NexPath
Poklicni profil

anketar/anketarka za tržne raziskave

Leča vloge

Ste komunikativni in vas zanimajo mnenja ljudi? Kot anketar/anketarka za tržne raziskave boste pomembno prispevali k razvoju novih izdelkov in storitev, saj boste zbirali dragocen vpogled v potrebe in želje strank.

Povzetek

Anketar/anketarka za tržne raziskave je ključna povezava med podjetjem in potrošniki. Vaša glavna naloga je zbiranje informacij o dojemanjih, mnenjih in željah glede različnih komercialnih izdelkov ali storitev. To delo vključuje pogovore z ljudmi preko telefona, osebne obiske ali spletne platforme, pri čemer se posvetite pridobivanju čim bolj natančnih in relevantnih informacij. Zbrane podatke nato posredujete strokovnjakom za analizo, ki jih uporabijo za sprejemanje strategijskih poslovnih odločitev.

Ključne odgovornosti:
  • • Izvajanje anket in razgovorov s potencialnimi strankami po telefonu, osebno ali preko spleta.
  • • Zbiranje in evidentiranje podatkov v skladu z navodili in standardi tržnih raziskav.
  • • Zagotavljanje kakovosti zbranih informacij in preverjanje njihove natančnosti.
Industrija
Trženje in prodaja
izobraževanje
Osnovno izobraževanje
36%
Odpornost Rezultat · 2026 (Višje je boljše)
Osnovno izobraževanje 55% Izpostavljenost AI
Začni oceno DNA kariere
Labour market

Kje je ta poklic iskan

Sporočena pomanjkanja in presežki delovne sile, po letih. Objavljeno za poklicne skupine, ne za posamezne nazive delovnih mest.

Sporočeno pomanjkanjeSporočen presežekSporočeno v drugem letuTa vir tega ne zajema

Globlja barva: enako sporočeno več zaporednih let.

Številke zajemajo Uradniki/uradnice za poslovanje s strankami — 37 poklicev, vključno s tem.

5 od 8 s pomanjkanjem202510 od 27 raste1.3Mprosta mesta do 2035

Pomanjkanje: Czechia, Denmark, Greece, Italy in še 1.

Najdlje trajajoče pomanjkanje: Greece, 2 leti.

Izberite območje na zemljevidu za prikaz njegovih podatkov.

O tem viru›

Vir: ELA/EURES, pomanjkanja in presežki delovne sile. Podatki so objavljeni na ravni poklicne skupine in zajemajo Evropo. Izdaje se razlikujejo po zasnovi priloge in po zajetih državah, zato razlika med leti ne pomeni vedno, da se je trg dela spremenil. Sive države niso bile sporočene, kar ni isto kot uravnoteženost.

Razišči več

Poiščite svojo poklicno pot in spoznajte znanost za našimi priporočili.

Preverite svoje ujemanje — brezplačno Kako deluje ujemanje
Vodite druge? Oglejte si NexPath za šole in svetovalnice.
Za šole → Za svetovalce →
Hitro preverjanje prileganja

Bi vamanketar/anketarka za tržne raziskaveustrezal?

Odgovorite na tri hitra vprašanja. To ni popolna ocena – je zbadljivka, ki vam pomaga pri odločitvi, ali boste primerjali svoj profil.

Napredek0/3

Ali uživate v opravilih, ki zahtevajoPriznanje?

Ali uživate v opravilih, ki zahtevajoAnalitično razmišljanje?

Ali uživate v opravilih, ki zahtevajoIntegriteta?
Prihodnji signal
36/100
Rezultat odpornosti
Oglejte si celotno analizo
Preverjanje primernosti
3 hitra vprašanja
Bi vam lahko ustrezalanketar/anketarka za tržne raziskave?
Preizkusite kviz
Dan v življenju
dokumentirati razgovore
Prva naloga dneva
Oglejte si dnevno razčlenitev
Vrhunska lastnost
Dosežek/Napor
Ključni stil dela
Oglejte si DNK spretnosti
Podobne vloge
6
Sorodni poklici
Razišči podobno
Brezplačna ocena
Kako dobro vam pristajaanketar/anketarka za tržne raziskave?
10-minutna karierna DNK. Prijava ni potrebna.
Začni brezplačno
NexFuture™

Prihodnje izglede za anketar/anketarka za tržne raziskave

The outlook for anketar/anketarka za tržne raziskave reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.

Kako se izračunajo ti rezultati?

