Theatermaschinist/Theatermaschinistin
Rollenlins
Als Theatermaschinist/Theatermaschinistin sind Sie das Herzstück jeder Aufführung, indem Sie Bühnenbilder und technische Elemente präzise und zuverlässig bedienen. Ihre Arbeit ermöglicht es den Darstellern, im Rampenlicht zu glänzen und das Publikum in eine andere Welt zu entführen.
Theatermaschinisten/Theatermaschinistinnen arbeiten eng mit Bühnenbildnern, Lichttechnikern, Tontechnikern und Darstellern zusammen, um die künstlerische Vision einer Theaterproduktion umzusetzen. Ihre Aufgaben umfassen die Vorbereitung der Bühne, die Durchführung von Bühnenwechseln während der Vorstellung und die Bedienung komplexer technischer Systeme wie Schnürbodenanlagen. Präzision, Zuverlässigkeit und ein gutes räumliches Vorstellungsvermögen sind dabei unerlässlich.
- • Bedienung und Wartung von Bühnentechnik, einschließlich Schnürboden, Rollenvorhangen und Spezialeffekten.
- • Vorbereitung der Bühne gemäß den Vorgaben des Bühnenbildners und des Regisseurs.
- • Durchführung von Bühnenwechseln und technischen Abläufen während der Aufführung, stets synchron zum Spiel.
Wo dieser Beruf gefragt ist
Gemeldeter Arbeitskräftemangel und -überschuss, nach Jahr. Veröffentlicht für Berufsgruppen, nicht für einzelne Stellenbezeichnungen.
Kräftigere Farbe: in mehr aufeinanderfolgenden Jahren gleich gemeldet.
Die Zahlen gelten für Nicht akademische juristische, sozialpflegerische, kulturelle und verwandte Fachkräfte — 108 Berufe einschließlich dieses.
Mangel: Belgium, Romania, Spain.
Längster anhaltender Mangel: Italy, 3 Jahre.
Wählen Sie ein Gebiet auf der Karte, um dessen Zahlen zu sehen.
Über diese Quelle›
Quelle: ELA/EURES, Arbeitskräftemangel und -überschuss. Die Angaben werden auf Ebene der Berufsgruppe veröffentlicht und decken Europa ab. Die Ausgaben unterscheiden sich im Aufbau des Anhangs und in der Länderabdeckung, sodass eine Veränderung zwischen zwei Jahren nicht immer eine Veränderung des Arbeitsmarkts bedeutet. Grau dargestellte Länder wurden nicht gemeldet — das ist nicht dasselbe wie ein ausgeglichener Markt.
What these words mean
The four things this section reports
- Reported demand
- Whether employers report needing people in this job — a judgement published by a national or EU body, not a count.
- Where it is heading
- Which way employment in this job is expected to move over the coming years, from an official projection.
- Openings
- Roughly how many openings arise — from growth and from people leaving the job.
- Typical pay
- What people in this job typically earn where the source publishes it. Blank does not mean unpaid; it means nobody publishes it for that place.
A measure is left out when nobody publishes it for that place, rather than shown as zero.
Which way the market leans for you
- In your favour
- More openings than people looking — employers are competing for candidates.
- Balanced
- Openings and candidates are roughly matched.
- Competitive
- More people looking than openings — expect to compete.
- Mixed evidence
- Sources disagree, or the same occupation group is short in one part and oversupplied in another.
Every source resolves to one of these four, so there is a single vocabulary to learn. What differs is the evidence behind it, which is printed underneath each verdict — a measured ratio of openings to jobseekers, or an assessment published by a national body.
How this job compares with other jobs in the same country
- Strong
- Among the strongest in that country
- Good
- Stronger than most jobs in that country
- Mixed
- About typical for that country
- Weak
- Weaker than most jobs in that country
This is a rank within one country, not a score you can carry across borders — the registers behind two countries count different people, so the same number means different things in each. It is also why a job can be among the strongest in a country and still show as Competitive: it leads the field in a market that is crowded overall.
Where these come from
Every figure is published by a national statistics office, a public employment service or an EU body, and each card names its source and the period it covers. Some places are counted monthly, others assessed once or twice a year, so two places on the same map can be describing different moments — the date is always shown.
