedizin anwenden
Der menschliche Vorteil Um in dieser Rolle voraus zu bleiben, konzentrieren Sie sich auf Anatomie der Tiere und Ausgestaltung des Lebensumfelds für Tiere. Diese menschenzentrierten Fähigkeiten sind für KI in den nächsten 20 Jahren am schwierigsten zu replizieren.
Helfen 18% Helfen

Wo KI zum Co-Piloten werden kann

  • für Biosicherheit in der Tierhaltung sorgen
  • artgerechte Tierhaltung überwachen
  • Fortbewegung von Tieren kontrollieren
Automatisieren 36% Automatisieren

Aufgaben, die am stärksten der Automatisierung ausgesetzt sind

Noch ist keine einzelne Aufgabe hier hochgradig automatisierbar.

Detaillierte Analyse

Vitale Signale & KI-Vektoren

KI-Belichtungsvektoren

0-100%
Roboter- und physische Automatisierung 18%

Exposition gegenüber physischer Automatisierung, Robotik und sensorgesteuerter Aufgabenverlagerung

KI / Maschinelles Lernen 6%

Exposition gegenüber KI-gestützter Analyse, Mustererkennung und Aufgaben der prädiktiven Modellierung

Generative KI 1%

Exposition gegenüber Inhaltsgenerierung, kreativer Augmentierung und Tools für große Sprachmodelle

Kognitive Software 1%

Exposition gegenüber Workflow-Automatisierung, Entscheidungsunterstützungssoftware und Prozessdigitalisierung

Technische Details
Methodik: NexFuture v3.0 Quellen: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Aktualisiert: Sept. 2026

NexFuture v3.0 schätzt die Automatisierungsexposition direkt aus den wesentlichen ESCO-Kompetenzgruppen, gewichtet nach Kompetenzmasse und kalibriert anhand von Experten-Ankern. Werte sind probabilistische Schätzungen, keine Garantien. Vollständige Details finden Sie im NexFuture-Methodik-Whitepaper.

Misst die Automatisierungsexposition. Sie misst weder Gehalt noch Nachfrage noch die Zahl der Stellen in Ihrer Nähe.

Ein Tag im Leben

Was Menschen in dieser Rolle normalerweise tun

Landwirtschaft

Tag im Leben

Ein typischer Tag als Tierbetreuer/Tierbetreuerin

09
09:00 · Morgen
mit Arbeitstieren umgehen
Handhabung und Pflege von Arbeitstieren. Dies beinhaltet die Vorbereitung der Tiere, des Arbeitsumfelds und der Ausrüstung, die Kontrolle und Beaufsichtigung des Tieres bei der Arbeit und die anschließende Pflege.
10
10:30 · Vormittags
ein bereicherndes Umfeld für Tiere bereitstellen
Schaffung einer bereichernden Umgebung für Tiere, die ein natürliches Verhalten zulässt, mit angepassten Umgebungsbedingungen, Fütterungs- und Geduldsspielen, Manipulations-, Sozial- und Trainingstätigkeiten.
12
12:00 · Mittag
Erste Hilfe für Tiere leisten
Durchführen einer Notfallbehandlung, um eine Verschlechterung des Zustands sowie Leiden und Schmerzen zu verhindern, bis eine tierärztliche Behandlung möglich ist. Die grundlegende Notfallbehandlung erfolgt von Nichttierärzten, bevor der Tierarzt Erste Hilfe leistet. Von Nichttierärzten, die eine Notfallbehandlung durchführen, wird erwartet, dass sie so bald wie möglich die Behandlung durch einen Tierarzt in die Wege leiten.
14
14:00 · Nachmittag
Fortbewegung von Tieren kontrollieren
Steuern, Kontrollieren oder (teilweises) Einschränken der Bewegungen eines Tieres oder einer Gruppe von Tieren.
15
15:30 · Am späten Nachmittag
für Biosicherheit in der Tierhaltung sorgen
Geeignete Maßnahmen für die Biosicherheit planen und anwenden, um die Übertragung von Krankheiten zu verhindern und insgesamt eine effektive Biosicherheit zu gewährleisten. Verfahren der Biosicherheit und Infektionsbekämpfung bei der Arbeit mit Tieren berücksichtigen und befolgen, einschließlich der Anerkennung potenzieller Gesundheitsrisiken und der Ergreifung geeigneter Maßnahmen, der Information über Maßnahmen zur Kontrolle der Hygienebedingungen und Biosicherheitsverfahren sowie Berichterstattung an Dritte.
17
17:00 · Zusammenfassung
für Tierschutz sorgen
Planen, Überwachen und Bewerten der Anwendung der fünf allgemein anerkannten Tierschutzerfordernisse in Bezug auf Arten, Situation und eigene Beschäftigung.

