affischör
Rollens lins
Vill du se ditt arbete synas över hela staden? Som affischör spelar du en viktig roll i att sprida information och reklam genom att placera ut affischer och annat reklammaterial på strategiska platser. Det är ett varierande och aktivt jobb där du bidrar till att fånga uppmärksamheten hos förbipasserande.
Som affischör är du ansvarig för att montera och placera ut affischer, skyltar och annat reklammaterial på en mängd olika platser. Det kan innebära allt från byggnadsfasader och bussar till tunnelbanestationer och köpcentrum. Du arbetar ofta under tidspress och behöver vara noggrann och effektiv i ditt arbete. Säkerheten är av yttersta vikt, och du följer strikta hälso- och säkerhetsföreskrifter när du använder klätterutrustning och når högre platser.
- • Montera och placera ut affischer och reklammaterial på olika ytor.
- • Använda klätterutrustning och säkerhetsanordningar för att nå högre platser.
- • Kontrollera att affischerna är korrekt placerade och fästa enligt instruktioner.
Var det här yrket efterfrågas
Rapporterad brist och överskott på arbetskraft, per år. Publiceras för yrkesgrupper, inte för enskilda jobbtitlar.
Djupare färg: rapporterat likadant fler år i rad.
Siffrorna gäller Återvinningsarbetare, tidningsdistributörer och övriga servicearbetare — 16 yrken inklusive det här.
Brist: Finland, Hungary, Romania, Spain.
Längst pågående brist: Spain, 2 år.
Välj ett område på kartan för att se dess siffror.
Om källan›
Källa: ELA/EURES brist och överskott på arbetskraft. Uppgifterna publiceras på yrkesgruppsnivå och omfattar Europa. Utgåvorna skiljer sig åt i bilagornas utformning och i vilka länder som ingår, så en förändring mellan år betyder inte alltid att arbetsmarknaden har förändrats. Grå länder har inte rapporterats, vilket inte är detsamma som balans.
What these words mean
The four things this section reports
- Reported demand
- Whether employers report needing people in this job — a judgement published by a national or EU body, not a count.
- Where it is heading
- Which way employment in this job is expected to move over the coming years, from an official projection.
- Openings
- Roughly how many openings arise — from growth and from people leaving the job.
- Typical pay
- What people in this job typically earn where the source publishes it. Blank does not mean unpaid; it means nobody publishes it for that place.
A measure is left out when nobody publishes it for that place, rather than shown as zero.
Which way the market leans for you
- In your favour
- More openings than people looking — employers are competing for candidates.
- Balanced
- Openings and candidates are roughly matched.
- Competitive
- More people looking than openings — expect to compete.
- Mixed evidence
- Sources disagree, or the same occupation group is short in one part and oversupplied in another.
Every source resolves to one of these four, so there is a single vocabulary to learn. What differs is the evidence behind it, which is printed underneath each verdict — a measured ratio of openings to jobseekers, or an assessment published by a national body.
How this job compares with other jobs in the same country
- Strong
- Among the strongest in that country
- Good
- Stronger than most jobs in that country
- Mixed
- About typical for that country
- Weak
- Weaker than most jobs in that country
This is a rank within one country, not a score you can carry across borders — the registers behind two countries count different people, so the same number means different things in each. It is also why a job can be among the strongest in a country and still show as Competitive: it leads the field in a market that is crowded overall.
Where these come from
Every figure is published by a national statistics office, a public employment service or an EU body, and each card names its source and the period it covers. Some places are counted monthly, others assessed once or twice a year, so two places on the same map can be describing different moments — the date is always shown.
None of this predicts one person's chances. It describes a market.
Utforska mer
Hitta din karriärväg och utforska vetenskapen bakom våra rekommendationer.
Kanaffischörpassa dig?
Svara på tre snabba frågor. Detta är inte en fullständig bedömning – det är en teaser som hjälper dig att bestämma om du ska jämföra din profil.
Gillar du uppgifter som kräverErkännande?
