Yrkesprofil

garderobiär

Ögonblicksbild

Som garderobiär är du ansiktet utåt och en viktig del av gästupplevelsen på exempelvis restauranger, hotell och evenemang. Ditt uppdrag är att på ett säkert och professionellt sätt hantera gästernas ytterkläder och väskor.

Sammanfattning

Arbetsdagen som garderobiär innebär att du tar emot gästers ytterkläder och väskor, registrerar dem och placerar dem på ett säkert sätt. Du kommunicerar tydligt med gästerna vid både in- och utlämning, ger ut garderobsmärken och svarar på frågor. Ibland kan du även behöva hantera klagomål eller andra problem som uppstår.

Dina huvudsakliga ansvarsområden:
  • • Motta och registrera gästernas ytterkläder och väskor.
  • • Säkerställa att föremålen förvaras på ett säkert och organiserat sätt.
  • • Ge ut och ta emot garderobsmärken.
71%
Resiliens Poäng · 2026 (Högre är bättre)
Grundskoleutbildning 14% AI-exponering
Starta karriär-DNA-bedömning
Labour market

Var det här yrket efterfrågas

Rapporterad brist och överskott på arbetskraft, per år. Publiceras för yrkesgrupper, inte för enskilda jobbtitlar.

Brist rapporteradÖverskott rapporteratBåda rapporteradeRapporterat ett annat årOmfattas inte av den här källan

Djupare färg: rapporterat likadant fler år i rad.

Siffrorna gäller Återvinningsarbetare, tidningsdistributörer och övriga servicearbetare — 16 yrken inklusive det här.

4 av 11 har brist202514 av 26 växer989ktjänster till 2035

Brist: Finland, Hungary, Romania, Spain.

Längst pågående brist: Spain, 2 år.

Välj ett område på kartan för att se dess siffror.

Om källan

Källa: ELA/EURES brist och överskott på arbetskraft. Uppgifterna publiceras på yrkesgruppsnivå och omfattar Europa. Utgåvorna skiljer sig åt i bilagornas utformning och i vilka länder som ingår, så en förändring mellan år betyder inte alltid att arbetsmarknaden har förändrats. Grå länder har inte rapporterats, vilket inte är detsamma som balans.

Utforska mer

Hitta din karriärväg och utforska vetenskapen bakom våra rekommendationer.

Vägleder du andra? Se NexPath för skolor och mottagningar.
Snabbpassningskontroll

Kangarderobiärpassa dig?

Svara på tre snabba frågor. Detta är inte en fullständig bedömning – det är en teaser som hjälper dig att bestämma om du ska jämföra din profil.

Framsteg0/3

Gillar du uppgifter som kräverIntegritet?

Gillar du uppgifter som kräverSjälvkontroll?

Gillar du uppgifter som kräverSamarbete?

NexFuture™

Framtidsutsikter för garderobiär

Utsikterna för garderobiär är extraordinärt stabila. Medan AI-verktyg kommer att assistera med dagliga uppgifter, vilar kärnan av denna roll på mänskligt omdöme, vilket resulterar i en högt motståndskraftsresultat på 71%.

Hur beräknas dessa poäng?

Motståndskraftsindexet (0–100) beräknar hur strukturellt skyddat detta yrke är mot automatisering och AI-störningar, baserat på analys på uppgiftsnivå. Högre poäng innebär fler uppgifter som kräver mänskligt omdöme. AI-exponering visar den uppskattade andelen uppgiftstimmar som nuvarande AI-förmågor kan påverka. Dessa är modellbaserade strukturella indikatorer, inte förutsägelser om individuell anställningstrygghet.

Spela framtiden

Hur kangarderobiärförändras när AI-anpassningen växer?

Mänskligt omdöme, förtroende och sammanhang förblir starka beskyddare för denna roll.

En betydande omvandling på uppgiftsnivå beräknas ske om 18 år (runt 2044) under det valda „Förväntat“-scenariot.
~70%
Resiliens
Automationsrisk
EXP~15%
Mänsklig kant
MOAT~75%

Illustrativt scenario baserat på uppgifters automatiserbarhet — inte en prognos. Värden avrundas ju längre fram du tittar.

