Výrobce kartáčů/výrobkyně kartáčů
Objektiv role
Výrobci kartáčů vkládají do kovových trubic různé druhy materiálu, jako jsou žíně, rostlinná vlákna, nylon a štětiny. Ke štětinám přiloží dřevěný nebo hliníkový kolík, aby se vytvořila hlava štětce, a na druhou stranu trubice připojí rukojeť. Ponoří hlavu štětce do ochranné látky tak, aby byl zachován její tvar, provedou konečnou úpravu a zkontrolují konečný výrobek.
Práce výrobce/výrobkyně kartáčů zahrnuje manuální práci s různými materiály a nástroji. Během dne budete vkládat do kovových trubek žíně, rostlinná vlákna, nylon nebo štětiny. Dále budete připevňovat kolíky k štětinám, připojovat rukojeť a ponořovat hlavu štětce do ochranné látky, aby si udržela tvar. Nezapomínejte na důkladnou finální úpravu a kontrolu kvality každého vyrobeného štětce.
- • Vkládání různých materiálů (žíně, nylon, štětiny) do kovových trubek.
- • Připevňování dřevěných nebo hliníkových kolíků ke štětinám a připojování rukojetí.
- • Ponořování štětcových hlav do ochranných látek pro udržení tvaru.
Kde je toto povolání žádané
Nahlášený nedostatek a přebytek pracovních sil, podle roku. Zveřejňuje se pro skupiny povolání, nikoli pro jednotlivé pracovní pozice.
Čísla se týkají skupiny Pracovníci v oblasti uměleckých a tradičních řemesel a polygrafie — 77 povolání včetně tohoto.
Nedostatek: Bulharsko, Itálie, Maďarsko.
Nejdéle trvající nedostatek: Bulharsko, 2 roky.
Vyberte území na mapě a zobrazí se jeho čísla.
O tomto zdroji›
Zdroj: ELA/EURES, nedostatek a přebytek pracovních sil. Údaje se zveřejňují na úrovni skupiny povolání a pokrývají Evropu. Vydání se liší uspořádáním přílohy i rozsahem zemí, takže rozdíl mezi roky neznamená vždy, že se trh práce změnil. Země v šedé nebyly nahlášeny, což není totéž jako být v rovnováze.
Co tato slova znamenají
Čtyři věci, které tato část uvádí
- Nahlášená poptávka
- Nahlášená poptávka vyjadřuje, zda zaměstnavatelé uvádějí, že pro tuto práci potřebují lidi — jde o posouzení zveřejněné národním orgánem nebo orgánem EU, nikoli o počet.
- Kterým směrem míří
- Kterým směrem míří vyjadřuje, kterým směrem se podle oficiální prognózy v příštích letech pravděpodobně vydá zaměstnanost v této práci.
- Volná místa
- Volná místa přibližně ukazují, kolik pracovních míst vzniká v důsledku růstu a odchodů lidí z této práce.
- Obvyklá odměna
- Obvyklá odměna vyjadřuje, kolik lidé v této práci obvykle vydělávají, pokud to zdroj zveřejňuje. Prázdné pole neznamená, že je práce neplacená; znamená, že pro dané místo tuto hodnotu nikdo nezveřejňuje.
Údaj se neuvádí, pokud ho pro dané místo nikdo nezveřejňuje, místo aby se zobrazila nula.
Kterým směrem se trh přiklání ve váš prospěch
- Ve váš prospěch
- Volných míst je více než uchazečů — zaměstnavatelé o kandidáty soutěží.
- Vyrovnané
- Volná místa a uchazeči jsou zhruba v rovnováze.
- Konkurenční
- Uchazečů je více než volných míst — počítejte s konkurencí.
- Rozporuplné údaje
- Zdroje se neshodují, nebo v téže skupině povolání je někde nedostatek a jinde přebytek.
Každý zdroj vede k jednomu ze čtyř označení: Ve váš prospěch, Vyrovnané, Konkurenční nebo Rozporuplné údaje, takže se stačí naučit jediný soubor označení. Liší se podklady, které jsou uvedeny pod každým označením — jde buď o změřený poměr volných míst k uchazečům o zaměstnání, nebo o posouzení zveřejněné národním orgánem.
Jak si tato práce vede ve srovnání s jinými pracemi ve stejné zemi
- Silná
- Mezi nejsilnějšími v zemi that country
- Dobrá
- Silnější než většina povolání v zemi that country
- Smíšená
- Zhruba obvyklá pro zemi that country
- Slabá
- Slabší než většina povolání v zemi that country
Jde o pořadí v rámci jedné země, nikoli o skóre, které lze přenášet přes hranice — evidence za dvě země zahrnuje různé lidi, takže stejné číslo znamená v každé zemi něco jiného. Proto také může práce patřit v zemi do kategorie Silná a přesto se zobrazovat jako Konkurenční: vede v trhu, který je celkově přeplněný.
