Erhvervsprofil

Montør - fremstilling af kanvasvarer

Vigtige fakta

Montører (fremstilling af kanvasvarer) samler varer fremstillet af tæt vævet stof og læder som f.eks. telte, tasker eller tegnebøger. Kunstnere bruger det også til at måle på.

Arbejdsmarked
Mangel i Rumænien og 7 flere lande
ELA/EURES 2025
Industri
Byggeri
Uddannelse
Øvre sekundær uddannelse
46%
Modstandsdygtighed Score · 2026 (Højere er bedre)
Øvre sekundær uddannelse 43% AI-eksponering · 2026
Arbejdsmarked

Hvor dette job er efterspurgt

Indberettet mangel på og overskud af arbejdskraft, pr. år. Offentliggøres for erhvervsgrupper, ikke for enkelte jobtitler.

Tallene dækker Operatørarbejde ved stationære anlæg og maskiner — 259 job, dette medregnet.

6 af 10 med mangel202512 af 27 vokser1.3Mstillinger frem mod 2035

Mangel: Bulgarien, Rumænien, Slovakiet, Slovenien og 2 mere.

Længst varende mangel: Rumænien, 3 år.

Vælg et område på kortet for at se dets tal.

Om denne kilde›

Kilde: ELA/EURES, mangel på og overskud af arbejdskraft. Tallene offentliggøres på jobgruppeniveau og dækker Europa. Udgaverne er forskellige med hensyn til bilagets opbygning og hvilke lande der indgår, så en ændring mellem år betyder ikke altid, at arbejdsmarkedet har ændret sig. Lande i gråt er ikke indberettet, hvilket ikke er det samme som at være i balance.

Hvad disse ord betyder

De fire ting, dette afsnit viser

Indberettet efterspørgsel
Indberettet efterspørgsel viser, om arbejdsgivere oplyser, at de har brug for folk i dette job — en vurdering offentliggjort af en national myndighed eller et EU-organ, ikke et antal.
Hvilken vej det går
Hvilken vej det går beskriver, i hvilken retning beskæftigelsen i dette job forventes at udvikle sig i de kommende år, ud fra en officiel fremskrivning.
Ledige stillinger
Ledige stillinger angiver omtrent, hvor mange stillinger der bliver ledige som følge af vækst og af personer, der forlader jobbet.
Typisk løn
Typisk løn er det, personer i dette job normalt tjener, dér hvor kilden offentliggør oplysningerne. Et tomt felt betyder ikke, at arbejdet er ulønnet; det betyder, at ingen offentliggør tallet for det pågældende sted.

Et mål udelades, når ingen offentliggør det for det pågældende sted, i stedet for at blive vist som nul.

Hvilken vej arbejdsmarkedet hælder for dig

Til din fordel
Flere ledige stillinger end ansøgere — arbejdsgiverne konkurrerer om kandidaterne.
I balance
Ledige stillinger og ansøgere står nogenlunde lige.
Konkurrencepræget
Flere ansøgere end ledige stillinger — forvent konkurrence.
Modstridende data
Kilderne er uenige, eller den samme jobgruppe mangler folk ét sted og har overskud et andet.

Alle kilder ender med én af disse fire vurderinger, så der er ét fælles sprog at lære. Det, der varierer, er dokumentationen bag vurderingen, som står under hver af dem — et målt forhold mellem ledige stillinger og jobsøgere eller en vurdering offentliggjort af en national myndighed.

Hvordan dette job klarer sig sammenlignet med andre job i samme land

Stærk
Blandt de stærkeste i that country
God
Stærkere end de fleste job i that country
Blandet
Omtrent typisk for that country
Svag
Svagere end de fleste job i that country

Dette er en rangering inden for ét land, ikke en score, du kan sammenligne på tværs af grænser — registrene bag to lande tæller forskellige personer, så det samme tal betyder forskellige ting i hvert land. Det er også derfor, at et job kan ligge i kategorien Stærk i et land og stadig vises som Konkurrencepræget: det ligger forrest i et arbejdsmarked, der samlet set er præget af hård konkurrence.

Hvor oplysningerne kommer fra

Alle tal offentliggøres af et nationalt statistikbureau, en offentlig arbejdsformidling eller et EU-organ, og hvert kort angiver kilden og den periode, det dækker. Nogle steder opgøres tallene månedligt, mens andre vurderes én eller to gange om året, så to steder på det samme kort kan beskrive forskellige tidspunkter — datoen vises altid.

Intet af dette forudsiger én persons chancer. Det beskriver et arbejdsmarked.

