Berufsprofil

Leitender Produktmanager/Leitende Produktmanagerin

Schnappschuss

Leitende Produktmanager/Leitende Produktmanagerinnen leiten die Produktstrategie eines Unternehmens, legen die Produktvision fest, priorisieren die Kundenbedürfnisse und entwerfen den Produktfahrplan. Als wichtigste Treiber für innovative Produktprozesse und Einnahmenwachstum sind sie für den gesamten Produktentwicklungsprozess und produktbezogene Tätigkeiten verantwortlich, welche das Design, die Gestaltung, die Festlegung der Produktstrategie, den Aufbau multifunktionaler Partnerschaften und die Einführung neuer Produkte umfassen. Sie leiten ferner das Produktmanagementteam des Unternehmens und arbeiten eng mit der Marketingabteilung zusammen.

Arbeitsmarkt
Mehr Bewerber als Stellen in Österreich und 5 weitere Länder
ELA/EURES 2025
Industrie
Management und Unternehmertum
Bildung
Master oder gleichwertig
47%
Belastbarkeit Punktzahl · 2026 (Höher ist besser)
Master oder gleichwertig 41% KI-Exposition · 2026
Arbeitsmarkt

Wo dieser Beruf gefragt ist

Gemeldeter Arbeitskräftemangel und -überschuss, nach Jahr. Veröffentlicht für Berufsgruppen, nicht für einzelne Stellenbezeichnungen.

Die Zahlen gelten für Führungskräfte im kaufmännischen Bereich — 69 Berufe einschließlich dieses.

6 von 11 mit Mangel202520 von 25 wachsend613kStellen bis 2035

Mangel: Belgien, Italien, Luxemburg, Niederlande und 2 weitere.

Längster anhaltender Mangel: Niederlande, 4 Jahre.

Wählen Sie ein Gebiet auf der Karte, um dessen Zahlen zu sehen.

Über diese Quelle›

Quelle: ELA/EURES, Arbeitskräftemangel und -überschuss. Die Angaben werden auf Ebene der Berufsgruppe veröffentlicht und decken Europa ab. Die Ausgaben unterscheiden sich im Aufbau des Anhangs und in der Länderabdeckung, sodass eine Veränderung zwischen zwei Jahren nicht immer eine Veränderung des Arbeitsmarkts bedeutet. Grau dargestellte Länder wurden nicht gemeldet — das ist nicht dasselbe wie ein ausgeglichener Markt.

Was diese Begriffe bedeuten

Die vier Dinge, über die dieser Abschnitt berichtet

Gemeldete Nachfrage
Ob Arbeitgeber melden, dass sie für diesen Beruf Arbeitskräfte benötigen – eine Einschätzung, die von einer nationalen oder einer EU-Stelle veröffentlicht wird, keine Anzahl.
Wohin es sich entwickelt
In welche Richtung sich die Beschäftigung in diesem Beruf in den kommenden Jahren voraussichtlich entwickelt, ausgehend von einer amtlichen Prognose.
Offene Stellen
Wie viele Offene Stellen ungefähr entstehen – durch Wachstum und dadurch, dass Menschen den Beruf verlassen.
Übliche Vergütung
Was Menschen in diesem Beruf normalerweise verdienen, sofern die Quelle dies veröffentlicht. Eine fehlende Angabe bedeutet nicht, dass die Arbeit unbezahlt ist, sondern dass niemand diesen Wert für den betreffenden Ort veröffentlicht.

Ein Maß wird weggelassen, wenn niemand es für den betreffenden Ort veröffentlicht, statt es als null anzuzeigen.

Welche Tendenz der Markt für Sie zeigt

Zu Ihren Gunsten
Mehr offene Stellen als Suchende — Arbeitgeber konkurrieren um Bewerberinnen und Bewerber.
Ausgeglichen
Offene Stellen und Suchende halten sich in etwa die Waage.
Umkämpft
Mehr Suchende als offene Stellen — rechnen Sie mit Konkurrenz.
Widersprüchliche Hinweise
Die Quellen widersprechen sich, oder dieselbe Berufsgruppe ist in einer Region knapp und in einer anderen im Überangebot.

