Profesní přehled

zemědělský poradce pro živočišnou výrobu/zemědělská poradkyně pro živočišnou výrobu

Snímek

Zemědělský poradce pro živočišnou výrobu/zemědělská poradkyně pro živočišnou výrobu je klíčová postava v moderním zemědělství. Pomáhá chovatelům optimalizovat jejich podnikání, zvyšovat efektivitu a dosahovat lepších výsledků v chovu zvířat.

Souhrn

Práce zemědělského poradce pro živočišnou výrobu je dynamická a vyžaduje kombinaci odborných znalostí a praktických dovedností. Denní činnost zahrnuje návštěvy farem, konzultace s chovateli, analýzu dat o produkci a zdravotním stavu zvířat, a doporučování opatření pro zlepšení chovu. Poradce často spolupracuje s veterináři, genetikou a dalšími odborníky, aby zajistil komplexní přístup k řešení problémů a optimalizaci procesů.

Klíčové zodpovědnosti:
  • • Poskytování odborného poradenství v oblasti výživy zvířat, chovu, zdravotní péče a managementu.
  • • Analýza ekonomických ukazatelů a doporučování strategií pro zvýšení ziskovosti chovu.
  • • Pomoc s implementací nových technologií a postupů v chovu zvířat.
Labour market

Kde je toto povolání žádané

Nahlášený nedostatek a přebytek pracovních sil, podle roku. Zveřejňuje se pro skupiny povolání, nikoli pro jednotlivé pracovní pozice.

Nahlášen nedostatekNahlášen přebytekNahlášeno v jiném roceTímto zdrojem nepokryto

Sytější barva: hlášeno stejně více let po sobě.

Čísla se týkají skupiny Specialisté v oblasti vědy a techniky — 274 povolání včetně tohoto.

1 z 8 s nedostatkem202529 z 30 roste3.9Mvolná místa do roku 2035

Nedostatek: Italy.

Nejdéle trvající nedostatek: Slovenia, 2 roky.

Vyberte území na mapě a zobrazí se jeho čísla.

O tomto zdroji

Zdroj: ELA/EURES, nedostatek a přebytek pracovních sil. Údaje se zveřejňují na úrovni skupiny povolání a pokrývají Evropu. Vydání se liší uspořádáním přílohy i rozsahem zemí, takže rozdíl mezi roky neznamená vždy, že se trh práce změnil. Země v šedé nebyly nahlášeny, což není totéž jako být v rovnováze.

What these words mean

The four things this section reports

Reported demand
Whether employers report needing people in this job — a judgement published by a national or EU body, not a count.
Where it is heading
Which way employment in this job is expected to move over the coming years, from an official projection.
Openings
Roughly how many openings arise — from growth and from people leaving the job.
Typical pay
What people in this job typically earn where the source publishes it. Blank does not mean unpaid; it means nobody publishes it for that place.

A measure is left out when nobody publishes it for that place, rather than shown as zero.

Which way the market leans for you

In your favour
More openings than people looking — employers are competing for candidates.
Balanced
Openings and candidates are roughly matched.
Competitive
More people looking than openings — expect to compete.
Mixed evidence
Sources disagree, or the same occupation group is short in one part and oversupplied in another.

Every source resolves to one of these four, so there is a single vocabulary to learn. What differs is the evidence behind it, which is printed underneath each verdict — a measured ratio of openings to jobseekers, or an assessment published by a national body.

How this job compares with other jobs in the same country

Strong
Among the strongest in that country
Good
Stronger than most jobs in that country
Mixed
About typical for that country
Weak
Weaker than most jobs in that country

This is a rank within one country, not a score you can carry across borders — the registers behind two countries count different people, so the same number means different things in each. It is also why a job can be among the strongest in a country and still show as Competitive: it leads the field in a market that is crowded overall.

Where these come from

Every figure is published by a national statistics office, a public employment service or an EU body, and each card names its source and the period it covers. Some places are counted monthly, others assessed once or twice a year, so two places on the same map can be describing different moments — the date is always shown.

None of this predicts one person's chances. It describes a market.

Prozkoumat více

Najděte svou kariérní cestu a poznejte vědu za našimi doporučeními.

