Profesní přehled

Seřizovač pěchovacího lisu/seřizovačka pěchovacího lisu

Objektiv role

Seřizovači pěchovacího lisu seřizují a obsluhují pěchovací lisy, zejména klikové lisy, konstruované pro tváření kováním kovových obrobků, obvykle drátů, tyčí nebo prutů, do požadovaného tvaru dělenými zápustkami s několika dutinami, které stlačují délku obrobků a zvětšují tak jejich průměr.

Souhrn

Seřizovač pěchovacího lisu, často pracující s klikovými lisy, se podílí na tváření kovových drátů, tyčí a prutů do specifických tvarů. Jeho práce zahrnuje nejen nastavení lisu a kontrolu správné funkce, ale i diagnostiku a řešení drobných poruch. Důležitým aspektem je také kontrola kvality vyrobených dílů a dodržování bezpečnostních předpisů.

Klíčové odpovědnosti:
  • • Nastavení a seřízení pěchovacího lisu dle technologické dokumentace.
  • • Obsluha lisu během výrobního procesu a monitorování jeho funkčnosti.
  • • Kontrola kvality vyrobených obrobků a případné opravy drobných vad.
Trh práce
Nedostatek v zemi Česko a 14 dalších zemí
ELA/EURES 2025
Průmysl
Pokročilá výroba
Vzdělávání
Vyšší sekundární vzdělávání
56%
Odolnost Skóre · 2026 (Čím vyšší, tím lepší)
Vyšší sekundární vzdělávání 30% Expozice AI · 2026
Labour market

Kde je toto povolání žádané

Nahlášený nedostatek a přebytek pracovních sil, podle roku. Zveřejňuje se pro skupiny povolání, nikoli pro jednotlivé pracovní pozice.

Nahlášen nedostatekNahlášen přebytekNahlášeno v jiném roceTímto zdrojem nepokryto

Sytější barva: hlášeno stejně více let po sobě.

Čísla se týkají skupiny Kovodělníci, strojírenští dělníci a pracovníci v příbuzných oborech — 106 povolání včetně tohoto.

15 z 17 s nedostatkem20258 z 30 roste1.6Mvolná místa do roku 2035

Nedostatek: Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia a dalších 11.

Nejdéle trvající nedostatek: Austria, 3 roky.

Vyberte území na mapě a zobrazí se jeho čísla.

O tomto zdroji

Zdroj: ELA/EURES, nedostatek a přebytek pracovních sil. Údaje se zveřejňují na úrovni skupiny povolání a pokrývají Evropu. Vydání se liší uspořádáním přílohy i rozsahem zemí, takže rozdíl mezi roky neznamená vždy, že se trh práce změnil. Země v šedé nebyly nahlášeny, což není totéž jako být v rovnováze.

What these words mean

The four things this section reports

Reported demand
Whether employers report needing people in this job — a judgement published by a national or EU body, not a count.
Where it is heading
Which way employment in this job is expected to move over the coming years, from an official projection.
Openings
Roughly how many openings arise — from growth and from people leaving the job.
Typical pay
What people in this job typically earn where the source publishes it. Blank does not mean unpaid; it means nobody publishes it for that place.

A measure is left out when nobody publishes it for that place, rather than shown as zero.

Which way the market leans for you

In your favour
More openings than people looking — employers are competing for candidates.
Balanced
Openings and candidates are roughly matched.
Competitive
More people looking than openings — expect to compete.
Mixed evidence
Sources disagree, or the same occupation group is short in one part and oversupplied in another.

Every source resolves to one of these four, so there is a single vocabulary to learn. What differs is the evidence behind it, which is printed underneath each verdict — a measured ratio of openings to jobseekers, or an assessment published by a national body.

How this job compares with other jobs in the same country

Strong
Among the strongest in that country
Good
Stronger than most jobs in that country
Mixed
About typical for that country
Weak
Weaker than most jobs in that country

This is a rank within one country, not a score you can carry across borders — the registers behind two countries count different people, so the same number means different things in each. It is also why a job can be among the strongest in a country and still show as Competitive: it leads the field in a market that is crowded overall.

Where these come from

Every figure is published by a national statistics office, a public employment service or an EU body, and each card names its source and the period it covers. Some places are counted monthly, others assessed once or twice a year, so two places on the same map can be describing different moments — the date is always shown.

None of this predicts one person's chances. It describes a market.

Prozkoumat více

Najděte svou kariérní cestu a poznejte vědu za našimi doporučeními.