Jede Quelle ordnet die Ergebnisse einem dieser vier Begriffe zu, damit es eine einheitliche Begrifflichkeit gibt. Was sich unterscheidet, sind die zugrunde liegenden Nachweise. Diese stehen unter jeder Einschätzung: ein gemessenes Verhältnis von Offenen Stellen zu Arbeitssuchenden oder eine von einer nationalen Stelle veröffentlichte Bewertung.

Wie dieser Beruf im Vergleich zu anderen Berufen im selben Land abschneidet

Stark
Zu den stärksten in that country
Gut
Stärker als die meisten Berufe in that country
Gemischt
Etwa typisch für that country
Schwach
Schwächer als die meisten Berufe in that country

Dies ist ein Rang innerhalb eines Landes, keine Bewertung, die Sie über Grenzen hinweg vergleichen können – die Register hinter zwei Ländern erfassen unterschiedliche Menschen, daher bedeutet dieselbe Zahl in jedem Land etwas anderes. Das erklärt auch, warum ein Beruf in einem Land die Einstufung Stark erhalten und dennoch als Umkämpft angezeigt werden kann: Er führt in einem insgesamt stark umkämpften Arbeitsmarkt.

Woher diese Angaben stammen

Jede Zahl wird von einem nationalen Statistikamt, einer öffentlichen Arbeitsverwaltung oder einer EU-Stelle veröffentlicht. Jede Karte nennt außerdem ihre Quelle und den Zeitraum, auf den sie sich bezieht. Manche Orte werden monatlich erfasst, andere ein- oder zweimal jährlich bewertet. Deshalb können zwei Orte auf derselben Karte unterschiedliche Zeitpunkte beschreiben – das Datum wird immer angezeigt.

Nichts davon sagt die Chancen einer einzelnen Person voraus. Es beschreibt einen Arbeitsmarkt.

Gemeldete Nachfrage · Übliche Vergütung · Wohin es sich entwickelt (Deutschland, Österreich, Schweiz, Niederlande, Belgien, Dänemark)
Gemeldete Nachfrage · Übliche Vergütung · Wohin es sich entwickelt
Gemeldete Nachfrage Übliche Vergütung Wohin es sich entwickelt
Deutschland Nicht gemeldet — −51,1% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Österreich Überangebot gemeldet ELA/EURES 2025 * — +25,5% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Schweiz Mangel gemeldet ELA/EURES 2024 * — +24,8% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Niederlande Mangel gemeldet ELA/EURES 2025 * — +26,1% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Belgien Mangel gemeldet ELA/EURES 2025 * — +21,7% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Dänemark Überangebot gemeldet ELA/EURES 2025 * — −14,8% 2023–2035 · Cedefop 2026 *

* Veröffentlicht für Berufsgruppen, nicht für einzelne Stellenbezeichnungen.

Bieten Sie Studierenden, Klienten oder Mitarbeitenden Berufsberatung an? Nutzen Sie diese Berufsdaten in Ihrer Organisation.

NexFuture™

Zukunftsaussichten für Leitender Produktmanager/Leitende Produktmanagerin

The outlook for Leitender Produktmanager/Leitende Produktmanagerin reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.

Wie werden diese Ergebnisse berechnet?

Der Resilienzwert (0–100) schätzt, wie strukturell geschützt dieser Beruf vor Automatisierung und KI-Störungen ist, basierend auf der Aufgabenanalyse. Höhere Werte bedeuten mehr Aufgaben, die menschliches Urteilsvermögen erfordern. KI-Exposition zeigt den geschätzten Prozentsatz der Arbeitsstunden, die aktuelle KI-Fähigkeiten betreffen könnten. Dies sind modellbasierte strukturelle Indikatoren, keine Vorhersagen zur individuellen Jobsicherheit.

Spielen Sie die Zukunft
Wie könnte sich Leitender Produktmanager/Leitende Produktmanagerin ändern, wenn die KI-Einführung zunimmt?

Diese Rolle wird sich wahrscheinlich schrittweise ändern, wobei KI ausgewählte Aufgaben unterstützt, anstatt den gesamten Beruf zu ersetzen.