Odkud tyto údaje pocházejí
Každý údaj zveřejňuje národní statistický úřad, veřejná služba zaměstnanosti nebo orgán EU a každá karta uvádí jeho zdroj i období, které pokrývá. Údaje za některá místa se shromažďují měsíčně, jinde se vyhodnocují jednou nebo dvakrát ročně, takže dvě místa na stejné mapě mohou popisovat různé okamžiky — datum je vždy uvedeno.
Nic z toho nepředpovídá šance jednoho člověka. Popisuje to trh.
Nahlášená poptávka · Obvyklá odměna · Kterým směrem míří (Česko, Slovensko, Německo, Rakousko, Polsko, Nizozemsko)
| Nahlášená poptávka | Obvyklá odměna | Kterým směrem míří | |
|---|---|---|---|
| Česko | Nahlášen přebytek ELA/EURES 2025 * | — | −61% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Slovensko | Nahlášen přebytek ELA/EURES 2025 * | — | — |
| Německo | Nahlášen přebytek ELA/EURES 2025 * | — | −16,5% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Rakousko | Nahlášen přebytek ELA/EURES 2025 * | — | −36,1% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Polsko | Nahlášen nedostatek ELA/EURES 2022 * | — | −34,9% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Nizozemsko | Nenahlášeno | — | +0,6% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
* Zveřejňuje se pro skupiny povolání, nikoli pro jednotlivé pracovní pozice.
Poskytujete kariérní poradenství studentům, klientům nebo zaměstnancům? Využijte tato data o povolání ve své organizaci.
Budoucí perspektiva pro výrobce kartáčů/výrobkyně kartáčů
The outlook for výrobce kartáčů/výrobkyně kartáčů reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.
Jak se tyto výsledky počítají?
Index odolnosti (0–100) odhaduje, jak strukturálně chráněno je toto povolání před automatizací a narušením AI na základě analýzy na úrovni úkolů. Vyšší skóre znamená více úkolů náročných na lidský úsudek. Expozice AI ukazuje odhadované procento pracovních hodin, které by mohly být ovlivněny současnými možnostmi AI. Jedná se o strukturální ukazatele odvozené z modelu, nikoli předpovědi individuální jistoty zaměstnání.
Jak by se mohlo výrobce kartáčů/výrobkyně kartáčů změnit s rostoucím zaváděním umělé inteligence?
Tato role se bude pravděpodobně postupně měnit, AI bude podporovat vybrané úkoly, spíše než nahrazovat celé povolání.
Ilustrativní scénář založený na automatizovatelnosti úkolů — nikoli předpověď. Hodnoty se zaokrouhlují, čím dále do budoucna se díváte.
Tato role se bude pravděpodobně postupně měnit, AI bude podporovat vybrané úkoly, spíše než nahrazovat celé povolání.
Ilustrativní scénář založený na automatizovatelnosti úkolů — nikoli předpověď. Hodnoty se zaokrouhlují, čím dále do budoucna se díváte.
Odhad založený na modelu. Použijte jej jako plánovací signál, nikoli jako záruku.
Porovnejte to se svým profilem
Jak může AI změnit tuto roli
Deterministická, na modelu založená interpretace signálů aktuální role – není zárukou nahrazení.
Co ještě záleží na lidech
- aplikovat ochrannou vrstvu
Kde se AI může stát druhým pilotem
- manipulovat s dřevem
- vytvořit hladký dřevěný povrch
- vkládat štětiny
Úkoly nejvíce vystavené automatizaci
Žádný úkol zde zatím není vysoce automatizovatelný.
Životní funkce a AI vektory
vektory expozice AI
0-100%Expozice vůči fyzické automatizaci, robotice a senzorem řízenému posunu úloh
Expozice vůči analýze podporované AI, rozpoznávání vzorů a úlohám prediktivního modelování
Expozice vůči generování obsahu, kreativnímu zvýšení a nástrojům velkých jazykových modelů
Expozice vůči automatizaci pracovního toku, softwaru na podporu rozhodování a digitalizaci procesů
Technické detaily
NexFuture v3.0 odhaduje expozici automatizaci přímo ze základních skupin dovedností ESCO, vážených podle objemu dovedností a kalibrovaných podle expertních kotev. Skóre jsou pravděpodobnostní odhady, nikoli záruky. Úplné podrobnosti naleznete v metodickém dokumentu NexFuture.
Měří vystavení automatizaci. Neměří mzdu, poptávku ani počet pracovních míst ve vašem okolí.
