Berufsprofil

Holzbildhauer/Holzbildhauerin

Schnappschuss

Holzbildhauer bringen Holz mithilfe von Handwerkzeugen wie Messern, Beiteln und Meißeln in die gewünschte Form. Ihre Holzprodukte dienen als Dekoration oder als Komponenten für Gebrauchsgegenstände, Spielwaren oder andere Produkte.

Arbeitsmarkt
Mehr Bewerber als Stellen in Deutschland und 7 weitere Länder
ELA/EURES 2025
Reglementierter Beruf
1 Land
EQR 4
Industrie
Kunst, Unterhaltung und Design
Bildung
Sekundarbereich II
46%
Belastbarkeit Punktzahl · 2026 (Höher ist besser)
Sekundarbereich II 43% KI-Exposition · 2026
Arbeitsmarkt

Wo dieser Beruf gefragt ist

Gemeldeter Arbeitskräftemangel und -überschuss, nach Jahr. Veröffentlicht für Berufsgruppen, nicht für einzelne Stellenbezeichnungen.

Die Zahlen gelten für Präzisionshandwerker, Drucker und kunsthandwerkliche Berufe — 77 Berufe einschließlich dieses.

3 von 9 mit Mangel20252 von 16 wachsend89kStellen bis 2035

Mangel: Bulgarien, Italien, Ungarn.

Längster anhaltender Mangel: Bulgarien, 2 Jahre.

Wählen Sie ein Gebiet auf der Karte, um dessen Zahlen zu sehen.

Über diese Quelle›

Quelle: ELA/EURES, Arbeitskräftemangel und -überschuss. Die Angaben werden auf Ebene der Berufsgruppe veröffentlicht und decken Europa ab. Die Ausgaben unterscheiden sich im Aufbau des Anhangs und in der Länderabdeckung, sodass eine Veränderung zwischen zwei Jahren nicht immer eine Veränderung des Arbeitsmarkts bedeutet. Grau dargestellte Länder wurden nicht gemeldet — das ist nicht dasselbe wie ein ausgeglichener Markt.

Was diese Begriffe bedeuten

Die vier Dinge, über die dieser Abschnitt berichtet

Gemeldete Nachfrage
Ob Arbeitgeber melden, dass sie für diesen Beruf Arbeitskräfte benötigen – eine Einschätzung, die von einer nationalen oder einer EU-Stelle veröffentlicht wird, keine Anzahl.
Wohin es sich entwickelt
In welche Richtung sich die Beschäftigung in diesem Beruf in den kommenden Jahren voraussichtlich entwickelt, ausgehend von einer amtlichen Prognose.
Offene Stellen
Wie viele Offene Stellen ungefähr entstehen – durch Wachstum und dadurch, dass Menschen den Beruf verlassen.
Übliche Vergütung
Was Menschen in diesem Beruf normalerweise verdienen, sofern die Quelle dies veröffentlicht. Eine fehlende Angabe bedeutet nicht, dass die Arbeit unbezahlt ist, sondern dass niemand diesen Wert für den betreffenden Ort veröffentlicht.

Ein Maß wird weggelassen, wenn niemand es für den betreffenden Ort veröffentlicht, statt es als null anzuzeigen.

Welche Tendenz der Markt für Sie zeigt

Zu Ihren Gunsten
Mehr offene Stellen als Suchende — Arbeitgeber konkurrieren um Bewerberinnen und Bewerber.
Ausgeglichen
Offene Stellen und Suchende halten sich in etwa die Waage.
Umkämpft
Mehr Suchende als offene Stellen — rechnen Sie mit Konkurrenz.
Widersprüchliche Hinweise
Die Quellen widersprechen sich, oder dieselbe Berufsgruppe ist in einer Region knapp und in einer anderen im Überangebot.

Jede Quelle ordnet die Ergebnisse einem dieser vier Begriffe zu, damit es eine einheitliche Begrifflichkeit gibt. Was sich unterscheidet, sind die zugrunde liegenden Nachweise. Diese stehen unter jeder Einschätzung: ein gemessenes Verhältnis von Offenen Stellen zu Arbeitssuchenden oder eine von einer nationalen Stelle veröffentlichte Bewertung.

