Yrkesprofil

Redovisningsassistent

Ögonblicksbild

Redovisningsassistenter registrerar och rapporterar biljettredovisning till den revisor som de arbetar med, kontrollerar insättningar och upprättar dagliga rapporter och inkomster. De ordnar godkända återbetalningskuponger, sköter avvisade checkar och kommunicerar med den biljettansvarige om eventuella problem i biljettsystemet.

Sammanfattning

Som redovisningsassistent arbetar du under ledning av en revisor och ansvarar för att registrera och rapportera biljettredovisning. Ditt arbete innefattar att kontrollera inbetalningar, sammanställa dagliga rapporter och hantera inkomster. Du ser också till att återbetalningskuponger är korrekt ordnade, hanterar avvisade checkar och kommunicerar med den ansvariga för biljettsystemet vid eventuella problem.

Dina huvudsakliga ansvarsområden:
  • • Registrera och rapportera biljettredovisning.
  • • Kontrollera inbetalningar och upprätta dagliga rapporter.
  • • Ordna återbetalningskuponger och hantera avvisade checkar.
Arbetsmarknad
Fler sökande än tjänster i Österrike och 6 länder till
ELA/EURES 2025
Industri
Finansiella tjänster
Utbildning
Kortare högskoleutbildning
9%
Resiliens Poäng · 2026 (Högre är bättre)
Kortare högskoleutbildning 90% AI-exponering · 2026
Labour market

Var det här yrket efterfrågas

Rapporterad brist och överskott på arbetskraft, per år. Publiceras för yrkesgrupper, inte för enskilda jobbtitlar.

Brist rapporteradÖverskott rapporteratRapporterat ett annat årOmfattas inte av den här källan

Djupare färg: rapporterat likadant fler år i rad.

Siffrorna gäller Yrken med krav på högskolekompetens eller motsvarande inom ekonomi och förvaltning — 200 yrken inklusive det här.

6 av 13 har brist202521 av 32 växer4.2Mtjänster till 2035

Brist: Belgium, Bulgaria, Denmark, France och 2 till.

Längst pågående brist: Belgium, 4 år.

Välj ett område på kartan för att se dess siffror.

Om källan›

Källa: ELA/EURES brist och överskott på arbetskraft. Uppgifterna publiceras på yrkesgruppsnivå och omfattar Europa. Utgåvorna skiljer sig åt i bilagornas utformning och i vilka länder som ingår, så en förändring mellan år betyder inte alltid att arbetsmarknaden har förändrats. Grå länder har inte rapporterats, vilket inte är detsamma som balans.

What these words mean

The four things this section reports

Reported demand
Whether employers report needing people in this job — a judgement published by a national or EU body, not a count.
Where it is heading
Which way employment in this job is expected to move over the coming years, from an official projection.
Openings
Roughly how many openings arise — from growth and from people leaving the job.
Typical pay
What people in this job typically earn where the source publishes it. Blank does not mean unpaid; it means nobody publishes it for that place.

A measure is left out when nobody publishes it for that place, rather than shown as zero.

Which way the market leans for you

In your favour
More openings than people looking — employers are competing for candidates.
Balanced
Openings and candidates are roughly matched.
Competitive
More people looking than openings — expect to compete.
Mixed evidence
Sources disagree, or the same occupation group is short in one part and oversupplied in another.

Every source resolves to one of these four, so there is a single vocabulary to learn. What differs is the evidence behind it, which is printed underneath each verdict — a measured ratio of openings to jobseekers, or an assessment published by a national body.

How this job compares with other jobs in the same country

Strong
Among the strongest in that country
Good
Stronger than most jobs in that country
Mixed
About typical for that country
Weak
Weaker than most jobs in that country

This is a rank within one country, not a score you can carry across borders — the registers behind two countries count different people, so the same number means different things in each. It is also why a job can be among the strongest in a country and still show as Competitive: it leads the field in a market that is crowded overall.

Where these come from

Every figure is published by a national statistics office, a public employment service or an EU body, and each card names its source and the period it covers. Some places are counted monthly, others assessed once or twice a year, so two places on the same map can be describing different moments — the date is always shown.

None of this predicts one person's chances. It describes a market.

Utforska mer

Hitta din karriärväg och utforska vetenskapen bakom våra rekommendationer.

Snabbpassningskontroll

Kan redovisningsassistent passa dig?

Svara på tre snabba frågor. Detta är inte en fullständig bedömning – det är en teaser som hjälper dig att bestämma om du ska jämföra din profil.

