Profesní přehled

důlní inženýr geotechnik/důlní inženýrka geotechnička

Objektiv role

Zajímá vás práce, která kombinuje geologické znalosti s inženýrským myšlením v prostředí těžebního průmyslu? Jako důlní inženýr geotechnik/důlní inženýrka geotechnička hrajete klíčovou roli v zajištění bezpečnosti a efektivity těžebních operací.

Souhrn

Práce důlního inženýra geotechnika/důlní inženýrky geotechničky je zaměřena na komplexní posuzování geologických a hydrogeologických podmínek v těžebních lokalitách. Denně provádíte a analyzujete technické testy, sledujete odběr vzorků a provádíte měření pomocí geotechnických metod. Využíváte tyto informace k modelování chování horniny a přispíváte k návrhu optimální geometrie dolů, s důrazem na bezpečnost a minimalizaci rizik.

Klíčové odpovědnosti:
  • • Provádění geotechnických testů a analýz hornin a půd v těžebních lokalitách.
  • • Modelování mechanického chování horninového prostředí a jeho vlivu na těžební procesy.
  • • Sledování hydrologických podmínek a jejich dopadu na stabilitu dolů.
Labour market

Kde je toto povolání žádané

Nahlášený nedostatek a přebytek pracovních sil, podle roku. Zveřejňuje se pro skupiny povolání, nikoli pro jednotlivé pracovní pozice.

Nahlášen nedostatekNahlášen přebytekNahlášeno obojíNahlášeno v jiném roceTímto zdrojem nepokryto

Sytější barva: hlášeno stejně více let po sobě.

Čísla se týkají skupiny Specialisté v oblasti vědy a techniky — 274 povolání včetně tohoto.

14 z 18 s nedostatkem202529 z 30 roste3.9Mvolná místa do roku 2035

Nedostatek: Belgium, Bulgaria, Estonia, France a dalších 10.

Nejdéle trvající nedostatek: Belgium, 3 roky.

Vyberte území na mapě a zobrazí se jeho čísla.

O tomto zdroji

Zdroj: ELA/EURES, nedostatek a přebytek pracovních sil. Údaje se zveřejňují na úrovni skupiny povolání a pokrývají Evropu. Vydání se liší uspořádáním přílohy i rozsahem zemí, takže rozdíl mezi roky neznamená vždy, že se trh práce změnil. Země v šedé nebyly nahlášeny, což není totéž jako být v rovnováze.

What these words mean

The four things this section reports

Reported demand
Whether employers report needing people in this job — a judgement published by a national or EU body, not a count.
Where it is heading
Which way employment in this job is expected to move over the coming years, from an official projection.
Openings
Roughly how many openings arise — from growth and from people leaving the job.
Typical pay
What people in this job typically earn where the source publishes it. Blank does not mean unpaid; it means nobody publishes it for that place.

A measure is left out when nobody publishes it for that place, rather than shown as zero.

Which way the market leans for you

In your favour
More openings than people looking — employers are competing for candidates.
Balanced
Openings and candidates are roughly matched.
Competitive
More people looking than openings — expect to compete.
Mixed evidence
Sources disagree, or the same occupation group is short in one part and oversupplied in another.

Every source resolves to one of these four, so there is a single vocabulary to learn. What differs is the evidence behind it, which is printed underneath each verdict — a measured ratio of openings to jobseekers, or an assessment published by a national body.

How this job compares with other jobs in the same country

Strong
Among the strongest in that country
Good
Stronger than most jobs in that country
Mixed
About typical for that country
Weak
Weaker than most jobs in that country

This is a rank within one country, not a score you can carry across borders — the registers behind two countries count different people, so the same number means different things in each. It is also why a job can be among the strongest in a country and still show as Competitive: it leads the field in a market that is crowded overall.

Where these come from

Every figure is published by a national statistics office, a public employment service or an EU body, and each card names its source and the period it covers. Some places are counted monthly, others assessed once or twice a year, so two places on the same map can be describing different moments — the date is always shown.

None of this predicts one person's chances. It describes a market.

Prozkoumat více

Najděte svou kariérní cestu a poznejte vědu za našimi doporučeními.

Rychlá kontrola usazení

Sedí vámdůlní inženýr geotechnik/důlní inženýrka geotechnička?

Odpovězte na tři rychlé otázky. Toto není úplné hodnocení – je to upoutávka, která vám pomůže rozhodnout, zda svůj profil porovnat.

Pokrok0/3

Máte rádi úkoly, které vyžadujíAnalytické myšlení?

Máte rádi úkoly, které vyžadujíUznání?

Máte rádi úkoly, které vyžadujíSpolehlivost?

NexFuture™

Budoucí perspektiva pro důlní inženýr geotechnik/důlní inženýrka geotechnička

The outlook for důlní inženýr geotechnik/důlní inženýrka geotechnička reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.

Jak se tyto výsledky počítají?