Co lidé v této roli obvykle dělají
Pokročilá výroba
Typický den jako výrobce kartáčů/výrobkyně kartáčů
09 09:00 · ráno vkládat štětiny
10 10:30 · Dopoledne obsluhovat stroje na výrobu plastů
12 12:00 · poledne aplikovat ochrannou vrstvu
14 14:00 · odpoledne manipulovat s dřevem
15 15:30 · Pozdě odpoledne manipulovat s plastem
17 17:00 · Zábal obsluhovat svislou vrtačku
Pořadí úkolů je ilustrativní. Jednotlivé dny se liší.
Co potřebujete k této práci
Dovednosti, znalosti a nástroje, které tato role vyžaduje — a rysy a přínosy, které s ní souvisejí.
-
manipulovat s plastem
Manipulovat s vlastnostmi, tvarem a velikostí plastu.
-
obsluhovat stroje na výrobu plastů
Obsluhovat stroje a zařízení používané k výrobě dílů a výrobků z plastů, jako jsou vstřikovací, vytlačovací, kompresní nebo vyfukovací stroje.
-
vytvořit hladký dřevěný povrch
Ručně nebo automaticky ořezávat, hoblovat a brousit dřevo pro vytvoření hladkého povrchu.
-
pískovat dřevo
Používat brusky nebo ruční nástroje k odstranění nátěru nebo jiných látek z povrchu dřeva nebo pro vyhlazení a konečnou úpravu dřeva.
-
manipulovat s dřevem
Manipulování s vlastnostmi, tvarem a velikostí dřeva.
-
vkládat štětiny
Obsluhovat stroj nebo ruční nástroje pro vložení a připevnění tvrdých chlupů, známých jako štětiny, používaných pro košťata a kartáče do otvorů rámu.
-
aplikovat ochrannou vrstvu
Aplikovat vrstvu ochranného roztoku, jako je permethrin, na ochranu výrobku před poškozením, jako je koroze, požár nebo paraziti, pomocí stříkací pistole nebo štětce.
-
obsluhovat svislou vrtačku
Bezpečně a podle předpisů obsluhovat poloautomatickou, polomanuální svislou vrtačku k vrtání děr v obrobku.
-
obsluhovat zařízení na řezání dřeva
Obsluhovat různé stroje a zařízení na řezání dřeva v různých velikostech a tvarech.
typy plastů
Typy plastových materiálů a jejich chemické složení, fyzikální vlastnosti, možné problémy a případy použití.
vlastnosti textilních materiálů
Charakteristiky a vlastnosti různých textilních a tkaninových materiálů. Patří mezi ně pevnost, pružnost, elasticita, měkkost, trvanlivost, tepelná izolace, nízká hmotnost, nasákavost/odpudivost, nabarvitelnost a odolnost vůči chemikáliím. Dále vliv chemického složení a molekulárního uspořádání příze a vlastností vláken a struktury tkaniny na fyzikální vlastnosti textilních tkanin; různé typy vláken; materiály používané v různých procesech a vliv na materiály při jejich zpracování.
- typy štětců
- typy dřeva
- typy řezacích čepelí
Výrobce kartáčů: jak získat kvalifikaci a kde studovat
Co je obvykle potřeba ke kvalifikaci: úroveň vzdělání, kde se jedná o regulované povolání a kde studovat.
Vyšší sekundární vzdělávání
51 studijních programů v 12 zemích nabízí výuku základních dovedností pro toto povolání. Navíc 36 krátkých kurzů, z nichž každý rozvíjí jednu dovednost.
Cesty růstu a podobné role
Prozkoumejte typické cesty kariérního postupu, související dovednosti a podobné role a naplánujte si další přechod.
Kam se vejde výrobce kartáčů/výrobkyně kartáčů?
—
Skóre podobnosti založené na překrývání dovedností z dat ESCO.
výrobce modelů pro volný čas/výrobkyně modelů pro volný čas
25% podobnostvýrobce hraček/výrobkyně hraček
17% podobnostvýrobce loutek/výrobkyně loutek
16% podobnostobsluha strojů na výrobu plastového nábytku
15% podobnostmontážní dělník výrobků z plastů/montážní dělnice výrobků z plastů
12% podobnostvýrobce houslí/výrobkyně houslí
11% podobnostPro organizace
Data na této stránce ve službách vašich studentů, klientů a zaměstnanců.
Často kladené otázky
Jaké fyzické nároky tato práce představuje?
Potřebuji pro tuto práci nějaké speciální vzdělání?
Jaké jsou typické pracovní podmínky?
Výrobce Kartáčů/Výrobkyně Kartáčů — je v Evropě nedostatek?
Zdroje: ESCO ELA/EURES Cedefop Data aktualizována 19. října 2026 O našich datech