None of this predicts one person's chances. It describes a market.
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KönnteTheatermaschinist/Theatermaschinistinzu Ihnen passen?
Beantworten Sie drei kurze Fragen. Hierbei handelt es sich nicht um eine vollständige Bewertung, sondern um einen Vorgeschmack, der Ihnen bei der Entscheidung helfen soll, ob Sie Ihr Profil vergleichen möchten.
Machen Ihnen Aufgaben Spaß, dieZuverlässigkeiterfordern?
Machen Ihnen Aufgaben Spaß, dieAnerkennungerfordern?
Machen Ihnen Aufgaben Spaß, dieZusammenarbeiterfordern?
Zukunftsaussichten für Theatermaschinist/Theatermaschinistin
The outlook for Theatermaschinist/Theatermaschinistin reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.
Wie werden diese Ergebnisse berechnet?
Der Resilienzwert (0–100) schätzt, wie strukturell geschützt dieser Beruf vor Automatisierung und KI-Störungen ist, basierend auf der Aufgabenanalyse. Höhere Werte bedeuten mehr Aufgaben, die menschliches Urteilsvermögen erfordern. KI-Exposition zeigt den geschätzten Prozentsatz der Arbeitsstunden, die aktuelle KI-Fähigkeiten betreffen könnten. Dies sind modellbasierte strukturelle Indikatoren, keine Vorhersagen zur individuellen Jobsicherheit.
Wie könnte sichTheatermaschinist/Theatermaschinistinändern, wenn die KI-Einführung zunimmt?
Diese Rolle wird sich wahrscheinlich schrittweise ändern, wobei KI ausgewählte Aufgaben unterstützt, anstatt den gesamten Beruf zu ersetzen.
Illustratives Szenario auf Basis der Automatisierbarkeit von Aufgaben — keine Prognose. Werte werden gerundet, je weiter Sie in die Zukunft blicken.
Wie könnte sichTheatermaschinist/Theatermaschinistinändern, wenn die KI-Einführung zunimmt?
Diese Rolle wird sich wahrscheinlich schrittweise ändern, wobei KI ausgewählte Aufgaben unterstützt, anstatt den gesamten Beruf zu ersetzen.
Illustratives Szenario auf Basis der Automatisierbarkeit von Aufgaben — keine Prognose. Werte werden gerundet, je weiter Sie in die Zukunft blicken.
Wie KI diese Rolle verändern kann
Deterministische, modellbasierte Interpretation aktueller Rollensignale – keine Garantie für Ersatz.
Was noch immer von den Menschen abhängt
- ergonomisch arbeiten
- persönliche Schutzausrüstung verwenden
- Bränden auf der Bühne vorbeugen
Wo KI zum Co-Piloten werden kann
- künstlerische Konzepte verstehen
- technische Bühnenausrüstung einrichten
- Qualitätskontrolle von Konstruktionen während eines Durchlaufs durchführen
Aufgaben, die am stärksten der Automatisierung ausgesetzt sind
- künstlerische Produktionen ausarbeiten
Vitale Signale & KI-Vektoren
KI-Belichtungsvektoren
0-100%Exposition gegenüber Inhaltsgenerierung, kreativer Augmentierung und Tools für große Sprachmodelle
Exposition gegenüber KI-gestützter Analyse, Mustererkennung und Aufgaben der prädiktiven Modellierung
Exposition gegenüber physischer Automatisierung, Robotik und sensorgesteuerter Aufgabenverlagerung
Exposition gegenüber Workflow-Automatisierung, Entscheidungsunterstützungssoftware und Prozessdigitalisierung
Technische Details
NexFuture v3.0 schätzt die Automatisierungsexposition direkt aus den wesentlichen ESCO-Kompetenzgruppen, gewichtet nach Kompetenzmasse und kalibriert anhand von Experten-Ankern. Werte sind probabilistische Schätzungen, keine Garantien. Vollständige Details finden Sie im NexFuture-Methodik-Whitepaper.
Misst die Automatisierungsexposition. Sie misst weder Gehalt noch Nachfrage noch die Zahl der Stellen in Ihrer Nähe.