Framsteg0/3

Gillar du uppgifter som kräver Integritet?

Gillar du uppgifter som kräver Pålitlighet?

Gillar du uppgifter som kräver Erkännande?

NexFuture™

Framtidsutsikter för redovisningsassistent

The outlook for redovisningsassistent reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.

Hur beräknas dessa poäng?

Motståndskraftsindexet (0–100) beräknar hur strukturellt skyddat detta yrke är mot automatisering och AI-störningar, baserat på analys på uppgiftsnivå. Högre poäng innebär fler uppgifter som kräver mänskligt omdöme. AI-exponering visar den uppskattade andelen uppgiftstimmar som nuvarande AI-förmågor kan påverka. Dessa är modellbaserade strukturella indikatorer, inte förutsägelser om individuell anställningstrygghet.

Spela framtiden
Hur kan redovisningsassistent förändras när AI-anpassningen växer?

Flera uppgiftsområden kan skifta mot AI-stödda arbetsflöden, så omkompetens blir viktigare.

En betydande omvandling på uppgiftsnivå beräknas ske om 7 år (runt 2033) under det valda „Förväntat“-scenariot.
~5%
Resiliens
Automationsrisk
EXP~95%
Mänsklig kant
MOAT~5%

Illustrativt scenario baserat på uppgifters automatiserbarhet — inte en prognos. Värden avrundas ju längre fram du tittar.

2026
2030
2038
AI-adoptionshastighet:

Hur AI kan förändra denna roll

Deterministisk, modellbaserad tolkning av nuvarande rollsignaler — ingen garanti för ersättning.

Människoägd 9% Människoägd

Vad beror fortfarande på människor

  • fullgöra lagstadgade skyldigheter
  • utfärda fakturor
  • förvalta företagets bankkonton
Den mänskliga fördelen För att förbli ledande i denna roll, fokusera på avskrivning och förfaranden vid redovisningsavdelning. Dessa människocentrerade färdigheter är de svåraste för AI att replikera under de kommande 20 åren.
Hjälpa 26% Hjälpa

Där AI kan bli en biträdande pilot

  • hitta redovisningsfel
  • genomföra företagsundersökningar
Automatisera 90% Automatisera

Uppgifter som är mest utsatta för automatisering

  • kontrollera räkenskapshandlingar
  • följa upp kundfordringar
  • allokera transaktioner på ett konto
Detaljerad analys

Vitala tecken & AI-vektorer

AI-exponeringsvektorer

0-100%
AI / Machine Learning 26%

Exponering för AI-assisterad analys, mönstergjenkänning och prediktiv modelleringsuppgifter

Kognitiv programvara 17%

Exponering för arbetsflödesautomation, beslutsstödsprogram och processdigitalisering

Generativ AI 8%

Exponering för innehållsgenerering, kreativ utökning och verktyg för stora språkmodeller

Robotic & Physical Automation 0%

Exponering för fysisk automaton, robotik och sensorstyrdt aktivitetsförflyttning

Teknisk information
Metodik: NexFuture v3.0 Källor: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Uppdaterad: sep. 2026

NexFuture v3.0 uppskattar automatiseringsexponering direkt från ESCO:s väsentliga kompetensgrupper, viktad efter kompetensmassa och kalibrerad mot expertankare. Poängen är sannolikhetsbaserade uppskattningar, inte garantier. Se NexFutures metodologivitbok för fullständiga detaljer.

Mäter exponering för automatisering. Den mäter inte lön, efterfrågan eller hur många jobb som finns nära dig.