Indeks odpornosti (0–100) ocenjuje, kako je ta poklic strukturalno zaščiten pred avtomatizacijo in motnjami AI, na podlagi analize na ravni nalog. Višje ocene pomenijo več nalog, ki zahtevajo človeško presojo. Izpostavljenost AI prikazuje ocenjeni delež ur nalog, ki bi jih lahko prizadeli sedanji zmogljivosti AI. To so strukturalni kazalniki, pridobljeni iz modela, ne napovedi individualne varnosti zaposlitve.

Igrajte prihodnost

Kako bi se lahkoanketar/anketarka za tržne raziskavespremenilo, ko se umetna inteligenca povečuje?

Več delovnih področij se lahko premakne k potekom dela s pomočjo umetne inteligence, zato postane ponovno usposabljanje pomembnejše.

Pomembna transformacija na ravni nalog se ocenjuje čez 12 let (okoli leta 2038) v okviru izbranega scenarija „Pričakovano“.
~35%
Odpornost
Tveganje avtomatizacije
EXP~60%
Človeški rob
MOAT~35%

Ponazoritveni scenarij na podlagi avtomatizacije nalog — ni napoved. Vrednosti se zaokrožujejo, čim dlje gledate naprej.

2026
2033
2043
Hitrost sprejemanja umetne inteligence:

Kako lahko AI spremeni to vlogo

Deterministična, na modelu temelječa interpretacija trenutnih signalov vlog — ni jamstvo za zamenjavo.

V lasti človeka 36% V lasti človeka
Kaj pa je še odvisno od ljudi
  • odgovarjati na vprašanja
  • uporabljati različne komunikacijske kanale
  • uporabljati komunikacijske tehnike
Človečna prednost Če želite ostati na čelu v tej vlogi, se osredotočite na zaupnost informacij in komunikacija. Te spretnosti, usmerene v človeka, so najtežje za AI, da jih replikira v naslednjih 20 letih.
asist 17% asist
Kjer lahko AI postane kopilot
  • ocenjevati poročila o intervjujih
  • izvajati tržne raziskave
  • uporabljati tehnike izpraševanja
Avtomatiziraj 55% Avtomatiziraj
Naloge, ki so najbolj izpostavljene avtomatizaciji
  • tabelirati rezultate raziskave
  • dokumentirati razgovore
  • pripravljati poročila o raziskavah
Podrobna analiza

Vitalni znaki in AI vektorji

Vektorji izpostavljenosti AI

0-100%
AI / strojno učenje 17%

Izpostavljenost analizi s pomočjo AI, prepoznavanju vzorcev in nalogam napovednega modeliranja

Generativni AI 17%

Izpostavljenost generiranju vsebine, ustvarjalnem izboljšanju in orodjem velikih jezikovnih modelov

Kognitivna programska oprema 4%

Izpostavljenost avtomatizaciji delovnega toka, programski opremi za podporo odločitvam in digitalizaciji procesov

Robotska in fizična avtomatizacija 0%

Izpostavljenost fizični avtomatizaciji, robotiki in premikanju nalog, vodenem s senzorji

Tehnični podrobnosti
Metodologija: NexFuture v3.0 Viri: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Posodobljeno: avg. 2026

NexFuture v3.0 ocenjuje izpostavljenost avtomatizaciji neposredno iz ključnih skupin spretnosti ESCO, uteženo z maso spretnosti in umerjeno glede na strokovna sidra. Ocene so verjetnostne ocene, ne jamstva. Za vse podrobnosti glejte belo knjigo o metodologiji NexFuture.

Meri izpostavljenost avtomatizaciji. Ne meri plače, povpraševanja ali števila delovnih mest v vaši bližini.