Rychlá kontrola usazení

Sedí vám seřizovač pěchovacího lisu/seřizovačka pěchovacího lisu?

Odpovězte na tři rychlé otázky. Toto není úplné hodnocení – je to upoutávka, která vám pomůže rozhodnout, zda svůj profil porovnat.

Pokrok0/3

Máte rádi úkoly, které vyžadují Spolehlivost?

Máte rádi úkoly, které vyžadují Uznání?

Máte rádi úkoly, které vyžadují Sebekontrola?

NexFuture™

Budoucí perspektiva pro seřizovač pěchovacího lisu/seřizovačka pěchovacího lisu

The outlook for seřizovač pěchovacího lisu/seřizovačka pěchovacího lisu reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.

Jak se tyto výsledky počítají?

Index odolnosti (0–100) odhaduje, jak strukturálně chráněno je toto povolání před automatizací a narušením AI na základě analýzy na úrovni úkolů. Vyšší skóre znamená více úkolů náročných na lidský úsudek. Expozice AI ukazuje odhadované procento pracovních hodin, které by mohly být ovlivněny současnými možnostmi AI. Jedná se o strukturální ukazatele odvozené z modelu, nikoli předpovědi individuální jistoty zaměstnání.

Hrajte na budoucnost
Jak by se mohlo seřizovač pěchovacího lisu/seřizovačka pěchovacího lisu změnit s rostoucím zaváděním umělé inteligence?

Tato role se bude pravděpodobně postupně měnit, AI bude podporovat vybrané úkoly, spíše než nahrazovat celé povolání.

Významná transformace na úrovni úkolů se odhaduje za 15 let (kolem roku 2041) v rámci vybraného scénáře „Očekávané“.
~55%
Odolnost
Riziko automatizace
EXP~30%
Lidská hrana
MOAT~60%

Ilustrativní scénář založený na automatizovatelnosti úkolů — nikoli předpověď. Hodnoty se zaokrouhlují, čím dále do budoucna se díváte.

2026
2034
2046
Rychlost přijetí AI:

Jak může AI změnit tuto roli

Deterministická, na modelu založená interpretace signálů aktuální role – není zárukou nahrazení.

Vlastněno lidmi 56% Vlastněno lidmi

Co ještě záleží na lidech

  • nosit ochranné pomůcky
  • provádět zkušební provoz
  • řešit potíže
Lidská výhoda Aby jste zůstali vpředu v této roli, zaměřte se na díly pěchovacího stroje a typy pěchovacích strojů. Tyto dovednosti zaměřené na člověka jsou nejobtížněji replikovatelné pro AI v příštích 20 let.
Asistujte 12% Asistujte

Kde se AI může stát druhým pilotem

  • vyjmout nevyhovující obrobky
  • vyjmout zpracovaný obrobek
  • ponechat kovový obrobek ve stroji
automatizovat 30% automatizovat

Úkoly nejvíce vystavené automatizaci

Žádný úkol zde zatím není vysoce automatizovatelný.

Podrobná analýza

Životní funkce a AI vektory

vektory expozice AI

0-100%
Robotická a fyzikální automatizace 12%

Expozice vůči fyzické automatizaci, robotice a senzorem řízenému posunu úloh

AI / strojové učení 4%

Expozice vůči analýze podporované AI, rozpoznávání vzorů a úlohám prediktivního modelování

Generativní AI 2%

Expozice vůči generování obsahu, kreativnímu zvýšení a nástrojům velkých jazykových modelů

Kognitivní software 2%

Expozice vůči automatizaci pracovního toku, softwaru na podporu rozhodování a digitalizaci procesů

Technické detaily
Metodologie: NexFuture v3.0 Zdroje: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Aktualizováno: září 2026

NexFuture v3.0 odhaduje expozici automatizaci přímo ze základních skupin dovedností ESCO, vážených podle objemu dovedností a kalibrovaných podle expertních kotev. Skóre jsou pravděpodobnostní odhady, nikoli záruky. Úplné podrobnosti naleznete v metodickém dokumentu NexFuture.

Měří vystavení automatizaci. Neměří mzdu, poptávku ani počet pracovních míst ve vašem okolí.