Eine signifikante Transformation auf Aufgabenebene wird in 14 Jahren (um 2040) im Rahmen des ausgewählten Szenarios „Erwartet“ erwartet.
~45%
Belastbarkeit
Automatisierungsrisiko
EXP~45%
Menschlicher Rand
MOAT~50%

Illustratives Szenario auf Basis der Automatisierbarkeit von Aufgaben — keine Prognose. Werte werden gerundet, je weiter Sie in die Zukunft blicken.

2026
2034
2045
KI-Einführungsgeschwindigkeit:

Modellbasierte Schätzung. Nutzen Sie es als Planungssignal, nicht als Garantie.

Wie KI diese Rolle verändern kann

Deterministische, modellbasierte Interpretation aktueller Rollensignale – keine Garantie für Ersatz.

47% Im Besitz von Menschen

Was noch immer von den Menschen abhängt

  • an der Entwicklung von Marketingstrategien mitarbeiten
  • mit dem Vorstand interagieren
  • Anstrengungen auf die Geschäftsentwicklung ausrichten
Der menschliche Vorteil Um in dieser Rolle voraus zu bleiben, konzentrieren Sie sich auf Merkmale von Erzeugnissen und Produktverständnis. Diese menschenzentrierten Fähigkeiten sind für KI in den nächsten 20 Jahren am schwierigsten zu replizieren.
15% Helfen

Wo KI zum Co-Piloten werden kann

  • ordnungsgemäße Produkthandhabung überwachen
  • Produktkatalog ausarbeiten
  • bei Produktkenntnis auf dem Laufenden halten
41% Automatisieren

Aufgaben, die am stärksten der Automatisierung ausgesetzt sind

Noch ist keine einzelne Aufgabe hier hochgradig automatisierbar.

Detaillierte Analyse

Vitale Signale & KI-Vektoren

KI-Belichtungsvektoren

0-100%
Generative KI 15%

Exposition gegenüber Inhaltsgenerierung, kreativer Augmentierung und Tools für große Sprachmodelle

Kognitive Software 10%

Exposition gegenüber Workflow-Automatisierung, Entscheidungsunterstützungssoftware und Prozessdigitalisierung

KI / Maschinelles Lernen 7%

Exposition gegenüber KI-gestützter Analyse, Mustererkennung und Aufgaben der prädiktiven Modellierung

Roboter- und physische Automatisierung 0%

Exposition gegenüber physischer Automatisierung, Robotik und sensorgesteuerter Aufgabenverlagerung

Technische Details
Methodik: NexFuture v3.0 Quellen: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Aktualisiert: Okt. 2026

NexFuture v3.0 schätzt die Automatisierungsexposition direkt aus den wesentlichen ESCO-Kompetenzgruppen, gewichtet nach Kompetenzmasse und kalibriert anhand von Experten-Ankern. Werte sind probabilistische Schätzungen, keine Garantien. Vollständige Details finden Sie im NexFuture-Methodik-Whitepaper.

Misst die Automatisierungsexposition. Sie misst weder Gehalt noch Nachfrage noch die Zahl der Stellen in Ihrer Nähe.

Ein Tag im Leben

Was Menschen in dieser Rolle normalerweise tun

Management und Unternehmertum

Tag im Leben

Ein typischer Tag als Leitender Produktmanager/Leitende Produktmanagerin

09
09:00 · Morgen
bei Produktkenntnis auf dem Laufenden halten
Zusammenstellen der neuesten Informationen über Entwicklungen im Zusammenhang mit vorhandenen oder unterstützten Produkten, Methoden oder Techniken.
10
10:30 · Vormittags
neue Produkte entwickeln
Entwickeln und Vorschlagen neuer Produkte und Produktideen auf der Grundlage von Marktforschung zu Trends und Nischen.
12
12:00 · Mittag
ordnungsgemäße Produkthandhabung überwachen
Überwachen der Handhabung von Produkten in den Geschäfts- und Lagerräumen und Erteilen von Anweisungen.
14
14:00 · Nachmittag
Produktkatalog ausarbeiten
Genehmigen und Erstellen von Artikeln im Zusammenhang mit der Lieferung eines zentral geführten Produktkatalogs; Formulieren von Empfehlungen für die Weiterentwicklung des Katalogs.
15
15:30 · Am späten Nachmittag
Produktplanung durchführen
Identifizieren und Formulieren von Marktanforderungen, welche die Eigenschaften eines Produkts definieren. Die Produktplanung dient als Grundlage für Entscheidungen über den Preis, den Vertrieb und die Verkaufsförderung.
17
17:00 · Zusammenfassung
an der Entwicklung von Marketingstrategien mitarbeiten
Zusammenarbeiten mit einer Gruppe von Fachleuten, um in Abstimmung mit den Zielsetzungen des Unternehmens Marketingstrategien zu entwickeln, Marktanalysen durchzuführen und die finanzielle Tragfähigkeit zu ermitteln.