Rychlá kontrola usazení

Sedí vámzemědělský poradce pro živočišnou výrobu/zemědělská poradkyně pro živočišnou výrobu?

Odpovězte na tři rychlé otázky. Toto není úplné hodnocení – je to upoutávka, která vám pomůže rozhodnout, zda svůj profil porovnat.

Pokrok0/3

Máte rádi úkoly, které vyžadujíAnalytické myšlení?

Máte rádi úkoly, které vyžadujíIntegrita?

Máte rádi úkoly, které vyžadujíSpolehlivost?

NexFuture™

Budoucí perspektiva pro zemědělský poradce pro živočišnou výrobu/zemědělská poradkyně pro živočišnou výrobu

The outlook for zemědělský poradce pro živočišnou výrobu/zemědělská poradkyně pro živočišnou výrobu reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.

Jak se tyto výsledky počítají?

Index odolnosti (0–100) odhaduje, jak strukturálně chráněno je toto povolání před automatizací a narušením AI na základě analýzy na úrovni úkolů. Vyšší skóre znamená více úkolů náročných na lidský úsudek. Expozice AI ukazuje odhadované procento pracovních hodin, které by mohly být ovlivněny současnými možnostmi AI. Jedná se o strukturální ukazatele odvozené z modelu, nikoli předpovědi individuální jistoty zaměstnání.

Hrajte na budoucnost

Jak by se mohlozemědělský poradce pro živočišnou výrobu/zemědělská poradkyně pro živočišnou výrobuzměnit s rostoucím zaváděním umělé inteligence?

Tato role se bude pravděpodobně postupně měnit, AI bude podporovat vybrané úkoly, spíše než nahrazovat celé povolání.

Významná transformace na úrovni úkolů se odhaduje za 15 let (kolem roku 2041) v rámci vybraného scénáře „Očekávané“.
~55%
Odolnost
Riziko automatizace
EXP~30%
Lidská hrana
MOAT~60%

Ilustrativní scénář založený na automatizovatelnosti úkolů — nikoli předpověď. Hodnoty se zaokrouhlují, čím dále do budoucna se díváte.

2026
2034
2046
Rychlost přijetí AI:

Jak může AI změnit tuto roli

Deterministická, na modelu založená interpretace signálů aktuální role – není zárukou nahrazení.

Vlastněno lidmi 56% Vlastněno lidmi
Co ještě záleží na lidech
  • dohlížet na hygienické postupy v zemědělském prostředí
  • dodržovat kodex zemědělské praxe
  • používat různé komunikační kanály
Lidská výhoda Aby jste zůstali vpředu v této roli, zaměřte se na druhy hospodářských zvířat a chov hospodářských zvířat. Tyto dovednosti zaměřené na člověka jsou nejobtížněji replikovatelné pro AI v příštích 20 let.
Asistujte 7% Asistujte
Kde se AI může stát druhým pilotem
  • provádět výzkum živočišné výroby
  • spravovat chov hospodářských zvířat
automatizovat 31% automatizovat
Úkoly nejvíce vystavené automatizaci
  • odhadovat náklady zemědělského podniku
  • používat zemědělské informační systémy a databáze
Podrobná analýza

Životní funkce a AI vektory

vektory expozice AI

0-100%
Kognitivní software 7%

Expozice vůči automatizaci pracovního toku, softwaru na podporu rozhodování a digitalizaci procesů

AI / strojové učení 6%

Expozice vůči analýze podporované AI, rozpoznávání vzorů a úlohám prediktivního modelování

Robotická a fyzikální automatizace 6%

Expozice vůči fyzické automatizaci, robotice a senzorem řízenému posunu úloh

Generativní AI 4%

Expozice vůči generování obsahu, kreativnímu zvýšení a nástrojům velkých jazykových modelů

Technické detaily
Metodologie: NexFuture v3.0 Zdroje: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Aktualizováno: srpen 2026

NexFuture v3.0 odhaduje expozici automatizaci přímo ze základních skupin dovedností ESCO, vážených podle objemu dovedností a kalibrovaných podle expertních kotev. Skóre jsou pravděpodobnostní odhady, nikoli záruky. Úplné podrobnosti naleznete v metodickém dokumentu NexFuture.

Měří vystavení automatizaci. Neměří mzdu, poptávku ani počet pracovních míst ve vašem okolí.