2026
2036
2049
AI-adoptionshastighet:

Hur AI kan förändra denna roll

Deterministisk, modellbaserad tolkning av nuvarande rollsignaler — ingen garanti för ersättning.

Människoägd 71% Människoägd
Vad beror fortfarande på människor
  • välkomna gäster
  • hantera hittegods
  • kommunicera med kunder
Den mänskliga fördelen För att förbli ledande i denna roll, fokusera på kommunicera med kunder och ta hand om klienters personliga tillhörigheter. Dessa människocentrerade färdigheter är de svåraste för AI att replikera under de kommande 20 åren.
Hjälpa 13% Hjälpa
Där AI kan bli en biträdande pilot
  • ta hand om klienters personliga tillhörigheter
  • ge kundernas tillhörigheter nummer
  • hålla rent i kapprum
Automatisera 14% Automatisera
Uppgifter som är mest utsatta för automatisering

Ingen enskild uppgift här är ännu starkt automatiserbar.

Detaljerad analys

Vitala tecken & AI-vektorer

AI-exponeringsvektorer

0-100%
Robotic & Physical Automation 13%

Exponering för fysisk automaton, robotik och sensorstyrdt aktivitetsförflyttning

Generativ AI 8%

Exponering för innehållsgenerering, kreativ utökning och verktyg för stora språkmodeller

AI / Machine Learning 1%

Exponering för AI-assisterad analys, mönstergjenkänning och prediktiv modelleringsuppgifter

Kognitiv programvara 0%

Exponering för arbetsflödesautomation, beslutsstödsprogram och processdigitalisering

Teknisk information
Metodik: NexFuture v3.0 Källor: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Uppdaterad: aug. 2026

NexFuture v3.0 uppskattar automatiseringsexponering direkt från ESCO:s väsentliga kompetensgrupper, viktad efter kompetensmassa och kalibrerad mot expertankare. Poängen är sannolikhetsbaserade uppskattningar, inte garantier. Se NexFutures metodologivitbok för fullständiga detaljer.

Mäter exponering för automatisering. Den mäter inte lön, efterfrågan eller hur många jobb som finns nära dig.

En dag i livet

Vad människor i denna roll vanligtvis gör

Hotell, evenemang och turism

Dag i livet

En vanlig dag som engarderobiär

09
09:00 · Morgon
ge kundernas tillhörigheter nummer
Ta emot kundernas jackor, väskor och andra personliga tillhörigheter, deponera dem på ett säkert sätt och förse varje kund med det nummer som hans eller hennes tillhörigheter förvarats under för korrekt identifiering vid återvändandet.
10
10:30 · Mitt på morgonen
hålla rent i kapprum
Hålla kapprummet rent och snyggt vid alla tidpunkter, i enlighet med företagsstandarder.
12
12:00 · Middag
hantera hittegods
Se till att allt hittegods identifieras och återlämnas till ägarna.
14
14:00 · Eftermiddag
ta hand om klienters personliga tillhörigheter
Se till att klienters personliga tillhörigheter, t.ex. smycken, personliga dokument, cd-skivor och skor, förvaras, sköts och återlämnas på rätt sätt, i enlighet med tillhörigheternas värde och verksamhetens rutiner.
15
15:30 · Sen eftermiddag
kommunicera med kunder
Svara och kommunicera med kunder på ett maximalt effektivt och ändamålsenligt sätt för att möjliggöra för dem att få tillgång till önskade produkter eller tjänster, eller ge annan hjälp som de kan behöva.
17
17:00 · Avslutning
ta hand om kundservice
Behålla den högsta möjliga nivån av kundtjänst och se till att kundtjänsten alltid fullgörs på ett professionellt sätt. Hjälpa kunder eller deltagare att känna sig bekväma och tillgodose specialkrav.

Uppgiftsordningen är illustrativ. Enskilda dagar varierar.

Programvara och teknik & Kunskapsområden
Programvara och teknik
FacebookIBM Lotus 1-2-3IntelliTrack DMS Check In-OutInventory tracking softwareMicrosoft ExcelMicrosoft Office softwareMicrosoft WordSportSoft Equipment ManagerWeb browser software
Kunskapsområden
  • brandsäkerhetsföreskrifter

    Rättsliga regler som ska tillämpas för brandsäkerhet och förebyggande av brand vid en anläggning.

