Převodní zprostředkovatel/převodní zprostředkovatelka
Objektiv role
Převodní zprostředkovatelé zastupují v zahraničním přístavu vlastníka lodi. Zajišťují, že celní odbavení proběhne včas, aby náklad nemusel v přístavu zůstat příliš dlouho. Převodní zprostředkovatelé rovněž zajišťují, že pojištění, licence a další formality jsou v pořádku.
Převodní zprostředkovatel/převodní zprostředkovatelka zastupuje majitele lodí v zahraničních přístavech. Vaším úkolem je zajistit, aby veškerá administrativní a celní opatření proběhla hladce a včas. To zahrnuje koordinaci s celními úřady, pojišťovnami a dalšími relevantními institucemi. Práce vyžaduje pečlivost, organizační schopnosti a dobrou znalost mezinárodních obchodních pravidel.
- • Zajištění včasného celního odbavení nákladu v zahraničním přístavu.
- • Kontrola a správa veškeré potřebné dokumentace, včetně pojištění, licencí a dalších formalit.
- • Komunikace s majiteli lodí, celními úřady a dalšími zúčastněnými stranami.
Kde je toto povolání žádané
Nahlášený nedostatek a přebytek pracovních sil, podle roku. Zveřejňuje se pro skupiny povolání, nikoli pro jednotlivé pracovní pozice.
Čísla se týkají skupiny Odborní pracovníci v obchodní sféře a veřejné správě — 200 povolání včetně tohoto.
Nedostatek: Belgie, Itálie, Nizozemsko, Rumunsko a dalších 1.
Nejdéle trvající nedostatek: Belgie, 4 roky.
Vyberte území na mapě a zobrazí se jeho čísla.
O tomto zdroji›
Zdroj: ELA/EURES, nedostatek a přebytek pracovních sil. Údaje se zveřejňují na úrovni skupiny povolání a pokrývají Evropu. Vydání se liší uspořádáním přílohy i rozsahem zemí, takže rozdíl mezi roky neznamená vždy, že se trh práce změnil. Země v šedé nebyly nahlášeny, což není totéž jako být v rovnováze.
Co tato slova znamenají
Čtyři věci, které tato část uvádí
- Nahlášená poptávka
- Nahlášená poptávka vyjadřuje, zda zaměstnavatelé uvádějí, že pro tuto práci potřebují lidi — jde o posouzení zveřejněné národním orgánem nebo orgánem EU, nikoli o počet.
- Kterým směrem míří
- Kterým směrem míří vyjadřuje, kterým sm ěrem se podle oficiální prognózy v příštích letech pravděpodobně vydá zaměstnanost v této práci.
- Volná místa
- Volná místa přibližně ukazují, kolik pracovních míst vzniká v důsledku růstu a odchodů lidí z této práce.
- Obvyklá odměna
- Obvyklá odměna vyjadřuje, kolik lidé v této práci obvykle vydělávají, pokud to zdroj zveřejňuje. Prázdné pole neznamená, že je práce neplacená; znamená, že pro dané místo tuto hodnotu nikdo nezveřejňuje.
Údaj se neuvádí, pokud ho pro dané místo nikdo nezveřejňuje, místo aby se zobrazila nula.
Kterým směrem se trh přiklání ve váš prospěch
- Ve váš prospěch
- Volných míst je více než uchazečů — zaměstnavatelé o kandidáty soutěží.
- Vyrovnané
- Volná místa a uchazeči jsou zhruba v rovnováze.
- Konkurenční
- Uchazečů je více než volných míst — počítejte s konkurencí.
- Rozporuplné údaje
- Zdroje se neshodují, nebo v téže skupině povolání je někde nedostatek a jinde přebytek.
Každý zdroj vede k jednomu ze čtyř označení: Ve váš prospěch, Vyrovnané, Konkurenční nebo Rozporuplné údaje, takže se stačí naučit jediný soubor označení. Liší se podklady, které jsou uvedeny pod každým označením — jde buď o změřený poměr volných míst k uchazečům o zaměstnání, nebo o posouzení zveřejněné národním orgánem.
Jak si tato práce vede ve srovnání s jinými pracemi ve stejné zemi
- Silná
- Mezi nejsilnějšími v zemi that country
- Dobrá
- Silnější než většina povolání v zemi that country
- Smíšená
- Zhruba obvyklá pro zemi that country
- Slabá
- Slabší než většina povolání v zemi that country
Jde o pořadí v rámci jedné země, nikoli o skóre, které lze přenášet přes hranice — evidence za dvě země zahrnuje různé lidi, takže stejné číslo znamená v každé zemi něco jiného. Proto také může práce patřit v zemi do kategorie Silná a přesto se zobrazovat jako Konkurenční: vede v trhu, který je celkově přeplněný.