Index odolnosti (0–100) odhaduje, jak strukturálně chráněno je toto povolání před automatizací a narušením AI na základě analýzy na úrovni úkolů. Vyšší skóre znamená více úkolů náročných na lidský úsudek. Expozice AI ukazuje odhadované procento pracovních hodin, které by mohly být ovlivněny současnými možnostmi AI. Jedná se o strukturální ukazatele odvozené z modelu, nikoli předpovědi individuální jistoty zaměstnání.

Hrajte na budoucnost

Jak by se mohlodůlní inženýr geotechnik/důlní inženýrka geotechničkazměnit s rostoucím zaváděním umělé inteligence?

Tato role se bude pravděpodobně postupně měnit, AI bude podporovat vybrané úkoly, spíše než nahrazovat celé povolání.

Významná transformace na úrovni úkolů se odhaduje za 15 let (kolem roku 2041) v rámci vybraného scénáře „Očekávané“.
~50%
Odolnost
Riziko automatizace
EXP~40%
Lidská hrana
MOAT~55%

Ilustrativní scénář založený na automatizovatelnosti úkolů — nikoli předpověď. Hodnoty se zaokrouhlují, čím dále do budoucna se díváte.

2026
2034
2046
Rychlost přijetí AI:

Jak může AI změnit tuto roli

Deterministická, na modelu založená interpretace signálů aktuální role – není zárukou nahrazení.

Vlastněno lidmi 51% Vlastněno lidmi
Co ještě záleží na lidech
  • poskytovat poradenství v oblasti geologie pro těžbu nerostů
  • poskytovat poradenství v oblasti stavebních materiálů
  • řešit problémy pomocí kritického myšlení
Lidská výhoda Aby jste zůstali vpředu v této roli, zaměřte se na vliv geologických faktorů na důlní činnost a geologie. Tyto dovednosti zaměřené na člověka jsou nejobtížněji replikovatelné pro AI v příštích 20 let.
Asistujte 16% Asistujte
Kde se AI může stát druhým pilotem
  • plánovat geotechnická šetření v terénu
  • používat software na důlní plánování
  • navrhovat infrastrukturu pro povrchové doly
automatizovat 37% automatizovat
Úkoly nejvíce vystavené automatizaci
  • vypracovávat vědecké zprávy
Podrobná analýza

Životní funkce a AI vektory

vektory expozice AI

0-100%
Generativní AI 16%

Expozice vůči generování obsahu, kreativnímu zvýšení a nástrojům velkých jazykových modelů

AI / strojové učení 11%

Expozice vůči analýze podporované AI, rozpoznávání vzorů a úlohám prediktivního modelování

Robotická a fyzikální automatizace 1%

Expozice vůči fyzické automatizaci, robotice a senzorem řízenému posunu úloh

Kognitivní software 0%

Expozice vůči automatizaci pracovního toku, softwaru na podporu rozhodování a digitalizaci procesů

Technické detaily
Metodologie: NexFuture v3.0 Zdroje: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Aktualizováno: srpen 2026

NexFuture v3.0 odhaduje expozici automatizaci přímo ze základních skupin dovedností ESCO, vážených podle objemu dovedností a kalibrovaných podle expertních kotev. Skóre jsou pravděpodobnostní odhady, nikoli záruky. Úplné podrobnosti naleznete v metodickém dokumentu NexFuture.

Měří vystavení automatizaci. Neměří mzdu, poptávku ani počet pracovních míst ve vašem okolí.

Den v životě

Co lidé v této roli obvykle dělají

Energie a přírodní zdroje

Den v životě

Typický den jakodůlní inženýr geotechnik/důlní inženýrka geotechnička

09
09:00 · ráno
navrhovat infrastrukturu pro povrchové doly
Pomáhat při navrhování těžebních infrastruktur pomocí specializovaného počítačového softwaru a výpočtů dat.
10
10:30 · Dopoledne
řídit geotechnické pracovníky
Řídit všechny geotechnické pracovníky, včetně konzultantů, dodavatelů, geologů a geotechniků.
12
12:00 · poledne
plánovat geotechnická šetření v terénu
Provádět důkladná šetření v terénu; provádět vrty a analýzy vzorků kamenů a sedimentů.
14
14:00 · odpoledne
poskytovat poradenství v oblasti geologie pro těžbu nerostů
Poskytovat poradenství ohledně dopadu geologických faktorů na rozvoj těžby nerostů. Zohlednit faktory, jako jsou náklady, bezpečnost a charakteristiky vkladů.
15
15:30 · Pozdě odpoledne
používat software na důlní plánování
Používat specializovaný software pro plánování, navrhování a model těžebních provozů.
17
17:00 · Zábal
dohlížet na pracovníky
Dohlížet na výběr, odbornou přípravu, výkon a motivaci pracovníků.

Pořadí úkolů je ilustrativní. Jednotlivé dny se liší.