Was Menschen in dieser Rolle normalerweise tun
Kunst, Unterhaltung und Design
Ein typischer Tag alsTheatermaschinist/Theatermaschinistin
09 09:00 · Morgen Ausrüstung zum richtigen Zeitpunkt bereitstellen
10 10:30 · Vormittags Bränden auf der Bühne vorbeugen
12 12:00 · Mittag Bühnenentwürfe zeichnen
14 14:00 · Nachmittag den Bühnenbereich markieren
15 15:30 · Am späten Nachmittag die künstlerische Qualität von Vorstellungen sichern
17 17:00 · Zusammenfassung ein künstlerisches Konzept an den Spielort anpassen
Die Reihenfolge der Aufgaben dient der Veranschaulichung. Einzelne Tage variieren.
-
ergonomisch arbeiten
Bei der Gestaltung des Arbeitsplatzes im Rahmen der manuellen Handhabung von Ausrüstung und Material Grundsätze der Ergonomie anwenden.
-
persönliche Schutzausrüstung verwenden
Verwendung der Schutzausrüstung gemäß Schulung, Anweisung und Handbüchern. Überprüfen der Ausrüstung und konsequente Verwendung.
-
Bränden auf der Bühne vorbeugen
Ergreifen von Maßnahmen zur Vorbeugung von Bränden auf der Bühne. Sicherstellen, dass der Bereich den Brandschutzvorschriften entspricht und ggf. Sprinkler und Feuerlöscher installiert sind. Sicherstellen, dass das Personal über Brandschutzmaßnahmen informiert ist.
-
sicher mit Chemikalien arbeiten
Ergreifen der erforderlichen Vorsichtsmaßnahmen für die Lagerung, Verwendung und Entsorgung chemischer Erzeugnisse.
-
die eigene Sicherheit bei der Arbeit respektieren
Einhalten der Sicherheitsvorschriften gemäß Schulung und Unterweisung auf der Grundlage fundierter Kenntnisse der Präventionsmaßnahmen und der Risiken für die eigene Gesundheit und Sicherheit.
-
Sicherheitsverfahren bei der Arbeit in großen Höhen befolgen
Treffen der erforderlichen Vorsichtsmaßnahmen und Einhalten einer Reihe von Maßnahmen zur Bewertung, Vorbeugung und Bewältigung von Risiken bei der Arbeit in großen Höhen. Verhindern einer Gefährdung der unter diesen Bedingungen arbeitenden Menschen sowie Verhindern von Stürzen von Leitern, Fahrgerüsten, feststehenden Arbeitsbrücken, Personenhubvorrichtungen usw., da solche Stürze zum Tod oder zu schweren Verletzungen führen können.
-
künstlerische Konzepte verstehen
Die Erläuterung oder Zurschaustellung der künstlerischen Konzepte, Ansätze und Prozesse eines Künstlers/einer Künstlern interpretieren und sich um gemeinsame Vorstellungen bemühen.
-
ein künstlerisches Konzept an den Spielort anpassen
Anpassung der künstlerischen Konzeptplanung an andere Orte.
-
an Proben teilnehmen
Teilnahme an Proben zur Anpassung von Bühnenbild, Kostümen, Maske, Beleuchtung, Kameraeinstellung usw.
-
technische Ressourcen für Aufführungen ermitteln
Ermitteln der technischen Ressourcen für Proben und Aufführungen sowie der erforderlichen Produktionselemente wie Kulissen, Requisiten und Kostüme.
-
künstlerische Konzepte in technische Zeichnungen übertragen
Zusammenarbeit mit dem künstlerischen Team, um die Übertragung der kreativen Vorstellungen und der künstlerischen Konzepte in ein technisches Konzept zu erleichtern.
-
die künstlerische Qualität von Vorstellungen sichern
Die Show verfolgen, mögliche technische Probleme antizipieren und darauf reagieren, um eine optimale künstlerische Qualität zu gewährleisten.
-
technischen Problemen an der Bühnenausstattung vorbeugen
Frühzeitige Erkennung von Problemen bei der mechanischen und elektromechanischen Bühnenausrüstung.
-
in die Bühnenhandlung eingreifen
Sammeln von Eindrücken aus der Bühnenhandlung und Eingreifen in die Handlung. Entscheiden über den genauen Zeitpunkt und den Ablauf in einem Liveumfeld, um eine fließende und einheitliche Darbietung zu gewährleisten.