Odkud tyto údaje pocházejí
Každý údaj zveřejňuje národní statistický úřad, veřejná služba zaměstnanosti nebo orgán EU a každá karta uvádí jeho zdroj i období, které pokrývá. Údaje za některá místa se shromažďují měsíčně, jinde se vyhodnocují jednou nebo dvakrát ročně, takže dvě místa na stejné mapě mohou popisovat různé okamžiky — datum je vždy uvedeno.
Nic z toho nepředpovídá šance jednoho člověka. Popisuje to trh.
Nahlášená poptávka · Obvyklá odměna · Kterým směrem míří (Česko, Slovensko, Německo, Rakousko, Polsko, Nizozemsko)
| Nahlášená poptávka | Obvyklá odměna | Kterým směrem míří | |
|---|---|---|---|
| Česko | Nenahlášeno | — | +0,6% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Slovensko | Nahlášen nedostatek ELA/EURES 2025 * | — | −52,3% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Německo | Nenahlášeno | — | +10,1% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Rakousko | Nenahlášeno | — | +9,5% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Polsko | Nenahlášeno | — | +7,8% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Nizozemsko | Nahlášen nedostatek ELA/EURES 2025 * | — | −5,6% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
* Zveřejňuje se pro skupiny povolání, nikoli pro jednotlivé pracovní pozice.
Poskytujete kariérní poradenství studentům, klientům nebo zaměstnancům? Využijte tato data o povolání ve své organizaci.
Budoucí perspektiva pro převodní zprostředkovatel/převodní zprostředkovatelka
The outlook for převodní zprostředkovatel/převodní zprostředkovatelka reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.
Jak se tyto výsledky počítají?
Index odolnosti (0–100) odhaduje, jak strukturálně chráněno je toto povolání před automatizací a narušením AI na základě analýzy na úrovni úkolů. Vyšší skóre znamená více úkolů náročných na lidský úsudek. Expozice AI ukazuje odhadované procento pracovních hodin, které by mohly být ovlivněny současnými možnostmi AI. Jedná se o strukturální ukazatele odvozené z modelu, nikoli předpovědi individuální jistoty zaměstnání.
Jak by se mohlo převodní zprostředkovatel/převodní zprostředkovatelka změnit s rostoucím zaváděním umělé inteligence?
Tato role se bude pravděpodobně postupně měnit, AI bude podporovat vybrané úkoly, spíše než nahrazovat celé povolání.
Ilustrativní scénář založený na automatizovatelnosti úkolů — nikoli předpověď. Hodnoty se zaokrouhlují, čím dále do budoucna se díváte.
Tato role se bude pravděpodobně postupně měnit, AI bude podporovat vybrané úkoly, spíše než nahrazovat celé povolání.
Ilustrativní scénář založený na automatizovatelnosti úkolů — nikoli předpověď. Hodnoty se zaokrouhlují, čím dále do budoucna se díváte.
Odhad založený na modelu. Použijte jej jako plánovací signál, nikoli jako záruku.
Porovnejte to se svým profilem
Jak může AI změnit tuto roli
Deterministická, na modelu založená interpretace signálů aktuální role – není zárukou nahrazení.
Co ještě záleží na lidech
- zajistit shodu s přístavními předpisy
- zajistit shodu nákladu s celními předpisy
- kontrolovat obchodní dokumentaci
Kde se AI může stát druhým pilotem
- sledovat aktuální informace týkající se celních předpisů
Úkoly nejvíce vystavené automatizaci
- vyřizovat dovozní a vývozní licence
Životní funkce a AI vektory
vektory expozice AI
0-100%Expozice vůči analýze podporované AI, rozpoznávání vzorů a úlohám prediktivního modelování
Expozice vůči generování obsahu, kreativnímu zvýšení a nástrojům velkých jazykových modelů
Expozice vůči automatizaci pracovního toku, softwaru na podporu rozhodování a digitalizaci procesů
Expozice vůči fyzické automatizaci, robotice a senzorem řízenému posunu úloh
Technické detaily
NexFuture v3.0 odhaduje expozici automatizaci přímo ze základních skupin dovedností ESCO, vážených podle objemu dovedností a kalibrovaných podle expertních kotev. Skóre jsou pravděpodobnostní odhady, nikoli záruky. Úplné podrobnosti naleznete v metodickém dokumentu NexFuture.
Měří vystavení automatizaci. Neměří mzdu, poptávku ani počet pracovních míst ve vašem okolí.
Co lidé v této roli obvykle dělají
Dodavatelský řetězec a doprava
Typický den jako převodní zprostředkovatel/převodní zprostředkovatelka
09 09:00 · ráno komunikovat s uživateli přístavu
10 10:30 · Dopoledne kontrolovat obchodní dokumentaci
12 12:00 · poledne předkládat nabídky na spediční služby v aukcích
14 14:00 · odpoledne radit klientům v otázkách dovozních omezení
15 15:30 · Pozdě odpoledne radit klientům v otázkách vývozních omezení
17 17:00 · Zábal sledovat aktuální informace týkající se celních předpisů
Pořadí úkolů je ilustrativní. Jednotlivé dny se liší.