Indberettet efterspørgsel · Typisk løn · Hvilken vej det går (Danmark, Sverige, Norge, Tyskland, Nederlandene)
Indberettet efterspørgsel · Typisk løn · Hvilken vej det går
Indberettet efterspørgsel Typisk løn Hvilken vej det går
Danmark Ikke indberettet — −1,1% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Sverige Ikke indberettet — −50,8% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Norge Ikke indberettet — +7,6% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Tyskland Ikke indberettet — −10,6% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Nederlandene Ikke indberettet — +11,8% 2023–2035 · Cedefop 2026 *

* Offentliggøres for erhvervsgrupper, ikke for enkelte jobtitler.

Giver du studerende, klienter eller medarbejdere karrierevejledning? Brug disse data om erhvervet i din organisation.

NexFuture™

Fremtidsudsigter for montør - fremstilling af kanvasvarer

The outlook for montør - fremstilling af kanvasvarer reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.

Hvordan beregnes disse scores?

Robusthedsscoren (0–100) estimerer, hvor strukturelt beskyttet dette erhverv er mod automatisering og AI-disruption baseret på opgaveniveauanalyse. Højere scorer betyder flere opgaver, der kræver menneskelig vurdering. AI-eksponering viser den estimerede procentdel af arbejdstimer, som de nuværende AI-muligheder kan påvirke. Disse er modellbaserede strukturelle indikatorer, ikke forudsigelser om individuel jobsikkerhed.

Spil fremtiden
Hvordan kan montør - fremstilling af kanvasvarer ændre sig, efterhånden som AI-adoptionen vokser?

Denne rolle vil sandsynligvis ændre sig gradvist, hvor AI understøtter udvalgte opgaver i stedet for at erstatte hele erhvervet.

Betydelig transformation på opgaveniveau estimeres om 14 år (omkring 2040) under det valgte „Forventet“-scenarie.
~45%
Modstandsdygtighed
Automatiseringsrisiko
EXP~45%
Menneskelig kant
MOAT~45%

Illustrativt scenarie baseret på opgavers automatiserbarhed — ikke en prognose. Værdier afrundes, jo længere frem du ser.

2026
2034
2045
AI Adoptionshastighed:

Modelbaseret estimat. Brug det som et planlægningssignal, ikke en garanti.

Hvordan AI kan ændre denne rolle

Deterministisk, modelbaseret fortolkning af aktuelle rollesignaler - ikke en garanti for udskiftning.

46% Menneskeejet

Hvad afhænger stadig af mennesker

  • sikre den offentlige sikkerhed
Den menneskelige fordel For at forblive foran i denne rolle skal du fokusere på stoftyper og fremstilling af sportsudstyr. Disse menneskefokuserede færdigheder er de sværeste for AI at kopiere i de kommende 20 år.
21% Hjælpe

Hvor AI kan blive en andenpilot

  • kontrollere produktspecifikationer
  • sy tekstilbaserede genstande
  • klargøre emner til samling
43% Automatiser

Opgaver, der er mest udsat for automatisering

Ingen enkelt opgave her er endnu meget automatiserbar.

Detaljeret analyse

Vitale tegn & AI-vektorer

AI eksponeringsvektorer

0-100%
Robotisk og fysisk automatisering 21%

Eksponering for fysisk automatisering, robotik og sensorstyreret opgaveforflyttelse

AI / Machine Learning 9%

Eksponering for AI-assisteret analyse, mønstergenkendelse og opgaver til forudsigelig modellering

Generativ AI 0%

Eksponering for indholdsgenering, kreativ forøgelse og værktøjer til store sprogmodeller

Kognitiv software 0%

Eksponering for arbejdsflowautomatisering, beslutningsstøttesoftware og procesdigitalisering

Tekniske detaljer
Metodik: NexFuture v3.0 Kilder: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Opdateret: okt. 2026

NexFuture v3.0 estimerer automatiseringseksponering direkte ud fra ESCO's essentielle færdighedsgrupper, vægtet efter færdighedsmasse og kalibreret mod ekspertankre. Scorer er sandsynlighedsbaserede estimater, ikke garantier. Se NexFuture-metodologihvidbogen for fulde detaljer.

Måler eksponering for automatisering. Den måler ikke løn, efterspørgsel eller hvor mange job der findes i nærheden af dig.