Die Reihenfolge der Aufgaben dient der Veranschaulichung. Einzelne Tage variieren.

Fähigkeiten & Wissen

Was Sie für diese Arbeit brauchen

Die Fähigkeiten, das Wissen und die Tools, die diese Rolle erfordert – sowie die Eigenschaften und Vorteile, die damit einhergehen.

Grundlegende Fähigkeiten
Entwicklung von Finanz-, Geschäfts- oder Marketingplänen
  • Marketingstrategien in die umfassende Unternehmensstrategie einbinden

    Einbinden der Marketingstrategie und ihrer Elemente wie Marktdefinition, Wettbewerber, Preisstrategie und Kommunikation in die allgemeinen Leitlinien der umfassenden Unternehmensstrategie.

  • Produktplanung durchführen

    Identifizieren und Formulieren von Marktanforderungen, welche die Eigenschaften eines Produkts definieren. Die Produktplanung dient als Grundlage für Entscheidungen über den Preis, den Vertrieb und die Verkaufsförderung.

  • den strategischen Planungsprozess für die Marke leiten

    Management des strategischen Planungsprozesses für die Marke sowie Bereitstellung von Innovation und Fortschritt bei den Strategieplanungsmethoden und Vorschlagen von Verbesserungen für die Verbraucherkommunikation, um Innovation und Strategien auf Erkenntnisse in Bezug auf das Verbraucherverhalten und auf Verbraucherbedürfnisse zu stützen.

Umsetzung neuer Verfahren oder Prozesse
  • neue Produkte in die Fertigung integrieren

    Unterstützung bei der Einbindung neuer Systeme, Produkte, Methoden und Komponenten in die Produktionslinie. Sicherstellen, dass die Mitarbeiter/-arbeiterinnen in der Fertigung entsprechend geschult sind und die neuen Anforderungen erfüllen.

  • strategisches Management umsetzen

    Umsetzung einer Strategie für die Entwicklung und den Wandel des Unternehmens. Beim strategischen Management kümmert sich die Geschäftsleitung im Auftrag der Eigentümer um die Vorgabe und Verwirklichung der wichtigsten Ziele und Initiativen eines Unternehmens, ausgehend von den verfügbaren Ressourcen und einer Bewertung des internen und externen Geschäftsumfelds der Organisation.

In Teams arbeiten
  • an der Entwicklung von Marketingstrategien mitarbeiten

    Zusammenarbeiten mit einer Gruppe von Fachleuten, um in Abstimmung mit den Zielsetzungen des Unternehmens Marketingstrategien zu entwickeln, Marktanalysen durchzuführen und die finanzielle Tragfähigkeit zu ermitteln.

  • mit dem Vorstand interagieren

    Präsentation der Ergebnisse des Unternehmens, Beantwortung von Fragen in Bezug auf die Organisation und Entgegennehmen von Leitlinien zu den Zukunftsperspektiven und Plänen für das Unternehmen.

Entwicklung betrieblicher Strategien und Verfahren
  • Produktstrategien entwickeln

    Entwicklung von kundenorientierten Produktstrategien.

Führung und Motivation
  • Leiter und Leiterinnen der Unternehmensabteilungen führen

    Kooperative Anleitung der Abteilungsleiter eines Unternehmens in Bezug auf die Unternehmensziele, die Maßnahmen und die Erwartungen an ihren Managementbereich.

Entwurf von Systemen und Produkten
  • neue Produkte entwickeln

    Entwickeln und Vorschlagen neuer Produkte und Produktideen auf der Grundlage von Marktforschung zu Trends und Nischen.