Wie dieser Beruf im Vergleich zu anderen Berufen im selben Land abschneidet

Stark
Zu den stärksten in that country
Gut
Stärker als die meisten Berufe in that country
Gemischt
Etwa typisch für that country
Schwach
Schwächer als die meisten Berufe in that country

Dies ist ein Rang innerhalb eines Landes, keine Bewertung, die Sie über Grenzen hinweg vergleichen können – die Register hinter zwei Ländern erfassen unterschiedliche Menschen, daher bedeutet dieselbe Zahl in jedem Land etwas anderes. Das erklärt auch, warum ein Beruf in einem Land die Einstufung Stark erhalten und dennoch als Umkämpft angezeigt werden kann: Er führt in einem insgesamt stark umkämpften Arbeitsmarkt.

Woher diese Angaben stammen

Jede Zahl wird von einem nationalen Statistikamt, einer öffentlichen Arbeitsverwaltung oder einer EU-Stelle veröffentlicht. Jede Karte nennt außerdem ihre Quelle und den Zeitraum, auf den sie sich bezieht. Manche Orte werden monatlich erfasst, andere ein- oder zweimal jährlich bewertet. Deshalb können zwei Orte auf derselben Karte unterschiedliche Zeitpunkte beschreiben – das Datum wird immer angezeigt.

Nichts davon sagt die Chancen einer einzelnen Person voraus. Es beschreibt einen Arbeitsmarkt.

Gemeldete Nachfrage · Übliche Vergütung · Wohin es sich entwickelt (Deutschland, Österreich, Schweiz, Niederlande)
Gemeldete Nachfrage · Übliche Vergütung · Wohin es sich entwickelt
Gemeldete Nachfrage Übliche Vergütung Wohin es sich entwickelt
Deutschland Überangebot gemeldet ELA/EURES 2025 * — −16,5% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Österreich Überangebot gemeldet ELA/EURES 2025 * — −36,1% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Schweiz Mangel gemeldet ELA/EURES 2022 * — −40,8% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Niederlande Nicht gemeldet — +0,6% 2023–2035 · Cedefop 2026 *

* Veröffentlicht für Berufsgruppen, nicht für einzelne Stellenbezeichnungen.

Bieten Sie Studierenden, Klienten oder Mitarbeitenden Berufsberatung an? Nutzen Sie diese Berufsdaten in Ihrer Organisation.

NexFuture™

Zukunftsaussichten für Holzbildhauer/Holzbildhauerin

The outlook for Holzbildhauer/Holzbildhauerin reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.

Wie werden diese Ergebnisse berechnet?

Der Resilienzwert (0–100) schätzt, wie strukturell geschützt dieser Beruf vor Automatisierung und KI-Störungen ist, basierend auf der Aufgabenanalyse. Höhere Werte bedeuten mehr Aufgaben, die menschliches Urteilsvermögen erfordern. KI-Exposition zeigt den geschätzten Prozentsatz der Arbeitsstunden, die aktuelle KI-Fähigkeiten betreffen könnten. Dies sind modellbasierte strukturelle Indikatoren, keine Vorhersagen zur individuellen Jobsicherheit.

Spielen Sie die Zukunft
Wie könnte sich Holzbildhauer/Holzbildhauerin ändern, wenn die KI-Einführung zunimmt?

Diese Rolle wird sich wahrscheinlich schrittweise ändern, wobei KI ausgewählte Aufgaben unterstützt, anstatt den gesamten Beruf zu ersetzen.

Eine signifikante Transformation auf Aufgabenebene wird in 14 Jahren (um 2040) im Rahmen des ausgewählten Szenarios „Erwartet“ erwartet.
~45%
Belastbarkeit
Automatisierungsrisiko
EXP~45%
Menschlicher Rand
MOAT~45%

Illustratives Szenario auf Basis der Automatisierbarkeit von Aufgaben — keine Prognose. Werte werden gerundet, je weiter Sie in die Zukunft blicken.

2026
2034
2045
KI-Einführungsgeschwindigkeit:

Modellbasierte Schätzung. Nutzen Sie es als Planungssignal, nicht als Garantie.