Gillar du uppgifter som kräverPålitlighet?
Gillar du uppgifter som kräverPrestation?
Framtidsutsikter för affischör
The outlook for affischör reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.
Hur beräknas dessa poäng?
Motståndskraftsindexet (0–100) beräknar hur strukturellt skyddat detta yrke är mot automatisering och AI-störningar, baserat på analys på uppgiftsnivå. Högre poäng innebär fler uppgifter som kräver mänskligt omdöme. AI-exponering visar den uppskattade andelen uppgiftstimmar som nuvarande AI-förmågor kan påverka. Dessa är modellbaserade strukturella indikatorer, inte förutsägelser om individuell anställningstrygghet.
Hur kanaffischörförändras när AI-anpassningen växer?
Denna roll kommer sannolikt att förändras gradvis, med AI som stödjer utvalda uppgifter snarare än att ersätta hela yrket.
Illustrativt scenario baserat på uppgifters automatiserbarhet — inte en prognos. Värden avrundas ju längre fram du tittar.
Hur kanaffischörförändras när AI-anpassningen växer?
Denna roll kommer sannolikt att förändras gradvis, med AI som stödjer utvalda uppgifter snarare än att ersätta hela yrket.
Illustrativt scenario baserat på uppgifters automatiserbarhet — inte en prognos. Värden avrundas ju längre fram du tittar.
Hur AI kan förändra denna roll
Deterministisk, modellbaserad tolkning av nuvarande rollsignaler — ingen garanti för ersättning.
Vad beror fortfarande på människor
- följa företagets policy
- använda personlig skyddsutrustning
- sätta upp gatumöbler för reklam
Där AI kan bli en biträdande pilot
- sätta upp reklamaffischer
- sätta upp reklammaterial
- säkerställa underhåll av reklamtillbehör
Uppgifter som är mest utsatta för automatisering
Ingen enskild uppgift här är ännu starkt automatiserbar.
Vitala tecken & AI-vektorer
AI-exponeringsvektorer
0-100%Exponering för fysisk automaton, robotik och sensorstyrdt aktivitetsförflyttning
Exponering för arbetsflödesautomation, beslutsstödsprogram och processdigitalisering
Exponering för innehållsgenerering, kreativ utökning och verktyg för stora språkmodeller
Exponering för AI-assisterad analys, mönstergjenkänning och prediktiv modelleringsuppgifter
Teknisk information
NexFuture v3.0 uppskattar automatiseringsexponering direkt från ESCO:s väsentliga kompetensgrupper, viktad efter kompetensmassa och kalibrerad mot expertankare. Poängen är sannolikhetsbaserade uppskattningar, inte garantier. Se NexFutures metodologivitbok för fullständiga detaljer.
Mäter exponering för automatisering. Den mäter inte lön, efterfrågan eller hur många jobb som finns nära dig.
Vad människor i denna roll vanligtvis gör
Marknadsföring och försäljning
En vanlig dag som enaffischör
09 09:00 · Morgon säkerställa underhåll av reklamtillbehör
10 10:30 · Mitt på morgonen sätta upp gatumöbler för reklam
12 12:00 · Middag ta bort affischer
14 14:00 · Eftermiddag sätta upp reklamaffischer
15 15:30 · Sen eftermiddag sätta upp reklammaterial
17 17:00 · Avslutning använda personlig skyddsutrustning
Uppgiftsordningen är illustrativ. Enskilda dagar varierar.
-
utomhusreklam
Typer av och egenskaper för reklam som utförs på allmän plats, till exempel på utomhusmöblemang, offentliga transportfordon, hållplatser, flygplatser och affischtavlor.
-
metoder för klottersanering
Metoder, material och rutiner för sanering av klotter på allmänna ytor, identifiera typen av yta och det material som ska avlägsnas, välja en lämplig saneringsmetod och lämpliga kemiska medel samt applicera en skyddande beläggning.
