Erhvervsprofil

Administrator af billedarkiverings- og kommunikationssystem

Vigtige fakta

Administratorer af billedarkiverings- og kommunikationssystem forvalter billedarkiverings- og kommunikationssystemer (PACS). De lagrer billeder optaget med forskellige typer medicinsk udstyr, såsom røntgenstråler, med henblik på at lette adgangen til disse billeder til medicinsk brug. Administratorer af PACS sikrer den daglige ledelse og vedligeholdelse af systemet.

Sammenfattelse

En administrator af billedarkiverings- og kommunikationssystem (PACS) er ansvarlig for den daglige drift og vedligeholdelse af PACS-systemer. Dette omfatter lagring af billeder fra forskellige medicinske billeddannende enheder, såsom røntgenapparater, CT-scannere og MR-scannere. Du sikrer, at billederne er sikkert opbevaret, let tilgængelige for autoriserede brugere og at systemet fungerer optimalt. Arbejdet kræver en kombination af teknisk forståelse, organisatoriske evner og evnen til at håndtere både rutineopgaver og uforudsete problemer.

Nøgleansvarsområder:
  • • Sikre daglig drift og vedligeholdelse af PACS-systemet.
  • • Overvåge systemets ydeevne og identificere potentielle problemer.
  • • Udføre regelmæssige sikkerhedskopier og gendannelser af billeddata.
Arbejdsmarked
Flere kandidater end stillinger i Østrig og 4 flere lande
ELA/EURES 2025
Industri
Digital teknologi
Uddannelse
Kort videregående uddannelse
44%
Modstandsdygtighed Score · 2026 (Højere er bedre)
Kort videregående uddannelse 46% AI-eksponering · 2026
Labour market

Hvor dette job er efterspurgt

Indberettet mangel på og overskud af arbejdskraft, pr. år. Offentliggøres for erhvervsgrupper, ikke for enkelte jobtitler.

Mangel indberettetOverskud indberettetIndberettet et andet årIkke dækket af denne kilde

Dybere farve: indberettet på samme måde i flere år i træk.

Tallene dækker Teknikerarbejde og assisterende arbejde inden for sundhedsområdet — 49 job, dette medregnet.

3 af 7 med mangel202516 af 25 vokser3.2Mstillinger frem mod 2035

Mangel: Bulgaria, Greece, Slovakia.

Længst varende mangel: Bulgaria, 2 år.

Vælg et område på kortet for at se dets tal.

Om denne kilde›

Kilde: ELA/EURES, mangel på og overskud af arbejdskraft. Tallene offentliggøres på jobgruppeniveau og dækker Europa. Udgaverne er forskellige med hensyn til bilagets opbygning og hvilke lande der indgår, så en ændring mellem år betyder ikke altid, at arbejdsmarkedet har ændret sig. Lande i gråt er ikke indberettet, hvilket ikke er det samme som at være i balance.

What these words mean

The four things this section reports

Reported demand
Whether employers report needing people in this job — a judgement published by a national or EU body, not a count.
Where it is heading
Which way employment in this job is expected to move over the coming years, from an official projection.
Openings
Roughly how many openings arise — from growth and from people leaving the job.
Typical pay
What people in this job typically earn where the source publishes it. Blank does not mean unpaid; it means nobody publishes it for that place.

A measure is left out when nobody publishes it for that place, rather than shown as zero.

Which way the market leans for you

In your favour
More openings than people looking — employers are competing for candidates.
Balanced
Openings and candidates are roughly matched.
Competitive
More people looking than openings — expect to compete.
Mixed evidence
Sources disagree, or the same occupation group is short in one part and oversupplied in another.

Every source resolves to one of these four, so there is a single vocabulary to learn. What differs is the evidence behind it, which is printed underneath each verdict — a measured ratio of openings to jobseekers, or an assessment published by a national body.

How this job compares with other jobs in the same country

Strong
Among the strongest in that country
Good
Stronger than most jobs in that country
Mixed
About typical for that country
Weak
Weaker than most jobs in that country

This is a rank within one country, not a score you can carry across borders — the registers behind two countries count different people, so the same number means different things in each. It is also why a job can be among the strongest in a country and still show as Competitive: it leads the field in a market that is crowded overall.

Where these come from

Every figure is published by a national statistics office, a public employment service or an EU body, and each card names its source and the period it covers. Some places are counted monthly, others assessed once or twice a year, so two places on the same map can be describing different moments — the date is always shown.

None of this predicts one person's chances. It describes a market.

Udforsk mere

Find din karrierevej, og udforsk videnskaben bag vores anbefalinger.

Hurtig pasform tjek

Kunne administrator af billedarkiverings- og kommunikationssystem passe dig?