-
sich an die kreativen Visionen eines Künstlers anpassen
Arbeiten mit Künstlern, Verstehen ihrer kreativen Visionen und entsprechende Anpassung. Nutzung Ihrer Talente und Fertigkeiten in vollem Umfang, um das bestmögliche Ergebnis zu erzielen.
-
Interessengruppen zur Umsetzung einer Produktion konsultieren
Konsultieren verschiedener Personen und Gruppen, die ein Interesse mit der Produktion verbinden. Gewährleisten, dass die Interessengruppen im Hinblick auf die praktische Umsetzung der Produktion stets auf dem neuesten Stand sind.
-
einen Designer in seinem Entwicklungsprozess unterstützen
Unterstützung von Designern/Desigerinnen beim Entwicklungsprozess.
-
künstlerische Absichten interpretieren
Auslegen der künstlerischen Absicht des Autors.
-
künstlerische Produktionen ausarbeiten
Erfassen und Dokumentieren einer künstlerischen Produktion in allen Phasen direkt nach der Vorführung, sodass sie wiedergegeben werden kann und alle relevanten Informationen weiterhin zugänglich sind.
-
Bühnenentwürfe zeichnen
Bühnenentwürfe manuell zeichnen oder skizzieren.
-
technische Bühnenausrüstung einrichten
Mechanische und technische Bühnenausstattung vorbereiten. Die installierte Ausrüstung prüfen, um sicherzustellen, dass alles betriebsbereit ist.
Fähigkeits-DNA
Arbeitspersönlichkeitsmerkmale und Werte, die diese Rolle definieren
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Wo passtTheatermaschinist/Theatermaschinistin?
Ähnlichkeitswerte basierend auf Kompetenzüberschneidungen aus ESCO-Daten.
Schnürbodenmeister/Schnürbodenmeisterin
81% ÄhnlichkeitVideo-Operator/Video-Operatorin
58% ÄhnlichkeitBühnenarbeiter/Bühnenarbeiterin
57% ÄhnlichkeitLichtpult-Operator/Lichtpult-Operatorin
53% ÄhnlichkeitPyrotechniker/Pyrotechnikerin
51% ÄhnlichkeitSoundtechniker/Soundtechnikerin
50% ÄhnlichkeitHäufig gestellte Fragen
- Welche Vorkenntnisse sind für eine Tätigkeit als Theatermaschinist/Theatermaschinistin hilfreich?
- Eine technische Ausbildung, beispielsweise als Elektriker, Mechaniker oder in einem ähnlichen Bereich, ist von Vorteil. Zusätzlich sind handwerkliches Geschick, ein gutes räumliches Vorstellungsvermögen und die Fähigkeit, unter Druck präzise zu arbeiten, wichtig. Viele Theater bieten interne Schulungen an.
- Wie sieht der Arbeitsalltag typischerweise aus?
- Der Arbeitsalltag kann sehr unterschiedlich sein. Er beinhaltet oft lange Vorbereitungszeiten vor einer Aufführung, einschließlich Proben und Aufbauarbeiten. Während der Vorstellung ist höchste Konzentration und Reaktionsfähigkeit gefragt. Die Arbeitszeiten sind oft unregelmäßig und können auch Wochenenden und Feiertage umfassen.
- Welche Karrierechancen gibt es als Theatermaschinist/Theatermaschinistin?
- Mit zunehmender Erfahrung und Fachwissen können Theatermaschinisten/Theatermaschinistinnen verantwortungsvollere Positionen übernehmen, beispielsweise die Leitung einer Bühnentechnikgruppe oder die Spezialisierung auf bestimmte Bereiche wie Spezialeffekte oder Automatisierung. Die Karrierebande 5 deutet auf eine Position der strategischen Führung hin.
- Theatermaschinist/Theatermaschinistin — wie hoch ist die Vergütung in den USA?
- 66.280 US-Dollar im Jahr im Median, Stand 2025-05. Die Medianwerte der Bundesstaaten reichen von 34.260 bis 105.030 US-Dollar. Quelle: US Bureau of Labor Statistics. Die Zahl beschreibt die Vereinigten Staaten und ist keine Prognose für Europa.