Yrkesprofil

Kampanjarbetare

Rollens lins

Kampanjarbetare främjar eller hindrar sociala, politiska, ekonomiska eller miljömässiga förändringar genom att använda olika strategier såsom undersökningar, press eller offentliga kampanjer.

Arbetsmarknad
Fler sökande än tjänster i Österrike och 6 länder till
ELA/EURES 2025
Industri
Offentlig tjänst och säkerhet
Utbildning
Kandidatexamen
63%
Resiliens Poäng · 2026 (Högre är bättre)
Kandidatexamen 22% AI-exponering · 2026
Arbetsmarknad

Var det här yrket efterfrågas

Rapporterad brist och överskott på arbetskraft, per år. Publiceras för yrkesgrupper, inte för enskilda jobbtitlar.

Siffrorna gäller Yrken med krav på fördjupad högskolekompetens inom ekonomi och förvaltning — 134 yrken inklusive det här.

4 av 11 har brist202529 av 31 växer7.2Mtjänster till 2035

Brist: Italien, Nederländerna, Rumänien, Tjeckien.

Längst pågående brist: Italien, 3 år.

Välj ett område på kartan för att se dess siffror.

Om källan›

Källa: ELA/EURES brist och överskott på arbetskraft. Uppgifterna publiceras på yrkesgruppsnivå och omfattar Europa. Utgåvorna skiljer sig åt i bilagornas utformning och i vilka länder som ingår, så en förändring mellan år betyder inte alltid att arbetsmarknaden har förändrats. Grå länder har inte rapporterats, vilket inte är detsamma som balans.

Vad de här orden betyder

De fyra saker som det här avsnittet rapporterar

Rapporterad efterfrågan
Rapporterad efterfrågan visar om arbetsgivare uppger att de behöver personer i det här yrket – en bedömning som publiceras av ett nationellt organ eller ett EU-organ, inte ett antal.
Åt vilket håll
Åt vilket håll sysselsättningen i det här yrket förväntas utvecklas under de kommande åren, enligt en officiell prognos.
Lediga tjänster
Lediga tjänster visar ungefär hur många lediga platser som uppstår – genom tillväxt och genom att personer lämnar yrket.
Typisk lön
Typisk lön visar vad personer i det här yrket vanligtvis tjänar där källan publicerar uppgiften. Ett tomt fält betyder inte att arbetet är obetalt, utan att ingen publicerar uppgiften för den platsen.

Ett mått utelämnas när ingen publicerar det för den platsen, i stället för att visas som noll.

Åt vilket håll arbetsmarknaden lutar för dig

Till din fördel
Fler lediga platser än sökande — arbetsgivarna konkurrerar om kandidaterna.
I balans
Lediga platser och sökande är ungefär lika många.
Konkurrensutsatt
Fler sökande än lediga platser — räkna med konkurrens.
Motstridiga uppgifter
Källorna säger emot varandra, eller så råder brist på yrkesgruppen i en del av landet och överskott i en annan.

Varje källa leder fram till ett av dessa fyra alternativ, så det finns en gemensam uppsättning ord att lära sig. Det som skiljer sig åt är underlaget bakom varje bedömning, vilket anges under den – ett uppmätt förhållande mellan lediga tjänster och arbetssökande eller en bedömning som publiceras av ett nationellt organ.

Hur det här yrket står sig jämfört med andra yrken i samma land

Stark
Bland de starkaste i that country
God
Starkare än de flesta yrken i that country
Blandad
Ungefär genomsnittligt för that country
Svag
Svagare än de flesta yrken i that country

Det här är en rangordning inom ett land, inte ett resultat som kan jämföras över landsgränser – registren bakom två länder räknar olika personer, så samma antal betyder olika saker i de olika länderna. Det är också därför ett yrke kan vara bland de starkaste i ett land och ändå visas som Konkurrensutsatt: det ligger främst på en arbetsmarknad som överlag är trång.

Var uppgifterna kommer ifrån

Varje uppgift publiceras av en nationell statistikbyrå, en offentlig arbetsförmedling eller ett EU-organ, och varje kort anger källan och vilken period den omfattar. Vissa platser räknas månadsvis, andra bedöms en eller två gånger om året, så två platser på samma karta kan beskriva olika tidpunkter – datumet visas alltid.