Den v životě

Co lidé v této roli obvykle dělají

Pokročilá výroba

Den v životě

Typický den jako seřizovač pěchovacího lisu/seřizovačka pěchovacího lisu

09
09:00 · ráno
obsluhovat pěchovací stroj
Obsluhovat pěchovací stroj, jako je klikový lis, který je navržen pro tváření kovu za tepla nebo za studena za použití vysoké energie a dělených zápustek, monitorovat a ovládat ho podle předpisů.
10
10:30 · Dopoledne
dodat stroj
Zajistit, aby stroj byl zásobován potřebným a vhodným materiálem a kontrolovat umístění nebo automatické podávání a opětovné získávání výrobků ve strojích nebo obráběcích strojích na výrobní lince.
12
12:00 · poledne
monitorovat pohybující se obrobek ve stroji
Sledovat zpracování pohybujícího se obrobku, např. kus kovu nebo dřeva, který se pohybuje lineárně po statickém výrobním stroji.
14
14:00 · odpoledne
nosit ochranné pomůcky
Používat vhodné a nezbytné ochranné prostředky, jako jsou ochranné brýle nebo jiná ochrana očí, pokrývky hlavy, bezpečnostní rukavice.
15
15:30 · Pozdě odpoledne
ponechat kovový obrobek ve stroji
Ručně umístit a uchytit případně zahřátý kovový obrobek ve stroji k provedení nezbytného opracování kovů na tomto stroji. Je nutné brát v úvahu způsob tvarování strojem s cílem opracovávaný produkt optimálně umístit a držet.
17
17:00 · Zábal
provádět zkušební provoz
Provést testy, které podrobí systém, stroj, nástroj nebo jiná zařízení prostřednictvím řady opatření skutečným provozním podmínkám, aby bylo možné posoudit jejich spolehlivost a vhodnost pro provádění jejich úkolů, a odpovídajícím způsobem upravit nastavení.

Pořadí úkolů je ilustrativní. Jednotlivé dny se liší.

Dovednosti a znalosti

Co potřebujete k této práci

Dovednosti, znalosti a nástroje, které tato role vyžaduje — a rysy a přínosy, které s ní souvisejí.

Základní dovednosti
umísťovat materiály, nástroje nebo zařízení
  • vyjmout zpracovaný obrobek

    Odstranit jednotlivé obrobky po zpracování z výrobního nebo obráběcího stroje. V případě práce na dopravním pásu se jedná o rychlý kontinuální pohyb.

  • ponechat kovový obrobek ve stroji

    Ručně umístit a uchytit případně zahřátý kovový obrobek ve stroji k provedení nezbytného opracování kovů na tomto stroji. Je nutné brát v úvahu způsob tvarování strojem s cílem opracovávaný produkt optimálně umístit a držet.

třídit materiály nebo výrobky
  • vyjmout nevyhovující obrobky

    Vyhodnotit, které nevyhovující zpracované obrobky nesplňují nastavený standard a měly by být odstraněny, a třídit odpad podle předpisů.

vypracovávat řešení
  • řešit potíže

    Identifikovat provozní problémy, rozhodovat o způsobu jejich řešení a podávat odpovídající hlášení.

obsluhovat výrobní stroje
  • monitorovat pohybující se obrobek ve stroji

    Sledovat zpracování pohybujícího se obrobku, např. kus kovu nebo dřeva, který se pohybuje lineárně po statickém výrobním stroji.

instalovat dřevěné a kovové konstrukční prvky
  • provádět zkušební provoz

    Provést testy, které podrobí systém, stroj, nástroj nebo jiná zařízení prostřednictvím řady opatření skutečným provozním podmínkám, aby bylo možné posoudit jejich spolehlivost a vhodnost pro provádění jejich úkolů, a odpovídajícím způsobem upravit nastavení.

dodržovat postupy v oblasti bezpečnosti a ochrany zdraví
  • nosit ochranné pomůcky

    Používat vhodné a nezbytné ochranné prostředky, jako jsou ochranné brýle nebo jiná ochrana očí, pokrývky hlavy, bezpečnostní rukavice.

přidělovat a kontrolovat fyzické zdroje
  • zajišťovat dostupnost potřebného vybavení

    Zajistit, aby bylo před zahájením příslušných postupů dodáno a připraveno potřebné vybavení.

pracovat se stroji a specializovaným zařízením
  • dodat stroj

    Zajistit, aby stroj byl zásobován potřebným a vhodným materiálem a kontrolovat umístění nebo automatické podávání a opětovné získávání výrobků ve strojích nebo obráběcích strojích na výrobní lince.

obsluhovat stroje na zpracování a konečnou úpravu kovů
  • zajistit správnou teplotu kovu

    Zajistit nezbytnou teplotu zpracovávaných kovových obrobků při procesech výroby kovů, obvykle konstantní.

obsluhovat zařízení na tvarování kovů, plastů nebo pryže
  • obsluhovat pěchovací stroj

    Obsluhovat pěchovací stroj, jako je klikový lis, který je navržen pro tváření kovu za tepla nebo za studena za použití vysoké energie a dělených zápustek, monitorovat a ovládat ho podle předpisů.