Dan v življenju

Kaj ljudje v tej vlogi običajno počnejo

Trženje in prodaja

Dan v življenju

Tipičen dan kotanketar/anketarka za tržne raziskave

09
09:00 · jutro
dokumentirati razgovore
Za namene obdelave in analize evidentirati, zapisovati in zajemati vsebino razgovorov in druge informacije s stenografsko ali tehnično opremo.
10
10:30 · Sredi jutra
izvajati tržne raziskave
Zbirati, ocenjevati in predstavljati podatke o trgu in strankah, da se spodbudi strateški razvoj in omogočijo študije izvedljivosti. Opredeliti tržne trende.
12
12:00 · Opoldne
ocenjevati poročila o intervjujih
Ocenjevati kakovost in verodostojnost rezultatov intervjujev na podlagi dokumentacije, pri tem pa upoštevati različne dejavnike, kot je na primer lestvica uteži.
14
14:00 · popoldan
odgovarjati na vprašanja
Odgovoriti na vprašanja in zahteve po informacijah drugih organizacij in članov javnosti.
15
15:30 · Pozno popoldne
opraviti raziskovalni razgovor
Uporabiti strokovno raziskovanje in metode ter tehnike za opravljanje razgovorov za zbiranje ustreznih podatkov, dejstev ali informacij za pridobivanje novih vpogledov in celovito razumevanje sporočila anketiranca.
17
17:00 · Zaključek
pojasniti namene razgovora
Pojasniti glavni namen in cilj razgovora na tak način, da ga prejemnik razume in ustrezno odgovarja na vprašanja.

Vrstni red nalog je ilustrativen. Posamezni dnevi se razlikujejo.

Programska oprema in tehnologije & Področja znanja
Programska oprema in tehnologije
3M Post-it AppAcaStat SoftwareAct!Adaptive conjoint analysis ACA softwareAdobe AcrobatAdobe ActionScriptAdobe After EffectsAdobe Creative Cloud softwareAdobe DreamweaverAdobe IllustratorAdobe InDesignAdobe PhotoshopAdxstudio, for MicrosoftAirtableAmazon RedshiftAndersonBell AbstatApache HadoopApache HiveApache PigApple Final Cut Pro
Področja znanja
  • zaupnost informacij

    Mehanizmi in predpisi, ki omogočajo nadzor selektivnega dostopa do podatkov in zagotavljajo, da imajo dostop samo pooblaščeni (ljudje, procesi, sistemi in naprave), načini za izpolnjevanje zahtev glede zaupnih informacij in tveganja v zvezi z neizpolnjevanjem teh zahtev.

  • ocena kakovosti podatkov

    Ugotavljanje pomanjkljivosti v zvezi s kakovostjo podaktov, z uporabo kazalnikov in sisemtov za ugotavljanje kakovosti in z namenom, da se načrtujejo strategije za čiščenje in bogatitev podatkov.

  • pogled v vedenje potrošnikov

    Koncept trženja, ki se nanaša na poglobljeno razumevanje motivacije, vedenja, prepričanj, želja in vrednot stranke, ki pomagajo razumeti vzroke za nek način vedenja. Te informacije so potem uporabne v komercialne namene.

  • tehnike vizualne predstavitve

    Tehnike vizualne predstavitve in medsebojnega vplivanja, kot so histogrami, razsevni grafikoni, površinski grafikoni, drevesni grafikoni in grafikoni z vzporednimi koordinatami, ki se lahko uporabijo za predstavitev abstraktnih numeričnih in nenumeričnih podatkov, da bi ljudje bolje razumeli te informacije.

Medsektorske spretnosti
  • komunikacija
  • tehnike raziskovanja
  • tehnike vodenja razgovorov
Bistvene veščine
opravljati razgovore
  • pojasniti namene razgovora

    Pojasniti glavni namen in cilj razgovora na tak način, da ga prejemnik razume in ustrezno odgovarja na vprašanja.

  • opraviti raziskovalni razgovor

    Uporabiti strokovno raziskovanje in metode ter tehnike za opravljanje razgovorov za zbiranje ustreznih podatkov, dejstev ali informacij za pridobivanje novih vpogledov in celovito razumevanje sporočila anketiranca.

  • upoštevati vprašalnik

    Slediti in postavljati vprašanja iz vprašalnika pri anketiranju.

komuniciranje, sodelovanje in ustvarjalnost
  • uporabljati komunikacijske tehnike

    Uporabiti tehnike komunikacije, ki sogovornikom omogočajo boljše medsebojno razumevanje in natančno sporočanje pri prenosu sporočil.

  • pritegniti pozornost ljudi

    Nagovarjati ljudi in jih opozoriti na tematiko, ki jim je predstavljena, ali pridobiti informacije od njih.

tehnično ali akademsko pisanje
  • pripravljati poročila o raziskavah

    Zbrati analizirane podatke iz raziskav in pripraviti podrobno poročilo o rezultatih raziskave.