Wie KI diese Rolle verändern kann

Deterministische, modellbasierte Interpretation aktueller Rollensignale – keine Garantie für Ersatz.

46% Im Besitz von Menschen

Was noch immer von den Menschen abhängt

  • Holzelemente verbinden
  • Holzschlussanstrichstoffe auftragen
Der menschliche Vorteil Um in dieser Rolle voraus zu bleiben, konzentrieren Sie sich auf Holzarten und Holzbearbeitungswerkzeuge. Diese menschenzentrierten Fähigkeiten sind für KI in den nächsten 20 Jahren am schwierigsten zu replizieren.
21% Helfen

Wo KI zum Co-Piloten werden kann

  • Qualität der Rohstoffe überprüfen
  • Anzeichen von Holzfäule erkennen
  • Schneidewerkzeuge instand halten
43% Automatisieren

Aufgaben, die am stärksten der Automatisierung ausgesetzt sind

Noch ist keine einzelne Aufgabe hier hochgradig automatisierbar.

Detaillierte Analyse

Vitale Signale & KI-Vektoren

KI-Belichtungsvektoren

0-100%
Roboter- und physische Automatisierung 21%

Exposition gegenüber physischer Automatisierung, Robotik und sensorgesteuerter Aufgabenverlagerung

KI / Maschinelles Lernen 6%

Exposition gegenüber KI-gestützter Analyse, Mustererkennung und Aufgaben der prädiktiven Modellierung

Generative KI 4%

Exposition gegenüber Inhaltsgenerierung, kreativer Augmentierung und Tools für große Sprachmodelle

Kognitive Software 0%

Exposition gegenüber Workflow-Automatisierung, Entscheidungsunterstützungssoftware und Prozessdigitalisierung

Technische Details
Methodik: NexFuture v3.0 Quellen: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Aktualisiert: Okt. 2026

NexFuture v3.0 schätzt die Automatisierungsexposition direkt aus den wesentlichen ESCO-Kompetenzgruppen, gewichtet nach Kompetenzmasse und kalibriert anhand von Experten-Ankern. Werte sind probabilistische Schätzungen, keine Garantien. Vollständige Details finden Sie im NexFuture-Methodik-Whitepaper.

Misst die Automatisierungsexposition. Sie misst weder Gehalt noch Nachfrage noch die Zahl der Stellen in Ihrer Nähe.

Ein Tag im Leben

Was Menschen in dieser Rolle normalerweise tun

Kunst, Unterhaltung und Design

Tag im Leben

Ein typischer Tag als Holzbildhauer/Holzbildhauerin

09
09:00 · Morgen
Holz drechseln
Drechseln von Holz insbesondere mit zwei Methoden, nämlich dem Quer- und dem Langholzdrehen. Der wichtigste Unterschied zwischen diesen beiden Arten besteht darin, wie das Werkstück im Verhältnis zur Faserrichtung des Holzes eingespannt wird.
10
10:30 · Vormittags
Schneidewerkzeuge instand halten
Identifizierung und Reparatur von Defekten an Griff oder Welle eines Handwerkzeugs. Sicherstellen, dass das Werkzeug in einem sicheren Betriebszustand ist. Identifizierung defekter und stumpfer Schnittkanten in Werkzeugen und Einsatz geeigneter Geräte, um sie zu schärfen. Korrektes Lagern der Werkzeuge, um den Zustand und die Nutzungssicherheit zu erhalten.
12
12:00 · Mittag
Schnitzmesser verwenden
Verwendung von Spezial- und individuell gefertigten Messern, Sticheln und Meißeln, um aus Holz- oder Papieroberflächen Formen herauszuarbeiten und herauszuschneiden.
14
14:00 · Nachmittag
Anzeichen von Holzfäule erkennen
Überprüfen, ob ein Holzelement Anzeichen von Fäule aufweist. Prüfen, welchen Klang das Holz beim Klopfen erzeugt. Kontrollieren, ob sichtbare Anzeichen für Fäule vorliegen.
15
15:30 · Am späten Nachmittag
Drehmaschine pflegen
Vorschriftsmäßiges Pflegen, Überwachen und Bedienen einer Drehmaschine, die dafür konstruiert ist, Metall, Holz, Kunststoff und andere Werkstoffe im Produktionsprozess zu beschneiden.
17
17:00 · Zusammenfassung
Holz abschmirgeln
Entfernung von Farbe oder anderen Stoffen auf der Holzoberfläche mit Schleifmaschinen oder Handwerkzeugen, oder Glätten und Veredeln des Holzes mit Schleifmaschinen.