Besvar tre hurtige spørgsmål. Dette er ikke en fuldstændig vurdering - det er en teaser, der hjælper dig med at beslutte, om du vil sammenligne din profil.

Fremskridt0/3

Kan du lide opgaver, der kræver Anerkendelse?

Kan du lide opgaver, der kræver Integritet?

Kan du lide opgaver, der kræver Pålidelighed?

NexFuture™

Fremtidsudsigter for administrator af billedarkiverings- og kommunikationssystem

The outlook for administrator af billedarkiverings- og kommunikationssystem reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.

Hvordan beregnes disse scores?

Robusthedsscoren (0–100) estimerer, hvor strukturelt beskyttet dette erhverv er mod automatisering og AI-disruption baseret på opgaveniveauanalyse. Højere scorer betyder flere opgaver, der kræver menneskelig vurdering. AI-eksponering viser den estimerede procentdel af arbejdstimer, som de nuværende AI-muligheder kan påvirke. Disse er modellbaserede strukturelle indikatorer, ikke forudsigelser om individuel jobsikkerhed.

Spil fremtiden
Hvordan kan administrator af billedarkiverings- og kommunikationssystem ændre sig, efterhånden som AI-adoptionen vokser?

Denne rolle vil sandsynligvis ændre sig gradvist, hvor AI understøtter udvalgte opgaver i stedet for at erstatte hele erhvervet.

Betydelig transformation på opgaveniveau estimeres om 13 år (omkring 2039) under det valgte „Forventet“-scenarie.
~40%
Modstandsdygtighed
Automatiseringsrisiko
EXP~50%
Menneskelig kant
MOAT~45%

Illustrativt scenarie baseret på opgavers automatiserbarhed — ikke en prognose. Værdier afrundes, jo længere frem du ser.

2026
2033
2044
AI Adoptionshastighed:

Hvordan AI kan ændre denne rolle

Deterministisk, modelbaseret fortolkning af aktuelle rollesignaler - ikke en garanti for udskiftning.

Menneskeejet 44% Menneskeejet

Hvad afhænger stadig af mennesker

  • anvende virksomhedspolitikker
  • udvise forståelse for sundhedsbrugeren
  • kommunikere inden for sundhedsvæsenet
Den menneskelige fordel For at forblive foran i denne rolle skal du fokusere på databeskyttelse og forvaltning af sygejournaler. Disse menneskefokuserede færdigheder er de sværeste for AI at kopiere i de kommende 20 år.
Hjælpe 23% Hjælpe

Hvor AI kan blive en andenpilot

  • vedligeholde IKT-system
  • administrere IKT-system
  • overvåge kvaliteten af IKT-systemer
Automatiser 46% Automatiser

Opgaver, der er mest udsat for automatisering

  • arkivere patientjournaler
  • administrere radiologiinformationssystemer
  • bruge elektronisk patientjournalsystem
Detaljeret analyse

Vitale tegn & AI-vektorer

AI eksponeringsvektorer

0-100%
AI / Machine Learning 23%

Eksponering for AI-assisteret analyse, mønstergenkendelse og opgaver til forudsigelig modellering

Kognitiv software 8%

Eksponering for arbejdsflowautomatisering, beslutningsstøttesoftware og procesdigitalisering

Generativ AI 4%

Eksponering for indholdsgenering, kreativ forøgelse og værktøjer til store sprogmodeller

Robotisk og fysisk automatisering 0%

Eksponering for fysisk automatisering, robotik og sensorstyreret opgaveforflyttelse

Tekniske detaljer
Metodik: NexFuture v3.0 Kilder: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Opdateret: sep. 2026

NexFuture v3.0 estimerer automatiseringseksponering direkte ud fra ESCO's essentielle færdighedsgrupper, vægtet efter færdighedsmasse og kalibreret mod ekspertankre. Scorer er sandsynlighedsbaserede estimater, ikke garantier. Se NexFuture-metodologihvidbogen for fulde detaljer.

Måler eksponering for automatisering. Den måler ikke løn, efterspørgsel eller hvor mange job der findes i nærheden af dig.