En dag i livet

Hvad mennesker i denne rolle normalt gør

Byggeri

Dag i livet

En typisk dag som montør - fremstilling af kanvasvarer

09
09:00 · Morgen
anvende automatiske skæresystemer til fodtøj og lædervarer
Tilpasse og fastlægge de tekniske driftsparametre for tilskæring af fodtøj og lædervarer. Kontrollere og vælge stanseforme, klassificere de udskårne stykker i forhold til skærebegrænsninger, -specifikationer og kvalitetskrav. Kontrollere og færdiggøre tilskæringsbestillinger. Foretage enkle procedurer for vedligeholdelse af maskiner.
10
10:30 · Midt på formiddagen
måle dele af færdigvarer
Anvende måleinstrumenter til at måle dele af færdigvarer. Tage hensyn til fabrikanternes specifikationer for at udføre målingen.
12
12:00 · Middag
sikre den offentlige sikkerhed
Implementere de relevante procedurer og strategier og gøre brug af korrekt udstyr til fremme af lokale eller nationale sikkerhedstjenester til beskyttelse af data, personer, institutioner og ejendom.
14
14:00 · Eftermiddag
Skære stoffer ud
Skære stoffer og andre beklædningsgenstande ud og tage hensyn til mål, placering af stofferne på tilskærerbordet i flere lag og bruge stoffet på den mest effektive måde og undgå spild. Skære stoffer i hånden eller med elektriske knive eller andre skærende redskaber afhængigt af stoffet. Anvendelse af edb-systemer eller automatiske skæremaskiner.
15
15:30 · Sen eftermiddag
sy tekstilbaserede genstande
Sy forskellige produkter baseret på tekstiler og beklædningsartikler. Kombinere en god koordinering af øje og hånd, manuel snilde og fysisk og mental vedholdenhed.
17
17:00 · Afslutning
betjene håndholdt nitteudstyr
Anvende forskellige former for redskaber og udstyr, der anvendes til nitning, såsom en bænkhammer og et nittestempel, håndholdte klemmer, en hammer og bukkebar, en lufthammer, nittepistol mv.

Opgaverækkefølgen er illustrativ. De enkelte dage varierer.

Færdigheder og viden

Det skal du kunne for at udføre dette arbejde

De færdigheder, den viden og de værktøjer, som denne rolle kræver — samt de træk og belønninger, der følger med.

Væsentlige færdigheder
montere og fremstille produkter
  • klargøre emner til samling

    Klargøre arbejdsemner af metal eller andre materialer til samling ved at rengøre emnerne, kontrollere deres mål i forhold til den tekniske plan og afmærke på emnerne, hvor de vil blive samlet.

  • samle varer

    Samle varer, der kommer fra fremstillingsprocesser eller afmonteringsaktiviteter.

fremstille beklædningsgenstande og tekstilprodukter
  • sy tekstilbaserede genstande

    Sy forskellige produkter baseret på tekstiler og beklædningsartikler. Kombinere en god koordinering af øje og hånd, manuel snilde og fysisk og mental vedholdenhed.

måle dimensioner og tilhørende egenskaber
  • måle dele af færdigvarer

    Anvende måleinstrumenter til at måle dele af færdigvarer. Tage hensyn til fabrikanternes specifikationer for at udføre målingen.

betjene skære-, slibe- og glattemaskiner
  • anvende automatiske skæresystemer til fodtøj og lædervarer

    Tilpasse og fastlægge de tekniske driftsparametre for tilskæring af fodtøj og lædervarer. Kontrollere og vælge stanseforme, klassificere de udskårne stykker i forhold til skærebegrænsninger, -specifikationer og kvalitetskrav. Kontrollere og færdiggøre tilskæringsbestillinger. Foretage enkle procedurer for vedligeholdelse af maskiner.

give beskyttelse og sikre, at regler håndhæves
  • sikre den offentlige sikkerhed

    Implementere de relevante procedurer og strategier og gøre brug af korrekt udstyr til fremme af lokale eller nationale sikkerhedstjenester til beskyttelse af data, personer, institutioner og ejendom.

emballere genstande
  • pakke varer

    Pakke forskellige typer varer, f.eks. færdigvarer eller varer, der er i brug. Pakke varer manuelt i kasser, poser og andre beholdere.

overvåge kvaliteten af varer
  • kontrollere produktspecifikationer

    Kontrollere højde, farve og andre egenskaber ved det færdige produkt i forhold til specifikationerne.

hamre, sømme og nitte
  • betjene håndholdt nitteudstyr

    Anvende forskellige former for redskaber og udstyr, der anvendes til nitning, såsom en bænkhammer og et nittestempel, håndholdte klemmer, en hammer og bukkebar, en lufthammer, nittepistol mv.

tilskære materialer og bore huller
  • Skære stoffer ud

    Skære stoffer og andre beklædningsgenstande ud og tage hensyn til mål, placering af stofferne på tilskærerbordet i flere lag og bruge stoffet på den mest effektive måde og undgå spild. Skære stoffer i hånden eller med elektriske knive eller andre skærende redskaber afhængigt af stoffet. Anvendelse af edb-systemer eller automatiske skæremaskiner.

betjene malings- eller belægningsmaskiner
  • betjene varmlimpistol

    Betjene den elektriske maskine, der anvendes til at påføre varmtsmeltende lim, til at samle to materialer.