Die Reihenfolge der Aufgaben dient der Veranschaulichung. Einzelne Tage variieren.

Fähigkeiten & Wissen

Was Sie für diese Arbeit brauchen

Die Fähigkeiten, das Wissen und die Tools, die diese Rolle erfordert – sowie die Eigenschaften und Vorteile, die damit einhergehen.

Grundlegende Fähigkeiten
Schneiden von Materialien und Bohren von Löchern
  • Schneidewerkzeuge instand halten

    Identifizierung und Reparatur von Defekten an Griff oder Welle eines Handwerkzeugs. Sicherstellen, dass das Werkzeug in einem sicheren Betriebszustand ist. Identifizierung defekter und stumpfer Schnittkanten in Werkzeugen und Einsatz geeigneter Geräte, um sie zu schärfen. Korrektes Lagern der Werkzeuge, um den Zustand und die Nutzungssicherheit zu erhalten.

  • Schnitzmesser verwenden

    Verwendung von Spezial- und individuell gefertigten Messern, Sticheln und Meißeln, um aus Holz- oder Papieroberflächen Formen herauszuarbeiten und herauszuschneiden.

Betrieb von Maschinen zum Schneiden, Schleifen und Glätten
  • Holz drechseln

    Drechseln von Holz insbesondere mit zwei Methoden, nämlich dem Quer- und dem Langholzdrehen. Der wichtigste Unterschied zwischen diesen beiden Arten besteht darin, wie das Werkstück im Verhältnis zur Faserrichtung des Holzes eingespannt wird.

  • Drehmaschine pflegen

    Vorschriftsmäßiges Pflegen, Überwachen und Bedienen einer Drehmaschine, die dafür konstruiert ist, Metall, Holz, Kunststoff und andere Werkstoffe im Produktionsprozess zu beschneiden.

Formen von Materialien für das Kreieren von Produkten
  • Holz bearbeiten

    Bearbeitung der Eigenschaften, Form und Größe von Holz.

  • Objekte schnitzen

    Schnitzen von Objekten aus Materialien wie Holz oder Formgebung eines Materials durch Schnitzen.

Überwachung der Qualität von Waren
  • Qualität der Rohstoffe überprüfen

    Überprüfen der Qualität der für die Herstellung von Halbfertig- und Fertigwaren verwendeten Grundstoffe durch Bewertung einiger Merkmale und ggf. Auswahl zu analysierender Proben.

  • Anzeichen von Holzfäule erkennen

    Überprüfen, ob ein Holzelement Anzeichen von Fäule aufweist. Prüfen, welchen Klang das Holz beim Klopfen erzeugt. Kontrollieren, ob sichtbare Anzeichen für Fäule vorliegen.

Installation von Bauelementen aus Holz und Metall
  • Holzelemente verbinden

    Verbinden von Holzwerkstoffen mit verschiedenen Techniken und Materialien. Ermitteln der optimalen Technik für das Verbinden der Elemente, wie Tackern, Nageln, Kleben oder Schrauben. Bestimmen des richtigen Arbeitsauftrags und Vornehmen der Verbindung.

Glätten von Oberflächen von Gegenständen oder Ausrüstungen
  • Holz abschmirgeln

    Entfernung von Farbe oder anderen Stoffen auf der Holzoberfläche mit Schleifmaschinen oder Handwerkzeugen, oder Glätten und Veredeln des Holzes mit Schleifmaschinen.

Reinigen von Werkzeugen, Ausrüstungen, Werkstücken und Fahrzeugen
  • Holzoberfläche reinigen

    Gewährleisten, dass eine Holzoberfläche frei von Staub, Sägemehl, Fett, Flecken und anderen Verunreinigungen ist, mithilfe verschiedener Techniken.