Die Reihenfolge der Aufgaben dient der Veranschaulichung. Einzelne Tage variieren.

Fähigkeiten & Wissen

Was Sie für diese Arbeit brauchen

Die Fähigkeiten, das Wissen und die Tools, die diese Rolle erfordert – sowie die Eigenschaften und Vorteile, die damit einhergehen.

Grundlegende Fähigkeiten
Hegen und Züchten von Tieren
  • ein bereicherndes Umfeld für Tiere bereitstellen

    Schaffung einer bereichernden Umgebung für Tiere, die ein natürliches Verhalten zulässt, mit angepassten Umgebungsbedingungen, Fütterungs- und Geduldsspielen, Manipulations-, Sozial- und Trainingstätigkeiten.

  • Erste Hilfe für Tiere leisten

    Durchführen einer Notfallbehandlung, um eine Verschlechterung des Zustands sowie Leiden und Schmerzen zu verhindern, bis eine tierärztliche Behandlung möglich ist. Die grundlegende Notfallbehandlung erfolgt von Nichttierärzten, bevor der Tierarzt Erste Hilfe leistet. Von Nichttierärzten, die eine Notfallbehandlung durchführen, wird erwartet, dass sie so bald wie möglich die Behandlung durch einen Tierarzt in die Wege leiten.

  • für Tierschutz sorgen

    Planen, Überwachen und Bewerten der Anwendung der fünf allgemein anerkannten Tierschutzerfordernisse in Bezug auf Arten, Situation und eigene Beschäftigung.

  • mit Arbeitstieren umgehen

    Handhabung und Pflege von Arbeitstieren. Dies beinhaltet die Vorbereitung der Tiere, des Arbeitsumfelds und der Ausrüstung, die Kontrolle und Beaufsichtigung des Tieres bei der Arbeit und die anschließende Pflege.

  • Tierhygienepraktiken anwenden

    Planung und Anwendung geeigneter Hygienemaßnahmen, um die Übertragung von Krankheiten zu verhindern und insgesamt hygienische Verhältnisse sicherzustellen. Aufstellen und Einhalten von Hygienevorschriften und -verfahren im Umgang mit Tieren, Informieren Dritter über Hygienekontrollen und -protokolle. Verwaltung einer sicheren Abfallentsorgung gemäß den örtlichen Vorschriften.

Überwachung des Gesundheitszustands bei Menschen und Tieren
  • für Biosicherheit in der Tierhaltung sorgen

    Geeignete Maßnahmen für die Biosicherheit planen und anwenden, um die Übertragung von Krankheiten zu verhindern und insgesamt eine effektive Biosicherheit zu gewährleisten. Verfahren der Biosicherheit und Infektionsbekämpfung bei der Arbeit mit Tieren berücksichtigen und befolgen, einschließlich der Anerkennung potenzieller Gesundheitsrisiken und der Ergreifung geeigneter Maßnahmen, der Information über Maßnahmen zur Kontrolle der Hygienebedingungen und Biosicherheitsverfahren sowie Berichterstattung an Dritte.

  • artgerechte Tierhaltung überwachen

    Überwachen der körperlichen Verfassung und des Verhaltens von Tieren sowie Melden etwaiger Bedenken oder unerwarteter Veränderungen, einschließlich Anzeichen von Gesundheit oder Krankheit, Aussehen, Zustand der Unterbringung der Tiere, Nahrungs- und Wasseraufnahme sowie Umweltbedingungen.

Trainieren von Tieren
  • Training für Tiere durchführen

    Anbieten von für die jeweiligen Tiere geeigneten Trainingsmöglichkeiten zur Erfüllung ihrer spezifischen physischen Anforderungen.

  • Tiere trainieren

    Ausbildung von Tieren im Hinblick auf elementare Verhaltensweisen, Habituation und Gehorsam, um die Erfüllung der Alltagsaufgaben bei gleichzeitiger Minimierung der Risiken für das Tier, den Halter und Dritte zu erreichen.