Software a technologie & Oblasti znalostí
Software a technologie
Autodesk AutoCADAutodesk AutoCAD Civil 3DBentley MicroStationBusiness software applicationsCarlson SurvCADDComputer aided design and drafting CADD softwareCyberArkEnterprise resource planning ERP softwareGemcom PCBCGemcom SurpacGemcom WhittleGeographic information system GIS systemsGEO-SLOPE GeoStudioGijimaAst Mining Solutions International Mine2-4DHellman & Schofield MP3Maptek VulcanMicrosoft AccessMicrosoft ExcelMicrosoft Office softwareMicrosoft Outlook
Oblasti znalostí
  • vliv geologických faktorů na důlní činnost

    Být si vědom dopadu geologických faktorů, jako jsou poruchy a pohyby hornin, na důlní činnost.

Meziodvětvové dovednosti
  • geologie
  • zdravotní a bezpečnostní rizika v podzemní
Základní dovednosti
dohlížet na tým nebo skupinu
  • řídit geotechnické pracovníky

    Řídit všechny geotechnické pracovníky, včetně konzultantů, dodavatelů, geologů a geotechniků.

  • dohlížet na pracovníky

    Dohlížet na výběr, odbornou přípravu, výkon a motivaci pracovníků.

používat nástroje pro projektování pomocí počítače (cad) a počítačové rýsovací nástroje
  • používat software na důlní plánování

    Používat specializovaný software pro plánování, navrhování a model těžebních provozů.

vypracovávat řešení
  • řešit problémy pomocí kritického myšlení

    Identifikovat silné a slabé stránky různých abstraktních, racionálních konceptů, jako jsou otázky, stanoviska a přístupy související s konkrétní problematickou situací, s cílem formulovat řešení a alternativní metody řešení situace.

poskytovat poradenství ohledně otázek životního prostředí
  • poskytovat poradenství v oblasti geologie pro těžbu nerostů

    Poskytovat poradenství ohledně dopadu geologických faktorů na rozvoj těžby nerostů. Zohlednit faktory, jako jsou náklady, bezpečnost a charakteristiky vkladů.

oceňovat pozemky nebo nemovitosti
  • plánovat geotechnická šetření v terénu

    Provádět důkladná šetření v terénu; provádět vrty a analýzy vzorků kamenů a sedimentů.

poskytovat poradenství ohledně výrobků a služeb
  • poskytovat poradenství v oblasti stavebních materiálů

    Poskytovat poradenství ohledně široké škály stavebních materiálů a testovat tyto materiály.

navrhovat stavby nebo zařízení
  • navrhovat infrastrukturu pro povrchové doly

    Pomáhat při navrhování těžebních infrastruktur pomocí specializovaného počítačového softwaru a výpočtů dat.

psát technické nebo vědecké texty
  • vypracovávat vědecké zprávy

    Vypracovávat zprávy, které popisují výsledky a procesy vědeckého nebo technického výzkumu, nebo hodnotí jeho pokrok. Tyto zprávy pomáhají výzkumným pracovníkům aktualizovat poznatky o nedávných zjištěních.

DNA dovednosti

DNA dovednosti

Rysy pracovní osobnosti a hodnoty, které definují tuto roli

Klíčové vlastnosti, které potřebujete
Analytické myšlení Uznání Spolehlivost Spolupráce Integrita Nezávislost Přizpůsobivost/Flexibilita Tolerance ke stresu Úspěch Vedení Úspěch/Snaha Sebekontrola Rozmanitost Inovace Zájem o druhé Sociální orientace
Klíčové odměny, které můžete očekávat
ÚspěchPracovní podmí…UznáníVztahyPodporaNezávislost
Kariérní postup

Cesty růstu a podobné role

Prozkoumejte typické cesty kariérního postupu, související dovednosti a podobné role a naplánujte si další přechod.

Běžné otázky

Často kladené otázky

Jaké jsou typické pracovní podmínky důlního inženýra geotechnika?
Pracovní podmínky se mohou lišit, ale často zahrnují pobyty přímo v těžební lokalitě, práci v laboratoři a účast na terénních pracích. Je nutné počítat s prací v náročných podmínkách, včetně prašného prostředí a potenciálních rizik spojených s těžební činností.
Jaké jsou klíčové dovednosti potřebné pro tuto pozici?
Kromě solidních znalostí geologie, hydrogeologie a geotechniky je důležitá schopnost analytického myšlení, modelování, práce s geotechnickými programy a komunikace. Důležitá je také schopnost týmové spolupráce a dodržování bezpečnostních předpisů.
Je možné pracovat jako důlní inženýr geotechnik/důlní inženýrka geotechnička na volné noze?
Ano, i když je většina pozic v tomto oboru spojená s trvalým zaměstnáním, existuje také možnost pracovat jako OSVČ, například pro menší těžební společnosti nebo jako externí konzultant pro geotechnické projekty.
Důlní Inženýr Geotechnik/Důlní Inženýrka Geotechnička — kolik se za to platí ve Spojených státech?
101 020 dolarů ročně v mediánu, k 2025-05. Mediány jednotlivých států se pohybují od 70 310 do 158 130 dolarů. Zdroj: US Bureau of Labor Statistics. Údaj se týká Spojených států a není projekcí pro Evropu.