Vidensområder & Software og teknologier
Vidensområder
  • fremstilling af sportsudstyr

    Fremstilling af produkter og udstyr, der anvendes til såvel udendørs som indendørs sportsaktiviteter, såsom bolde, ketsjere, ski, surfbrætter, fiskeri, jagt, skøjter og udstyr til fitnesscentre.

  • teknologi til fremstilling af uvævet stof

    Fremstilling af uvævet stof efter specifikation. Udvikling, fremstilling, egenskaber og evaluering af uvævet stof.

  • tekstilmaterialers egenskaber

    Karakteristika og egenskaber ved forskellige tekstil- og stofmaterialer. Disse omfatter styrke, fleksibilitet, elasticitet, blødhed, holdbarhed, varmeisolering, letvægt, vandabsorptionsevne/vandafvisende evne, farvningsevne og modstandsdygtighed over for kemikalier. Omfattet heraf er også indflydelsen af den kemiske og molekylære sammensætning af garn- og fiberegenskaber og stofstruktur på tekstilstoffets fysiske egenskaber, de forskellige fibertyper, de materialer, der anvendes i forskellige processer, og indvirkningen på materialerne under forarbejdningen.

Kompetencer på tværs af sektorer
  • stoftyper
  • nittetyper
  • tekniske tegninger
  • teknologi til tekstiltryk
Nøgletræk du har brug for
Pålidelighed Anerkendelse Lederskab Uafhængighed Integritet Samarbejde Præstation Selvkontrol Præstation/Indsats Innovation Variation Omsorg for andre Tilpasningsevne/Fleksibilitet Analytisk tænkning Social orientering Stresstolerance
Nøglebelønninger, du kan forvente
PræstationArbejdsforholdAnerkendelseRelationerStøtteUafhængighed
Sådan kvalificerer du dig

Montør - fremstilling af kanvasvarer: hvordan du kvalificerer dig, og hvor du kan studere

Hvad der typisk skal til for at kvalificere sig: uddannelsesniveau, hvor det er et lovreguleret erhverv, og hvor man skal studere.

Typisk uddannelsesniveau

Øvre sekundær uddannelse

Hvor man kan studere

77 uddannelser i 19 lande giver de grundlæggende færdigheder, der kræves i dette job. Plus 94 korte kurser, der hver især opbygger én færdighed.

Et par eksempler, hvor undervisningen foregår på sidens sprog:

Erhvervsuddannelse Beklædningshåndværker

Danmark

Kilder
  1. 1. Source: UddannelsesGuiden, Styrelsen for It og Læring, Danish Ministry of Children and Education (ug.dk).
Karriereforløb

Vækstveje & lignende roller

Udforsk typiske karriereforløb, tilstødende færdigheder og lignende roller for at planlægge din næste overgang.

For organisationer

Få dataene på denne side til at arbejde for jeres elever, klienter og medarbejdere.

Almindelige spørgsmål

Ofte stillede spørgsmål

Hvilken uddannelse er typisk nødvendig for at blive montør - fremstilling af kanvasvarer?
Der findes ikke en specifik uddannelse, der udelukkende fokuserer på kanvasvarer. Dog kan en erhvervsuddannelse som skrædder, syfagtekniker, eller en lignende håndværksmæssig uddannelse med fokus på tekstiler være en god grundlag. Erfaring med sømning og håndarbejde er vigtigt.
Hvilke personlige egenskaber er vigtige i denne rolle?
Nøjagtighed, tålmodighed og et godt øje for detaljer er afgørende. Du skal også være fysisk i stand til at udføre gentagne bevægelser og arbejde i stående stilling i længere perioder. Evnen til at følge instruktioner og arbejde selvstændigt er også vigtig.
Hvor arbejder montører - fremstilling af kanvasvarer typisk?
De fleste montører er ansat i produktionsvirksomheder, der fremstiller telte, tasker, møbelbetræk eller andre kanvasvarer. Nogle kan også finde beskæftigelse i mindre værksteder eller som selvstændige.
Montør - Fremstilling Af Kanvasvarer — er der mangel i Europa?
Ja. I ELA/EURES-udgaven 2025 blev der indberettet mangel i 6 af de 10 europæiske lande, der vurderede denne jobgruppe: Bulgarien, Tjekkiet, Spanien, Rumænien og 2 mere. Rumænien har indberettet mangel 3 år i træk. Vurderingerne offentliggøres pr. jobgruppe, ikke pr. enkelt jobtitel.

Kilder: ESCO ELA/EURES Cedefop Data opdateret 19. oktober 2026 Om vores data