Inget av detta förutsäger en enskild persons möjligheter. Det beskriver en arbetsmarknad.

Rapporterad efterfrågan · Typisk lön · Åt vilket håll (Sverige, Finland, Norge, Danmark, Tyskland)
Rapporterad efterfrågan · Typisk lön · Åt vilket håll
Rapporterad efterfrågan Typisk lön Åt vilket håll
Sverige Överskott rapporterat ELA/EURES 2023 * — +39,2% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Finland Överskott rapporterat ELA/EURES 2025 * 52 056 € 2024 +38,5% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Norge Inte rapporterat 774 120 Nkr 2026K2 +12% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Danmark Brist rapporterad ELA/EURES 2024 * — +44% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Tyskland Inte rapporterat — +17,6% 2023–2035 · Cedefop 2026 *

* Publiceras för yrkesgrupper, inte för enskilda jobbtitlar.

Source: Statistics Finland, CC BY 4.0; annualised as 12 x monthly

Source: Statistics Norway (SSB), CC BY 4.0; changes made: annualised as 12 x monthly

Ger du studenter, klienter eller anställda karriärvägledning? Använd uppgifterna om yrket i din organisation.

NexFuture™

Framtidsutsikter för kampanjarbetare

The outlook for kampanjarbetare reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.

Hur beräknas dessa poäng?

Motståndskraftsindexet (0–100) beräknar hur strukturellt skyddat detta yrke är mot automatisering och AI-störningar, baserat på analys på uppgiftsnivå. Högre poäng innebär fler uppgifter som kräver mänskligt omdöme. AI-exponering visar den uppskattade andelen uppgiftstimmar som nuvarande AI-förmågor kan påverka. Dessa är modellbaserade strukturella indikatorer, inte förutsägelser om individuell anställningstrygghet.

Spela framtiden
Hur kan kampanjarbetare förändras när AI-anpassningen växer?

Denna roll kommer sannolikt att förändras gradvis, med AI som stödjer utvalda uppgifter snarare än att ersätta hela yrket.

En betydande omvandling på uppgiftsnivå beräknas ske om 17 år (runt 2043) under det valda „Förväntat“-scenariot.
~60%
Resiliens
Automationsrisk
EXP~25%
Mänsklig kant
MOAT~65%

Illustrativt scenario baserat på uppgifters automatiserbarhet — inte en prognos. Värden avrundas ju längre fram du tittar.

2026
2035
2048
AI-adoptionshastighet:

Modellbaserad uppskattning. Använd det som en planeringssignal, inte en garanti.

Hur AI kan förändra denna roll

Deterministisk, modellbaserad tolkning av nuvarande rollsignaler — ingen garanti för ersättning.

63% Människoägd

Vad beror fortfarande på människor

  • kommunicera med medier
  • skapa opinionsbildningsmaterial
  • organisera anhängare
Den mänskliga fördelen För att förbli ledande i denna roll, fokusera på etik kring arbetsdelning via sociala medier och hantering av sociala medier. Dessa människocentrerade färdigheter är de svåraste för AI att replikera under de kommande 20 åren.
21% Hjälpa

Där AI kan bli en biträdande pilot

  • utveckla digitalt innehåll
  • förespråka en sak
  • ge intervjuer i media
22% Automatisera

Uppgifter som är mest utsatta för automatisering

Ingen enskild uppgift här är ännu starkt automatiserbar.

Detaljerad analys

Vitala tecken & AI-vektorer

AI-exponeringsvektorer

0-100%
Generativ AI 21%

Exponering för innehållsgenerering, kreativ utökning och verktyg för stora språkmodeller

AI / Machine Learning 4%

Exponering för AI-assisterad analys, mönstergjenkänning och prediktiv modelleringsuppgifter

Kognitiv programvara 2%

Exponering för arbetsflödesautomation, beslutsstödsprogram och processdigitalisering

Robotic & Physical Automation 0%

Exponering för fysisk automaton, robotik och sensorstyrdt aktivitetsförflyttning

Teknisk information
Metodik: NexFuture v3.0 Källor: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Uppdaterad: okt. 2026

NexFuture v3.0 uppskattar automatiseringsexponering direkt från ESCO:s väsentliga kompetensgrupper, viktad efter kompetensmassa och kalibrerad mot expertankare. Poängen är sannolikhetsbaserade uppskattningar, inte garantier. Se NexFutures metodologivitbok för fullständiga detaljer.