Den v životě

Co lidé v této roli obvykle dělají

Zemědělství

Den v životě

Typický den jakozemědělský poradce pro živočišnou výrobu/zemědělská poradkyně pro živočišnou výrobu

09
09:00 · ráno
činit rozhodnutí týkající se chovu hospodářských zvířat
Rozhodovat o různých aspektech poskytování technické podpory pro řízení chovu hospodářských zvířat. Shromažďovat informace o pracovních postupech v oblasti chovu hospodářských zvířat a o produktivitě.
10
10:30 · Dopoledne
dodržovat kodex zemědělské praxe
Dodržovat vyhlášku, která hovoří o řadě pravidel a postupů v obchodních transakcích mezi zahradnickými pěstiteli a prodejci.
12
12:00 · poledne
dohlížet na hygienické postupy v zemědělském prostředí
Zajistit, aby byly dodržovány hygienické postupy v zemědělském prostředí, a to s ohledem na předpisy týkající se konkrétních oblastí činnosti, např. chov dobytka, pěstování rostlin či místních zemědělských produktů atd.
14
14:00 · odpoledne
odhadovat náklady zemědělského podniku
Provést analýzu nákladů pro příslušná řešení a navrhovaná opatření s ohledem na typ zemědělského podniku a zásady dlouhodobého plánování.
15
15:30 · Pozdě odpoledne
poskytovat poradenství v oblasti produktivity živočišné výroby
Poskytovat poradenství ohledně zlepšování zdraví a produktivity hospodářských zvířat, posílení účinnosti a hodnoty hospodářských zvířat pomocí vhodných metod a s ohledem na druhy hospodářských zvířat.
17
17:00 · Zábal
používat zemědělské informační systémy a databáze
Používat příslušné informační systémy a databáze pro plánování, řízení a provoz zemědělského podniku a produkce.

Pořadí úkolů je ilustrativní. Jednotlivé dny se liší.

Software a technologie & Oblasti znalostí
Software a technologie
Desktop publishing softwareEmail softwareGeographic information system GIS systemsGlobal positioning system GPS softwareMicrosoft AccessMicrosoft ExcelMicrosoft Office softwareMicrosoft OutlookMicrosoft PowerPointMicrosoft WordSAP softwareSpreadsheet softwareStatistical softwareWeb browser softwareWord processing software
Oblasti znalostí
  • druhy hospodářských zvířat

    Druhy hospodářských zvířat a příslušná genetika.

  • chov hospodářských zvířat

    Přidělení zemědělských zdrojů v souvislosti se chovem hospodářských zvířat a chovatelskými systémy.

  • konzultační metody

    Techniky používané k umožnění jasné a otevřené komunikace a k poskytování poradenství mezi jednotlivci, společenstvími nebo vládou, jako jsou diskusní skupiny nebo individuální rozhovory.

  • kritéria kvality pro výrobu krmiv pro hospodářská zvířata

    Přístupy, postupy a systémy zajišťování kvality, které umožňují analýzu krmiv a složek krmiv a určují jejich výživovou hodnotu. Hodnocení fungování laboratoře pro analýzu krmiv a jejího souladu s mezinárodními normami.

  • krmení hospodářských zvířat

    Krmivo poskytované domácím zvířatům v průběhu chovu.

  • reprodukce hospodářských zvířat

    Techniky přirozené a umělé reprodukce, doby březosti a porodů hospodářských zvířat.

Meziodvětvové dovednosti
  • biologická bezpečnost
  • právní předpisy týkající se dobrých životních podmínek zvířat
  • principy marketingu
Základní dovednosti
odhadovat potřebné zdroje
  • odhadovat náklady zemědělského podniku

    Provést analýzu nákladů pro příslušná řešení a navrhovaná opatření s ohledem na typ zemědělského podniku a zásady dlouhodobého plánování.

komunikovat s kolegy a zákazníky
  • používat různé komunikační kanály

    Využívat různé druhy komunikačních kanálů, jako je verbální, ručně psaná, digitální a telefonická komunikace s cílem budovat a sdílet myšlenky nebo informace.

dodržovat postupy v oblasti bezpečnosti a ochrany zdraví
  • dohlížet na hygienické postupy v zemědělském prostředí