Überwachung betrieblicher Tätigkeiten
  • ordnungsgemäße Produkthandhabung überwachen

    Überwachen der Handhabung von Produkten in den Geschäfts- und Lagerräumen und Erteilen von Anweisungen.

Entwicklung von Schulungs- oder Werbematerialien
  • Produktkatalog ausarbeiten

    Genehmigen und Erstellen von Artikeln im Zusammenhang mit der Lieferung eines zentral geführten Produktkatalogs; Formulieren von Empfehlungen für die Weiterentwicklung des Katalogs.

Zusammenarbeit und Kontaktpflege
  • Anstrengungen auf die Geschäftsentwicklung ausrichten

    Ausrichtung der Anstrengungen, Pläne, Strategien und Tätigkeiten in den Unternehmensabteilungen auf Geschäftswachstum und Umsatz. Schwerpunkt auf die Geschäftsentwicklung als ultimatives Ergebnis aller Anstrengungen des Unternehmens.

Beobachtung von Entwicklungen in einem Fachgebiet
  • bei Produktkenntnis auf dem Laufenden halten

    Zusammenstellen der neuesten Informationen über Entwicklungen im Zusammenhang mit vorhandenen oder unterstützten Produkten, Methoden oder Techniken.

Wissensgebiete & Software & Technologien
Wissensgebiete
  • Merkmale von Erzeugnissen

    Greifbare Eigenschaften eines Produkts, wie Materialien, Eigenschaften und Funktionen sowie seine verschiedenen Anwendungen, Merkmale, Einsatzmöglichkeiten und Unterstützungsanforderungen.

  • Produktverständnis

    Die angebotenen Erzeugnisse, ihre Funktionen, Eigenschaften sowie die rechtlichen und regulatorischen Auflagen.

  • Blockchain-Konsensmechanismen

    Die verschiedenen Mechanismen und ihre Eigenschaften, die sicherstellen, dass eine Transaktion korrekt im Distributed Ledger verbreitet wird.

  • Blockchain-Technologie

    Dezentrale, öffentliche und digitale Distributed-Ledger-Technologie, die zur Aufzeichnung von Transaktionen zwischen vielen Computern verwendet wird. Sie garantiert, dass die Datensätze nicht rückwirkend ohne die Zustimmung des gesamten Netzwerks, d. h. aller nachfolgenden Blöcke in der Kette, geändert werden können.

  • Forschung und Entwicklung im Textilbereich

    Entwicklung neuer Konzepte durch den Einsatz wissenschaftlicher und anderer Methoden der angewandten Forschung.

Branchenübergreifende Kompetenzen
  • Anforderungen an die Produktverpackung
  • Konzepte der Unternehmensstrategie
  • Marketingmanagement
  • Produktdatenmanagement
Software & Technologien
Structured query language SQLExtensible markup language XMLOracle PeopleSoftIntuit QuickBooksAtlassian JIRAPHPMicrosoft PublisherEnterprise resource planning ERP softwareMicrosoft Dynamics GPSmugMug FlickrSage 50 AccountingBlackbaud The Raiser's EdgeFund accounting softwareRelational database management softwareMicrosoft Dynamics AXHCSS HeavyJobHCSS HeavyBidOracle Siebel Server SyncHuman resource information system (HRIS)Database reporting softwareAdSense TrackerDataboxLyris HQ Web-Analytics SolutionNedstat SitestatOnline advertising reporting softwareComputerEase construction accounting softwareGraphic presentation softwareMicrosoft FRxExact Software Macola ES Labor PerformanceHalogen e360Halogen ePraisalInfor SSA Human Capital ManagementNorchard Solutions Succession WizardOracle E-Business Suite
Schlüsselmerkmale, die Sie brauchen
Leistung Führung Zuverlässigkeit Leistung/Anstrengung Anerkennung Anpassungsfähigkeit/Flexibilität Vielfalt Integrität Innovation Zusammenarbeit Stressresistenz Analytisches Denken Unabhängigkeit Selbstkontrolle Soziale Orientierung Fürsorge für andere
Wichtige Belohnungen, die Sie erwarten können
LeistungArbeitsbedingu…AnerkennungBeziehungenUnterstützungUnabhängigkeit
So qualifizieren Sie sich

Leitender Produktmanager: Wie Sie sich qualifizieren und wo Sie studieren können

Was normalerweise für die Qualifikation erforderlich ist: Bildungsniveau, wo es sich um einen reglementierten Beruf handelt und wo man studieren kann.