Mäter exponering för automatisering. Den mäter inte lön, efterfrågan eller hur många jobb som finns nära dig.

En dag i livet

Vad människor i denna roll vanligtvis gör

Offentlig tjänst och säkerhet

Dag i livet

En vanlig dag som en kampanjarbetare

09
09:00 · Morgon
organisera anhängare
Samordna och hantera relationer med nätverk av anhängare.
10
10:30 · Mitt på morgonen
skapa opinionsbildningsmaterial
Utforma övertygande innehåll såsom blogginlägg, meddelanden eller kampanjer i sociala medier för att påverka politiska, ekonomiska eller sociala beslut.
12
12:00 · Middag
utforma kampanjåtgärder
Göra muntliga eller skriftliga insatser för att uppnå ett visst mål.
14
14:00 · Eftermiddag
förespråka en sak
Redogöra för skälen till och målen med en viss sak, till exempel en välgörenhet eller en politisk kampanj, för enskilda personer eller en större publik i syfte att skapa stöd för saken.
15
15:30 · Sen eftermiddag
kommunicera med medier
Kommunicera professionellt och presentera en positiv bild i utbyten med medier eller potentiella sponsorer.
17
17:00 · Avslutning
använda kommunikationstekniker
Använda kommunikationstekniker som möjliggör samtalspartners att bättre förstå varandra och kommunicera korrekt vid överföring av meddelanden.

Uppgiftsordningen är illustrativ. Enskilda dagar varierar.

Färdigheter och kunskap

Vad du behöver för att utföra det här arbetet

De färdigheter, kunskaper och verktyg som den här rollen kräver — samt de egenskaper och belöningar som följer med den.

Viktiga färdigheter
presentera allmän information
  • förespråka en sak

    Redogöra för skälen till och målen med en viss sak, till exempel en välgörenhet eller en politisk kampanj, för enskilda personer eller en större publik i syfte att skapa stöd för saken.

kommunicera med kolleger och kunder
  • kommunicera med medier

    Kommunicera professionellt och presentera en positiv bild i utbyten med medier eller potentiella sponsorer.

verka för att behov hos individer och samhället uppfylls
  • skapa opinionsbildningsmaterial

    Utforma övertygande innehåll såsom blogginlägg, meddelanden eller kampanjer i sociala medier för att påverka politiska, ekonomiska eller sociala beslut.

intervjua
  • ge intervjuer i media

    Förbereda dig själv beroende på kontexten och mediernas mångfald (radio, tv, webb, tidningar osv.) samt ge en intervju.

övervaka ett arbetslag eller en grupp
  • organisera anhängare

    Samordna och hantera relationer med nätverk av anhängare.

använda digitala verktyg för samarbete och produktivitet
  • utveckla digitalt innehåll

    Skapa och redigera digitalt innehåll i olika format, uttrycka sig genom digitala medier.

göra pr för varor, tjänster eller program
  • utföra marknadsföring via sociala medier

    Använda webbplatser för sociala medier som Facebook och Twitter för att skapa uppmärksamhet och deltagande av befintliga och potentiella kunder genom diskussionsforum, webbloggar, mikrobloggar och sociala grupper för att få en snabb överblick eller insikt i ämnen och åsikter på det sociala nätet och hantera inkommande framställningar eller förfrågningar.

utveckla strategier och förfaranden
  • utforma kampanjåtgärder

    Göra muntliga eller skriftliga insatser för att uppnå ett visst mål.

ta fram mål och strategier
  • tänka strategiskt

    Tillämpa generering och effektiv tillämpning av företagsinsikter och eventuella möjligheter för att få konkurrensfördelar på lång sikt.

kommunikation, samarbete och kreativitet
  • använda kommunikationstekniker

    Använda kommunikationstekniker som möjliggör samtalspartners att bättre förstå varandra och kommunicera korrekt vid överföring av meddelanden.

Kunskapsområden & Programvara och teknik
Kunskapsområden
  • etik kring arbetsdelning via sociala medier

    Etiken kring en lämplig användning av sociala nätverk och mediekanaler genom vilka man kan dela sitt arbete.