Co potřebujete k této práci
Dovednosti, znalosti a nástroje, které tato role vyžaduje — a rysy a přínosy, které s ní souvisejí.
-
zajistit shodu nákladu s celními předpisy
Uplatňovat různé postupy, které jsou nezbytné pro splnění celních povinností při přepravě zboží přes hranice a při příjezdu přes přístavy/letiště nebo jiné logistické centrum, například předložení písemných celních prohlášení. Uplatňovat různé postupy pro různé druhy zboží a zajistit soulad s předpisy v oblasti lodní dopravy.
-
dodržovat předpisy v oblasti vývozu do různých zemí
Zkontrolovat, že štítky produktů a balení jsou v souladu s různými předpisy v zemích, kam jsou vyváženy.
-
zajistit shodu s přístavními předpisy
Prosazovat dodržování předpisů v přístavech a námořních přístavech. Komunikovat s příslušnými orgány za účelem zjištění možných rizik.
-
kontrolovat obchodní dokumentaci
Sledovat písemné záznamy obsahující informace týkající se obchodních transakcí, jako je faktura, akreditiv, objednávka, odeslání, osvědčení o původu.
-
předkládat nabídky na spediční služby v aukcích
Vytvářet a předkládat nabídky s přihlédnutím k případným zvláštním požadavkům, jako je chlazení zboží nebo přeprava potenciálně nebezpečných materiálů.
-
vyřizovat dovozní a vývozní licence
Zajistit účinné vydávání povolení a licencí v procesech dovozu a vývozu.
-
radit klientům v otázkách vývozních omezení
Informovat klienty o vývozních omezeních, která sestávají z nařízení o omezení množství vyváženého zboží uvalených konkrétní zemí nebo vládou.
-
radit klientům v otázkách dovozních omezení
Informovat klienty o dovozních omezeních, jako jsou dovozní cla, licence, kvóty, měnová omezení, zákazy a další související právní předpisy.
-
sledovat aktuální informace týkající se celních předpisů
Sledovat nejnovější vývoj a změny v celních předpisech a vládních politikách týkajících se mezinárodního obchodu.
-
komunikovat s uživateli přístavu
Komunikovat s uživateli přístavu, jako jsou lodní agenti, nákladní odběratelé a správci přístavů, a spolupracovat s nimi.
mezinárodní předpisy pro vývoz a dovoz
Zásady, kterými se řídí dovoz a vývoz výrobků a zařízení, obchodní omezení, zdravotní a bezpečnostní opatření, licence atd.
přístavní předpisy
Právní normy a předpisy platné pro přístavy, které vycházejí především z obecních zákonů, přístavních zákonů nebo námořního kodexu.
Převodní zprostředkovatel: jak získat kvalifikaci a kde studovat
Co je obvykle potřeba ke kvalifikaci: úroveň vzdělání, kde se jedná o regulované povolání a kde studovat.
Krátkodobé terciární vzdělávání
Podle záznamů regulováno v 1 zemích. Minimální EQF 4.
Odráží databázi regulovaných profesí EU. Nejedná se o právní poradenství – ověřte si požadavky u příslušného vnitrostátního orgánu, než se na něj budete spoléhat při rozhodování o kariéře nebo přistěhovalectví.
113 studijních programů v 25 zemích nabízí výuku základních dovedností pro toto povolání. Navíc 47 krátkých kurzů, z nichž každý rozvíjí jednu dovednost.
Cesty růstu a podobné role
Prozkoumejte typické cesty kariérního postupu, související dovednosti a podobné role a naplánujte si další přechod.
Kam se vejde převodní zprostředkovatel/převodní zprostředkovatelka?
Skóre podobnosti založené na překrývání dovedností z dat ESCO.
manažer spedice/manažerka spedice
26% podobnostoperátor NVOCC/operátorka NVOCC
23% podobnostkoordinátor mezinárodních spedičních operací/koordinátorka mezinárodních spedičních operací
15% podobnostúředník celní správy/úřednice celní správy
12% podobnostkoordinátor vodní dopravy/koordinátorka vodní dopravy
7% podobnostspecialista zahraničního obchodu v oblasti kancelářského nábytku/specialistka zahraničního obchodu v oblasti kancelářského nábytku
7% podobnostPro organizace
Data na této stránce ve službách vašich studentů, klientů a zaměstnanců.
Často kladené otázky
Jaké jazykové znalosti jsou pro převodního zprostředkovatele důležité?
Jaké jsou typické pracovní podmínky převodního zprostředkovatele?
Jaké dovednosti jsou pro úspěch v této roli klíčové?
Převodní Zprostředkovatel/Převodní Zprostředkovatelka — je v Evropě nedostatek?
Převodní Zprostředkovatel/Převodní Zprostředkovatelka — kolik se za to platí ve Spojených státech?
Převodní Zprostředkovatel/Převodní Zprostředkovatelka — jde o regulované povolání?
Zdroje: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop BLS Data aktualizována 3. října 2026 O našich datech