    Zajistit, aby byly dodržovány hygienické postupy v zemědělském prostředí, a to s ohledem na předpisy týkající se konkrétních oblastí činnosti, např. chov dobytka, pěstování rostlin či místních zemědělských produktů atd.

zajišťovat dodržování právních předpisů
  • dodržovat kodex zemědělské praxe

    Dodržovat vyhlášku, která hovoří o řadě pravidel a postupů v obchodních transakcích mezi zahradnickými pěstiteli a prodejci.

poskytovat poradenství ohledně obchodních nebo provozních záležitostí
  • poskytovat poradenství v oblasti produktivity živočišné výroby

    Poskytovat poradenství ohledně zlepšování zdraví a produktivity hospodářských zvířat, posílení účinnosti a hodnoty hospodářských zvířat pomocí vhodných metod a s ohledem na druhy hospodářských zvířat.

chovat zvířata a starat se o ně
  • spravovat chov hospodářských zvířat

    Řídit výrobní programy, plány narození, prodej, objednávky krmiv, materiál, vybavení, ustájení, umístění a správu zásob. Řídit usmrcení příslušných zvířat humánním způsobem a v souladu s vnitrostátními právními předpisy. Řídit se požadavky podniků a jejich začlenění do kvalitativního výzkumu a předávání znalostí.

provádět akademický výzkum nebo průzkum trhu
  • provádět výzkum živočišné výroby

    Shromažďovat a využívat údaje o živočišné výrobě a výsledky analýz jako vstupní údaje pro vědecký výzkum. Provádět výzkum a aktualizace s ohledem na jakýkoli relevantní vývoj v oblasti přezkoumávání živočišné výroby a shromažďovat informace pro účely obchodních rozhodnutí.

přijímat rozhodnutí
  • činit rozhodnutí týkající se chovu hospodářských zvířat

    Rozhodovat o různých aspektech poskytování technické podpory pro řízení chovu hospodářských zvířat. Shromažďovat informace o pracovních postupech v oblasti chovu hospodářských zvířat a o produktivitě.

DNA dovednosti

DNA dovednosti

Rysy pracovní osobnosti a hodnoty, které definují tuto roli

Klíčové vlastnosti, které potřebujete
Analytické myšlení Integrita Spolehlivost Uznání Úspěch Úspěch/Snaha Rozmanitost Spolupráce Přizpůsobivost/Flexibilita Inovace Vedení Nezávislost Sebekontrola Tolerance ke stresu Zájem o druhé Sociální orientace
Klíčové odměny, které můžete očekávat
ÚspěchPracovní podmí…UznáníVztahyPodporaNezávislost
Kariérní postup

Cesty růstu a podobné role

Prozkoumejte typické cesty kariérního postupu, související dovednosti a podobné role a naplánujte si další přechod.

Běžné otázky

Často kladené otázky

Jaké vzdělání je pro pozici zemědělského poradce pro živočišnou výrobu potřeba?
Obvykle je vyžadováno vysokoškolské vzdělání v oboru zemědělství, veterinární medicíny nebo příbuzném oboru. Důležitá je i praxe v zemědělství a znalost aktuálních trendů a technologií v chovu zvířat.
Jaké jsou typické pracovní podmínky a kde se práce obvykle vykonává?
Práce se často odehrává přímo na farmách a v zemědělských podnicích. Vyžaduje značnou míru mobility a ochotu cestovat. Pracovní doba může být nepravidelná a zahrnovat i práci o víkendech a svátcích.
Je možné pracovat jako zemědělský poradce pro živočišnou výrobu na volné noze?
Ano, tato pozice je často obsazována i na základě dohody o provedení práce nebo samostatné výdělečné činnosti. Mnoho chovatelů si najímá poradce pro specifické projekty nebo konzultace.
Zemědělský Poradce Pro Živočišnou Výrobu/Zemědělská Poradkyně Pro Živočišnou Výrobu — kolik se za to platí ve Spojených státech?
46 790 dolarů ročně v mediánu, k 2025-05. Mediány jednotlivých států se pohybují od 37 840 do 64 070 dolarů. Zdroj: US Bureau of Labor Statistics. Údaj se týká Spojených států a není projekcí pro Evropu.