Anwendung von Schutz- oder dekorativen Lösungen oder Beschichtungen
  • Holzschlussanstrichstoffe auftragen

    Verwendung einer Vielzahl von Holzveredelungstechniken. Anstreichen, Lackieren und Beizen von Holz zur Verbesserung seiner Funktion, seiner Dauerhaftigkeit oder seines Aussehens.

Betrieb von Maschinen zur Holzverarbeitung und Papierherstellung
  • Holzsägemaschinen bedienen

    Bedienung verschiedener Maschinen und Ausrüstung, um Holz in unterschiedliche Größen und Formen zu zersägen.

Wissensgebiete & Software & Technologien
Wissensgebiete
  • Pfeilarten

    Pfeile werden für unterschiedliche Zwecke ausgewählt, z. B. für die Jagd auf bestimmte Tierarten oder für den Schießsport. Sie können sich durch verschiedene Merkmale und Vorteile auszeichnen, die von unterschiedlichen Faktoren abhängen, z. B. dem Schaftmaterial (Kohlenstoff, Holz oder Aluminium) oder der Befiederung (gerade, gewunden oder spiralförmig).

Branchenübergreifende Kompetenzen
  • Holzarten
  • Holzbearbeitungswerkzeuge
  • Holzschnitte
  • Verfahren der Holzbearbeitung
  • technische Zeichnungen
Software & Technologien
Computer aided design CAD softwareComputerized maintenance management system CMMSComputer estimation software
Schlüsselmerkmale, die Sie brauchen
Anerkennung Zuverlässigkeit Leistung Zusammenarbeit Integrität Stressresistenz Anpassungsfähigkeit/Flexibilität Vielfalt Innovation Analytisches Denken Führung Selbstkontrolle Unabhängigkeit Leistung/Anstrengung Fürsorge für andere Soziale Orientierung
Wichtige Belohnungen, die Sie erwarten können
LeistungArbeitsbedingu…AnerkennungBeziehungenUnterstützungUnabhängigkeit
So qualifizieren Sie sich

Holzbildhauer: Wie Sie sich qualifizieren und wo Sie studieren können

Was normalerweise für die Qualifikation erforderlich ist: Bildungsniveau, wo es sich um einen reglementierten Beruf handelt und wo man studieren kann.

Typisches Bildungsniveau

Sekundarbereich II

Reglementierter Beruf

Reguliert in 1 registrierten Ländern. Mindest-EQR 4.

Frankreich · EQF 4

Entspricht der EU-Datenbank für reglementierte Berufe. Keine Rechtsberatung – klären Sie die Anforderungen bei der zuständigen nationalen Behörde ab, bevor Sie sich bei einer Berufs- oder Einwanderungsentscheidung darauf verlassen.

Offizielle Qualifikation in Flandern

Die nächstgelegene offiziell anerkannte Berufsqualifikation in der flämischen Qualifikationsstruktur:

  • Houtsnijder Flämisches Niveau 4

Eine nächstgelegene Übereinstimmung, kein exaktes Äquivalent: Eine Qualifikation ist oft enger gefasst als der Beruf. Quelle: AHOVOKS, flämische Regierung (Kwalificatiedatabank), wiederverwendet unter der flämischen Open Licence für freie Wiederverwendung.

Wo man studieren kann

205 Studienprogramme in 27 Ländern vermitteln die Kernkompetenzen dieses Berufs. Außerdem gibt es 78 kurze Kurse, die jeweils eine einzelne Fähigkeit vermitteln.