En dag i livet

Vad människor i denna roll vanligtvis gör

Finansiella tjänster

Dag i livet

En vanlig dag som en redovisningsassistent

09
09:00 · Morgon
genomföra företagsundersökningar
Söka och samla in information som är relevant för utvecklingen av företag på olika områden från juridik, redovisning och ekonomi till affärsområdet.
10
10:30 · Mitt på morgonen
utfärda försäljningsfakturor
Ta fram fakturor över sålda varor eller tjänster innehållande styckpriser, summa och villkor. Slutföra orderbehandlingen av mottagna order via telefon, fax och internet och beräkna hur mycket kunden till slut ska betala.
12
12:00 · Middag
allokera transaktioner på ett konto
Allokera transaktionerna på ett konto genom att matcha det totala beloppet, endast en del av beloppet eller en grupp transaktioner med den ursprungliga fakturan och genom att publicera finansiell information om exempelvis avdrag, skatter eller valutakursskillnader.
14
14:00 · Eftermiddag
använda kontorssystem
Göra lämpligt bruk i rätt tid av de kontorssystem som används i företag, beroende på syftet, oavsett om det gäller insamling av meddelanden, kundinformation eller planering av dagordningen. Det omfattar förvaltning av system såsom kundrelationshantering, hantering av leverantörer, lagring och röstmeddelanden.
15
15:30 · Sen eftermiddag
använda redovisningssystem
Använda redovisningssystemen för bokföring och förvaltning av konton, skulder och rättigheter som företaget äger. Använda dessa system för redovisning, finansiell analys och upprättande av rapporter.
17
17:00 · Avslutning
bifoga verifikationer till bokföringstransaktioner
Sammanställa och länka samman dokument som fakturor, avtal och betalningsintyg i syfte att säkerhetskopiera de transaktioner som förts in i företagets bokföring.

Uppgiftsordningen är illustrativ. Enskilda dagar varierar.

Färdigheter och kunskap

Vad du behöver för att utföra det här arbetet

De färdigheter, kunskaper och verktyg som den här rollen kräver — samt de egenskaper och belöningar som följer med den.

Viktiga färdigheter
utarbeta finansiella dokument, bokföringshandlingar, ekonomiska rapporter eller budgetar
  • kontrollera räkenskapshandlingar

    Se över räkenskapshandlingar för kvartalet och året samt se till att redovisningsuppgifterna korrekt återspeglar företagets finansiella transaktioner.

  • följa upp kundfordringar

    Revidera avsnittet om fordringar i de finansiella rapporterna för att dela upp de finansiella rättigheter som företaget har över andra enheter. Vidta åtgärder för att avsluta räkenskaperna och samla in pengarna.

  • allokera transaktioner på ett konto

    Allokera transaktionerna på ett konto genom att matcha det totala beloppet, endast en del av beloppet eller en grupp transaktioner med den ursprungliga fakturan och genom att publicera finansiell information om exempelvis avdrag, skatter eller valutakursskillnader.

  • ta fram preliminära balansräkningar

    Se till att alla transaktioner registreras i företagets bokföring och summera alla debiteringar och kontokrediter för att fastställa kontonas saldon.

  • sköta bokföringshandlingar

    Ansvara för och färdigställa alla formella dokument som återger ett företags eller ett projekts ekonomiska transaktioner.

sköta ekonomiska transaktioner
  • utfärda fakturor

    Utarbeta och utfärda fakturor till kunder och gäldenärer utifrån kundfordringar i de finansiella rapporterna. Ange betalningsbelopp, förfallodatum, beskattningsuppgifter och övriga upplysningar vid behov.

  • utfärda försäljningsfakturor

    Ta fram fakturor över sålda varor eller tjänster innehållande styckpriser, summa och villkor. Slutföra orderbehandlingen av mottagna order via telefon, fax och internet och beräkna hur mycket kunden till slut ska betala.

  • bifoga verifikationer till bokföringstransaktioner

    Sammanställa och länka samman dokument som fakturor, avtal och betalningsintyg i syfte att säkerhetskopiera de transaktioner som förts in i företagets bokföring.

förvalta budget eller ekonomi
  • förvalta företagets bankkonton

    Ha överblick över företagets bankkonton, deras olika syften och förvalta dem i enlighet med detta, och samtidigt hålla ögonen på deras saldo, räntor och avgifter.

  • använda redovisningssystem

    Använda redovisningssystemen för bokföring och förvaltning av konton, skulder och rättigheter som företaget äger. Använda dessa system för redovisning, finansiell analys och upprättande av rapporter.

genomföra forskning eller marknadsundersökningar
  • genomföra företagsundersökningar

    Söka och samla in information som är relevant för utvecklingen av företag på olika områden från juridik, redovisning och ekonomi till affärsområdet.

utföra allmänna kontors- och administrationsuppgifter
  • använda kontorssystem

    Göra lämpligt bruk i rätt tid av de kontorssystem som används i företag, beroende på syftet, oavsett om det gäller insamling av meddelanden, kundinformation eller planering av dagordningen. Det omfattar förvaltning av system såsom kundrelationshantering, hantering av leverantörer, lagring och röstmeddelanden.

se till att lagstiftningen följs
  • fullgöra lagstadgade skyldigheter

    Förstå, följa och tillämpa företagets lagstadgade skyldigheter i det dagliga arbetet.

analysera finansiella och ekonomiska data
  • hitta redovisningsfel

    Spåra konton, kontrollera att uppgifterna är korrekta och fastställa fel för att lösa dem.