Tiere therapieren oder tierärztlich behandeln
  • mit veterinärmedizinischen Notfällen umgehen

    Bewältigen unvorhergesehener Vorfälle im Zusammenhang mit Tieren und von Umständen, die schnelles, professionelles Handeln erfordern.

  • Tierverhalten beurteilen

    Beobachten und Bewerten des Verhaltens von Tieren, um sicher mit ihnen umzugehen, und Erkennen von Abweichungen vom Normalverhalten, die auf eine Beeinträchtigung der Gesundheit und des Wohlbefindens hindeuten.

Einhaltung operativer Verfahren
  • Tiere ethisch korrekt behandeln

    Durchführen von Tätigkeiten auf der Grundlage anerkannter Grundsätze von Recht und Unrecht, einschließlich Transparenz bei Arbeitspraktiken und Verhalten gegenüber Kunden und ihren Tieren.

Transportieren und Hüten von Tieren
  • Fortbewegung von Tieren kontrollieren

    Steuern, Kontrollieren oder (teilweises) Einschränken der Bewegungen eines Tieres oder einer Gruppe von Tieren.

Füttern und Striegeln von Tieren
  • Tiere füttern und tränken

    Füttern und Tränken von Tieren. Dazu gehören das Zubereiten und Verabreichen von Futter und Wasser und das Melden eines veränderten Fress- und Trinkverhaltens.

Einhaltung von Verfahren zu Sicherheit und Gesundheitsschutz
  • sichere Arbeitsverfahren im Umfeld der Veterinärmedizin anwenden

    Anwenden sicherer Arbeitsverfahren im Umfeld der Veterinärmedizin, um Gefahren und damit verbundene Risiken zu ermitteln und Unfälle oder Vorfälle zu verhindern. Dazu gehören Verletzungen durch Tiere, Zoonosen, Chemikalien, Ausrüstung und das Arbeitsumfeld.

Wissensgebiete & Software & Technologien
Wissensgebiete
  • Anatomie der Tiere

    Kenntnis der Körperteile von Tieren, ihrer Struktur und dynamischen Beziehungen auf einem Niveau, das für den spezifischen Beruf erforderlich ist.

  • Ausgestaltung des Lebensumfelds für Tiere

    Arten, Methoden und Nutzung der Lebensumfeldausgestaltung für Tiere, um natürliches Verhalten zu ermöglichen, einschließlich der Bereitstellung von Umweltanreizen, Fütterungstätigkeiten, Rätseln, Gegenständen für die Interaktion, sozialen Aktivitäten und Training.

  • Biosicherheit im Zusammenhang mit Tieren

    Bewusstsein für Hygiene- und Biosicherheitsmaßnahmen bei der Arbeit mit Tieren, einschließlich Ursachen, Übertragung und Verhütung von Krankheiten sowie Einsatz von Strategien, Materialien und Geräten.

  • Physiologie der Tiere

    Untersuchung der mechanischen, physikalischen, bioelektrischen und biochemischen Funktionsweise von Tieren, ihrer Organe und ihrer Zellen.

  • sichere Arbeitsverfahren im veterinärmedizinischen Umfeld

    Sichere Arbeitsverfahren im veterinärmedizinischen Umfeld dienen der Ermittlung von Gefahren und damit verbundenen Risiken, um Unfälle oder Störungen zu verhindern. Dazu gehören Verletzungen durch Tiere, Zoonosen, Chemikalien, Ausrüstung und das Arbeitsumfeld.

  • Symptome von Tierkrankheiten

    Körperliche, verhaltensbezogene und ökologische Anzeichen von Gesundheit und Krankheit bei verschiedenen Tieren.

  • Verhalten von Tieren

    Natürliche Verhaltensmuster von Tieren, d. h. wie normales und ungewöhnliches Verhalten je nach Art, Umgebung, Interaktion von Mensch und Tier und Beruf ausgedrückt werden kann.

  • Nutztierzuchtwissenschaften

    Tierernährung, Agrarwissenschaft, Agrarwirtschaft, Tierhaltung, Hygiene und Biosicherheit, Ethik, Schutz und Bestandsgesundheitsmanagement.