Tvärsektoriell kompetens
  • brandsäkerhetsföreskrifter
Viktiga färdigheter
bygga upp yrkesmässiga relationer eller nätverk
  • kommunicera med kunder

    Svara och kommunicera med kunder på ett maximalt effektivt och ändamålsenligt sätt för att möjliggöra för dem att få tillgång till önskade produkter eller tjänster, eller ge annan hjälp som de kan behöva.

lagra varor och material
  • ta hand om klienters personliga tillhörigheter

    Se till att klienters personliga tillhörigheter, t.ex. smycken, personliga dokument, cd-skivor och skor, förvaras, sköts och återlämnas på rätt sätt, i enlighet med tillhörigheternas värde och verksamhetens rutiner.

sortera material eller produkter
  • ge kundernas tillhörigheter nummer

    Ta emot kundernas jackor, väskor och andra personliga tillhörigheter, deponera dem på ett säkert sätt och förse varje kund med det nummer som hans eller hennes tillhörigheter förvarats under för korrekt identifiering vid återvändandet.

ledsaga och välkomna människor
  • välkomna gäster

    Välkomna gäster på ett vänligt sätt till en viss plats.

rengöra byggnader på insidan och utsidan
  • hålla rent i kapprum

    Hålla kapprummet rent och snyggt vid alla tidpunkter, i enlighet med företagsstandarder.

göra pr för varor, tjänster eller program
  • ta hand om kundservice

    Behålla den högsta möjliga nivån av kundtjänst och se till att kundtjänsten alltid fullgörs på ett professionellt sätt. Hjälpa kunder eller deltagare att känna sig bekväma och tillgodose specialkrav.

ge allmänt stöd till människor
  • hantera hittegods

    Se till att allt hittegods identifieras och återlämnas till ägarna.

Färdighets-DNA

Färdighets-DNA

Arbetspersonlighetsdrag och värden som definierar denna roll

Nyckelegenskaper du behöver
Integritet Självkontroll Samarbete Erkännande Stresstolerans Pålitlighet Social orientering Omsorg om andra Anpassningsförmåga/Flexibilitet Prestation Oberoende Analytiskt tänkande Prestation/Ansträngning Mångfald Innovation Ledarskap
Viktiga belöningar du kan förvänta dig
PrestationArbetsförhålla…ErkännandeRelationerStödOberoende
Karriärutveckling

Karriärvägar & liknande roller

Utforska typiska karriärvägar, angränsande färdigheter och liknande roller för att planera din nästa övergång.

Karriärlandskap

Var passargarderobiär?

Den här rollen
garderobiär Den här rollen

Likhetspoäng baserade på kompetensöverlappning från ESCO-data.

Vanliga frågor

Vanliga frågor

Vilka personliga egenskaper är viktiga för att lyckas som garderobiär?
Det är viktigt att vara serviceinriktad, noggrann och ha god kommunikationsförmåga. Du behöver också vara lugn och kunna hantera stressiga situationer, samt vara uppmärksam på detaljer för att undvika misstag vid in- och utlämning.
Behöver jag någon speciell utbildning för att bli garderobiär?
Ingen formell utbildning krävs, men erfarenhet av kundservice är en fördel. De flesta arbetsgivare erbjuder internutbildning i hur man hanterar garderoben och dess rutiner.
Hur ser arbetsvillkoren ut för en garderobiär?
Du arbetar oftast som anställd, vilket innebär en fast anställning med lön och förmåner. Arbetstiderna kan variera beroende på arbetsplats, och kan innefatta kvällar, helger och event.
Garderobiär — råder det brist i Europa?
Nej. I ELA/EURES-utgåvan 2025 rapporterades överskott i 7 av de 11 europeiska länder som bedömde den här yrkesgruppen: Österrike, Bulgarien, Tjeckien, Tyskland och 3 till. 4 länder rapporterade brist. Bedömningarna publiceras per yrkesgrupp, inte per enskild yrkesbeteckning.
Garderobiär — vad är lönen i USA?
Medianlönen är 34 800 dollar per år, per 2025-05. Delstaternas medianlöner ligger mellan 21 590 och 51 100 dollar. Källa: US Bureau of Labor Statistics. Siffran gäller USA och är ingen prognos för Europa.