-
principer för elektroniska enheter
Studiet av elektrisk energi, specifikt elektroner, styrning och elektricitetens väsentliga principer i relation till integrerade kretsar och elektriska system.
- avfallshantering
- marknadsföringsteknik
-
sätta upp reklamaffischer
Samla in reklamaffischer och hänga upp dem på respektive annonsplats. Sätta upp affischer på ett professionellt sätt, utan veck, fläckar eller överlappningar.
-
sätta upp reklammaterial
Förbereda stadsmöblerna och fastställa reklammaterialet till dem, i enlighet med alla säkerhetsföreskrifter och arbetsstandarder. Kontrollera belysningen och det allmänna utseendet och identifiera eventuella fel under ansökningsförfarandet.
-
följa företagets policy
Tillämpa de principer och regler som styr en organisations verksamhet och processer.
-
sätta upp gatumöbler för reklam
Sätta upp nya anordningar och utrustning som ska användas som reklammöbler i stadsområden, som fristående paneler eller offentliga bänkar.
-
använda personlig skyddsutrustning
Använda skyddsutrustning i enlighet med utbildning, instruktioner och manualer. Inspektera utrustningen och använda den konsekvent.
-
säkerställa underhåll av reklamtillbehör
Regelbundet inspektera, rengöra och underhålla reklamskyltar, offentliga bänkar, gatubelysning, återvinningskorgar för glas eller batterier och busskurer.
-
ta bort affischer
Ta bort slitna, gamla eller oönskade affischer och göra sig av med dem på rätt sätt.
-
rengöra glasytor
Använda rengöringsprodukter för att rengöra ytor som täcks av glas, särskilt fönster.
Färdighets-DNA
Arbetspersonlighetsdrag och värden som definierar denna roll
Se om den här rollen passar ditt karriär-DNA
Ta den kostnadsfria karriär-DNA-bedömningen för att se huraffischörstämmer överens med dina intressen, arbetsstil och framtida väg. På mindre än 10 minuter får du en personlig passningssignal och en färdplan för vad du ska göra härnäst.
Skanna för att fortsätta på mobilenKarriärvägar & liknande roller
Utforska typiska karriärvägar, angränsande färdigheter och liknande roller för att planera din nästa övergång.
Var passaraffischör?
Likhetspoäng baserade på kompetensöverlappning från ESCO-data.
Vanliga frågor
- Vilken typ av utbildning eller erfarenhet krävs för att bli affischör?
- Det finns ingen specifik utbildning som krävs, men erfarenhet av arbete på höjd och god fysisk kondition är en fördel. Vissa arbetsgivare kan erbjuda internutbildning i användning av klätterutrustning och säkerhetsrutiner.
- Vilka säkerhetsrisker finns det i yrket?
- Arbetet innebär risker relaterade till arbete på höjd, såsom fallolyckor. Det är därför viktigt att följa säkerhetsföreskrifterna noggrant och använda rätt utrustning. Du kommer att få utbildning i hur du använder klätterutrustning på ett säkert sätt.
- Hur ser arbetsvillkoren ut som affischör?
- De flesta affischörer är anställda av reklambyråer eller företag som specialiserar sig på utomhusreklam. Du kommer oftast att arbeta under dagtid, men det kan även förekomma kvälls- och helgarbete. Det är ett yrke som främst innebär anställning.
- Affischör — råder det brist i Europa?
- Nej. I ELA/EURES-utgåvan 2025 rapporterades överskott i 7 av de 11 europeiska länder som bedömde den här yrkesgruppen: Österrike, Bulgarien, Tjeckien, Tyskland och 3 till. 4 länder rapporterade brist. Bedömningarna publiceras per yrkesgrupp, inte per enskild yrkesbeteckning.
- Affischör — vad är lönen i USA?
- Medianlönen är 48 260 dollar per år, per 2025-05. Delstaternas medianlöner ligger mellan 46 010 och 62 790 dollar. Källa: US Bureau of Labor Statistics. Siffran gäller USA och är ingen prognos för Europa.