En dag i livet

Hvad mennesker i denne rolle normalt gør

Digital teknologi

Dag i livet

En typisk dag som administrator af billedarkiverings- og kommunikationssystem

09
09:00 · Morgen
administrere radiologiinformationssystemer
Udvikle og vedligeholde en database til lagring, administration og distribution af radiologiske billeder og data.
10
10:30 · Midt på formiddagen
arkivere patientjournaler
Arkivere sundhedsbrugeres journaler korrekt, herunder testresultater og sagsnotater, så de let kan hentes, når det er påkrævet.
12
12:00 · Middag
bruge elektronisk patientjournalsystem
Være i stand til at anvende særlig software til forvaltning af patientjournaler under overholdelse af passende adfærdskodekser.
14
14:00 · Eftermiddag
overvåge kvaliteten af IKT-systemer
Sikre korrekte operationer, der er i fuld overensstemmelse med de specifikke behov og resultater med hensyn til udvikling, integration, sikkerhed og overordnet forvaltning af IKT-systemer.
15
15:30 · Sen eftermiddag
vedligeholde IKT-system
Vælge og anvende system- og netværksovervågningsteknikker. Identificere og løse driftsproblemer. Sikre, at systemets egenskaber og effektivitet passer til virksomhedens specifikationer.
17
17:00 · Afslutning
administrere IKT-system
Håndtere komponenter i IKT-systemet ved at opretholde konfigurationen, administrere brugerne, overvåge ressourceanvendelsen, foretage backup og installere hardware eller software for at overholde de fastsatte krav.

Opgaverækkefølgen er illustrativ. De enkelte dage varierer.

Færdigheder og viden

Det skal du kunne for at udføre dette arbejde

De færdigheder, den viden og de værktøjer, som denne rolle kræver — samt de træk og belønninger, der følger med.

Væsentlige færdigheder
forvalte information
  • arkivere patientjournaler

    Arkivere sundhedsbrugeres journaler korrekt, herunder testresultater og sagsnotater, så de let kan hentes, når det er påkrævet.

  • administrere radiologiinformationssystemer

    Udvikle og vedligeholde en database til lagring, administration og distribution af radiologiske billeder og data.

opsætte computersystemer
  • administrere IKT-system

    Håndtere komponenter i IKT-systemet ved at opretholde konfigurationen, administrere brugerne, overvåge ressourceanvendelsen, foretage backup og installere hardware eller software for at overholde de fastsatte krav.

overholde operationelle procedurer
  • anvende virksomhedspolitikker

    Anvende de principper og regler, der gælder for en organisations aktiviteter og processer.

yde assistance og pleje
  • udvise forståelse for sundhedsbrugeren

    Forstå baggrunden for klienters og patienters symptomer, vanskeligheder og adfærd. Udvise forståelse for deres problemer; udvise respekt og styrke deres selvstændighed, selvværd og uafhængighed. Udvise bekymring for deres velfærd og agere under hensyntagen til klientens og patientens personlige grænser, følsomme områder, kulturelle forskelle og præferencer.

forvalte, indsamle og lagre digitale data
  • bruge elektronisk patientjournalsystem

    Være i stand til at anvende særlig software til forvaltning af patientjournaler under overholdelse af passende adfærdskodekser.

kommunikere med kolleger og kunder
  • kommunikere inden for sundhedsvæsenet

    Kommunikere effektivt med patienter, familier og andre omsorgspersoner, sundhedsprofessionelle og partnere i lokalsamfundet.

beskytte ikt-udstyr
  • overvåge kvaliteten af IKT-systemer

    Sikre korrekte operationer, der er i fuld overensstemmelse med de specifikke behov og resultater med hensyn til udvikling, integration, sikkerhed og overordnet forvaltning af IKT-systemer.

yde medicinsk rådgivning
  • interagere med sundhedsbrugere

    Kommunikere med kunder og omsorgsgivere, med patientens tilladelse, for at holde dem orienteret om klienternes og patienternes fremskridt og sikre fortrolighed.

arbejde med computere
  • vedligeholde IKT-system

    Vælge og anvende system- og netværksovervågningsteknikker. Identificere og løse driftsproblemer. Sikre, at systemets egenskaber og effektivitet passer til virksomhedens specifikationer.

Vidensområder & Software og teknologier
Vidensområder
  • databeskyttelse

    Principper, etiske spørgsmål, regler og protokoller for databeskyttelse.

  • forvaltning af sygejournaler

    Procedurerne for og betydningen af journalføring i et sundhedssystem, såsom hospitaler eller klinikker, de informationssystemer, der anvendes til at føre og bearbejde journaler, og hvordan der opnås maksimal nøjagtighed i journalerne.

  • projektstyring

    Projektstyring, de aktiviteter, der omfatter dette område, og de variabler, der indgår heri, såsom tid, ressourcer, krav, frister og reaktion på uventede hændelser.

  • administration af leverancer

    De metoder og teknikker, der skal sikre, at der er behov for eksterne tjenesteydelser og konfigurationselementer, som er nødvendige for leveringen af tjenesteydelsen, og som er aftalt på serviceniveauet.