Tvärsektoriell kompetens
  • hantering av sociala medier
Programvara och teknik
FacebookAdobe IllustratorAdobe InDesignSalesforce softwareAdobe Creative Cloud softwareHypertext markup language HTMLTeradata DatabaseGoogle AnalyticsAdobe After EffectsZoomYardi softwareMarketo Marketing AutomationSlackHubSpot softwareWordPressTikTokCanvaFileMaker ProMicrosoft PublisherYouTubeGoogle DriveLinkedInSocial media sitesSmugMug FlickrApple Final Cut ProMicroStrategyAdobe DreamweaverOracle PeopleSoft FinancialsGoogle AdsHuman resource management software HRMSBlackbaud The Raiser's EdgeFund accounting softwareDrupalOracle EloquaAirtableFlipgridQuarkXPressProject management softwareAdobe PageMakerWeVideo
Nyckelegenskaper du behöver
Analytiskt tänkande Prestation/Ansträngning Erkännande Oberoende Mångfald Integritet Innovation Prestation Pålitlighet Samarbete Självkontroll Anpassningsförmåga/Flexibilitet Stresstolerans Ledarskap Omsorg om andra Social orientering
Viktiga belöningar du kan förvänta dig
PrestationArbetsförhålla…ErkännandeRelationerStödOberoende
Hur man kvalificerar sig

Kampanjarbetare: hur du kvalificerar dig och var du kan studera

Vad som vanligtvis krävs för att kvalificera sig: utbildningsnivå, var det är ett reglerat yrke och var man ska studera.

Typisk utbildningsnivå

Kandidatexamen

Var man kan studera

41 utbildningar i 15 länder lär ut de grundläggande färdigheterna för det här yrket. Dessutom finns det 82 korta kurser som var och en utvecklar en enskild färdighet.

Några exempel på utbildningar på samma språk som den här sidan:

Examen

Gender Studies - Intersectionality and Change, Master´s Programme, Distance

Linköpings universitet · Sverige

EQF 7 Angiven väg till detta yrke Källa 1
Yrkesutbildning Digital Kommunikatör - SoMe

Medieinstitutet i Sverige AB · Sverige

Examen

Att skriva och publicera i digitala medier

Malmö universitet · Sverige

Yrkesutbildning Marknadskommunikatör - Digitala medier

IHM Business School AB Göteborg · Sverige

Kort kurs Kommunikation och kultur

Umeå folkhögskola · Sverige

Källor
  1. 1. Source: Susa-navet, Skolverket
Karriärutveckling

Karriärvägar & liknande roller

Utforska typiska karriärvägar, angränsande färdigheter och liknande roller för att planera din nästa övergång.

Karriärlandskap

Var passar kampanjarbetare?

Den här rollen
kampanjarbetare Den här rollen

Likhetspoäng baserade på kompetensöverlappning från ESCO-data.

För organisationer

Data från den här sidan, till nytta för era elever, klienter och medarbetare.

Vanliga frågor

Vanliga frågor

Vilken typ av utbildning är mest relevant för en kampanjarbetare?
En högskoleutbildning inom kommunikation, statsvetenskap, journalistik, marknadsföring eller liknande områden är ofta en fördel. Erfarenhet av opinionsbildning, lobbying eller politiskt arbete är också värdefullt.
Hur ser arbetsmarknaden ut för kampanjarbetare?
Arbetsmarknaden varierar beroende på aktuella samhällsfrågor och politiska prioriteringar. Det finns möjligheter inom ideella organisationer, politiska partier, företag och myndigheter. Eftersom rollen kräver strategiskt tänkande och god kommunikationsförmåga är det en eftertraktad kompetens.
Vilka personliga egenskaper är viktiga för att lyckas som kampanjarbetare?
För att lyckas behöver du vara kreativ, analytisk, kommunikativ och ha en stark drivkraft att påverka. Det är också viktigt att vara flexibel, kunna arbeta under press och ha god samarbetsförmåga.
Kampanjarbetare — vad är lönen i USA?
Medianlönen är 138 520 dollar per år, per 2025-05. Delstaternas medianlöner ligger mellan 72 290 och 197 600 dollar. Källa: US Bureau of Labor Statistics. Siffran gäller USA och är ingen prognos för Europa.

Källor: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop BLS Data uppdaterades 3 oktober 2026 Om våra data