Kunskapsområden & Programvara och teknik
Kunskapsområden
  • avskrivning

    En metod inom redovisning som innebär att en tillgångs värde delas upp under dess nyttjandeperiod för kostnadsfördelning per räkenskapsår, parallellt med att tillgångens värde dras av i företagets räkenskaper.

  • förfaranden vid redovisningsavdelning

    De olika processerna, arbetsuppgifterna, jargongen, rollen i en organisation samt andra specifika särdrag av redovisningsavdelningen såsom bokföring, fakturor, registerföring och beskattning.

  • företagspolicyer

    Den uppsättning regler som reglerar ett företags verksamhet.

Tvärsektoriell kompetens
  • bokföringsmetoder
  • bokföringsposter
  • bokföringsregler
  • skattelagstiftning
  • arbetslagstiftning
  • bankverksamhet
  • konsumentvaruindustrin
  • rapporter
  • statistik
Programvara och teknik
Oracle DatabaseOracle PeopleSoftIntuit QuickBooksYardi softwareMEDITECH softwareEpic SystemsSAP ConcurFileMaker ProMicrosoft PublisherOracle JD Edwards EnterpriseOneGoogle DriveOracle E-Business Suite FinancialsNetSuite ERPSAP Business ObjectsMicrosoft Dynamics GPOracle HyperionIBM Cognos ImpromptuMicrosoft Internet ExplorerDelphi TechnologyLexisNexisSage 50 AccountingOracle Fusion ApplicationsOracle PeopleSoft FinancialsHuman resource management software HRMSBlackbaud The Raiser's EdgeTax softwareData entry softwareFund accounting softwareSAP Crystal ReportsMedical condition coding softwareDropboxHealthcare common procedure coding system HCPCSSkypeCustomer information control system CICSMedical procedure coding softwarePayroll softwareADP Workforce NowFaceTimeDocument management system softwareHCSS HeavyJob
Nyckelegenskaper du behöver
Integritet Pålitlighet Erkännande Oberoende Omsorg om andra Samarbete Självkontroll Prestation Stresstolerans Mångfald Analytiskt tänkande Ledarskap Prestation/Ansträngning Anpassningsförmåga/Flexibilitet Social orientering Innovation
Viktiga belöningar du kan förvänta dig
PrestationArbetsförhålla…ErkännandeRelationerStödOberoende
Hur man kvalificerar sig

Redovisningsassistent: hur du kvalificerar dig och var du kan studera

Vad som vanligtvis krävs för att kvalificera sig: utbildningsnivå, var det är ett reglerat yrke och var man ska studera.

Typisk utbildningsnivå

Kortare högskoleutbildning

Studieprogram

Verkliga program som leder till denna ockupation, per land.

Karriärutveckling

Karriärvägar & liknande roller

Utforska typiska karriärvägar, angränsande färdigheter och liknande roller för att planera din nästa övergång.

Karriärlandskap

Var passar redovisningsassistent?

Den här rollen
redovisningsassistent Den här rollen

Likhetspoäng baserade på kompetensöverlappning från ESCO-data.

Vanliga frågor

Vanliga frågor

Vilka personliga egenskaper är viktiga för att lyckas som redovisningsassistent?
Noggrannhet, organisationsförmåga och god kommunikationsförmåga är avgörande. Du bör också vara strukturerad, kunna arbeta självständigt och ha en förmåga att identifiera och lösa problem.
Finns det möjlighet att arbeta som redovisningsassistent på frilansbasis?
Ja, även om det oftast är en anställning, finns det också möjligheter att arbeta som redovisningsassistent på uppdrag, särskilt för mindre företag eller som konsult.
Vilken typ av utbildning eller erfarenhet är fördelaktig för att bli redovisningsassistent?
En relevant utbildning inom ekonomi eller redovisning är en bra grund. Erfarenhet av administrativt arbete, särskilt inom redovisning, är också mycket värdefullt. Kunskaper i relevanta programvaror, som exempelvis bokföringsprogram, är en fördel.
Redovisningsassistent — vad är lönen i USA?
Medianlönen är 49 210 dollar per år, per 2025-05. Delstaternas medianlöner ligger mellan 28 700 och 65 180 dollar. Källa: US Bureau of Labor Statistics. Siffran gäller USA och är ingen prognos för Europa.

Källor: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop BLS Data uppdaterades 20 september 2026 Om våra data