  • brugerkrav til IKT-system

    Processen, der har til formål at opfylde brugeres og organisationers behov vha. systemkomponenter og -tjenester og ved at tage hensyn til de tilgængelige teknologier og teknikker, der er nødvendige for at fremkalde og konstatere krav, høre brugere for at fastslå symptomer på problemer og analysere symptomer.

  • Cisco

    De produkter, der stilles til rådighed af udbyderen af netværksudstyr Cisco, og metoder til udvælgelse og indkøb af udstyret.

  • indkøb af udstyr til IKT-netværk

    De produkter, der stilles til rådighed af netværksudstyrsleverandører, og metoder til udvælgelse og indkøb af udstyret.

Kompetencer på tværs af sektorer
  • datalogi
  • medicinsk informatik
  • medicinsk terminologi
  • menneskelig anatomi
Software og teknologier
RMEDITECH softwareeClinicalWorks EHR softwareMedical condition coding softwareMedical procedure coding softwareElectronic medical record EMR softwarePractice management software PMSGE Healthcare Centricity EMRDiagnostic and procedural coding softwareMedical softwareInformation systems integration softwareDiagnostic image review softwareDigital Imaging Communications in Medicine DICOM software/modality management softwareFilm processor tracking and management softwareGE Healthcare ViewPoint SolutionsInformation management subsystem softwareInternet or intranet image distribution softwareStructured data entry softwareVirtual reality computed tomography CT imaging software
Nøgletræk du har brug for
Anerkendelse Integritet Pålidelighed Samarbejde Analytisk tænkning Variation Præstation Lederskab Tilpasningsevne/Fleksibilitet Præstation/Indsats Stresstolerance Selvkontrol Uafhængighed Innovation Omsorg for andre Social orientering
Nøglebelønninger, du kan forvente
PræstationArbejdsforholdAnerkendelseRelationerStøtteUafhængighed
Sådan kvalificerer du dig

Administrator af billedarkiverings- og kommunikationssystem: hvordan du kvalificerer dig, og hvor du kan studere

Hvad der typisk skal til for at kvalificere sig: uddannelsesniveau, hvor det er et lovreguleret erhverv, og hvor man skal studere.

Typisk uddannelsesniveau

Kort videregående uddannelse

Karriereforløb

Vækstveje & lignende roller

Udforsk typiske karriereforløb, tilstødende færdigheder og lignende roller for at planlægge din næste overgang.

Karrierelandskab

Hvor passer administrator af billedarkiverings- og kommunikationssystem?

Denne rolle
administrator af billedarkiverings- og kommunikationssystem Denne rolle

Lighedsscore baseret på færdighedsoverlap fra ESCO-data.

Almindelige spørgsmål

Ofte stillede spørgsmål

Hvilken uddannelsesmæssig baggrund er typisk for en administrator af billedarkiverings- og kommunikationssystem?
Der er ikke en fastlagt uddannelsesmæssig standard, men en relevant IT-uddannelse, sundhedsinformatik eller erfaring inden for medicinsk billeddannelse er ofte en fordel. Kendskab til DICOM-standarder er essentielt.
Hvordan håndteres datasikkerhed og privatliv i forbindelse med PACS-systemer?
Datasikkerhed og privatliv er afgørende. Du vil implementere og vedligeholde sikkerhedsforanstaltninger, der beskytter patientdata, herunder adgangskontrol, kryptering og overholdelse af GDPR og andre relevante lovgivninger. Regelmæssige audits og sikkerhedsopdateringer er også en vigtig del af arbejdet.
Hvilke typer tekniske færdigheder er vigtige for denne stilling?
Vigtige færdigheder inkluderer kendskab til DICOM, PACS-software, netværksadministration, serveradministration og grundlæggende fejlfinding. Evnen til at arbejde med forskellige operativsystemer og hardware er også vigtig.
Administrator Af Billedarkiverings- Og Kommunikationssystem — er der mangel i Europa?
Nej. I ELA/EURES-udgaven 2025 blev der indberettet overskud i 4 af de 7 europæiske lande, der vurderede denne jobgruppe: Østrig, Tjekkiet, Tyskland, Letland. 3 lande indberettede mangel. Vurderingerne offentliggøres pr. jobgruppe, ikke pr. enkelt jobtitel.
Administrator Af Billedarkiverings- Og Kommunikationssystem — hvad er lønnen i USA?
Medianlønnen er 77.660 dollar om året, pr. 2025-05. Delstaternes medianlønninger ligger mellem 35.280 og 121.260 dollar. Kilde: US Bureau of Labor Statistics. Tallet gælder USA og er ikke en fremskrivning for Europa.

Kilder: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop BLS Data opdateret 20. september 2026 Om vores data