فني الهندسة الضوئية
الحقائق الرئيسية
يتعاون فنيو الهندسة الضوئية مع المهندسين في تطوير أنظمة ومكونات إلكترونية، مثل الصمامات الضوئية وأجهزة استشعار بصرية وأجهزة الليزر ومصابيح LED. ويتولى فنيو الهندسة الضوئية تكوين المعدات الإلكترونية واختبارها وتركيبها ومعايرتها. ويقرؤون المخطط والرسوم الفنية الأخرى لتطوير إجراءات الاختبار والمعايرة.
يعمل فنيو الهندسة الضوئية بشكل وثيق مع المهندسين في تصميم وتطوير أنظمة ومكونات إلكترونية متخصصة، مثل الصمامات الضوئية، وأجهزة الاستشعار البصرية، وأجهزة الليزر، ومصابيح LED. يشمل عملهم تكوين هذه المعدات واختبارها بدقة، بالإضافة إلى تركيبها ومعايرتها لضمان الأداء الأمثل. يعتمد الفني على قراءة المخططات والرسومات الفنية لتحديد إجراءات الاختبار والمعايرة المناسبة.
- • تكوين واختبار وتركيب ومعايرة المكونات الإلكترونية البصرية.
- • قراءة وفهم المخططات والرسومات الفنية لتحديد إجراءات الاختبار.
- • التعاون مع المهندسين في تطوير وتحسين الأنظمة البصرية.
أين يوجد طلب على هذه المهنة
حالات النقص والفائض في العمالة المُبلَّغ عنها، حسب السنة. تُنشر لمجموعات المهن، وليس لمسميات وظيفية فردية.
تش مل الأرقام فنيون وإختصاصيون مساعدون في العلوم والهندسة — ٢٦٧ مهنة، من بينها هذه.
نقص: ألمانيا, إستونيا, إيطاليا, السويد و٨ أخرى.
أطول نقص: بلجيكا، ٣ سنوات.
اختر منطقة على الخريطة لعرض أرقامها.
عن هذا المصدر›
المصدر: ELA/EURES، حالات النقص والفائض في العمالة. تُنشر البيانات على مستوى المجموعة المهنية وتغطي أوروبا. تختلف الإصدارات في بنية الملحق وفي الدول المشمولة، لذا لا يعني الاختلاف بين سنة وأخرى دائمًا أن سوق العمل قد تغيّر. الدول الرمادية لم يُبلَّغ عنها، وهذا ليس كالتوازن.
ماذا تعني هذه الكلمات
الأمور الأربعة التي يبيّنها هذا القسم
- الطلب المُبلَّغ عنه
- الطلب المُبلَّغ عنه: ما إذا كان أصحاب العمل يبلّغون عن حاجتهم إلى أشخاص في هذه المهنة — وهو حكم تنشره جهة وطنية أو جهة تابعة للاتحاد الأوروبي، وليس عدداً.
- إلى أين يتجه
- إلى أين يتجه: المسار المتوقع للتوظيف في هذه المهنة خلال السنوات المقبلة، استناداً إلى توقّع رسمي.
- الوظائف الشاغرة
- الوظائف الشاغرة: عدد فرص العمل التي تنشأ تقريباً بسبب النمو وبسبب مغادرة أشخاص هذه المهنة.
- الأجر المعتاد
- الأجر المعتاد: ما يكسبه الأشخاص في هذه المهنة عادةً في الأماكن التي ينشر فيها المصدر هذه البيانات. ولا يعني ترك الخانة فارغة أن العمل غير مدفوع الأجر؛ بل يعني أنه لا ينشره أحد لذلك المكان.
يُترك المقياس خالياً عندما لا ينشره أحد لذلك المكان، بدلاً من عرضه على أنه صفر.
إلى أي اتجاه يميل السوق بالنسبة إليك
- في صالحك
- الوظائف الشاغرة أكثر من الباحثين عن عمل — وأصحاب العمل يتنافسون على المرشحين.
- متوازن
- عدد الوظائف الشاغرة والباحثين عن عمل متقارب تقريبًا.
- تنافسي
- الباحثون عن عمل أكثر من الوظائف الشاغرة — توقّع منافسة.
- بيانات متضاربة
- المصادر غير متفقة، أو أن المجموعة المهنية نفسها تعاني نقصًا في منطقة وفائضًا في أخرى.
تُصنّف كل المصادر ضمن واحدة من هذه الفئات الأربع، ولذلك توجد مجموعة مصطلحات واحدة لتعلّمها: في صالحك، متوازن، تنافسي، بيانات متضاربة. وما يختلف هو الأدلة التي تستند إليها، وهي مطبوعة أسفل كل تصنيف — نسبة مقيسة بين الوظائف الشاغرة والباحثين عن عمل، أو تقييم تنشره جهة وطنية.
كيف تقارن هذه المهنة بالمهن الأخرى في البلد نفسه
- قوي