  • pripravljati poročila o tržnih raziskavah

    Poročati o rezultatih tržnih analiz, glavnih ugotovitvah in rezultatih ter opombah, ki so koristne za analizo informacij.

poslušati in postavljati vprašanja
  • uporabljati tehnike izpraševanja

    Oblikovati vprašanja, ki ustrezajo namenu, kot so pridobivati točne informacije ali podpirati učni proces.

komuniciranje s sodelavci in strankami
  • uporabljati različne komunikacijske kanale

    Uporabljati različne vrste komunikacijskih kanalov, kot so ustno, pisno, digitalno in telefonsko komuniciranje, z namenom oblikovanja in izmenjave zamisli ali informacij.

zagotavljati informacije javnosti in strankam
  • odgovarjati na vprašanja

    Odgovoriti na vprašanja in zahteve po informacijah drugih organizacij in članov javnosti.

analizirati in vrednotiti informacije in podatke
  • ocenjevati poročila o intervjujih

    Ocenjevati kakovost in verodostojnost rezultatov intervjujev na podlagi dokumentacije, pri tem pa upoštevati različne dejavnike, kot je na primer lestvica uteži.

zbirati informacije iz fizičnih ali elektronskih virov
  • tabelirati rezultate raziskave

    Zbrati in organizirati odgovore, zbrane na razgovorih ali javnomnenjskih raziskavah, za analizo in pripravo sklepnih ugotovitev.

DNA spretnosti

DNA spretnosti

Lastnosti osebnosti dela in vrednote, ki definiranjo to vlogo

Ključne lastnosti, ki jih potrebujete
Priznanje Analitično razmišljanje Integriteta Zanesljivost Prilagodljivost/Prilagodljivost Sodelovanje Raznolikost Dosežek/Napor Dosežek Toleranca do stresa Samokontrola Vodenje Skrb za druge Inovacija Neodvisnost Socialna orientacija
Ključne nagrade, ki jih lahko pričakujete
DosežekDelovne razmerePriznanjeRazmerjaPodporaNeodvisnost
Karierno napredovanje

Poti rasti in podobne vloge

Raziščite tipične poti napredovanja v karieri, sorodne veščine in podobne vloge za načrtovanje naslednjega koraka.

Karierna pokrajina

Kam se prilegaanketar/anketarka za tržne raziskave?

Ta vloga
anketar/anketarka za tržne raziskave Ta vloga

Rezultati podobnosti na podlagi prekrivanja spretnosti iz podatkov ESCO.

Podobne in sorodne vloge

anketar popisovalec/anketarka popisovalka

45% podobnost

vodja terenskega anketiranja

32% podobnost

analitik/analitičarka tržnih raziskav

20% podobnost

asistent/asistentka v marketingu

12% podobnost

sodelavec/sodelavka za statistične izračune in prikaze

11% podobnost

vodja spremljanja in ocenjevanja

8% podobnost
Pogosta vprašanja

Pogosta vprašanja

Kakšne osebne lastnosti so pomembne za uspeh v tem poklicu?
Pomembne so odlične komunikacijske spretnosti, aktivno poslušanje, sposobnost empatije, natančnost, samodisciplina in sposobnost dela pod pritiskom. Prav tako je pomembna tudi proaktivnost in želja po učenju novih stvari.
Ali je potrebno imeti izkušnje s tržnimi raziskavami?
Ni nujno, da imate izkušnje, saj vam podjetja pogosto ponudijo usposabljanje. Vendar pa je prednost, če imate osnovno znanje o trženju in razumevanje potrošnikov.
Kako poteka delo anketarja/anketarke za tržne raziskave?
Delo je večinoma zaposlitveno. Boste delovali v ekipi in pod nadzorom starejših sodelavcev. Delo lahko vključuje različne metode zbiranja informacij, od telefonskih klicev do osebnega stika in spletnih anket.
Anketar/Anketarka Za Tržne Raziskave — ali v Evropi primanjkuje kadra?
Da. V izdaji ELA/EURES za leto 2025 je bilo pomanjkanje sporočeno v 5 od 8 evropskih držav, ki so ocenile to poklicno skupino: Češka, Danska, Grčija, Italija in še 1. Grčija ga sporoča že 2 let zapored. Te ocene se objavljajo po poklicnih skupinah in ne po posameznih nazivih delovnih mest.
Anketar/Anketarka Za Tržne Raziskave — koliko se s tem zasluži v Združenih državah?
76.950 dolarjev na leto po mediani, na dan 2025-05. Mediane zveznih držav segajo od 39.330 do 101.810 dolarjev. Vir: US Bureau of Labor Statistics. Podatek se nanaša na Združene države in ni napoved za Evropo.