Oblasti znalostí & Software a technologie
Oblasti znalostí
  • typy procesů výroby kovů

    Procesy zpracování kovů spojené s různými druhy kovů, jako jsou procesy odlévání, procesy tepelné úpravy, postupy oprav a jiné procesy při výrobě kovů.

  • výroba drobných kovových dílů

    Výroba kovového kabelu, pletených pásů a jiných výrobků tohoto typu, neizolovaného nebo izolovaného kabelu, který nelze použít jako vodič elektrické energie, obaleného nebo plněného drátu, jakož i ostnatého drátu, drátěného pletiva, mřížoviny, síťoviny, textilie atd. Výroba obalených elektrod pro svařování elektrických obloukových svárů, hřebíků a kolíků, řetězů a pružin (kromě hodinkových pružin): jakož i listů pro pružiny.

  • výroba dveří z kovu

    Výroba kovových dveří, oken a rámů, okenic, bran a kovových dělicích příček k upevnění do podlahy.

  • výroba dveřního kování z kovu

    Výroba kovových předmětů, které lze připevnit ke dveřím, aby se podpořila jejich funkce a vzhled. Výroba visacích zámků, zámků, klíčů, pantů a podobných zařízení a součástí pro budovy, nábytek, vozidla atd.

  • výroba kovových výrobků pro domácnost

    Výroba jídelních příborů, servírovacího nádobí, jídelních souprav a dalšího neelektrického náčiní k použití u stolu nebo v kuchyni.

  • výroba lehkých kovových obalů

    Výroba konzerv a plechovek pro potravinářské výrobky, stlačitelných tubusů a krabic a kovových uzávěrů.

  • výroba montážních kovových výrobků

    Výroba nýtů, podložek a podobných výrobků bez závitů, produktů šroubovacích strojů, šroubů, matic a podobných výrobků se závitem.

Meziodvětvové dovednosti
  • druhy kovů
  • kovací procesy
  • normy kvality
Software a technologie
Inventory tracking softwareMachine control software
Klíčové vlastnosti, které potřebujete
Spolehlivost Uznání Sebekontrola Integrita Spolupráce Přizpůsobivost/Flexibilita Tolerance ke stresu Zájem o druhé Nezávislost Úspěch Vedení Úspěch/Snaha Sociální orientace Rozmanitost Inovace Analytické myšlení
Klíčové odměny, které můžete očekávat
ÚspěchPracovní podmí…UznáníVztahyPodporaNezávislost
Jak se kvalifikovat

Seřizovač pěchovacího lisu: jak získat kvalifikaci a kde studovat

Co je obvykle potřeba ke kvalifikaci: úroveň vzdělání, kde se jedná o regulované povolání a kde studovat.

Typická úroveň vzdělání

Vyšší sekundární vzdělávání

Kariérní postup

Cesty růstu a podobné role

Prozkoumejte typické cesty kariérního postupu, související dovednosti a podobné role a naplánujte si další přechod.

Běžné otázky

Často kladené otázky

Jaké jsou typické materiály, se kterými seřizovač pracuje?
Seřizovač pěchovacího lisu pracuje převážně s kovovými materiály, jako jsou ocelové dráty, tyče a pruty. Může se setkat i s hliníkem nebo mědí, v závislosti na výrobě.
Jaké dovednosti jsou pro tuto pozici nejdůležitější?
Kromě technického vzdělání je klíčové mít manuální zručnost, schopnost číst technické výkresy, pozornost k detailu a schopnost rychle diagnostikovat a řešit problémy. Důležitá je také orientace na bezpečnost práce.
Jaké pracovní prostředí je typické pro seřizovače pěchovacího lisu?
Práce se obvykle odehrává v průmyslovém prostředí, často v kovárnách nebo výrobních halách. Je nutné počítat s hlukem a vibracemi a dodržovat přísné bezpečnostní předpisy.
Seřizovač Pěchovacího Lisu/Seřizovačka Pěchovacího Lisu — kolik se za to platí ve Spojených státech?
49 240 dolarů ročně v mediánu, k 2025-05. Mediány jednotlivých států se pohybují od 35 630 do 69 210 dolarů. Zdroj: US Bureau of Labor Statistics. Údaj se týká Spojených států a není projekcí pro Evropu.

Zdroje: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop BLS Data aktualizována 20. září 2026 O našich datech