Branchenübergreifende Kompetenzen
  • Rechtsvorschriften zum Tierschutz
  • Tierschutz
Software & Technologien
FacebookOracle DatabaseOracle PeopleSoftAtlassian JIRAEpic SystemsCustomer information control system CICSWork scheduling softwareTracks Software
Schlüsselmerkmale, die Sie brauchen
Zuverlässigkeit Integrität Anerkennung Unabhängigkeit Selbstkontrolle Zusammenarbeit Leistung Fürsorge für andere Anpassungsfähigkeit/Flexibilität Vielfalt Stressresistenz Führung Leistung/Anstrengung Innovation Analytisches Denken Soziale Orientierung
Wichtige Belohnungen, die Sie erwarten können
LeistungArbeitsbedingu…AnerkennungBeziehungenUnterstützungUnabhängigkeit
So qualifizieren Sie sich

Tierbetreuer: Wie Sie sich qualifizieren und wo Sie studieren können

Was normalerweise für die Qualifikation erforderlich ist: Bildungsniveau, wo es sich um einen reglementierten Beruf handelt und wo man studieren kann.

Typisches Bildungsniveau

Primarbereich

Studienprogramme

Echte Programme, die zu diesem Beruf führen, nach Ländern.

Veterinary Medicine

EQF 7 Mögliche Übereinstimmung GETUIGSCHRIFT

Veterinary Medicine

EQF 6 Mögliche Übereinstimmung GETUIGSCHRIFT
Business Administration & Equine and Pet business
EQF 6 Mögliche Übereinstimmung DIPLOMA

Djurvård

Mögliche Übereinstimmung

Naturbruksprogrammet, djurvård, lärling

Mögliche Übereinstimmung

Independent project in Animal Science, A2E

Mögliche Übereinstimmung
Maatalousalan perustutkinto
Starkes Spiel Turkiseläintenhoitaja
Maatalousalan perustutkinto (voimaantulo 1.8.2026)
Starkes Spiel Turkiseläintenhoitaja
Karriereentwicklung

Entwicklungspfade & ähnliche Rollen

Erkunden Sie typische Karrierepfade, angrenzende Fähigkeiten und ähnliche Rollen, um Ihren nächsten Schritt zu planen.

Häufige Fragen

Häufig gestellte Fragen

Welche Qualifikationen sind für die Tätigkeit als Tierbetreuer/Tierbetreuerin erforderlich?
Es gibt keine einheitliche Ausbildung zum Tierbetreuer/Tierbetreuerin. Häufige Wege in den Beruf sind eine Ausbildung zum Tierwirt/zur Tierwirtin, zum/zur Tierpfleger/in oder eine vergleichbare Qualifikation. Auch Quereinsteiger mit Erfahrung im Umgang mit Tieren sind willkommen.
Wo können Tierbetreuer/Tierbetreuerinnen arbeiten?
Tierbetreuer/Tierbetreuerinnen finden Beschäftigung in Tierheimen, Zoos, Tierpensionen, landwirtschaftlichen Betrieben, auf Pferdehöfen oder in der Forschung. Die meisten arbeiten in einer festen Anstellung.
Welche persönlichen Eigenschaften sind für die Arbeit mit Tieren wichtig?
Ein Tierbetreuer/Tierbetreuerin sollte Verantwortungsbewusstsein, Geduld, Empathie und ein hohes Maß an Tierliebe mitbringen. Auch körperliche Belastbarkeit und die Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten, sind wichtig.
Tierbetreuer/Tierbetreuerin — gibt es in Europa einen Mangel?
Nein. In der ELA/EURES-Ausgabe 2025 wurde in 6 der 7 europäischen Länder, die diese Berufsgruppe bewertet haben, ein Überangebot gemeldet: Österreich, Tschechien, Deutschland, Dänemark und 2 weitere. Ein Land meldete einen Mangel. Diese Bewertungen werden je Berufsgruppe veröffentlicht, nicht je Berufsbezeichnung.
Tierbetreuer/Tierbetreuerin — wie hoch ist die Vergütung in den USA?
38.750 US-Dollar im Jahr im Median, Stand 2025-05. Die Medianwerte der Bundesstaaten reichen von 29.670 bis 62.960 US-Dollar. Quelle: US Bureau of Labor Statistics. Die Zahl beschreibt die Vereinigten Staaten und ist keine Prognose für Europa.

Quellen: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop BLS Daten aktualisiert: 20. September 2026 Über unsere Daten