Typisches Bildungsniveau

Master oder gleichwertig

Wo man studieren kann

450 Studienprogramme in 25 Ländern vermitteln die Kernkompetenzen dieses Berufs. Außerdem gibt es 237 kurze Kurse, die jeweils eine einzelne Fähigkeit vermitteln.

Einige Beispiele, mit Unterricht in der Sprache dieser Seite:

Berufsausbildung Fachwirt für Marketing (IHK)

ILS - Institut für Lernsysteme GmbH · Deutschland

Berufsausbildung

Fachwirt fu00fcr Marketing

TA Bildungszentrum GmbH · Deutschland

Kurzkurs

Produktmanagement

Sales Manager Akademie - Studienzentrum Hohe Warte · Österreich

Quellen
  1. 1. Source: Europass Qualification Dataset Register (European Commission)
  2. 2. Source: AMS Weiterbildungsdatenbank, Arbeitsmarktservice Österreich (weiterbildungsdatenbank.at). Data as at 03/10/2026.
Karriereentwicklung

Entwicklungspfade & ähnliche Rollen

Erkunden Sie typische Karrierepfade, angrenzende Fähigkeiten und ähnliche Rollen, um Ihren nächsten Schritt zu planen.

Für Organisationen

Die Daten auf dieser Seite für Ihre Schülerinnen und Schüler, Klientinnen und Klienten sowie Mitarbeitenden nutzen.

Häufige Fragen

Häufig gestellte Fragen

Welche Führungsqualitäten sind für einen Leitenden Produktmanager/eine Leitende Produktmanagerin besonders wichtig?
Neben strategischem Denken und analytischen Fähigkeiten sind ausgeprägte Führungsqualitäten unerlässlich. Sie müssen Ihr Team motivieren, klare Ziele setzen und effektiv kommunizieren können, um die Zusammenarbeit zwischen verschiedenen Abteilungen zu fördern.
Wie sieht die Zusammenarbeit mit der Marketingabteilung konkret aus?
Die Zusammenarbeit mit der Marketingabteilung ist eng und kontinuierlich. Sie stimmen sich über Produktpositionierung, Marketingkampagnen und die Ansprache der Zielgruppe ab, um sicherzustellen, dass die Produkte effektiv vermarktet werden und die Erwartungen der Kunden erfüllen.
Welche Arbeitsweisen sind typisch für diese Position?
Typischerweise werden analytische Fähigkeiten, strategisches Denken, Detailgenauigkeit und die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen, großgeschrieben. Die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu erklären und überzeugend zu präsentieren, ist ebenfalls wichtig. Zudem sind eine hohe Eigeninitiative, Lösungsorientierung und die Fähigkeit zur Teamführung entscheidend.
Leitender Produktmanager/Leitende Produktmanagerin — gibt es in Europa einen Mangel?
Ja. In der ELA/EURES-Ausgabe 2025 wurde in 6 der 11 europäischen Länder, die diese Berufsgruppe bewertet haben, ein Mangel gemeldet: Belgien, Italien, Luxemburg, Niederlande und 2 weitere. Niederlande meldet seit 4 Jahren in Folge einen Mangel. Diese Bewertungen werden je Berufsgruppe veröffentlicht, nicht je Berufsbezeichnung.
Leitender Produktmanager/Leitende Produktmanagerin — wie hoch ist die Vergütung in den USA?
206.420 US-Dollar im Jahr im Median, Stand 2025-05. Die Medianwerte der Bundesstaaten reichen von 97.510 bis 341.630 US-Dollar. Quelle: US Bureau of Labor Statistics. Die Zahl beschreibt die Vereinigten Staaten und ist keine Prognose für Europa.

Quellen: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop BLS Daten aktualisiert: 19. Oktober 2026 Über unsere Daten