Einige Beispiele, mit Unterricht in der Sprache dieser Seite:

Berufsausbildung Holzbildhauer*in

BFS Holzbildhauerei · Deutschland

EQF 4 Vom Anbieter ausgewiesener Weg in diesen Beruf Quelle 1
Studiengang

Staatlich geprüfter Techniker / Staatlich geprüfte Technikerin - Holztechnik (Bachelor Professional in Technik)

DAA-Technikum Gemeinnützige Fernunterrichts GmbH · Deutschland

Berufsausbildung

Fachpraktiker/in für Holzverarbeitung 26 (TINA)

Dominikus-Ringeisen-Werk Ursberg Berufsbildungswerk · Deutschland

Berufsausbildung

Tischler

Teutloff-Sozialwerk für berufliche Bildung und Rehabilitation gGmbH · Deutschland

Kurzkurs

Holzbearbeitung II – Zinken, Graten, Zapfen und Schleifen

VHS - Die Wiener Volkshochschulen · Österreich

Quellen
  1. 1. Source: Europass Qualification Dataset Register (European Commission)
  2. 2. Source: AMS Weiterbildungsdatenbank, Arbeitsmarktservice Österreich (weiterbildungsdatenbank.at). Data as at 27/09/2026.
Karriereentwicklung

Entwicklungspfade & ähnliche Rollen

Erkunden Sie typische Karrierepfade, angrenzende Fähigkeiten und ähnliche Rollen, um Ihren nächsten Schritt zu planen.

Karrierelandschaft

Wo passt Holzbildhauer/Holzbildhauerin?

Diese Rolle
Holzbildhauer/Holzbildhauerin Diese Rolle
Wachstumspfade

—

Ähnlichkeitswerte basierend auf Kompetenzüberschneidungen aus ESCO-Daten.

Für Organisationen

Die Daten auf dieser Seite für Ihre Schülerinnen und Schüler, Klientinnen und Klienten sowie Mitarbeitenden nutzen.

Häufige Fragen

Häufig gestellte Fragen

Welche Vorkenntnisse sind für den Beruf des/der Holzbildhauer/in hilfreich?
Eine handwerkliche Grundausbildung, beispielsweise als Schreiner/in oder Tischler/in, ist von Vorteil. Auch eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Holzbildhauer/in ist natürlich ideal. Wichtig sind Geschicklichkeit, räumliches Vorstellungsvermögen und ein gutes Auge für Details.
In welchen Bereichen kann ich als Holzbildhauer/in arbeiten?
Holzbildhauer/innen finden Beschäftigung in Werkstätten, Ateliers, Möbelbetrieben, Denkmalpflegebetrieben oder auch in der freien Kunst. Häufig sind sie als Angestellte in Unternehmen tätig.
Welche besonderen Fähigkeiten sind wichtig, um als Holzbildhauer/in erfolgreich zu sein?
Neben handwerklichem Geschick sind Kreativität, Geduld und die Fähigkeit, präzise zu arbeiten, entscheidend. Auch die Bereitschaft, sich neues Wissen anzueignen und sich an veränderte Kundenwünsche anzupassen, ist wichtig.
Holzbildhauer/Holzbildhauerin — gibt es in Europa einen Mangel?
Nein. In der ELA/EURES-Ausgabe 2025 wurde in 6 der 9 europäischen Länder, die diese Berufsgruppe bewertet haben, ein Überangebot gemeldet: Österreich, Tschechien, Deutschland, Finnland und 2 weitere. 3 Länder meldeten einen Mangel. Diese Bewertungen werden je Berufsgruppe veröffentlicht, nicht je Berufsbezeichnung.
Holzbildhauer/Holzbildhauerin — wie hoch ist die Vergütung in den USA?
46.020 US-Dollar im Jahr im Median, Stand 2025-05. Die Medianwerte der Bundesstaaten reichen von 22.530 bis 60.090 US-Dollar. Quelle: US Bureau of Labor Statistics. Die Zahl beschreibt die Vereinigten Staaten und ist keine Prognose für Europa.
Holzbildhauer/Holzbildhauerin — ist das ein reglementierter Beruf?
Er ist in 1 europäischen Land als reglementierter Beruf geführt: Frankreich. Das niedrigste dort geforderte Qualifikationsniveau ist EQR 4. Wo ein Beruf reglementiert ist, muss ein anderswo erworbener Abschluss vor der Ausübung formell anerkannt werden. Quelle: EU-Datenbank der reglementierten Berufe.

Quellen: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop BLS Daten aktualisiert: 3. Oktober 2026 Über unsere Daten